Lediga jobb som Forskningschef i Stockholm

Totalförsvarets forskningsinstitut (FOI) är en statlig myndighet som bedriver världsledande forskning inom försvar och säkerhet till stöd för Sveriges militära och civila försvar. Forskningen spänner över flera områden, som exempelvis undervatten, cyberförsvar, rymd, telekrig, sensorsystem, civilt försvar, CBRNe (kemiska, biologiska, radiologiska, nukleära och explosiva ämnen), militära plattformar inklusive vapen och skydd samt säkerhetspolitiska analyser. FOI:s forskning spelar en nyckelroll i att bygga Sveriges försvarsförmåga.

Vill du göra skillnad genom att leda forskning, utveckling och expertstöd syftande till att lösa komplexa värderingsfrågor i samarbete med Försvarsmakten och FMV? Är du forskarutbildad, med erfarenhet av ledarskap som chef och trivs med att samarbeta med andra? Då kan FOI vara din nya arbetsplats! Vi erbjuder ett arbetsliv i balans, en utvecklande arbetsmiljö och ett samhällsviktigt arbete

Om tjänsten

Som enhetschef har du en viktig roll i att leda och utveckla vår enhet. Du bidrar både till att bygga upp kunskap och metoder och till att dessa används på bästa sätt i verksamheten. Du medverkar i uppdragens planering och stöder projektledare och andra kollegor så att kunskap, metoder och resultat kommer till nytta hos våra uppdragsgivare i tillämpad verksamhet. I rollen skapar du goda förutsättningar för medarbetare och projektledare att nå sina mål och utvecklas i sitt arbete.

Du ansvarar för planering och resurssättning och ser till att arbetsbelastningen är hållbar samt att medarbetarna får det stöd de behöver. Du arbetar aktivt med kompetensförsörjning, både genom utveckling av befintliga medarbetare och vid rekryteringar.

I din roll som enhetschef arbetar du nära dina medarbetare, följer upp verksamheten och medverkar till kontinuerligt kvalitets- och utvecklingsarbete. Du bidrar till en positiv arbetsmiljö och verkar för en kultur där alla känner engagemang, delaktighet och arbetsglädje. Verksamheten är uppdragsfinansierad och bedrivs främst i projektform. Du har uppföljningsansvar för innehåll, kvalitet och resultat och deltar i dialoger kring granskning, leveranser och uppdragsgivarrelationer.

Du ingår i verksamhetsområdet Multidomänvärdering och rapporterar till verksamhetsområdeschefen. Tillsammans med övriga chefer bidrar du till att utveckla verksamhetsområdet som helhet

Om enheten

Enheten Systemeffektvärdering växer. Vi arbetar med analys och värdering av vapen- och förbandssystem på olika nivåer och i flera domäner, till stöd för bland annat Försvarsmaktens förmågeutveckling och FMV:s materielanskaffning. Arbetet innefattar metod- och verktygsutveckling, kvantitativ analys, värdering samt expertstöd. Läs mer om vad vi gör här: Försvarsteknik . 

Har du den kompetensprofil vi behöver?

Krav

Vi söker dig som har:

master- eller magisterexamen med naturvetenskaplig/teknisk inriktning eller civilingenjörsexamen
fullgjord forskarutbildning (licentiat- eller doktorsexamen)
dokumenterad chefserfarenhet
mycket goda kunskaper i svenska och engelska, muntligt och skriftligt
Vi tror att du trivs i en roll där du både leder och samarbetar. Du kommunicerar tydligt, skapar engagemang och involverar andra i processen. Du har ett strategiskt helhetsperspektiv och kan fatta beslut när det behövs, samtidigt som du lyssnar in olika perspektiv. Du arbetar för att bygga tillit, relationer och ett hållbart arbetsklimat och du är trygg i dig själv och i din profession. Vi lägger stor vikt vid att du har personliga egenskaper som bidrar till en inkluderande och utvecklingsinriktad arbetsmiljö

Meriterande

Det är meriterande om du har:

forskarexamen inom teknik eller naturvetenskap
arbetslivserfarenhet från försvarssektorn
erfarenhet av att arbeta i statlig verksamhet
erfarenhet av att leda, inrikta eller utvärdera forskningsprojekt
Vad erbjuder vi dig?

Totalförsvarets forskningsinstitut (FOI) är en statlig myndighet som bedriver världsledande forskning inom försvar och säkerhet till stöd för Sveriges militära och civila försvar. Vi erbjuder en unik arbetsplats där du får möjlighet att arbeta med det som är viktigt för totalförsvaret och hela samhället. Forskningen tillämpas både inom försvarsmyndigheter och hos civila aktörer och spelar en avgörande roll i att bygga en relevant och effektiv försvarsförmåga.

Vi arbetar medvetet för en god arbetsmiljö med en bra balans mellan arbete och privatliv. Utöver detta erbjuder vi en rad förmåner. Läs mer om hur det är att jobba hos oss:  https://www.foi.se/jobba-hos-oss.html

Tjänsten är en tillsvidareanställning som kan komma att inledas med sex månaders provanställning.

Vill du vara med och söka svaren för en säkrare värld?

Välkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev via ansökningsknappen senast den 20:e mars!

För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta Verksamhetsområdeschef Anders Lindström . Fackliga företrädare är Staffan Lindgren (Saco-S) och Magnus Lindström (OFR/S – ST). Samtliga nås på 08-555 030 00.

Då anställningen är placerad i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). Inför säkerhetsprövning efterfrågas vidimerade kopior på de utbildningar och tjänstgöringsintyg som är relevanta för tjänsten.

FOI är en myndighet varmed inlämnade ansökningshandlingar blir allmän handling som på begäran kan lämnas ut till utomstående enligt offentlighets- och sekretesslagen.

Erbjudanden från rekryteringsföretag undanbedes.

# LI-DNI Visa mindre

Totalförsvarets forskningsinstitut (FOI) är en statlig myndighet som bedriver världsledande forskning inom försvar och säkerhet till stöd för Sveriges militära och civila försvar. Forskningen spänner över flera områden, som exempelvis undervatten, cyberförsvar, rymd, telekrig, sensorsystem, civilt försvar, CBRNe (kemiska, biologiska, radiologiska, nukleära och explosiva ämnen), militära plattformar inklusive vapen och skydd samt säkerhetspolitiska analyser. FOI:s forskning spelar en nyckelroll i att bygga Sveriges försvarsförmåga.

Vill du göra skillnad genom att leda forskning, utveckling och expertstöd gällande autonoma farkoster och deras användning i samarbete med Försvarsmakten och FMV? Är du forskarutbildad, med erfarenhet av ledarskap som chef och trivs med att samarbeta med andra? Då kan FOI vara din nya arbetsplats! Vi erbjuder ett arbetsliv i balans, en utvecklande arbetsmiljö och ett samhällsviktigt arbete.

  Om tjänsten

Som enhetschef har du en viktig roll i att leda och utveckla vår enhet. Enheten är i en tillväxtfas och vi söker dig som vill vara med på denna resa. Du bidrar både till att bygga upp kunskap och metoder och till att dessa används på bästa sätt i verksamheten. Du medverkar i uppdragens planering och stöder projektledare och andra kollegor så att kunskap, metoder och resultat kommer till nytta hos våra uppdragsgivare i tillämpad verksamhet. I rollen skapar du goda förutsättningar för medarbetare och projektledare att nå sina mål och utvecklas i sitt arbete.

Du ansvarar för planering och resurssättning och ser till att arbetsbelastningen är hållbar samt att medarbetarna får det stöd de behöver. Du arbetar aktivt med kompetensförsörjning, både genom utveckling av befintliga medarbetare och vid rekryteringar.

I din roll som enhetschef arbetar du nära dina medarbetare, följer upp verksamheten och medverkar till kontinuerligt kvalitets- och utvecklingsarbete. Du bidrar till en positiv arbetsmiljö och verkar för en kultur där alla känner engagemang, delaktighet och arbetsglädje. Verksamheten är uppdragsfinansierad och bedrivs främst i projektform. Du har uppföljningsansvar för innehåll, kvalitet och resultat och deltar i dialoger kring granskning, leveranser och uppdragsgivarrelationer.

Du ingår i verksamhetsområdet Multidomänvärdering och rapporterar till verksamhetsområdeschefen. Tillsammans med övriga chefer bidrar du till att utveckla verksamhetsområdet som helhet. 

Om enheten

Enheten bedriver forskning, utveckling och utredning beträffande ett antal olika aspekter av autonoma system. Bland annat bedrivs utveckling av autonoma farkoster med fokus på algoritmer för uppdragsplanering, styrning, navigering och farkostdynamik. Våra resultat och vår kompetens används exempelvis till expertstöd i form av underlag för värdering och anskaffning av Försvarsmaktens framtida system. Syftet med arbetet är att skatta prestanda och förmåga både hos existerande system och framtida koncept. Arbetet är baserat på vetenskaplig metod och sker både på kontor, i kontrollerad labb-miljö och genom praktiska försök. Läs mer om vad vi gör här:  Försvarsteknik . 

Har du den kompetensprofil vi behöver?

Krav

 Vi söker dig som har:

master- eller magisterexamen med naturvetenskaplig/teknisk inriktning eller civilingenjörsexamen
fullgjord forskarutbildning (licentiat- eller doktorsexamen)
dokumenterad chefserfarenhet
mycket goda kunskaper i svenska och engelska, muntligt och skriftligt
Vi tror att du trivs i en roll där du både leder och samarbetar. Du kommunicerar tydligt, skapar engagemang och involverar andra i processen. Du har ett strategiskt helhetsperspektiv och kan fatta beslut när det behövs, samtidigt som du lyssnar in olika perspektiv. Du arbetar för att bygga tillit, relationer och ett hållbart arbetsklimat och du är trygg i dig själv och i din profession. Vi lägger stor vikt vid att du har personliga egenskaper som bidrar till en inkluderande och utvecklingsinriktad arbetsmiljö.

Meriterande

 Det är meriterande om du har:

forskarexamen inom teknik eller naturvetenskap
arbetslivserfarenhet från försvarssektorn
erfarenhet av att arbeta i statlig verksamhet
erfarenhet av att leda, inrikta eller utvärdera forskningsprojekt
Vad erbjuder vi dig?

Totalförsvarets forskningsinstitut (FOI) är en statlig myndighet som bedriver världsledande forskning inom försvar och säkerhet till stöd för Sveriges militära och civila försvar. Vi erbjuder en unik arbetsplats där du får möjlighet att arbeta med det som är viktigt för totalförsvaret och hela samhället. Forskningen tillämpas både inom försvarsmyndigheter och hos civila aktörer och spelar en avgörande roll i att bygga en relevant och effektiv försvarsförmåga.

Vi arbetar medvetet för en god arbetsmiljö med en bra balans mellan arbete och privatliv. Utöver detta erbjuder vi en rad förmåner. Läs mer om hur det är att jobba hos oss:  https://www.foi.se/jobba-hos-oss.html

Tjänsten är en tillsvidareanställning som kan komma att inledas med sex månaders provanställning.

Vill du vara med och söka svaren för en säkrare värld?

Välkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev via ansökningsknappen senast den 23:e januari !

För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta  Verksamhetsområdeschef Anders Lindström. Fackliga företrädare är Staffan Lindgren (Saco-S) och Magnus Lindström (OFR/S – ST). Samtliga nås på 08-555 030 00.

Då anställningen är placerad i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). Inför säkerhetsprövning efterfrågas vidimerade kopior på de utbildningar och tjänstgöringsintyg som är relevanta för tjänsten.

FOI är en myndighet varmed inlämnade ansökningshandlingar blir allmän handling som på begäran kan lämnas ut till utomstående enligt offentlighets- och sekretesslagen.

Erbjudanden från rekryteringsföretag undanbedes. Visa mindre

Totalförsvarets forskningsinstitut (FOI) är en statlig myndighet som bedriver världsledande forskning inom försvar och säkerhet till stöd för Sveriges militära och civila försvar. Forskningen spänner över flera områden, som exempelvis undervatten, cyberförsvar, rymd, telekrig, sensorsystem, civilt försvar, CBRNe (kemiska, biologiska, radiologiska, nukleära och explosiva ämnen), militära plattformar inklusive vapen och skydd samt säkerhetspolitiska analyser. FOI:s forskning spelar en nyckelroll i att bygga Sveriges försvarsförmåga.

Vill du göra skillnad genom att leda forskning, utveckling och expertstöd syftande till att lösa komplexa systemeffektvärderingsfrågor i samarbete med Försvarsmakten och FMV? Är du forskarutbildad, med erfarenhet av ledarskap som chef och trivs med att samarbeta med andra? Då kan FOI vara din nya arbetsplats! Vi erbjuder ett arbetsliv i balans, en utvecklande arbetsmiljö och ett samhällsviktigt arbete.

Om tjänsten

Som enhetschef har du en viktig roll i att leda och utveckla vår enhet. Du bidrar både till att bygga upp kunskap och metoder och till att dessa används på bästa sätt i verksamheten. Du medverkar i uppdragens planering och stöder projektledare och andra kollegor så att kunskap, metoder och resultat kommer till nytta hos våra uppdragsgivare i tillämpad verksamhet. I rollen skapar du goda förutsättningar för medarbetare och projektledare att nå sina mål och utvecklas i sitt arbete.

Du ansvarar för planering och resurssättning och ser till att arbetsbelastningen är hållbar samt att medarbetarna får det stöd de behöver. Du arbetar aktivt med kompetensförsörjning, både genom utveckling av befintliga medarbetare och vid rekryteringar.

I din roll som enhetschef arbetar du nära dina medarbetare, följer upp verksamheten och medverkar till kontinuerligt kvalitets- och utvecklingsarbete. Du bidrar till en positiv arbetsmiljö och verkar för en kultur där alla känner engagemang, delaktighet och arbetsglädje. Verksamheten är uppdragsfinansierad och bedrivs främst i projektform. Du har uppföljningsansvar för innehåll, kvalitet och resultat och deltar i dialoger kring granskning, leveranser och uppdragsgivarrelationer.

Du ingår i verksamhetsområdet Multidomänvärdering och rapporterar till verksamhetsområdeschefen. Tillsammans med övriga chefer bidrar du till att utveckla verksamhetsområdet som helhet.

Om enheten

Enheten Systemeffektvärdering växer. Vi arbetar med analys och värdering av vapen- och förbandssystem på olika nivåer och i flera domäner, till stöd för bland annat Försvarsmaktens förmågeutveckling och FMV:s materielanskaffning. Arbetet innefattar metod- och verktygsutveckling, kvantitativ analys, värdering samt expertstöd. Läs mer om vad vi gör här:  Försvarsteknik .  

Har du den kompetensprofil vi behöver?

Krav


Vi söker dig som har:

master- eller magisterexamen med naturvetenskaplig/teknisk inriktning eller civilingenjörsexamen
fullgjord forskarutbildning (licentiat- eller doktorsexamen
dokumenterad chefserfarenhet
mycket goda kunskaper i svenska och engelska, muntligt och skriftligt
Vi tror att du trivs i en roll där du både leder och samarbetar. Du kommunicerar tydligt, skapar engagemang och involverar andra i processen. Du har ett strategiskt helhetsperspektiv och kan fatta beslut när det behövs, samtidigt som du lyssnar in olika perspektiv. Du arbetar för att bygga tillit, relationer och ett hållbart arbetsklimat och du är trygg i dig själv och i din profession. Vi lägger stor vikt vid att du har personliga egenskaper som bidrar till en inkluderande och utvecklingsinriktad arbetsmiljö.

Meriterande

Det är meriterande om du har:

forskarexamen inom teknik eller naturvetenskap
arbetslivserfarenhet från försvarssektorn
erfarenhet av att arbeta i statlig verksamhet
erfarenhet av att leda, inrikta eller utvärdera forskningsprojekt
Vad erbjuder vi dig?

Totalförsvarets forskningsinstitut (FOI) är en statlig myndighet som bedriver världsledande forskning inom försvar och säkerhet till stöd för Sveriges militära och civila försvar. Vi erbjuder en unik arbetsplats där du får möjlighet att arbeta med det som är viktigt för totalförsvaret och hela samhället. Forskningen tillämpas både inom försvarsmyndigheter och hos civila aktörer och spelar en avgörande roll i att bygga en relevant och effektiv försvarsförmåga.

Vi arbetar medvetet för en god arbetsmiljö med en bra balans mellan arbete och privatliv. Utöver detta erbjuder vi en rad förmåner. Läs mer om hur det är att jobba hos oss:  https://www.foi.se/jobba-hos-oss.html

Tjänsten är en tillsvidareanställning som kan komma att inledas med sex månaders provanställning.

Vill du vara med och söka svaren för en säkrare värld?

Välkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev via ansökningsknappen senast den 14:e Januari!

För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta Anders Lindström. Fackliga företrädare är Staffan Lindgren (Saco-S) och Magnus Lindström (OFR/S – ST). Samtliga nås på 08-555 030 00.

Då anställningen är placerad i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). Inför säkerhetsprövning efterfrågas vidimerade kopior på de utbildningar och tjänstgöringsintyg som är relevanta för tjänsten.

FOI är en myndighet varmed inlämnade ansökningshandlingar blir allmän handling som på begäran kan lämnas ut till utomstående enligt offentlighets- och sekretesslagen.

Erbjudanden från rekryteringsföretag undanbedes. Visa mindre

Totalförsvarets forskningsinstitut (FOI) är en statlig myndighet som bedriver världsledande forskning inom försvar och säkerhet till stöd för Sveriges militära och civila försvar. Forskningen spänner över flera områden, som exempelvis undervatten, cyberförsvar, rymd, telekrig, sensorsystem, civilt försvar, CBRNe (kemiska, biologiska, radiologiska, nukleära och explosiva ämnen), militära plattformar inklusive vapen och skydd samt säkerhetspolitiska analyser. FOI:s forskning spelar en nyckelroll i att bygga Sveriges försvarsförmåga.

Vill du göra skillnad genom att leda forskning, utveckling och expertstöd för en tryggare värld och vara med och forma framtidens totalförsvar? Är du en erfaren ledare som trivs med att samarbeta med andra? Då kan FOI vara din nya arbetsplats! Vi erbjuder ett arbetsliv i balans, en utvecklande arbetsmiljö och ett samhällsviktigt arbete!

Om tjänsten

Som enhetschef har du en du en viktig roll i att leda och utveckla vår enhet. I din roll säkerställer du att enhetens arbete sker genom ett väl utvecklat självledarskap bland medarbetarna samt genom projektledare som ansvarar för de olika projekten inom enheten. Du ser till att arbetsbelastningen är hållbar för medarbetarna och att de har de resurser och stöd de behöver för att lyckas. Du ansvarar för att säkerställa enhetens kompetensbehov både genom rekrytering och kompetensutveckling.

Verksamheten vid myndigheten är uppdragsfinansierad och bedrivs i huvudsak i projektform. Som ansvarig för enheten har du uppföljningsansvar för innehåll och resultat i projekt. Detta innebär bl.a. att du fattar beslut om granskningar och kvalitetskontroller och godkänner skriftlig dokumentation innan den publiceras eller levereras. En viktig del av ditt arbete är tillika att förvalta och utveckla relationer med uppdragsgivare.

Enheten ingår i ett verksamhetsområde där du rapporterar till verksamhetsområdeschefen. Ditt ansvar inkluderar även att strategiskt inrikta utvecklingen av din enhet samt bidra till utvecklingen av verksamhetsområdet som helhet. Detta sker i samråd med verksamhetsområdeschefen, övriga enhetschefer, likväl som med medarbetarna inom din enhet.

Som chef och ledare vid FOI förväntas att du agerar som en förebild, bidrar till en positiv arbetsmiljö och trivsel samt är en god arbetsgivarföreträdare i övrigt.

Om enheten

Vår verksamhet växer och i samband med detta har nya enheter upprättats. Enheten Flygsystem är en av fem enheter inom verksamhetsområdet Domän-och Plattformsanalys. Enhetens verksamhet fokuseras bland annat på konceptuell utformning, prestandavärdering och interaktionsteknologier för militära flygsystem.

Har du den kompetensprofil vi behöver?

Krav

Vi ser att du som sökande har:

Civilingenjörsexamen eller annan akademiskutbildning med teknisk inriktning som vi bedömer likvärdig.
Aktuell och relevant chefserfarenhet med personalansvar.
Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, muntligt och skriftligt.
Du har god förmåga att som chef leda, motivera samt skapa delaktighet, engagemang och förutsättningar för att nå verksamhetens mål. Du kommunicerar tydligt och förmedlar visioner, mål och feedback på ett effektivt sätt. Du har ett brett perspektiv på frågor och ser helheter samt tänker strategiskt och ser på sakers långsiktiga betydelse. Du känner dig bekväm i rollen som beslutsfattare, har mod att agera och förmåga att motivera dina beslut. Du skapar och bibehåller goda samarbeten såväl internt som externt. Du bemöter dina medarbetare tillitsfullt och konstruktivt med förmåga att sätta dig in i deras situation och perspektiv. Du är även trygg och stabil i dig själv, har självinsikt och förhåller dig på ett sätt som är anpassat till situationen.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Meriterande

Det är meriterande om du har:

en doktors- eller licentiatexamen
flerårig arbetslivserfarenhet från försvarssektorn, statligt eller privat
erfarenhet av att arbeta i statlig verksamhet, helst från en försvarsmyndighet. Samt kunskap eller erfarenhet inom flyg.
Vad erbjuder vi dig?

Totalförsvarets forskningsinstitut (FOI) är en statlig myndighet som bedriver världsledande forskning inom försvar och säkerhet till stöd för Sveriges militära och civila försvar. Vi erbjuder en unik arbetsplats där du får möjlighet att arbeta med det som är viktigt för totalförsvaret och hela samhället. Forskningen tillämpas både inom försvarsmyndigheter och hos civila aktörer och spelar en avgörande roll i att bygga en relevant och effektiv försvarsförmåga.

Vi arbetar medvetet för en god arbetsmiljö med en bra balans mellan arbete och privatliv. Utöver detta erbjuder vi en rad förmåner. Läs mer om hur det är att jobba hos oss:  https://www.foi.se/jobba-hos-oss.html

Tjänsten är en tillsvidareanställning som kan komma att inledas med sex månaders provanställning.

Vill du vara med och söka svaren för en säkrare värld?

Välkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev via ansökningsknappen senast den 11 januari 2026.

För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta Tarza Salah. Fackliga företrädare är Staffan Lindgren (Saco-S) och Magnus Lindström (OFR/S – ST). Samtliga nås på 08-555 030 00.

Då anställningen är placerad i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). Inför säkerhetsprövning efterfrågas vidimerade kopior på de utbildningar och tjänstgöringsintyg som är relevanta för tjänsten.

FOI är en myndighet varmed inlämnade ansökningshandlingar blir allmän handling som på begäran kan lämnas ut till utomstående enligt offentlighets- och sekretesslagen.

Erbjudanden från rekryteringsföretag undanbedes. Visa mindre

Totalförsvarets forskningsinstitut (FOI) är en statlig myndighet som bedriver världsledande forskning inom försvar och säkerhet till stöd för Sveriges militära och civila försvar. Forskningen spänner över flera områden, som exempelvis undervatten, cyberförsvar, rymd, telekrig, sensorsystem, civilt försvar, CBRNe (kemiska, biologiska, radiologiska, nukleära och explosiva ämnen), militära plattformar inklusive vapen och skydd samt säkerhetspolitiska analyser. FOI:s forskning spelar en nyckelroll i att bygga Sveriges försvarsförmåga.

Vill du göra skillnad genom att leda forskning, utveckling och expertstöd för en tryggare värld och vara med och forma framtidens totalförsvar? Är du en erfaren ledare som trivs med att samarbeta med andra? Då kan FOI vara din nya arbetsplats! Vi erbjuder ett arbetsliv i balans, en utvecklande arbetsmiljö och ett samhällsviktigt arbete!

 

Om tjänsten

Som enhetschef har du en central roll i ledningen och utvecklingen av enhetens och avdelningens verksamhet, med fokus på att uppnå gemensamma mål. I din roll säkerställer du att enhetens arbete sker genom ett väl utvecklat självledarskap bland medarbetarna samt genom projektledare som ansvarar för de olika projekten inom enheten. Du ser till att arbetsbelastningen är hållbar för medarbetarna och att de har de resurser och stöd de behöver för att lyckas. Du ansvarar för att säkerställa enhetens kompetensbehov både genom rekrytering och genom kompetensutveckling. Vidare upprätthåller du en kontinuerlig och konstruktiv dialog med dina medarbetare om deras prestationer och arbetssätt, samt genomför årliga utvecklings- och lönesamtal.

Verksamheten vid myndigheten är uppdragsfinansierad och bedrivs i huvudsak i projektform. Som ansvarig för enheten har du uppföljningsansvar för innehåll och resultat i projekt. Detta innebär bl.a. att du fattar beslut om granskningar och kvalitetskontroller och godkänner skriftlig dokumentation innan den publiceras eller levereras. En viktig del av ditt arbete är tillika att förvalta och utveckla relationer med uppdragsgivare.

Enheten ingår i ett verksamhetsområde där du rapporterar till verksamhetsområdeschefen. Ditt ansvar inkluderar även att strategiskt inrikta utvecklingen av din enhet samt bidra till utvecklingen av verksamhetsområdet som helhet. Detta sker i samråd med verksamhetsområdeschefen, övriga enhetschefer, likväl som med medarbetarna inom din enhet.

Som chef och ledare vid FOI förväntas att du agerar som en förebild, bidrar till en positiv arbetsmiljö och trivsel samt är en god arbetsgivarföreträdare i övrigt.

Om enheten

Vår verksamhet växer och nu söker vi en enhetschef till en ny enhet som uppstår då den tidigare enheten Flygsystem delas i två delar. Den nya enhetens verksamhet fokuseras på konceptuell utformning, prestandavärdering och interaktionsteknologier för militära flygsystem. Mer specifikt ingår:

Plattformsanalys och konceptdesign
Flygmekanik och prestandavärdering
Styrsystem och farkostautonomi.
Träningskoncept och träningsvärde
Immersiv teknologi och människa-maskin-interaktion.

 

Har du den kompetensprofil vi behöver?

Krav

Vi ser att du som sökande har:

Teknisk utbildning på master eller magisternivå med naturvetenskaplig/teknisk inriktning eller officersutbildning via försvarsmakten.
Flerårig arbetslivserfarenhet från försvarssektorn, statligt eller privat.
Flerårig erfarenhet som personalledande chef.
Goda språkkunskaper i både svenska och engelska och god förmåga att uttrycka dig väl både muntligt och skriftligt på dessa språk i professionella sammanhang.
 

Du har god förmåga att som chef leda, motivera samt skapa delaktighet, engagemang och förutsättningar för att nå verksamhetens mål. Du kommunicerar tydligt och förmedlar visioner, mål och feedback på ett effektivt sätt. Du har ett brett perspektiv på frågor och ser helheter samt tänker strategiskt och ser på sakers långsiktiga betydelse. Du känner dig bekväm i rollen som beslutsfattare, har mod att agera och förmåga att motivera dina beslut. Du skapar och bibehåller goda samarbeten såväl internt som externt. Du bemöter dina medarbetare tillitsfullt och konstruktivt med förmåga att sätta dig in i deras situation och perspektiv. Du är även trygg och stabil i dig själv, har självinsikt och förhåller dig på ett sätt som är anpassat till situationen.

 

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Meriterande

Det är meriterande om du har:

en doktors- eller licentiatexamen
arbetslivserfarenhet från operativ eller teknisk flygverksamhet
chefserfarenhet från statlig myndighet, helst från en försvarsmyndighet.
 

Vad erbjuder vi dig?

Totalförsvarets forskningsinstitut (FOI) är en statlig myndighet som bedriver världsledande forskning inom försvar och säkerhet till stöd för Sveriges militära och civila försvar. Vi erbjuder en unik arbetsplats där du får möjlighet att arbeta med det som är viktigt för totalförsvaret och hela samhället. Forskningen tillämpas både inom försvarsmyndigheter och hos civila aktörer och spelar en avgörande roll i att bygga en relevant och effektiv försvarsförmåga.

Vi arbetar medvetet för en god arbetsmiljö med en bra balans mellan arbete och privatliv. Utöver detta erbjuder vi en rad förmåner. Läs mer om hur det är att jobba hos oss:  https://www.foi.se/jobba-hos-oss.html

Tjänsten är en tillsvidareanställning som kan komma att inledas med sex månaders provanställning.

Vill du vara med och söka svaren för en säkrare värld?

Välkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev via ansökningsknappen senast den 20 november.

För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta Irina Eriksson. Fackliga företrädare är Staffan Lindgren (Saco-S) och Magnus Lindström (OFR/S – ST). Samtliga nås på 08-555 030 00.

Då anställningen är placerad i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). Inför säkerhetsprövning efterfrågas vidimerade kopior på de utbildningar och tjänstgöringsintyg som är relevanta för tjänsten.

FOI är en myndighet varmed inlämnade ansökningshandlingar blir allmän handling som på begäran kan lämnas ut till utomstående enligt offentlighets- och sekretesslagen.

Erbjudanden från rekryteringsföretag undanbedes. Visa mindre

FOI, Totalförsvarets forskningsinstitut, är ett av Europas främsta institut för tillämpad forskning inom försvar och säkerhet. FOI är en myndighet under Försvarsdepartementet och vi har till uppgift att bedriva forskning, metod- och teknikutveckling samt utredningsarbete för totalförsvaret och till stöd för nedrustning, icke-spridning och internationell säkerhet. Verksamheten bedrivs på uppdrag av i första hand Regeringskansliet, Försvarsmakten, Försvarets materielverk (FMV) och Myndigheten för samhällsskydd och beredskap (MSB). På FOI är vi cirka 1400 anställda, varav drygt 1000 arbetar direkt med forskning och utveckling. Våra kompetenser spänner över hela fältet från naturvetenskap och teknik till samhälls- och statsvetenskap.

Vill du göra skillnad genom att leda forskning, utveckling och expertstöd för en tryggare värld och vara med och forma framtidens totalförsvar? Är du en erfaren ledare som trivs med att samarbeta med andra? Då kan FOI vara din nya arbetsplats! Vi erbjuder ett arbetsliv i balans, en utvecklande arbetsmiljö och ett samhällsviktigt arbete!

Om tjänsten

Som enhetschef har du en central roll i ledningen och utvecklingen av enhetens och avdelningens verksamhet, med fokus på att uppnå gemensamma mål. I din roll säkerställer du att enhetens arbete sker genom ett väl utvecklat självledarskap bland medarbetarna samt genom projektledare som ansvarar för de olika projekten inom enheten. Du ser till att arbetsbelastningen är hållbar för medarbetarna och att de har de resurser och stöd de behöver för att lyckas. Du ansvarar för att säkerställa enhetens kompetensbehov både genom rekrytering och genom kompetensutveckling. Vidare upprätthåller du en kontinuerlig och konstruktiv dialog med dina medarbetare om deras prestationer och arbetssätt, samt genomför årliga utvecklings- och lönesamtal.

Verksamheten vid myndigheten är uppdragsfinansierad och bedrivs i huvudsak i projektform. Som ansvarig för enheten har du uppföljningsansvar för innehåll och resultat i projekt. Detta innebär bl.a. att du fattar beslut om granskningar och kvalitetskontroller och godkänner skriftlig dokumentation innan den publiceras eller levereras. En viktig del av ditt arbete är tillika att förvalta och utveckla relationer med uppdragsgivare.

Enheten ingår i ett verksamhetsområde där du rapporterar till verksamhetsområdeschefen. Ditt ansvar inkluderar även att strategiskt inrikta utvecklingen av din enhet samt bidra till utvecklingen av verksamhetsområdet som helhet. Detta sker i samråd med verksamhetsområdeschefen, övriga enhetschefer, likväl som med medarbetarna inom din enhet.

Som chef och ledare vid FOI förväntas att du agerar som en förebild, bidrar till en positiv arbetsmiljö och trivsel samt är en god arbetsgivarföreträdare i övrigt.

Om enheten

Vår verksamhet växer och nu söker vi en enhetschef till en ny enhet som uppstår då den tidigare enheten Flygsystem delas i två delar. Den nya enhetens verksamhet fokuseras på  konceptuell utformning, prestandavärdering och interaktionsteknologier för militära flygsystem. Mer specifikt ingår:

Plattformsanalys och konceptdesign
Flygmekanik och prestandavärdering
Styrsystem och farkostautonomi.
Träningskoncept och träningsvärde
Immersiv teknologi och människa-maskin-interaktion
 

  Har du den kompetensprofil vi behöver?

Krav

Vi ser att du som sökande har:

en master- eller magisterexamen med naturvetenskaplig/teknisk inriktning eller en civilingenjörsexamen.
flerårig arbetslivserfarenhet från försvarssektorn, statligt eller privat.
erfarenhet som personalledande chef
goda språkkunskaper i både svenska och engelska och god förmåga att uttrycka dig väl både muntligt och skriftligt på dessa språk i professionella sammanhang.
Du har god förmåga att som chef leda, motivera samt skapa delaktighet, engagemang och förutsättningar för att nå verksamhetens mål. Du kommunicerar tydligt och förmedlar visioner, mål och feedback på ett effektivt sätt. Du har ett brett perspektiv på frågor och ser helheter samt tänker strategiskt och ser på sakers långsiktiga betydelse. Du känner dig bekväm i rollen som beslutsfattare, har mod att agera och förmåga att motivera dina beslut. Du skapar och bibehåller goda samarbeten såväl internt som externt. Du bemöter dina medarbetare tillitsfullt och konstruktivt med förmåga att sätta dig in i deras situation och perspektiv. Du är även trygg och stabil i dig själv, har självinsikt och förhåller dig på ett sätt som är anpassat till situationen. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper!

Meriterande

Det är meriterande om du har:

en doktors- eller licentiatexamen.
arbetslivserfarenhet från operativ eller teknisk flygverksamhet
chefserfarenhet från statlig myndighet, helst från en försvarsmyndighet.
 

Vad erbjuder vi dig?

FOI erbjuder en unik arbetsplats, där du får möjlighet att arbeta med det som är viktigt för både totalförsvaret och hela samhället. FOI är en statlig myndighet under Försvarsdepartementet och är ett av Europas ledande forskningsinstitut inom försvar och säkerhet.

Tjänsten är en tillsvidareanställning, med placering i Kista som för extern sökande inleds med sex månaders provanställning. Alla chefer på FOI har en tillsvidaretjänst i verksamheten. Vi tillämpar chefsförordnande som avtalas på tre år med möjlighet till förlängning.

Vi arbetar medvetet för en god arbetsmiljö med en bra balans mellan arbete och privatliv. Utöver detta erbjuder vi en rad förmåner. Läs mer om hur det är att jobba hos oss: https://www.foi.se/jobba-hos-oss.html

Vill du vara med och söka svaren för en säkrare värld?

Välkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev via ansökningsknappen senast den 3 oktober.

För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta Lars Höstbeck. Fackliga företrädare är Staffan Lindgren (Saco-S) och Magnus Lindström (OFR/S – ST). Samtliga nås på 08-555 030 00.

Då anställningen är placerad i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). Inför säkerhetsprövning efterfrågas vidimerade kopior på de utbildningar och tjänstgöringsintyg som är relevanta för tjänsten.

FOI är en myndighet varmed inlämnade ansökningshandlingar blir allmän handling som på begäran kan lämnas ut till utomstående enligt offentlighets- och sekretesslagen.

Erbjudanden från rekryteringsföretag undanbedes. Visa mindre

Statens beredning för medicinsk och social utvärdering (SBU) är en kunskapsmyndighet under Socialdepartementet som har i uppdrag att göra vetenskapliga utvärderingar av metoder inom hälso- och sjukvård inklusive tandvård. SBU har även uppdrag att göra vetenskapliga utvärderingar av insatser inom socialtjänst och insatser med stöd av LSS (lag om stöd och service). Myndigheten har omkring 100 anställda.

SBU växer och har organiserat om verksamheten. Den nya organisationen trädde i kraft den 1 september 2025. Avdelningen för vetenskapligt metodstöd har tre enheter med inriktningarna vetenskaplig informationsförsörjning och hälsoekonomi, upplysningstjänst samt metodstöd och vetenskapliga  . 

Nu söker vi en utvecklingsorienterad enhetschef till den nya enheten för metodstöd och vetenskapliga kunskapsluckor. Som enhetschef kommer du att leda en grupp engagerade och kompetenta medarbetare. Du arbetar även tätt med avdelningschefen och övriga enhetschefer för att dela erfarenheter och föra myndigheten framåt.

Enhetsbeskrivning  
Enheten för metodstöd och vetenskapliga kunskapsluckor har det övergripande ansvaret för SBU:s metod- och kvalitetssäkringsarbete. Enheten ansvarar även för myndighetens arbete med utbildning om systematiska översikter samt med vetenskapliga kunskapsluckor för att visa var det behövs ny forskning.   enhetschef kommer du leda cirka tio engagerade medarbetare med gedigen sakkunskap och lång erfarenhet av enhetens ansvarsområden. 

Arbetsuppgifter   
Du kommer att leda och utveckla arbetet för enheten vilket innebär övergripande ansvar för personal, verksamhet, budget och arbetsmiljöarbete. Du ansvarar för kvalitetssäkring av enhetens arbete och för att följa upp mål, projekt och aktiviteter.  Tillsammans med dina medarbetare strävar ni mot vår vision ”vetenskaplig grund ger bättre hälsa och välfärd”. Vidare bidrar du till att skapa en positiv arbetsmiljö som uppmuntrar till samverkan och kreativitet.  

Några andra exempel på arbetsuppgifter som rollen innefattar:  


• driva utvecklingen av medarbetarskapet och verka för att skapa en hälsofrämjande arbetsmiljö inom enheten 
• ansvara för omvärldsbevakning inom enhetens område
• ha ett nära samarbete med övriga enhetschefer inom avdelningen, avdelningschef samt övriga chefer på myndigheten  
• företräda SBU nationellt och internationellt, till exempel gentemot Regeringskansliet, andra myndigheter, professionella nätverk, partnerskapet för kunskapsstyrning, media och allmänhet? 

Kvalifikationskrav? 


• Forskarutbildning inom ett för SBU relevant område  
• Erfarenhet av vetenskaplig metodutveckling 
• Kunskap om och erfarenhet av systematisk forskningssammanställning och  
• Dokumenterad erfarenhet av chefsarbete inklusive personal och budgetansvar
• Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift? 

Meriterande erfarenhet? 


• Erfarenhet av kunskapsstyrning
• Erfarenhet av arbete inom offentlig sektor  
• Högre vetenskaplig kompetens t.ex. docent eller professor inom ett för SBU relevant område

Personliga egenskaper
Ditt sätt att leda bygger på tillit, tydlighet och en stark vilja att bidra till en organisation med en viktig roll i samhället. Du är trygg i ditt ledarskap och kan balansera mellan det operativa och strategiska samtidigt som du behåller helhetsperspektivet. Du skapar ett tillåtande klimat där dina medarbetare vågar tänka nytt samtidigt som du själv är lösningsorienterad, förändringsbenägen, resultatinriktad och prestigelös. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och hur du kan komplettera och stärka vår chefsgrupp.

Omfattning och tillträde?? 
Detta är en tillsvidareanställning på heltid (100%). SBU tillämpar 6 månaders provanställning.?Tillträde enligt överenskommelse.?? 

Vi erbjuder?? 
Hos SBU får du vara med och göra skillnad för samhället och välfärden. Här får du chansen att ta del av den senaste forskningen och arbeta tillsammans med kompetenta och engagerade kollegor i ett trevligt arbetsklimat. Vi sitter i ljusa lokaler i centrala Stockholm med möjlighet till distansarbete upp till två dagar per vecka om verksamheten tillåter. Vi erbjuder ett generöst friskvårdsbidrag samt 1,5 h friskvårdstid/vecka. SBU arbetar för att främja mångfald och motverka diskriminering och ser gärna sökanden med olika bakgrund och erfarenheter till våra rekryteringar.

Ansökan

Vi ser fram emot din ansökan senast den 25 september 2025, ansökningar tas endast emot via myndighetens rekryteringsverktyg som du hittar på vår hemsida under lediga tjänster.
Läs om hur vi behandlar dina personuppgifter enligt Dataskyddsförordningen (GDPR).? 
https://www.sbu.se/personuppgifter

Övrigt

SBU har inför denna rekrytering redan gjort en bedömning av vilket rekryteringsstöd vi behöver. Vi undanber oss därför vänligen men bestämt alla kontakter från rekryteringsföretag, försäljare med flera. Visa mindre

Director Global Safety Scientist to Calliditas Therapeutics
Do you want to play a key role in safeguarding patients by driving global pharmacovigilance strategies? Do you thrive in a collaborative, science-driven environment where your expertise directly impacts clinical development and marketed therapies? Then this is the opportunity for you!

About Calliditas Therapeutics
Calliditas is a commercial stage biopharmaceutical company focused on identifying, developing, and commercializing novel treatments in orphan indications, with an initial focus on renal and hepatic diseases with significant unmet medical needs.Calliditas’ lead product, developed under the name Nefecon, has received full approval by the FDA and is commercialized in the US under the trade name TARPEYO®. The product is also after the approval by the European Commission and MHRA commercialized by their partner STADA under the trade name KINPEYGO®. TARPEYO/KINPEYGO® is the first treatment approved for IgA nephropathy by the FDA and EMA, respectively. Nefecon recently received full approval in China and is commercialized in China and some other territories under the name Nefecon® by their partner Everest Medicines.Calliditas is also evaluating setanaxib in clinical studies to address a variety of diseases, including primary biliary cholangitis (PBC), idiopathic pulmonary fibrosis (IPF), Alport syndrome and solid tumors.

In 2024, Calliditas Therapeutics was acquired by Asahi Kasei corporation and the integration is ongoing.

About the role as Director Global Safety Scientist
As Director Global Safety Scientist, you will lead Calliditas’ global pharmacovigilance and product safety strategy across investigational and marketed products. The role oversees medical safety assessments, signal detection, risk management strategies, regulatory compliance, and safety reporting activities, ensuring that programs maintain a positive benefit–risk balance throughout the product lifecycle.The Director Safety Scientist will be an integral member of the global Safety team and collaborate with cross-functional partners including Clinical Development, Medical Affairs, Biometrics, Regulatory Affairs, and external stakeholders such as CROs and regulatory authorities.

Main responsibilities:• Lead pre- and post-marketing safety surveillance activities in compliance with ICH, FDA, EMA, and global pharmacovigilance guidelines.
• Provide scientific and medical input into safety strategy across pre-clinical, clinical, and marketed products.

• Conduct medical review of case safety reports, aggregate safety data, and regulatory submissions.

• Drive safety signal detection, evaluation, and risk–benefit assessments for assigned products.

• Author and review safety-related documents including DSURs, PSURs/PBRERs, RMPs, clinical study reports, regulatory filings, and labeling updates.

• Represent Calliditas in interactions with global regulatory authorities on safety-related matters.

• Contribute to inspection readiness and audit activities ensuring PV compliance.

About you
You will have a strong scientific background and deep expertise in pharmacovigilance and drug safety. They are comfortable leading complex safety evaluations, engaging with regulatory authorities, and providing strategic direction in a fast-paced, innovative biotech environment.

Qualifications:
• Advanced degree in a healthcare field (MD, PharmD, PhD, or RN).• At least 7 years’ experience in the pharmaceutical/biotech industry, with 4+ years in pharmacovigilance or drug safety.• Proven experience in BLA/MAA submissions and regulatory interactions (FDA, EMA).• Strong medical writing skills with experience in safety documents (RMP, DSUR, PSUR/PBRER, ISS, etc.).

• Expertise in risk management and benefit–risk evaluations.

• Proficiency in data interpretation and safety data analysis tools.

Personal qualities:
• Strong leadership and communication skills with the ability to influence stakeholders across disciplines.• Analytical, detail-oriented, and proactive in identifying risks and solutions.
• Collaborative mindset with the ability to work effectively in international, cross-functional teams.

Calliditas’ offer
Calliditas offers a dynamic and entrepreneurial environment where the Director Safety Scientist’s expertise will directly shape the future of their development programs. Employees join a growing international company with a strong pipeline, exciting projects, and the opportunity to make a real difference for patients. Calliditas provides competitive compensation, flexible working arrangements, and a culture built on trust, collaboration, and innovation.

Other information
Start: According to agreementExtent: Full-timeLocation: Stockholm

Does this role as Director Safety Scientist at Calliditas Therapeutics sound like your next challenge? Submit your application today, we at Needo look forward to hearing from you! Visa mindre

Do you want to make a difference in the world? We do. It's the reason Alfa Laval and Wallenius water have developed Alfa Laval PureBallast - a system to treat ballast water and prevent invasive species from spreading between marine ecosystems. We have a market leading position since the launch in 2006, and we sell systems to ship owners and shipyards worldwide. We are in a very fast-paced market driven by environmental legislation. Now we are looking for a Head of R&D who wants to help us make a difference in the world.



About the job

As the Research & Development Manager you will lead the technical development of our Ballast Water Treatment Systems and technologies. You will lead and inspire a talented, dedicated and highly competent team.



Your leadership skills will ensure an empowered team and collaboration across functions to achieve our strategic company goals. You will be responsible and accountable for setting and driving department targets and improvements within your own organisation.



As part of our management team, you will also stay ahead of industry trends and regulatory requirements and drive strategic initiatives to defend our leading position in the market, both commercially as well as a thought leader in the field of BWMS.



Join us in shaping the future of maritime technology!



Key responsibilities:

*

Lead and manage the R&D team in the research & development of ballast water treatment technologies.
*

Inspire and mentor team members, foster a culture of empowerment, innovation, and continuous improvement.
*

Responsible for the conformity of our systems in accordance to applicable standards and regulations (IMO, USCG, Marine Class Societies, ISO and internal).
*

Collaborate with cross-functional teams internationally as well as external stakeholders.
*

Stay up to date with industry trends and regulatory requirements.
*

Drive strategic initiatives and ensure alignment with company goals.
*

Part of AlfaWall Management team.





Who are you?

With strong leadership skills, business understanding, a passion for technology and what can be achieved with it, you manage the R&D department for PureBallast. You are analytical, process oriented, and have experience from leadership roles. You delegate tasks, share knowledge, and ask for help when needed. You believe in cooperation, have strong communication skills and the ability to build and maintain relationships with other departments and external stakeholders.





To succeed in this role, you should have:

*

Master's degree in marine engineering, environmental science, or related fields.
*

Minimum of 5 years of proven track record of successful management and team leadership.
*

Experience in R&D, preferably in the marine or environmental sector.
*

Strong analytical and problem-solving skills.
*

Excellent communication and interpersonal skills.
*

Knowledge of ballast water treatment technologies and regulations is a plus.
*

Proficiency in Swedish and English is a requirement.





This position is based in Flemmingsberg, Stockholm and you can expect up to 30 to 40 days of travel annually.





What's in it for you?

We offer a challenging position in an open and friendly environment, where you will have the possibility to impact on the maritime environment. You will be part of a highly motivated team where we help each other to develop and create value. Your role includes international interaction within Alfa Laval as well as contacts with suppliers, public authorities, and interest groups.



The PureBallast product is marketed and sold entirely by Alfa Laval, and you will act within the global Alfa Laval organization, with many international contacts, both internally and externally.

You will be employed by AlfaWall AB, a joint venture between Wallenius and Alfa Laval.



For more information, please contact
Anna Wieslander, Managing Director AlfaWall AB,

Regina García Moguel, Talent Acquisition Partner,



Union information
Kenneth Widerström, Ledarna,

Anders Jansson, Unionen,

Axel Scharing, Akademikerna,





We review applications continually so please send in yours as soon as possible and not later than August 18th, 2025. Should we identify an ideal candidate before the application deadline, we reserve the right to close the recruitment process early. Applications sent directly by email will be disregarded.



#LI-RG1 Visa mindre

R&D Manager – Leading Marine Technology for Ballast Water Systems
Do you want to make a difference in the world? We do. A leading technology company and a global water solutions provider have developed an advanced ballast water treatment system designed to prevent the spread of invasive species between marine ecosystems. Since its launch in 2006, the product has established a strong market position, selling to shipowners and shipyards worldwide. The market is fast-paced and driven by strict environmental regulations. We are now seeking an R&D Manager who wants to contribute to a sustainable future.
About the role As R&D Manager, you will lead the technical development of ballast water treatment systems and related technologies. You will be responsible for and inspire a talented, dedicated, and highly skilled team, fostering a culture of innovation and continuous improvement.
Your leadership will ensure a self-reliant team and close collaboration across functions to achieve strategic objectives. You will set and drive departmental goals and initiatives.
As part of the management team, you will stay informed about industry trends and regulatory requirements, and lead strategic initiatives to maintain and strengthen our market-leading position—both commercially and as thought leaders in ballast water management systems.
Join us in shaping the future of maritime technology!
Key responsibilities:
Lead and develop the R&D team working on ballast water treatment technologies.
Inspire and mentor team members, fostering a culture of empowerment, innovation, and ongoing development.
Ensure compliance of systems with applicable standards and regulations (IMO, USCG, classification societies, ISO, and internal standards).
Collaborate with international cross-functional teams and external stakeholders.
Keep up-to-date with industry trends, technological advances, and regulatory changes.
Drive strategic initiatives aligned with company goals.
Participate in the company’s management team.

Who are you? You possess strong leadership skills, business understanding, and a passion for technology and its potential to create positive change. You are analytical, process-oriented, and experienced in leadership roles. You delegate tasks effectively, share knowledge freely, and seek help when needed. You value collaboration, have excellent communication skills, and excel at building and maintaining relationships with other departments and external partners.
To succeed in this role, you should have:
A Master’s degree in marine engineering, environmental science, or a related field.
At least 5 years of proven management and team leadership experience.
Experience from R&D, preferably within the maritime or environmental sectors.
Strong analytical and problem-solving skills.
Excellent communication and interpersonal skills.
Knowledge of ballast water treatment technologies and regulations is a plus.
Fluency in Swedish and English, both verbal and written.

Location: Stockholm, with an estimated 30-40 travel days per year.
What’s in it for you? You will have a challenging role in an open, friendly environment where you can contribute to a better marine environment. You will be part of a motivated team that values development and collaboration. The position involves international interaction within the organization, as well as with suppliers, authorities, and interest groups.
The product is marketed and sold globally by the company, and you will operate within an international organization with many internal and external contacts.

Does this sound like you? Then we are looking forward to learning more about your motivation in your application letter. For more information about the position please contact Briljantin Consulting. We review applications continually so please send in your application as soon as possible. We don't accept applications sent directly via email. Visa mindre

FOI, Totalförsvarets forskningsinstitut, är ett av Europas främsta institut för tillämpad forskning inom försvar och säkerhet. FOI är en myndighet under Försvarsdepartementet och vi har till uppgift att bedriva forskning, metod- och teknikutveckling samt utredningsarbete för totalförsvaret och till stöd för nedrustning, icke-spridning och internationell säkerhet. Verksamheten bedrivs på uppdrag av i första hand Regeringskansliet, Försvarsmakten, Försvarets materielverk (FMV) och Myndigheten för samhällsskydd och beredskap (MSB). På FOI är vi cirka 1400 anställda, varav drygt 1000 arbetar direkt med forskning och utveckling. Våra kompetenser spänner över hela fältet från naturvetenskap och teknik till samhälls- och statsvetenskap.

Vill du göra skillnad genom att leda forskning, utveckling och expertstöd för en tryggare värld och vara med och forma framtidens totalförsvar? Är du en erfaren ledare som trivs med att samarbeta med andra? Då kan detta vara din nya roll!

Om tjänsten

Som verksamhetsområdeschef ingår du i ledningsgruppen för avdelningen Försvarsanalys tillsammans med övriga verksamhetsområdeschefer, där du rapporterar till avdelningschefen. Vår organisation är under utveckling och i ditt verksamhetsområde kan 3-5 enheter initialt komma att ingå. Du leder därmed verksamhetsområdet genom direkt underställda enhetschefer. Du ansvarar för att genom dina enhetschefer leda och utveckla verksamhetsområdet i enlighet med övergripande mål och inom ekonomisk ram samt i linje med strategisk färdplan för FOI. Tillsammans med avdelningschef, övriga verksamhetsområdeschefer och dina enhetschefer bidrar du även till avdelningens utveckling som helhet.

Som ansvarig för verksamhetsområdet har du på din nivå uppföljningsansvar för innehåll och resultat från respektive enhets verksamhet och ingående projekt. 

I din roll stödjer du dina enhetschefer att med väl utvecklat ledarskap leda sina enheter och att de har de resurser och de förutsättningar de behöver för att nå uppställda mål. Du ansvarar för verksamhetsområdets strategiska kompetensförsörjning och stödjer dina enhetschefer i deras kompetensförsörjning. Vidare upprätthåller du en kontinuerlig och konstruktiv dialog med dina enhetschefer om deras personliga prestationer och arbetssätt och du genomför årliga utvecklings- och lönesamtal med dem. Som chef vid FOI förväntas att du agerar som en förebild, bidrar till en positiv arbetsmiljö och trivsel samt att du är en god arbetsgivarföreträdare i övrigt.

Om verksamhetsområdet

Verksamhetsområdet Försvarsekonomi och framtidsstudier ingår i avdelningen Försvarsanalys. Avdelningen forskar och arbetar bland annat inom områdena säkerhetspolitik, försvarsekonomi, militär operationsanalys, krisberedskap och civilt försvar. Våra drygt 250 medarbetare utgör tillsammans en unik analysorganisation med en stor bredd av erfarenheter och akademiska discipliner – från policy till praktik, från militära till civila frågor. Kännetecknande är vår förmåga att kombinera studier, direktstöd och forskning för att tvärvetenskapligt och integrerat identifiera, beskriva och lösa komplexa problem. 

Verksamhetsområdet Försvarsekonomi och framtidsstudier bedriver verksamhet som omfattar Ekonomisk säkerhet (geoekonomi och ekonomiskt försvar); försvarsutgifter; ekonomi- och verksamhetsstyrning; totalförsvarslogistik; kostnadsberäkningar; försvarsindustri och –marknad; försvarsinnovation samt personalförsörjning. 

Har du den kompetensprofil vi behöver?

Krav

Vi ser att du som söker;

har relevant och aktuell chefserfarenhet med fokus på att leda och utveckla verksamhet och medarbetare med expertkompetens,
har akademisk examen på minst mastersnivå,
har goda språkkunskaper i både svenska och engelska och god förmåga att uttrycka dig väl både muntligt och skriftligt på dessa språk i professionella sammanhang.
Du har god förmåga att som chef leda, motivera samt skapa delaktighet, engagemang och förutsättningar för att nå verksamhetens mål. Du kommunicerar tydligt och förmedlar visioner, mål och feedback på ett effektivt sätt. Du har ett brett perspektiv på frågor och ser helheter samt tänker strategiskt och ser på sakers långsiktiga betydelse. Du känner dig bekväm i rollen som beslutsfattare, har mod att agera och förmåga att motivera dina beslut. Du skapar och bibehåller goda samarbeten såväl internt som externt. Du bemöter dina medarbetare tillitsfullt och konstruktivt med förmåga att sätta dig in i deras situation och perspektiv. Du är även trygg och stabil i dig själv, har självinsikt och förhåller dig på ett sätt som är anpassat till situationen. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper!

Meriterande

Det är meriterande om du har;

erfarenhet av att leda forskningsprojekt,
en doktors- eller licentiatexamen,
sakkompetens inom något eller några av verksamhetsområdets ansvarsområde,
erfarenhet av att leda arbete inom statlig myndighet, särskilt inom en försvarsmyndighet, eller inom försvarssektorn.
Vad erbjuder vi dig?

FOI erbjuder en unik arbetsplats, där du får möjlighet att arbeta med det som är viktigt för både totalförsvaret och hela samhället. FOI är en statlig myndighet under Försvarsdepartementet och är ett av Europas ledande forskningsinstitut inom försvar och säkerhet.

Tjänsten är en tillsvidareanställning, med placering i Kista, som för extern sökande kan inledas med sex månaders provanställning. Alla chefer på FOI har en tillsvidaretjänst i verksamheten. Vi tillämpar chefsförordnande som avtalas på tre år med möjlighet till förlängning.

Vi arbetar medvetet för en god arbetsmiljö med en bra balans mellan arbete och privatliv. Läs mer om hur det är att jobba hos oss: https://www.foi.se/jobba-hos-oss.html

 

Vill du vara med och söka svaren för en säkrare värld?

Välkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev via ansökningsknappen senast den 1 juni!

För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta avdelningschef Malek Finn Khan. Fackliga företrädare är Monia Lougui (Saco-S) och Lisa Bergsten (OFR/S – ST) Samtliga nås på 08-555 030 00.

Då anställningen är placerad i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585).

FOI är en myndighet varmed inlämnade ansökningshandlingar blir allmän handling som på begäran kan lämnas ut till utomstående enligt offentlighets- och sekretesslagen. Visa mindre

FOI, Totalförsvarets forskningsinstitut, är ett av Europas främsta institut för tillämpad forskning inom försvar och säkerhet. FOI är en myndighet under Försvarsdepartementet och vi har till uppgift att bedriva forskning, metod- och teknikutveckling samt utredningsarbete för totalförsvaret och till stöd för nedrustning, icke-spridning och internationell säkerhet. Verksamheten bedrivs på uppdrag av i första hand Regeringskansliet, Försvarsmakten, Försvarets materielverk (FMV) och Myndigheten för samhällsskydd och beredskap (MSB). På FOI är vi cirka 1400 anställda, varav drygt 1000 arbetar direkt med forskning och utveckling. Våra kompetenser spänner över hela fältet från naturvetenskap och teknik till samhälls- och statsvetenskap.

Vill du göra skillnad genom att leda forskning, utveckling och expertstöd för en tryggare värld och vara med och forma framtidens totalförsvar? Är du en erfaren ledare som trivs med att samarbeta med andra? Då kan detta vara din nya roll!

 

Om tjänsten

Som verksamhetsområdeschef ingår du i ledningsgruppen för avdelningen Försvarsanalys tillsammans med övriga verksamhetsområdeschefer, där du rapporterar till avdelningschefen. Vår organisation är under utveckling och i ditt verksamhetsområde kan 3-5 enheter initialt komma att ingå. Du leder därmed verksamhetsområdet genom direkt underställda enhetschefer. Du ansvarar för att genom dina enhetschefer leda och utveckla verksamhetsområdet i enlighet med övergripande mål och inom ekonomisk ram samt i linje med strategisk färdplan för FOI. Tillsammans med avdelningschef, övriga verksamhetsområdeschefer och dina enhetschefer bidrar du även till avdelningens utveckling som helhet.

Verksamheten vid myndigheten är i huvudsak uppdragsfinansierad och bedrivs i projektform. Som ansvarig för verksamhetsområdet har du på din nivå uppföljningsansvar för innehåll och resultat från respektive enhets verksamhet och ingående projekt. En viktig del av ditt arbete är att skapa, förvalta och utveckla relationer med uppdragsgivare.

I din roll stödjer du dina enhetschefer att med väl utvecklat ledarskap leda sina enheter och att de har de resurser och de förutsättningar de behöver för att nå uppställda mål. Du ansvarar för verksamhetsområdets strategiska kompetensförsörjning och stödjer dina enhetschefer i deras kompetensförsörjning. Vidare upprätthåller du en kontinuerlig och konstruktiv dialog med dina enhetschefer om deras personliga prestationer och arbetssätt och du genomför årliga utvecklings- och lönesamtal med dem. Som chef vid FOI förväntas att du agerar som en förebild, bidrar till en positiv arbetsmiljö och trivsel samt att du är en god arbetsgivarföreträdare i övrigt.

Om verksamhetsområdet

Verksamhetsområdet Civilt försvar ingår i avdelningen Försvarsanalys. Avdelningen forskar och arbetar bland annat inom områdena säkerhetspolitik, försvarsekonomi, militär operationsanalys, krisberedskap och civilt försvar. Våra drygt 250 medarbetare utgör tillsammans en unik analysorganisation med en stor bredd av erfarenheter och akademiska discipliner – från policy till praktik, från militära till civila frågor. 

Verksamhetsområdet Civilt försvar omfattar verksamhet till nytta för främst den civila delen av totalförsvaret. Detta omfattar bl.a. skydd av civilbefolkningen och samhällsviktig verksamhet; befolkningsskydd och försörjningsberedskap; civila beredskapskoncept; det civila försvarets styrning och ledning samt totalförsvarssamordning; psykologiskt försvar; strategisk kommunikation; hybrida hot och demokratisk säkerhet samt forskning och analys av det rättsliga och etiska handlingsutrymmet inom dessa områden.

Har du den kompetensprofil vi behöver?

Krav

Vi ser att du som söker;

har relevant och aktuell chefserfarenhet med fokus på att leda och utveckla verksamhet och medarbetare med expertkompetens,
har akademisk examen på minst mastersnivå,
har goda språkkunskaper i både svenska och engelska och god förmåga att uttrycka dig väl både muntligt och skriftligt på dessa språk i professionella sammanhang.
Du har god förmåga att som chef leda, motivera samt skapa delaktighet, engagemang och förutsättningar för att nå verksamhetens mål. Du kommunicerar tydligt och förmedlar visioner, mål och feedback på ett effektivt sätt. Du har ett brett perspektiv på frågor och ser helheter samt tänker strategiskt och ser på sakers långsiktiga betydelse. Du känner dig bekväm i rollen som beslutsfattare, har mod att agera och förmåga att motivera dina beslut. Du skapar och bibehåller goda samarbeten såväl internt som externt. Du bemöter dina medarbetare tillitsfullt och konstruktivt med förmåga att sätta dig in i deras situation och perspektiv. Du är även trygg och stabil i dig själv, har självinsikt och förhåller dig på ett sätt som är anpassat till situationen. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper!

Meriterande

Det är meriterande om du har;

erfarenhet av att leda forskningsprojekt,
en doktors- eller licentiatexamen,
sakkompetens inom något eller några av verksamhetsområdets ansvarsområde,
erfarenhet av att leda arbete inom statlig myndighet, särskilt inom en försvarsmyndighet, eller inom försvarssektorn.
 

Vad erbjuder vi dig?

FOI är en statlig myndighet under Försvarsdepartementet och är ett av Europas ledande forskningsinstitut inom försvar och säkerhet.

Tjänsten är en tillsvidareanställning, med placering i Kista, som för extern sökande kan inledas med sex månaders provanställning. Alla chefer på FOI har en tillsvidaretjänst i verksamheten. Vi tillämpar chefsförordnande som avtalas på tre år med möjlighet till förlängning.

Vi arbetar medvetet för en god arbetsmiljö med en bra balans mellan arbete och privatliv. Läs mer om hur det är att jobba hos oss: https://www.foi.se/jobba-hos-oss.html

 

Vill du vara med och söka svaren för en säkrare värld?

Välkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev via ansökningsknappen senast den 1 juni!

För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta avdelningschef Malek Finn Khan. Fackliga företrädare är Monia Lougui (Saco-S) och Lisa Bergsten (OFR/S – ST) Samtliga nås på 08-555 030 00.

Då anställningen är placerad i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585).

FOI är en myndighet varmed inlämnade ansökningshandlingar blir allmän handling som på begäran kan lämnas ut till utomstående enligt offentlighets- och sekretesslagen. Visa mindre

Naturhistoriska riksmuseet är en statlig myndighet med regeringens uppdrag att främja kunskapen, forskningen och intresset för vår värld. Myndigheten är en framstående forskningsinstitution och Sveriges största museum. Museet har under mer än 200 år samlat in föremål och data och bedrivit forskning om livet på jorden. Samlingarna innehåller fler än 11 miljoner växter, djur, svampar, miljöprover, mineral och fossil. All forskning och kunskap delas i utställningarna, Cosmonova och i aktiviteter på museet och digitalt.

Vill du vara med och leda utvecklingen inom natur- och miljöövervakning? Vi söker en engagerad enhetschef som vill leda vår spännande verksamhet inom enheten för Ringmärkning och Palynologi – där vetenskap möter samhällsnytta. Enheten ansvarar för svensk ringmärkning och ansvarar för att mäta pollen, utföra pollenanalyser och publicera pollenprognoser för Sveriges allergiker. På enheten bedrivs även forskning om fåglars migrationsmönster och data både från ringmärkningen och pollenarbetet görs tillgänglig för andras forskning.

ARBETSUPPGIFTER
Som enhetschef har du det övergripande ansvaret för enheten, inklusive personal, arbetsmiljö, budget och verksamhet. Enheten består av ringmärkningscentralen och det palynologiska laboratoriet. Du leder arbetet på det palynologiska laboratoriet och har stöd av en medarbetare som ansvarar för den dagliga verksamheten vid ringmärkningscentralen. I rollen ingår att planera, leda och följa upp enhetens arbete i linje med myndighetens uppdrag och strategiska mål samt att företräda arbetsgivaren och genomföra myndighetens prioriteringar inom verksamhetsområdet. Dessutom ansvarar du för att den data som genereras inom enheten tillgängliggörs för forskningsändamål

Du kommer särskilt ansvara för det palynologiska laboratoriets strategiska arbete och den långsiktiga utvecklingen av det nationella pollennätverket och samarbetet med dess partners. Vid behov deltar du också i det operativa arbetet i pollenverksamheten. 

Du blir en del av ledningsgruppen för avdelningen Natur- och miljöövervakning och deltar aktivt i styrningen och utvecklingen av verksamheten, samtidigt som du bidrar till museets publika utbud och samarbetar med andra avdelningar inom museet. Arbete som ligger utanför kärnuppgifterna kan förekomma.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med högskoleutbildning inom biologi eller ett närliggande område som är relevant för tjänsten. Du har ledarerfarenhet, kan kommunicera både på svenska (eller annat skandinaviskt språk) och engelska i tal och skrift. Chefserfarenhet är meriterande, tillsammans med erfarenhet av verksamhetsledning (styrning, uppföljning, planering) och ekonomisk planering och uppföljning. Även arbete inom offentlig verksamhet eller statlig myndighet är meriterande.

Andra meriterande kvalifikationer inkluderar en doktorsexamen inom biologi, kunskaper om den svenska fågelfaunan och inom aerobiologi, fenologi, botanik och palynologi. Vi värdesätter erfarenhet av arbete med pollenanalyser och med pollenprognoser för allergiker samt med bearbetning av stora datamängder.  

Vi söker dig som har ett strukturerat arbetssätt och förmågan att planera, organisera och prioritera effektivt. Du är skicklig på att bygga hållbara strukturer som underlättar samarbetet både för dig själv och för dina medarbetare, och du håller uppsatta tidsramar. Du har ett genuint intresse för att skapa och utveckla starka relationer. Genom att uppmärksamma och lyfta fram andras perspektiv och kompetenser bidrar du till en inkluderande arbetsmiljö där gruppens mål och arbetsuppgifter blir tydliga. Din förmåga att dela med dig av din kunskap och lyssna på andra stärker samarbetet inom teamet. Mod och beslutsamhet präglar ditt ledarskap. Du har förmågan att delegera uppgifter och tydliggöra roller, samtidigt som du agerar snabbt och respektfullt vid konflikthantering. Att fatta beslut, även de obekväma, är en naturlig del av ditt arbetssätt, och du ger både positiv och konstruktiv återkoppling när det behövs.

ÖVRIGT
Vårt mål är att genom forskning och publik verksamhet visa vägen till ökad kunskap och handlingskraft, för att vi tillsammans ska kunna bidra till en hållbar och ljus framtid. Vår långsiktiga strävan är att Naturhistoriska riksmuseets anställda ska spegla den mångfald som finns i Sverige. Vi välkomnar alla sökanden oavsett kön, bakgrund, ursprung och funktionsvariation.                                              Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Om Barncancerfonden
Barncancerfonden består av sex regionala föreningar och ett riksförbund. Tillsammans arbetar vi med att finansiera barncancerforskning, stödja drabbade, sprida kunskap om drabbades situation och bidra till en positiv utveckling inom alla områden som rör barncancer.?Sedan 1982 haft vi haft en tydlig uppgift att bekämpa barncancer med målet att varje drabbat barn ska överleva och leva ett gott liv. Tack vare generösa bidrag från privatpersoner, företag och organisationer är Barncancerfonden den enskilt största finansiären av barncancerforskning i Sverige. Barncancerfonden granskas av Svensk Insamlingskontroll och har ett 90-konto, vilket garanterar att pengarna går till rätt ändamål.
Rollen innebär ett övergripande ansvar för Barncancerfondens forskningsfinansiering samt samverkan med forskarsamhället och klinisk verksamhet. Forskningschefen har en strategisk roll för att säkerställa organisationens arbete med att förbättra överlevnad och livskvalité för barn med cancer och har ett inkluderande förhållningssätt till alla våra målgrupper. I rollen ingår löpande omvärldsbevakning och att representera organisationen såväl externt som internt, både nationellt och internationellt samt att löpande ha kontakt med intressenter inom forskning, profession och beslutsfattare. Forskningschefen skall utforma och verkställa arbetsuppgifter inom Forskning och utbildning på ett produktivt och effektivt sätt utifrån gällande målsättningar, strategier och andra riktlinjer.
Rollens omfattning är förhandlingsbart, men parallella uppdrag behöver vara kompatibla med avseende på jäv och tillgänglighet. Forskningschefen får inte söka egna forskningsanslag från Barncancerfonden, men nu pågående forskningsanslag från Barncancerfonden får slutföras i enlighet med tidigare beslut.
Ansvarsområden:
Forskningschefen har jämte generalsekreteraren en central roll i Barncancerfondens strategiska utvecklingsarbete, påverkan och opinionsbildning. Centralt för rollen är att jämte ordförande i Barncancerfondens forskningsnämnd säkerställa att Barncancerfonden stödjer forskning av hög kvalitet och bidrar till genombrott inom barncancerområdet. Forskningschefen ska särskilt verka för att omsätta den av styrelsen fastställda strategin för forskningsfinansiering till effekt inom Barncancerfondens arbete med att stödja forskning för att nå målet att öka överlevnad och förbättra livskvalité.
Du ingår i ledningsgruppen och deltar i möten och frågor av övergripande och strategisk karaktär, inklusive budget och planeringsprocess. Du har även ett nära samarbete med Barncancerfondens Forskningsnämnd samt prioriteringskommittéer.
I denna roll rapporterar du direkt till Generalsekreteraren och rollen är i första hand fokuserad på strategisk nivå. Forskningschefen har jämte Verksamhetschef personalansvar för Enhetschef för Forskning och utbildning enligt särskild delegation, och deltar regelbundet i enhetsmöten för Forskning och utbildning. Enhetschefen för Forskning och utbildning har personalansvar för övriga medarbetare på enheten och leder det operativa dagliga arbetet.
Arbetsuppgifter:
Stärka Barncancerfondens påverkansarbete och synlighet
Agera talesperson och delta aktivt i utformandet av budskap och position
Stärka och stötta en fortsatt utveckling av de goda relationerna med professionen med fokus på Barncancercenter och relevanta forskningsinstitutioner.
Genom interna utbildningar bidra till ökad kunskap om barncancer och vårdens förutsättningar.
Bidra till och delta aktivt i arbetet med Barncancerfondens affärsutveckling både för att öka av våra insatser samt finansiera, för Barncancerfonden, viktiga verksamheter.
Representera Barncancerfonden i samarbetsorganisationer och nätverk
Utveckla Barncancerfondens strategi för internationalisering och i samråd med Generalsekreterare driva, utforska och lägga grunden för en långsiktig internationaliseringsstrategi med fokus på forskningssamverkan samt samverkan kring finansiering och större EU-projekt.

Formell utbildning:
Läkare inom, onkologi, barnonkologi, pediatrik eller motsvarande
Doktorsexamen (PhD) inom relevant område

Relevanta erfarenheter:
Vetenskaplig och pedagogisk kompetens/erfarenhet gärna på docentnivå
Forskningserfarenhet inom barnonkologi eller pediatrik
Klinisk erfarenhet från barnonkologi eller pediatrik
Flera års erfarenhet av strategiskt och/eller operativt ledarskap
God vana att kommunicera på svenska, eller skandinaviska språk, samt engelska

Önskvärda egenskaper:
Empatisk?och lätt att ”tycka om, nyfiken med en positiv inställning till livet och människor. Gillar förändringar och har ett starkt driv i att vilja lära och se det nya.?Du är trygg och mogen som person, lyhörd och prestigelös med förmåga att känna tillit. Coachande ledarskap som får medarbetare att växa och skapa värde.
Vi erbjuder:
Barncancerfonden är en arbetsplats med cirka 90 engagerade medarbetare som varje dag strävar efter att göra skillnad. Vi sitter i nya, moderna lokaler och har en attraktiv arbetsmiljö. Vi erbjuder ett generöst friskvårdsbidrag och vi har kollektivavtal via Fremia med bland annat tjänstepension och försäkringar.
På Barncancerfonden ska vi göra allt som står i vår makt för att vår verksamhet ska vara trygg och säker för våra barn. En bakgrundskontroll när du söker jobb sker därför alltid i slutet av en rekrytering hos Barncancerfonden, som ett sista steg innan du får ett jobberbjudande.
Vi erbjuder en kreativ och ambitiös miljö där du har chansen att påverka Barncancerfondens utveckling och framtid. Vår kultur präglas av engagemang, framtidstro och gemenskap. Tillsammans gör vi skillnad för drabbade barn och deras närstående, på kort och lång sikt.
På Barncancerfonden strävar vi efter mångfald som speglar det samhälle vi är en del av.
Ansökan
Välkommen med din ansökan! Urval och intervjuer sker efter sista ansökningsdatum den 31 januari 2025. Om du vill ha mer information kontakta Ola Mattsson ola.mattsson@barncancerfonden.se
Facklig representant:
Elin Bernhard elin.bernhard@barncancerfonden.se Visa mindre

Varje år fördelar Vetenskapsrådet ca 8 miljarder kronor till forskning och forskningsinfrastruktur. Myndigheten har även många andra uppdrag, och verksamheten har vuxit med nya och utökade ansvarsområden. Därför är vi nu redo att etablera en ny avdelning på myndigheten: avdelningen för samverkan. Vi söker dig som vill visa vägen framåt med att etablera den nya avdelningen. Som chef kommer du att leda uppbyggnaden och därmed ha stora möjligheter att påverka det interna arbetet inom avdelningen. Du medverkar även i hela Vetenskapsrådets utveckling.

Rollbeskrivning och arbetsuppgifter

På avdelningen för samverkan kommer stödet till våra ämnesråd, råd och kommittéer placeras, liksom vissa delar av myndighetens internationella arbete, samordningen av europeiska partnerskapsprogram och annan verksamhet knuten till EU. De relativt nyinrättade samordningsfunktionerna för Life Science, för Teknik och Fysik och för Agenda 2030 kommer att ingå, liksom samordningen av myndighetens sex nationella forskningsprogram. Myndigheten äger idag två bolag, förvaltningen av dessa placeras också på avdelningen.  

Du kommer att arbeta med kunniga och engagerade medarbetare med god förvaltningskunskap, kunskap om forskningsekosystemet och en vilja och förmåga att utveckla och förbättra vår verksamhet. Ditt kontaktnät kommer att vara brett och uppdraget innebär regelbundna kontakter med forskare, lärosätesledningar och andra samverkanspartners.


I arbetsuppgifterna ingår att


• leda och organisera avdelningens arbete
• utveckla samverkansavdelningen och bidra till hela Vetenskapsrådets vidareutveckling
• delta i Vetenskapsrådets ledningsråd
• ha övergripande budget- och personalansvar
• vara en god företrädare för arbetsgivaren.

Vem är du?

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi vill att du är trygg och stabil i ditt ledarskap och har god självkännedom, gott omdöme och integritet. Du har förmåga att skapa förtroende, engagemang och delaktighet i de sammanhang där du deltar. Du är en coachande ledare som gärna delegerar uppgifter till självständiga och kompetenta medarbetare.  

Du arbetar strategiskt och har förmåga att väga samman och ta hänsyn till flera faktorer i dina beslut, så att du kan se till hela verksamhetens bästa.

Det är viktigt att du kan prioritera och vi ser också att du är analytisk, prestigelös och har mycket god samarbets- och kommunikationsförmåga. 

Du ska ha


• akademisk examen
• chefs- och ledarerfarenhet
• erfarenhet av arbete inom forskning och samverkan
• erfarenhet av budgetansvar
• erfarenhet av arbete inom offentlig förvaltning, gärna inom statlig sektor
• god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift, på svenska och engelska.

 Det är meriterande om du har


• erfarenhet av arbete inom regeringskansliet
• erfarenhet inom forskningspolitiska frågor
• forskarutbildning eller på annat sätt förvärvade kunskaper om forskningens villkor och förutsättningar
• erfarenhet av arbete vid ett lärosäte
• erfarenhet av internationellt samarbete
• kunskap om eller erfarenhet av att arbeta med aktiebolag.

Placering

Vårt kontor finns på Hantverkargatan 11 i centrala Stockholm. Om arbetsuppgifterna tillåter finns möjlighet att arbeta på distans på deltid.

Anställningsform och tillträde
Vi erbjuder en tillsvidareanställning på heltid med 6 månaders provanställning. Vi ser gärna att du börjar så snart som möjligt, med hänsyn till eventuell uppsägningstid.

Är du intresserad?
Vill du veta mer om jobbet är du välkommen att kontakta


• Maria Thuveson, rådsdirektör 08-546 44 193
• Johanna Öberg Pearson, HR-chef 08-546 44 349
• Bente Ahlström, Saco-S 08-546 12 340
• Nina Glimster, ST 08-546 44 215

Så ansöker du

Skicka in CV och personligt brev via vårt rekryteringssystem senast 2024-12-11. 

Märk ansökan med diarienummer 2.2.1-2024-06884.

Vetenskapsrådet är Sveriges största statliga forskningsfinansiär. Vårt arbete handlar om att ge forskare goda förutsättningar att bidra till samhället med forskning av högsta kvalitet. Hos oss arbetar omkring 270 personer i centrala lokaler i Stockholm och Göteborg. Vi hanterar ansökningar, utvärderar och följer upp forskningens villkor och kommunicerar om forskning.

Läs mer om vår arbetsplats och möt några av våra medarbetare på www.vetenskapsrådet.se Visa mindre

FOI, Totalförsvarets forskningsinstitut, är ett av Europas främsta institut för tillämpad forskning inom försvar och säkerhet. FOI är en myndighet under Försvarsdepartementet och vi har till uppgift att bedriva forskning, metod- och teknikutveckling samt utredningsarbete för totalförsvaret och till stöd för nedrustning, icke-spridning och internationell säkerhet. Verksamheten bedrivs på uppdrag av i första hand Regeringskansliet, Försvarsmakten, Försvarets materielverk (FMV) och Myndigheten för samhällsskydd och beredskap (MSB). På FOI är vi cirka 1200 anställda, varav drygt 900 arbetar direkt med forskning och utveckling. Våra kompetenser spänner över hela fältet från naturvetenskap och teknik till samhälls- och statsvetenskap.

Är du en erfaren och kommunikativ ledare som trivs med att samarbeta med andra? Vill du göra skillnad genom att leda forskning för en tryggare värld och vara med och forma framtidens beslutsstödsystem inom Totalförsvaret? Då kan du vara rätt person för rollen som enhetschef på enheten Beslutsstödsystem!

Om tjänsten

Som enhetschef har du en central roll i ledningen och utvecklingen av enhetens och avdelningens verksamhet med fokus på att uppnå gemensamma mål. I din roll säkerställer du att enhetens arbete sker genom ett väl utvecklat självledarskap bland medarbetarna samt genom projektledare som ansvarar för de olika projekten inom enheten. Du ser till att arbetsbelastningen är hållbar för medarbetarna och att de har de resurser och stöd de behöver för att lyckas.

Ditt ansvar inkluderar:

Ledarskap och utveckling: Motivera och engagera dina medarbetare för att tillsammans uppnå överenskomna mål. Genomföra årliga utvecklings- och lönesamtal samt upprätthålla en kontinuerlig och konstruktiv dialog om prestationer och arbetssätt.
Strategisk inriktning: Tillsammans med uppdragsgivare, medarbetare och avdelningsledningen utforma och implementera strategiska mål som leder verksamheten framåt.
Kompetensutveckling: Säkerställa enhetens kompetensbehov genom rekrytering och utveckling av befintlig personal.
Projektuppföljning: Ansvara för innehåll och resultat i projekt, inklusive granskningar och kvalitetskontroller samt godkänna dokumentation innan publicering eller leverans.
Relationer med uppdragsgivare: Förvalta och utveckla relationer med uppdragsgivare samt andra intressenter, både internt och externt.
Du ingår i avdelningens ledningsgrupp och rapporterar till avdelningschefen.

Om enheten 

Enheten Beslutsstödsystem består idag av 29 medarbetare med spetskompetens inom beslutsstöd, maskininlärning, artificiell intelligens samt underrättelse- och säkerhetsområdet. Verksamheten bedrivs i huvudsak i projektform och är uppdragsfinansierad, vilket innebär ett nära samarbete med uppdragsgivare både nationellt och internationellt. Arbetet sträcker sig från kunskapsuppbyggande forskning till verksamhetsnära tillämpningar i projekt.

Enheten ingår i avdelningen Cyberförsvar och ledningsteknik.

Har du den kompetensprofil vi behöver? 

Krav

Du har en akademisk examen på minst masternivå med naturvetenskaplig eller teknisk inriktning, eller motsvarande kompetens som vi bedömer relevant för tjänsten.
Du har flerårig erfarenhet av chefs- eller projektledarroll, med fokus på att leda och utveckla grupper med expertkompetens.
Du har goda språkkunskaper i svenska och engelska och förmåga att uttrycka dig väl både muntligt och skriftligt på dessa språk.
Du har en stark förmåga att driva verksamheten framåt på ett effektivt och konstruktivt sätt genom att leda, motivera och skapa delaktighet, engagemang och förutsättningar för att nå överenskomna resultat.
Du tänker strategiskt och har ett brett perspektiv på frågor som får dig att se sakers långsiktiga betydelse och konsekvenser
Du är bekväm i rollen som beslutsfattare och har förmågan att förklara och motivera dina beslut för medarbetarna.
Du är bekväm med att leda i förändring, både på kort och på lång sikt.
Du är utåtriktad och har god förmåga att skapa och behålla goda relationer både internt och externt.
Du är trygg, stabil och har en god självinsikt
Meriterande

Erfarenhet från arbete inom statlig myndighet, särskilt inom försvarsmyndigheter.
Kompetens inom beslutsstöd, maskininlärning, artificiell intelligens eller underrättelse- och säkerhetsområdet.
Erfarenhet av att leda forskningsprojekt och granska vetenskapliga artiklar.
Doktors- eller licentiatexamen.
Vad erbjuder vi dig?

FOI erbjuder en unik arbetsplats, där du får möjlighet att arbeta med det som är viktigt för både totalförsvaret och hela samhället. FOI är en statlig myndighet under Försvarsdepartementet och är ett av Europas ledande forskningsinstitut inom försvar och säkerhet.

Tjänsten är en tillsvidareanställning, med placering i Kista, som för extern sökande inleds med sex månaders provanställning. Alla chefer på FOI har en tillsvidaretjänst i verksamheten. Vi tillämpar chefsförordnande som avtalas på tre år med möjlighet till förlängning.

Vi arbetar medvetet för en god arbetsmiljö med en bra balans mellan arbete och privatliv. Utöver detta erbjuder vi en rad förmåner. Läs mer om hur det är att  jobba hos oss:  https://www.foi.se/jobba-hos-oss.html

Vill du vara med och söka svaren för en säkrare värld?

Välkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev via ansökningsknappen senast den 13 oktober 2024.

För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta avdelningschef Emil Hjalmarson. Fackliga företrädare är Niclas Wadströmer (Saco-S) och Anette Frid (OFR/S – ST) Samtliga nås på 08-555 030 00.

Då anställningen är placerad i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). Inför säkerhetsprövning efterfrågas vidimerade kopior på de utbildningar och tjänstgöringsintyg som är relevanta för tjänsten.

FOI är en myndighet varmed inlämnade ansökningshandlingar blir allmän handling som på begäran kan lämnas ut till utomstående enligt offentlighets- och sekretesslagen.

Erbjudanden från rekryteringsföretag undanbedes. Visa mindre

FOI, Totalförsvarets forskningsinstitut, är ett av Europas främsta institut för tillämpad forskning inom försvar och säkerhet. FOI är en myndighet under Försvarsdepartementet och vi har till uppgift att bedriva forskning, metod- och teknikutveckling samt utredningsarbete för totalförsvaret och till stöd för nedrustning, icke-spridning och internationell säkerhet. Verksamheten bedrivs på uppdrag av i första hand Regeringskansliet, Försvarsmakten, Försvarets materielverk (FMV) och Myndigheten för samhällsskydd och beredskap (MSB). På FOI är vi cirka 1200 anställda, varav drygt 900 arbetar direkt med forskning och utveckling. Våra kompetenser spänner över hela fältet från naturvetenskap och teknik till samhälls- och statsvetenskap.

Har du erfarenhet av arbete med civilt och militärt försvar? Har du även ledarerfarenhet inom forsknings- och analysverksamhet? Vill du arbeta för att stärka Sveriges säkerhet? Då kan du vara vår nya chef till enheten för Informationsmiljö och påverkan.Vi erbjuder ett arbetsliv i balans, en utvecklande arbetsmiljö och ett samhällsviktigt arbete!

 

Om tjänsten 

Som enhetschef för enhetn Informationsmiljö och påverkan har du ett övergripande ansvar att leda och utveckla verksamheten samt enhetens ca 20 medarbetare för att möta långsiktigt förväntade behov. Du har även ett arbetsmiljöansvar för dina medarbetare och verksamheten på din enhet. Vidare har du även ansvar för den vetenskapliga kvaliteten av forskningsverksamheten.

I rollen som enhetschef ingår personalledning, resursplanering, dialog med uppdragsgivare, uppföljningsansvar för projektverksamheten, rekrytering samt operativ verksamhet såsom granskning och godkännande av skriftlig dokumentation. Vidare genomför du utvecklingssamtal och lönesamtal med dina medarbetare. En del av enhetens medarbetare är utplacerade hos externa uppdragsgivare på såväl korta som långa uppdrag vilket innebär att du kommer att leda dem på distans.

Arbetet sker i nära samarbete med övriga enhetschefer på avdelningen. Du rapporterar till avdelningschefen och ingår i avdelningens ledningsgrupp, där du tillsammans med övriga enhetschefer utvecklar avdelningens verksamhet enligt myndighetens strategi och mål.

 

Om enheten 

Du kommer att ingå i enheten Informationsmiljö och påverkan som tillhör avdelningen  Försvarsanalys . Enheten är ledande inom forskning och analys som rör samhällsvetenskaplig, psykologisk och kognitionsvetenskaplig forskning med inriktning mot psykologiskt försvar, våldsbejakande extremism, underrättelsemetodik, kommunikation, demokratifrågor och förvaltningspolitik.  

 

Har du den kompetensprofil vi behöver ?

Vi söker dig som har:

akademisk examen på lägst master-/magisternivå med en för tjänsten relevant inriktning
minst 5 års sentida erfarenhet av arbete med inom totalförsvarssektorn
ledarerfarenhet från en chefsroll eller som projektledare inom forsknings- och analysverksamhet
goda kunskaper inom enhetens verksamhetsområden
god förmåga att uttrycka dig väl på evenska och engelska
Det är meriterande om du har erfarenhet som personalledande chef från myndighet inom försvarssektorn.

För att lyckas i rollen som enhetschef är det viktigt att du är en god arbetsgivarföreträdare som leder, motiverar och skapar engagemang och delaktighet för att nå överenskomna resultat. Som person har du en stor personlig mognad, är en god förebild för andra och visar gott omdöme vid avvägningar, prioriteringar, samarbeten, uttalanden, beslut och agerande. Du etablerar förtroendefulla relationer och vårdar dem för långsiktiga, effektiva och konstruktiva samarbeten såväl internt som externt. Vidare tillför du med ditt ledarskap ett strategiskt och långsiktigt helhetsperspektiv där du är drivande och ambitiös i utvecklingen av verksamheten. Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper.

 

Vad erbjuder vi dig?

FOI erbjuder en unik arbetsplats, där du får möjlighet att arbeta med det som är viktigt för både totalförsvaret och hela samhället. FOI är en statlig myndighet under Försvarsdepartementet och är ett av Europas ledande forskningsinstitut inom försvar och säkerhet. Tjänsten är en tillsvidareanställning som kan komma att inledas med sex månaders provanställning.

Vi arbetar medvetet för en god arbetsmiljö med en bra balans mellan arbete och privatliv. Utöver detta erbjuder vi en rad förmåner. Läs mer om hur det är att jobba hos oss: https://www.foi.se/jobba-hos-oss.html

Vill du vara med och söka svaren för en säkrare värld?

Välkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev via ansökningsknappen senast den 19/5 2024.

Tjänsten är en tillsvidareanställning som kan inledas med sex månaders provanställning. Vi tillämpar chefsförordnande som avtalas på tre år med möjlighet till förlängning.

För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta enhetschef Malek Finn Khan. Fackliga företrädare är Marianna Serveta (Saco-S) och Ann Ödlund (OFR/S – ST). Samtliga nås på 08-555 030 00.

Då anställningen är placerad i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). Inför säkerhetsprövning efterfrågas vidimerade kopior på de utbildningar och tjänstgöringsintyg som är relevanta för tjänsten.

Då vi är en myndighet betraktas inlämnade ansökningshandlingar som allmän handling och kan på begäran lämnas ut till utomstående enligt offentlighets- och sekretesslagen.

Erbjudanden från rekryteringsföretag undanbedes. Visa mindre

Är du är en visionär forskare med ett gott kontaktnät såväl nationellt som internationellt? Vi har den stora glädjen att erbjuda dig som är disputerad läkare med stort forskningsdriv och engagemang att axla rollen som forskningsledare på Ersta sjukhus medicinklinik!

Ersta diakoni är Sveriges största idéburna aktör inom vård och omsorg. Vi bedriver sjukvård, socialt arbete, forskning och utbildning professionellt och utan vinstsyfte.

Ersta sjukhus ligger centralt i Stockholm på Söders höjder. Här trivs personalen och vi förenas i ett starkt engagemang för patienten. Beslutsvägarna på Ersta sjukhus är korta och effektiva med god samverkan och gemenskap över klinikgränserna. Vi är nu i ett spännande skede där Ersta sjukhus växer och startar nya verksamheter.

Medicinkliniken på Ersta sjukhus omfattar fyra sektioner; Endoskopienheten, Gastroenheten, Hjärtmottagningen och Diabetes-Endokrinmottagningen och bedriver huvudsakligen sjukvård på uppdrag av Region Stockholm. Forskningen på medicinkliniken har expanderat kraftigt de senaste åren och år 2021 uppnådde Ersta sjukhus status som Universitetssjukvårdsenhet. Vi har en sjukhusgemensam forskningsorganisation som lyder under sjukhusledningen och just nu är vi inne i en dynamisk och expansiv fas. Vi arbetar kontinuerligt med förbättringsarbeten och utvecklar vården. En viktig del av utvecklingen är att stärka upp vår forskning.

ARBETSUPPGIFTER
Ditt uppdrag som forskningsledare är att fortsätta bygga upp och leda Medicinklinikens forskningsverksamhet. Du får organisatoriskt och ekonomiskt ansvar för att forskningsverksamheten på kliniken utvecklas i takt med de krav och förväntningar som finns i omvärlden. Du driver forskningsprojekt, ansvarar för handledning och lyfter forsknings-, utbildnings- och innovationsfrågor i den kliniska vardagen. Utöver ditt uppdrag som forskningsledare kommer du också arbeta kliniskt på någon av våra sektioner.

Du kommer att rapportera till verksamhetschefen på medicinkliniken, ingå i klinikledningen och ha en viktig roll i arbetet med utvecklingen av hela Ersta sjukhus.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är disputerad och specialist inom någon av de specialiteter vi har på medicinkliniken, det vill säga gastroenterologi eller kardiologi. Du har flera års forskningserfarenhet och handledarkompetens.

Du är en visionär forskare med ett gott kontaktnät såväl nationellt som internationellt och har visat god förmåga att attrahera externa forskningsanslag. Du har lätt för att åskådliggöra mål och visioner och har ett genuint intresse för forsknings- och utbildningsfrågor.

Som person har du förmåga att leda en verksamhet med helhetssyn, handlingskraft och förmår att skapa ett klimat som främjar nytänkande och långsiktighet. För att bli framgångsrik i rollen ser vi att du leder och motiverar andra för att effektivt nå gemensamma mål. Du samordnar grupper och blir en referenspunkt som skapar engagemang och delaktighet. Du kommunicerar på ett tydligt sätt, säkerställer att budskap når fram och att förväntningarna är klara för alla berörda parter. Vidare planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt, sätter upp och håller tidsramar. Du har också en kreativ förmåga att komma på nya idéer och uppslag för forskning.

Du delar Erstas värdegrund om att se hela människan och våra värdeord; professionalism, tillit och hopp.

ÖVRIGT
Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

Ersta sjukhus är en del av Ersta diakoni och bedriver högkvalitativ och specialiserad sjukvård med såväl bredd som spetskompetens. Den patientnära forskningen och utbildningen sker i samarbete med Karolinska Institutet och Marie Cederschiölds högskola.

Ersta sjukhus ligger centralt i Stockholm på söders höjder. 2023 invigdes den nya delen av sjukhuset som är belägen på Folkungagatan i direkt anslutning till vår sjukhusbyggnad på Fjällgatan.

Vår värdegrund - Se hela människan; professionalism, tillit och hopp genomsyrar vårt arbete vilket avspeglas i fina resultat på patientnöjdhet, medarbetarenkät och medicinska resultat. Att sjukhuset drivs idéburet innebär även att allt överskott återinvesteras i verksamheten. Vi arbetar för att förverkliga vår vision; en värdig välfärd för alla - alltid i syfte att hjälpa fler. Vårt arbete är grundat i vetenskap och utförs med hjärta.

På Ersta diakoni är vi måna om att du ska trivas! Läs mer om dina friskvårdsbidrag och övriga förmåner här:https://www.erstadiakoni.se/att-jobba-pa-ersta/Om-att-jobba-pa-Ersta/dina-formaner/

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

FOI, Totalförsvarets forskningsinstitut, är ett av Europas främsta institut för tillämpad forskning inom försvar och säkerhet. FOI är en myndighet under Försvarsdepartementet och vi har till uppgift att bedriva forskning, metod- och teknikutveckling samt utredningsarbete för totalförsvaret och till stöd för nedrustning, icke-spridning och internationell säkerhet. Verksamheten bedrivs på uppdrag av i första hand Regeringskansliet, Försvarsmakten, Försvarets materielverk (FMV) och Myndigheten för samhällsskydd och beredskap (MSB). På FOI är vi cirka 1200 anställda, varav drygt 900 arbetar direkt med forskning och utveckling. Våra kompetenser spänner över hela fältet från naturvetenskap och teknik till samhälls- och statsvetenskap.

Lockas du av att arbeta med komplexa frågor som bidrar till totalförsvarets utveckling med särskilt fokus på det militära försvaret? Har du erfarenhet av analysarbete och tycker om att arbeta med ett vetenskapligt förhållningssätt som stöd för beslut? Har du dessutom erfarenhet av att leda verksamhet, då kanske just du är den vi söker! Vi erbjuder ett arbetsliv i balans, en utvecklande arbetsmiljö och ett samhällsviktigt arbete.

Om tjänsten 

Som analytiker och uppdragsledare arbetar du med olika frågeställningar i syfte att utarbeta besluts- och kunskapsunderlag som kan bidra till ökad kvalitet och operativ förmåga för Försvarsmakten. Forskning såväl som metodutveckling och analytiskt stöd är några av arbetsuppgifterna. Tjänsten innebär också att du kommer att leda uppdrag och vara med att driva vår tillväxt.

Arbetet bedrivs både självständigt och tillsammans med uppdragsgivare och kollegor. Uppgifterna kan ha såväl långsiktigt fokus som arbete med korta tidsförhållanden och snabba slutsatser. Arbetet kan även till del utföras hos Försvarsmakten antingen på Högkvarteret eller vid någon av försvarsgrensstaberna på Muskö, i Uppsala eller i Enköping. Även fält- och övningsverksamhet med obekväm arbetstid kan förekomma.

Om avdelningen

Tillsammans utgör våra medarbetare på Försvarsanalys  en unik analysorganisation med en stor bredd av erfarenheter och akademiska discipliner. Avdelningen kännetecknas av vår förmåga att kombinera analyser och forskning för att tvärvetenskapligt identifiera, beskriva och lösa komplexa problem. Många av våra analytiker arbetar integrerat hos våra uppdragsgivare för att direkt stödja olika utrednings- och planeringsarbeten. Våra främsta uppdragsgivare är Försvarsdepartementet, Försvarsmakten och MSB. Vi bidrar till bättre ömsesidig förståelse mellan totalförsvarets aktörer och till att förstärka samhällets möjligheter att möta framtida utmaningar.

Har du den kompetensprofil vi behöver?

Vi söker dig som har:

akademisk utbildning på master- eller magisternivå inom naturvetenskap eller samhällsvetenskap eller är civilingenjör, alternativt har motsvarande kompetens förvärvad på annat sätt
mellan 5 till 10 års erfarenhet av analysarbete, forskning eller utredningar
haft en arbetsledande befattning
kunskap om kvalitativa och/eller kvantitativa analytiska metoder
goda kunskaper i svenska och engelska såväl i tal som i skrift.
Du får också gärna ha:

kunskap och erfarenhet av totalförsvar och/eller militärt försvar
bakgrund som officer eller reservofficer
domänkunskap inom mark-, sjö- eller luftstridskrafterna alternativt inom det militära ledningsområdet.
För att trivas i rollen samarbetar du bra med såväl kollegor som uppdragsgivare och andra intressenter. Du har mycket god problemlösande analysförmåga som gör att du kan hantera och analysera komplexa problem. Du behöver även kunna arbeta självständigt och har dessutom god personlig mognad och anpassar ditt förhållningssätt till situationen. Du har goda ledaregenskaper, där du skapar engagemang och delaktighet för att effektivt nå gemensamma mål. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Vad erbjuder vi dig?

FOI erbjuder en unik arbetsplats, där du får möjlighet att arbeta med det som är viktigt för både totalförsvaret och hela samhället. FOI är en statlig myndighet under Försvarsdepartementet och är ett av Europas ledande forskningsinstitut inom försvar och säkerhet. FOI finns på fyra platser: Stockholm (Kista och Grindsjön), Umeå och Linköping. Placering för denna tjänst är på avdelningen Försvarsanalys i Kista.

Tjänsten är en tillsvidareanställning som kan komma att inledas med sex månaders provanställning.

Vi arbetar medvetet för en god arbetsmiljö med en bra balans mellan arbete och privatliv. Utöver detta erbjuder vi en rad förmåner. Läs mer om hur det är att jobba hos oss: https://www.foi.se/jobba-hos-oss.html  

Vill du vara med och söka svaren för en säkrare värld?

Välkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev via ansökningsknappen senast den 15/4 2024.

För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta  Marlene Johansson, Jenny Lundén eller Anna Ryrfeldt . Fackliga företrädare är Marianna Serveta (Saco-S) och Ann Ödlund (OFR/S – ST). Samtliga nås på 08-555 030 00.

Då anställningen är placerad i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). Inför säkerhetsprövning efterfrågas vidimerade kopior på de utbildningar och tjänstgöringsintyg som är relevanta för tjänsten.

Då vi är en myndighet betraktas inlämnade ansökningshandlingar som allmän handling och kan på begäran lämnas ut till utomstående enligt offentlighets- och sekretesslagen.

Erbjudanden från rekryteringsföretag undanbedes. Visa mindre

Vi på Centric är ständigt i behov utav IT-konsulter som vill arbeta som IT-projektledare, Systemförvaltare eller en kombination av båda rollerna hos våra kunder. Både juniora och seniora såklart! Centric arbetar med en mängd olika företag och myndigheter runt om i Stockholm, och ett stort fokus just nu hos våra kunder är digitalisering och modernisering av den interna IT-miljön.


För att förändringar i en IT-miljö ska ske på ett smidigt sätt krävs det duktiga projektledare som ror projekt i hamn, och systemförvaltare som tar an och förvaltar systemet framåt, med fokus på hållbarhet och vidareutveckling.

 

Som konsult på Centric får du en trygg anställning och samlar på dig värdefull arbetslivserfarenhet på uppdrag hos våra kunder. Din konsultchef stöttar dig i din utveckling där du hela tiden fyller på med nya erfarenheter och kunskaper. En utmärkt möjlighet att göra karriär.

Arbetsuppgifter
Som IT-projektledare hos våra kunder kommer du att vara ansvarig för att leda och driva IT-projekt från koncept till implementering. Dina uppgifter kommer att variera beroende på din erfarenhet, men kan inkludera:

 


För juniora IT-projektledare:


- Assistera i planering och genomförande av projekt
- Stödja seniora projektledare i projektrelaterade uppgifter
- Självständigt bedriva mindre komplexa digitaliseringsprojekt eller system implementationer


 

För seniora IT-projektledare:


- Ansvara för projektledning från start till mål
- Leda och motivera teamet för att uppnå projektens mål
- Hantera resursallokering och budgetering
- Fungera som nyckelkontakt för intressenter
- Självständigt bedriva större komplexa digitaliseringsprojekt eller system implementationer


 

För systemförvaltare:
Som systemförvaltare hos våra kunder är du ansvarig för att underhålla och förvalta olika IT-system inom en organisations IT-miljö. Arbetsuppgifterna kan variera beroende på företagets behov och den specifika rollen, men här är några vanliga arbetsuppgifter för en systemförvaltare:


- Underhåll och uppdateringar av system 
- Systemövervakning 
- Incident-och problemhantering 
- Utbildning för användare och support
- Förbättring och opptimering


 

Sammanfattningsvis är en systemförvaltare ansvarig för att säkerställa att IT-systemen fungerar smidigt och effektivt, samt att de möter organisationens behov och krav. Det är en roll som ofta kräver teknisk kompetens, problemlösningsförmåga och god kommunikationsförmåga för att samarbeta med andra team och användare.

Din profil och kvalifikationen
För att passa för denna delade roll så har du minst 2 års erfarenhet inom projektledning och systemförvaltning.

 

Det är meriterande om du har en relevant högskoleutbildning.
Vad vi erbjuder
På Centric får du de verktyg du behöver för att nå dina mål. Vi erbjuder alla våra konsulter kvalificerade utbildningar och certifieringar inom den senaste tekniken. Vi tycker nämligen att våra medarbetare hela tiden ska fortsätta att utvecklas. Därför erbjuder vi dig möjligheten att lägga upp en individuell utbildningsplan, där vi bekostar såväl studiematerial som själva certifieringarna. Under din utveckling kommer vi matcha din kompetens mot rätt uppdrag i takt med att du avancerar. Vi genomför regelbundet spännande aktiviteter där du som konsult får möjlighet att träffa och umgås med dina kollegor under roliga och avslappnande former.
 
Mer om oss
Centric är ett IT-företag med 380 anställda, med kontor i Stockholm, Göteborg, Malmö, Linköping och Örebro. Vi specialiserar oss på uthyrning av generalister och förmedling av specialister samt erbjuder outsourcing och systemlösningar inom retail. Vi är medlem i Almega Kompetensföretagen och följer deras tecknade kollektivavtal med Unionen.
Hollie Van de Ruit
+46734159374
Hollie.VandeRuit@centric.eu Visa mindre

Till en av våra kunder söker vi nu efter en Incident Manager som ska ansvara för driftrelaterade eskalationer samt kundprocesser. Du kommer spela en nyckelroll i processteamet med kollegor i Kista likväl som i Östersund.

 

Tjänsten börjar som konsultuppdrag men tanken är att anställningen senare ska övergå till kunden. Du kan välja om du vill utgå från kontoret i Kista eller Östersund. 

 

Som konsult på Centric får du en trygg anställning och samlar på dig värdefull arbetslivserfarenhet på uppdrag hos våra kunder. Din konsultchef stöttar dig i din utveckling där du hela tiden fyller på med nya erfarenheter och kunskaper. En utmärkt möjlighet att göra karriär.

Arbetsuppgifter
I rollen som Incident Manager kommer du arbeta nära kunderna för att säkerhetställa att tjänsteavbrott hanteras på ett effektivt vis. Du kommer att leda arbetet inom ditt processansvarsområde samt styra arbetet vid högprioriterade incidenter tillsammans med företagets tekniska specialister. Du kommer arbeta proaktivt med att driva förbättringar och andra effektiviseringar inom ditt processområde.

Din profil och kvalifikationen

För att lyckas i den här rollen ser vi att du tidigare arbetat i en liknande roll, där du har samverkat med andra processledningar och avdelningar för att nå effektivia lösningar. Vi ser vidare att du är en person som vågar utmana och utveckla ditt arbetssätt och alltid har fokuset inställt på förbättringar. Du har en god kommunikativ förmåga och är van att komminucera och informera andra om det pågående arbetet kring processerna, där du också mäter och följer upp effektiviteten kring processerna och rapporterar detta till enskild processägare.
 
Krav


- Tidigare bakgrund från IT-branschen
- Några års erfarenhet av en roll som Incident Manager
- Erfarenhet och förståelse av ITIL-processer
- Talar både engelska och svenska obehindrat


 
Meriterande


- ITIL-certifiering
Vad vi erbjuder
På Centric får du de verktyg du behöver för att nå dina mål. Vi erbjuder alla våra konsulter kvalificerade utbildningar och certifieringar inom den senaste tekniken. Vi tycker nämligen att våra medarbetare hela tiden ska fortsätta att utvecklas. Därför erbjuder vi dig möjligheten att lägga upp en individuell utbildningsplan, där vi bekostar såväl studiematerial som själva certifieringarna. Under din utveckling kommer vi matcha din kompetens mot rätt uppdrag i takt med att du avancerar. Vi genomför regelbundet spännande aktiviteter där du som konsult får möjlighet att träffa och umgås med dina kollegor under roliga och avslappnande former.
 
Mer om oss
Centric är ett IT-företag med 380 anställda, med kontor i Stockholm, Göteborg, Malmö, Linköping och Örebro. Vi specialiserar oss på uthyrning av generalister och förmedling av specialister samt erbjuder outsourcing och systemlösningar inom retail. Vi är medlem i Almega Kompetensföretagen och följer deras tecknade kollektivavtal med Unionen.
 
Om kunden
Kunden är ett världsledande företag inom IT och kommunikation som erbjuder sina kunder kreativa lösningar, tjänster och produkter inom den digitala transformationen. Att arbeta hos dem innebär frihet under ansvar, där utvecklingsmöjligheterna är stora. De erbjuder tillgång till olika interna och externa utbildningsportaler. 
Emelie Flood
+46734159378
Emelie.Flood@centric.eu Visa mindre

FOI, Totalförsvarets forskningsinstitut, är ett av Europas främsta institut för tillämpad forskning inom försvar och säkerhet. FOI är en myndighet under Försvarsdepartementet och vi har till uppgift att bedriva forskning, metod- och teknikutveckling samt utredningsarbete för totalförsvaret och till stöd för nedrustning, icke-spridning och internationell säkerhet. Verksamheten bedrivs på uppdrag av i första hand Regeringskansliet, Försvarsmakten, Försvarets materielverk (FMV) och Myndigheten för samhällsskydd och beredskap (MSB). På FOI är vi cirka 1100 anställda, varav drygt 800 arbetar direkt med forskning och utveckling. Våra kompetenser spänner över hela fältet från naturvetenskap och teknik till samhälls- och statsvetenskap.

FOI-PERS-2023-511

Vill du arbeta på en arbetsplats med unik kompetens och med spännande projekt inom försvar och säkerhet? Vill du vara med och leda verksamhet inom undervattensområdet?Nu söker vi en ny chef till enheten för Marina sensorsystem.

Undervattensforskningen syftar framförallt till att stödja Försvarsmakten i att vidmakthålla och utveckla förmågan att verka i grunda kustnära vatten och fritt till sjöss. Vi stödjer tillämpningar som t.ex. ubåtsoperationer, ubåtsjakt, sjöfartsskydd och minjakt, men även civila tillämpningar som undersökningar av bullerpåverkan i undervattensmiljö. Vi arbetar inom områdena akustik, hydrodynamik, elektromagnetik, marina mätsystem och signalbehandling. Vi bistår även vid utbildning av förband.

Forskningen finansieras till största delen genom uppdrag från Försvarsmakten och Försvarets materielverk men arbete utförs även för civila forskningsfinansiärer och uppdragsgivare utomlands. Till del sker forskningen i form av samarbeten med universitet, högskolor och andra forskningsinstitut, nationellt och internationellt. 

Vad bidrar du med i arbetet hos oss?

I rollen som enhetschef kommer du att ha ett övergripande ansvar för utveckling av enhetens verksamhet och kompetens så att den motsvarar långsiktigt förväntade behov. I detta ingår även ansvar för den vetenskapliga kvaliteten av forskningsverksamheten.

I arbetet ingår löpande personalledning, arbetsmiljöuppgifter, resursplanering, dialog med uppdragsgivare, projektuppföljning och rekrytering samt kvalitetsarbete såsom granskning och godkännande av skriftlig dokumentation. Vidare genomför du utvecklingssamtal och lönesamtal med dina medarbetare. 

Enheten för Marina sensorsystem är en av tre enheter som arbetar med undervattensfrågor på avdelningen Försvarsteknik. Arbetet sker i nära samarbete med övriga enhetschefer på avdelningen. Du rapporterar till avdelningschefen och ingår i avdelningens ledningsgrupp, där du tillsammans med övriga enhetschefer utvecklar avdelningens verksamhet enligt myndighetens strategi och mål. 

Har du den kompetensprofil vi behöver ? 

Vi söker dig som har en magisterexamen eller master med naturvetenskaplig/teknisk inriktning eller en civilingenjörsexamen.

Du ska ha arbetslivserfarenhet från den svenska försvarssektorn, statligt eller privat.

Du ska även ha ledarskapserfarenhet som projektledare inom forskningsverksamhet eller erfarenhet som personalansvarig chef. Du ska ha god förmåga att uttrycka dig väl såväl muntligt som skriftligt på både svenska och engelska.

Det är meriterande om utbildningsbakgrunden ligger inom ett för enheten relevant område. Likaså är det meriterande om du har en forskarexamen inom relevant område. Det är även meriterande om du har erfarenhet av arbete på FOI och om din erfarenhet av personansvar är från en statlig myndighet. Vidare är erfarenhet från arbete med undervattensteknik meriterande.

För att lyckas i rollen som enhetschef är det viktigt att du leder, motiverar och skapar engagemang för att nå överenskomna resultat. Du har en god förmåga att skapa och bibehålla relationer såväl internt som externt. Det är viktigt att du tar ansvar för dina uppgifter och driver dina processer utifrån eget angreppssätt. Du har en god samarbetsförmåga och kan relatera till andra människor på ett lyhört och smidigt sätt. Vidare är du en god arbetsgivarföreträdare och kommunicerar dina budskap på ett tydligt och konstruktivt sätt, ger återkoppling och följer upp.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Ovanstående kvalifikationer ska kunna verifieras genom intyg, referenser, eventuella arbetsprov och tester.

Vad erbjuder vi dig?

På FOI får du möjlighet att arbeta med frågor som är viktiga för både totalförsvaret och hela samhället. Tillsammans med andra får du möjlighet att skapa nya infallsvinklar och lösningar på komplexa frågor och se resultaten förverkligas hos våra uppdragsgivare. Din expertis bidrar till att viktiga samhällsfunktioner som exempelvis  Försvarsmakten och Myndigheten för samhällsskydd och beredskap blir effektivare, kunnigare och starkare inom sina respektive områden.

Läs gärna mer om vad vi gör:  https://www.foi.se/om-foi/organisation/forsvarsteknik.html . 

Tjänsten är en tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning. Arbetsort Kista Stockholm. Alla chefer på FOI har en tillsvidaretjänst i verksamheten. Vi tillämpar chefsförordnande som vanligen avtalas på tre år med möjlighet till förlängning. Vi arbetar medvetet för en god arbetsmiljö med en bra balans mellan arbete och privatliv. Utöver detta erbjuder vi en rad förmåner. Läs mer om hur det är att jobba hos oss:  https://www.foi.se/jobba-hos-oss.html

Vill du vara med och söka svaren för en säkrare värld?

Välkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev. Ansök via ansökningsknappen senast den  2023-09-18!

För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta avdelningschef Lars Höstbeck eller stf avdelningschef Cecilia Dahlgren. Fackliga företrädare är Staffan Lindgren (Saco-S) och Krister Söderberg (OFR/S – ST). Samtliga nås på 08-555 030 00.

Då anställningen är placerad i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). Inför säkerhetsprövning kommer den slutkandidat som är aktuell för tjänsten behöva lämna in vidimerade kopior på av oss angivna utbildnings-/examensbevis samt tjänstgöringsintyg som styrker de kunskaper och erfarenheter som är relevanta för tjänsten.

Då vi är en myndighet betraktas inlämnade ansökningshandlingar som allmän handling och kan på begäran lämnas ut till utomstående enligt offentlighets- och sekretesslagen Visa mindre

Do you want to have a central role in a growing pharmaceutical company, with numerous important innovations that can contribute to better health for many? As a Market Ethics Manager you will play an important part together with your colleagues, to help ensure that what we do is good and right.

Our AstraZeneca Nordic Marketing Company employs around 500 people and has offices located in Copenhagen, Stockholm, Oslo, and Espoo. AstraZeneca Nordic is a recognized leader in its core therapy areas and aims to improve the lives of millions of people. This is an area where you are free to be more – you are encouraged to challenge traditional ways and test your curiosity. We drive innovative science, deliver key launches, build close collaboration and partnerships within health care.

Do you have a scientific background, a few years in the pharmaceutical industry within medicine or marketing, and believe that activities and materials should be both correct and of high quality? Then this is an exciting opportunity. Together with our "lead" in the area, the role is responsible for assessing and approving material and activities. Training, consultancy, preparation/improvement of processes are important tasks.

Responsibilities
Together with the Market Ethics Lead in Sweden, you will be responsible for ensuring that advertising material, information and activities are of a highest standard and comply with the industry's and AstraZeneca's rules. The position reports to the Medical Head in Sweden. You will work cross-functionally to ensure that colleagues understand and follow the regulations both externally and internally. Important tasks are advice, training and approval of materials and activities that AstraZeneca has. The role will also involve important interaction with Nordic colleagues.

Other responsibilities include
• Assess and approve material and activities to ensure that they follow current processes and rules, primarily in relation to advertising rules, but also scientific correctness. The role will have close contact with relevant subject experts to ensure professional content.
• Conduct training to ensure that colleagues can create activities and materials that meet external and internal requirements.
• Give advice and support both the commercial and medical part of the organization, so that you get the best solutions.
• Ensure that AstraZeneca has the right quality according to written procedures, applicable legal requirements and internal standards.
• Understand, comply, and continuously seek to improve ways of working, you find opportunities as well as showstoppers and act accordingly
• Drive development of market ethical practices and rules and contribute to the development of a driven and agile Nordic Market Ethics team

Your profile
In order to success, you have:
You have a master's degree in pharmacy, chemistry, biology or another relevant field, and preferably a minimum of 3 years' experience from the pharmaceutical industry or similar.

Experience in areas such as market ethics, compliance, medicine, clinical studies, marketing, medical information, patient safety and/or more legal roles. You must be proficient in English and fluent in the Swedish language to succeed in this role.

• Good understanding of the pharmaceutical industry, clinical data and drug development
• Good understanding of advertising rules, market ethics including laws and regulations in the area, in Sweden.
• Good collaborative skills across functions
• Excellent communication skills
• High ethical standard

About the organisation
This is a consultant assignment for 4 monts, as the hiring manager is in need of help during this period.
During this time you will be hired by QRIOS.
QRIOS can offer several opportunities for skilled people with a background in biochemistry, chemical engineering or science. We work with Sweden’s leading pharmaceutical and life science companies. So whether you’re interested in research, regulatory affairs, quality assurance, environmental and quality control, sales and marketing, or just want a career change, we have the job for you.

About Astra Zeneca:
AstraZeneca is a major international healthcare company engaged in the research, development, manufacture and marketing of prescription pharmaceuticals and the supply of healthcare services. But we are more than one of the world’s leading pharmaceutical companies - at AstraZeneca, we are proud to have a unique culture that inspires innovation and collaboration. Here, employees are empowered to express diverse perspectives - and are made to feel valued, energized and rewarded for their ideas and creativity. Visa mindre

Vill du vara med och utveckla en effektiv, hållbar och ändamålsenlig verksamhet i en organisation som efter 250 år fortfarande sjuder av nyfikenhet, upptäckaranda och kreativitet?

Inom enheten för populationsanalys och -övervakning undersöks populationsutveckling hos marina däggdjur, björn, kungs- och havsörn samt fjällräv. Dessutom utförs genetisk miljöövervakning och genetisk identifiering. Enhetens arbete sker på uppdrag av andra myndigheter, framförallt Naturvårdsverket och Havs- och vattenmyndigheten, men även länsstyrelser, Polismyndigheten, Tullverket med flera. Enheten bidrar regelbundet med expertkompetens i både nationella och internationella nätverk samt samarbetar inom olika forskningsprojekt med svenska lärosäten.

ARBETSUPPGIFTER
Som enhetschef har du det övergripande ansvaret för enhetens verksamhet, arbetsmiljö och budget samt personalansvar för ca 15 medarbetare. Utifrån museets uppdrag, vision och mål leder du arbetet i ett förtroendefullt samspel med dina underställda medarbetare. Du kommer att delta i ledning och verksamhetsutveckling av hela avdelningen för natur- och miljöövervakning, bl.a. genom att ingå i dess ledningsgrupp.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer bestå av att planera, leda, och följa upp enhetens arbete utifrån myndighetens uppdrag, vision, strategiska plan och mål, samt företräda arbetsgivaren och genomföra myndighetens prioriteringar inom verksamhetsområdet. Du ska medverka till att avdelningens uppdragsverksamhet utvecklas till en effektiv, ändamålsenlig och hållbar struktur som möter kravet om full kostnadstäckning samt samordna uppdragen från myndigheter och andra uppdragsgivare och medverka inom externa uppdragsprojekt. Även arbetsuppgifter som ligger utanför uppdragsverksamheten kan förekomma.

KVALIFIKATIONER
Du ska ha chefserfarenhet eller motsvarande ledarskapserfarenhet. Det är också ett krav att du har erfarenhet av att arbeta med uppdragsverksamhet, inklusive anbudsförfarande, överenskommelser och kostnadsberäkningar etc.

Det är meriterande om du har erfarenhet av verksamhetsutveckling och ledning, budget och ekonomisk uppföljning i en större organisation. Goda kunskaper om något av enhetens verksamhetsområden är en merit. Det är också meriterande att ha erfarenhet av populationsanalys och -övervakning, liksom att ha bedrivit vetenskaplig produktion inom populationsövervakning. Det är också meriterande att ha doktorsexamen i biologi eller annat för tjänsten relevant ämne, samt att ha god erfarenhet från ledning av arbetsgrupper inom forskning och uppdragsverksamhet. Meriterande är även en förståelse för naturvetenskapliga samlingar och för den betydelse dessa har inom biologisk forskning.

Du ska ha god förmåga att använda både svenska (eller annat skandinaviskt språk) och engelska i såväl tal som skrift. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete mot EU-direktiv och internationella konventioner som är relevanta för enhetens arbetsområde. Erfarenhet av utåtriktad, populärvetenskaplig verksamhet räknas också som en merit. Också erfarenhet av tidigare arbete inom svensk statsförvaltning är meriterande.

Som person ser vi att du behöver ha såväl en mycket god strategisk förmåga som förmåga att identifiera, ta initiativ till, planera och avsluta aktiviteter som förbättrar och utvecklar verksamheten. Du ska kunna arbeta på ett strukturerat sätt genom att organisera och prioritera enhetens arbete, liksom att sätta upp och hålla tidsramar. För att lyckas behöver du vara duktig på att samarbeta och samverka såväl med dina medarbetare som med andra kollegor. Du ska ha förmåga att coacha, delegera och genom god kommunikation skapa transparens och engagemang kring enhetens arbetsuppgifter och mål.

ÖVRIGT
Vårt mål är att genom forskning och publik verksamhet visa vägen till ökad kunskap och handlingskraft, för att vi
tillsammans ska kunna bidra till en hållbar och ljus framtid. Vår långsiktiga strävan är att Naturhistoriska riksmuseets
anställda ska spegla den mångfald som finns i Sverige. Vi välkomnar alla sökanden oavsett kön, bakgrund, ursprung och
funktionsvariation.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring.
Vi undanbeder oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

vid Institutionen för biokemi och biofysik. Sista ansökningsdag: 2023-05-25.


SciLifeLab är ett nationellt centrum för molekylär biovetenskap med fokus på hälso- och miljöforskning. SciLifeLab grundades 2010 som en gemensam satsning mellan fyra universitet: Karolinska Institutet (KI), Kungliga Tekniska Högskolan (KTH), Stockholms universitet (SU) och Uppsala universitet (UU). SciLifeLab utgör en unik miljö och är idag ett internationellt ledande forskningscentrum. Forskare och ingenjörer vid SciLifeLab utvecklar, använder och erbjuder avancerade tekniker för att skapa ökad förståelse av livsviktiga processer på molekylär nivå med fokus på hälsa och miljö. SciLifeLabs nationella infrastruktur stöder forskningsverksamhet vid alla svenska universitet samt inom hälso- och sjukvård och industri.

Anställningen kommer att placeras vid institutionen för biokemi och biofysik, vid Stockholms universitet.

Arbetsuppgifter
Vi söker en Enhetschef med inriktning mot spatiell transkriptom analys. Enhetschefen skall leda in situ sekvenseringsdelen av den Spatial Omics enhet som bildats inom ramen för SciLifeLab.

Som Enhetschef ansvarar du för planering av pågående aktiviteter i labb-teamet för att säkerställa att vi med bästa möjliga tillvägagångssätt och verktyg kan leverera högkvalitativa data till våra användare. Det förväntas att du coachar och motiverar gruppen att arbeta mot de uppsatta målen för verksamheten. Praktiskt omfattar arbetet arbetsledning samt ansvar för mottagande av användare, planering och design av in situ sekvenserings projekt, utförande av experiment, mikroskopi, data analysis, samt överlämning av data. Vidare ingår utveckling av in situ sekvenserings teknik.

Rollen innebär personalansvar, vilket inkluderar att se till att personalen är väl omhändertagen. Dokumentation, kommunikation och laganda är viktiga för att vi ska nå våra mål och vi ser därför gärna att den sökande passar in på dessa ledord.

Kvalifikationer
Vi söker dig som ha en doktorsexamen inom biologi eller motsvarande ämnen. Vidare ska du ha utmärkta kunskaper inom molekylärbiologi och fluorescensen mikroskopi.

Du ska ha dokumenterad erfarenhet av in situ sekvenering. Erfarenhet inom vävnadssnitt och dataanalys är meriterande.

Du har även utmärkta färdigheter inom kommunikation och samarbete, samt utmärkta färdigheter inom såväl skriven som talad engelska. Mycket goda ledaregenskaper samt förmåga att fatta beslut är ett krav. Vi ser det som meriterande om du har erfarenhet från serviceinriktad verksamhet. Du ska vara van vid att arbeta i samarbetsprojekt med användare och att arbeta med laboratoriet utrusning. Stor vikt kommer att läggas på personliga egenskaper såsom ansvarskännande, flexibilitet och förmåga till problemlösning.

Anställningsvillkor
Anställningen avser heltid och gäller tills vidare med sex månaders provanställning. Stockholms universitet tillämpar individuell lönesättning, ange därför gärna löneanspråk. Tillträde snarast.

Stockholms universitet strävar efter att vara en arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Kontakt
Närmare information om anställningen lämnas av, professor Mats Nilsson, mats.nilsson@scilifelab.se.

Fackliga företrädare
Ingrid Lander (Saco-S), tfn 0708-16 26 64, saco@saco.su.se, Alejandra Pizarro Carrasco (Fackförbundet ST/OFR), tfn 08-16 34 89, alejandra@st.su.se, samt seko@seko.su.se (SEKO).

Ansökan
Du söker anställningen via Stockholms universitets rekryteringssystem. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.

Bifoga endast personligt brev och CV. Kopior på betyg och intyg tar du med vid en eventuell intervju.

Anvisningar för sökande finns på webbsidan: att söka en anställning.

Välkommen med din ansökan!

Stockholms universitet bidrar till det hållbara demokratiska samhällets utveckling genom kunskap, upplysning och sanningssökande. Visa mindre

We are looking for a manager for one of our R&D departments in Stockholm. The team consists of quality assurance engineers. We work in cross-functional teams, responsible for developing modern, secure and top-quality software and firmware solutions. We develop embedded applications, native mobile applications, electronic access control software using cloud and microservice architecture.
The R&D Manager reports to the VP & Head of R&D Operations, Group Technology Team. This role is located in Årstadal Stockholm, and international travel is required from time to time.
What you would do as our R&D Manager
Have line management duties like personal development dialogues, salaries, training.
Ensure well-functioning development teams, improve and lead your teams of skilled engineers that develop innovative software for the ASSA ABLOY Group.
Support employees in projects, personal development and continuous learning.
Support projects throughout the organization. Work closely with one or several Product Managers to drive, coordinate and implement processes and continuous improvements, with special focus on development strategies, DevOps & Agile Ways-of-Working.
Work with employee branding, recruitment and define strategies for the Group Technology Team to make sure that we are an attractive employer.
Cooperate with other line managers, also in different geographical locations, to support the organization to build strong and committed teams across organizational- and geographical borders.

The skills and experience you need
We are looking for someone who:
Has an engineering background in software or hardware development within Agile Environment.
Enjoy working with people and making them grow.
Genuine interest in agile product development and testing methods.
Possesses the ability to define, communicate and implement a knowledge building vision with strategic initiatives for the organization.
Encompasses innate interpersonal communication skills towards all levels of the organization.
Consistently seeks on improving the ways of working, methods and tools.
Proven track-record of delivering on your commitments.
Team-player and contribute to creating a good team spirit amongst your colleagues.

We review applications regularly, so don't wait
We are building diverse, inclusive teams, and encourage applications from everyone who can see themselves working with us. Just set up your profile and apply here, no later than November 30th, 2022.
To make sure your personal data is safe, we don't look at any applications sent by email or post. If you have any questions about the role or the process, email Helene Lin, Tech Talent Acquisition Specialist, at helene.lin@assaabloy.com
We are the ASSA ABLOY Group
Our people have made us the global leader in access solutions. In return, we open doors for them wherever they go. With nearly 51,000 colleagues in more than 70 different countries, we help billions of people experience a more open world. Our innovations make all sorts of spaces – physical and virtual – safer, more secure, and easier to access.
As an employer, we value results – not titles, or backgrounds. We empower our people to build their career around their aspirations and our ambitions – supporting them with regular feedback, training, and development opportunities. Our colleagues think broadly about where they can make the most impact, and we encourage them to grow their role locally, regionally, or even internationally.
As we welcome new people on board, it's important to us to have diverse, inclusive teams, and we value different perspectives and experiences. Visa mindre

Vill du bidra till medicinsk forskning av toppkvalitet? 

Karolinska Institutet är ett medicinskt universitet med visionen att driva utvecklingen av kunskap om livet och verkar för en bättre hälsa för alla.

På institutionen för medicinsk epidemiologi och biostatistik bedrivs forskning inom biomedicinsk vetenskap. Institutionen är bland de största inom sitt område i Europa och har särskilt starka forskningsprofiler inom psykiatrisk, cancer, reproduktiv, pediatrisk, farmakologisk, genetisk och geriatrisk epidemiologi, ätstörningar, precisionsmedicin och biostatistik. Vår institution består av forskare, doktorander, biostatistiker, datainsamlare, databasadministratörer och teknisk och administrativ personal, totalt cirka 270 anställda. 

Institutionen är belägen på campusområdet i Solna. Mer information finns på: ki.se/meb.? 

Karolinska Institutets Biobank (KI Biobank) är en forskningsinfrastruktur på KI vid institutionen för medicinsk epidemiologi och biostatistik (MEB) med ett tjugotal anställda inom labb-, IT- och kundgrupp. Biobankens uppdrag är att tillhandahålla biobankstjänster och en infrastruktur för biobankning av prov och data som insamlas och som används i etiskt godkända forskningsstudier med målet att öka kunskap om livet. Vi erbjuder kostnadseffektiv service som kännetecknas av hög kvalitet och säkerhet och som kan möta forskningens behov av en snabb och flexibel forskningsinfrastruktur. Vår vision är enkel: bättre hälsa för alla. Efter nästan två decennier av stadig tillväxt, har biobanken nu prov och tillhörande data från över 700 000 svenska medborgare.

KI Biobank är en del av ett ekosystem av biobanker där samverkan med Region Stockholms biobank är speciellt centralt.

Din roll 

Som Avdelningschef för KI´s Biobank är ditt uppdrag att driva verksamheten för att kunna tillhandahålla en högkvalitativ och effektiv expertservice till forskare. Rollen innebär personal- och budgetansvar.

Du har en passion för att stötta och bidra till forskning och kommer genom ditt ledarskap se till att verksamheten är initiativrik, dynamisk och forskningsorienterad. Du verkar för att kontinuerligt utveckla verksamheten för att på bästa sätt möta nya behov och förändringar i efterfrågan. En viktig aspekt är att arbeta för en långsiktig hållbarhet där det ställs höga krav ur kvalitets- och miljösynpunkt samt på effektiva system och processer som stärker biobanken.

Rollen innebär att du arbetar strategiskt och sätter upp korta och långsiktiga mål till nytta för forskning, där du ansvarar för att KI Biobank samverkar med andra biobanker, särskilt Region Stockholms biobank. Genom proaktiv kommunikation ökar du synligheten och förståelsen för biobankens roll och signifikans och arbetar i nära samarbete med Region Stockholms biobank och Biobank Sverige. Målet är att främja medicinsk forskning genom att öka nyttjande av befintliga provsamlingar. Du kommer även arbeta med att vidareutveckla samarbetet med Region Stockholms biobank och representerar KI Biobank i olika forum.

Vem är du? 

Du är en ledare med dokumenterad chefserfarenhet och god förståelse för labbverksamhet och biomedicinsk forskning. Du har doktorsexamen inom life science-området och erfarenhet från verksamheter som hanterar stora datamängder. 

Du bör vara serviceinriktad och lösningsorienterad med intresse av att tillhandahålla och utveckla tjänster samt ha en mycket god förståelse för forskningsinfrastrukturers roll inom life science. Eftersom avtalsskrivning är vanligt i verksamheten är det är det meriterande med erfarenhet av arbete med legala och regulatoriska frågor. Då tjänsten innebär samverkan med olika professioner och strukturer i samhället krävs mycket goda kunskaper i både svenska och engelska, både i tal och skrift.

Som person är du strategiskt inriktad, du driver utveckling och skapar förutsättningar för att verksamheten ska nå gemensamma mål och resultat. Du har god kommunikativ förmåga med en ledarstil som är coachande och inkluderande. Vidare ser vi att du är lyhörd och har god förmåga att samarbeta och skapa bra relationer i din omgivning. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper i denna rekrytering.

Vad erbjuder vi?

En kreativ, internationell och inspirerande miljö fylld av kompetens och nyfikenhet. Karolinska Institutet är ett av världens ledande medicinska universitet. Vår vision är att driva utvecklingen av kunskap om livet och verka för en bättre hälsa för alla. Här bedriver vi framgångsrik medicinsk forskning och har det största utbudet av medicinska utbildningar i Sverige. Som universitet är Karolinska Institutet en statlig myndighet. Det gör att du får goda förmåner genom vårt kollektivavtal. Medarbetare på KI erbjuds också möjlighet till ett flexibelt arbetssätt. Det innebär att om den verksamhet du jobbar i tillåter, så kan du arbeta en del av din arbetstid på distans. Du får även träna fritt i våra moderna friskvårdsanläggningar. 

https://ki.se/om-ki/tio-skal-att-valja-karolinska-institutet

https://ki.se/forskning/ki-biobank

Placering: Solna

Ansökan
Varmt välkommen med din ansökan senast den 17 april. I denna rekrytering samarbetar vi med Novare.

Ansökan ska göras via rekryteringssystemet Varbi. I denna rekrytering söker du med ditt CV utan personligt brev. I ansökningsformuläret kommer du istället att få svara på några frågor om varför du söker jobbet. 

För frågor om tjänsten vänligen kontakta Novare; 

Maria Becker, maria.becker@novare.se, 076-133 64 85

Mitra Frost, mitra.frost@novare.se, 0736 40 92 39

Mattias Bedding, mattias.bedding@novare.se, 0705-38 52 05

Urval och intervjuer sker löpande. Vänligen notera att vi inte tar emot ansökningar via mail.

Vid tillsvidareanställning tillämpar Karolinska Institutet 6 månaders provanställning.

Vill du göra skillnad – och bidra till en bättre hälsa för alla? Sök jobb hos oss Visa mindre

The British Government is an inclusive and diversity-friendly employer. We value difference, promote equality and challenge discrimination, enhancing our organisational capability. We welcome and encourage applications from people of all backgrounds. We do not discriminate on the basis of disability, race, colour, ethnicity, gender, religion, sexual orientation, age, veteran status or other category protected by law. We promote family-friendly flexible working opportunities, where operational and security needs allow.

An exciting opportunity has arisen for a Science and Innovation Officer in Stockholm. This is a full-time, permanent role.

The Science and Innovation Officer in Stockholm will lead on delivery of the UK Government's Science & Innovation interests in Sweden as part of a SIN Europe team. They will report to the SIN Nordic/Baltic Regional Manager based in Stockholm and will work closely with teams across the embassy, including colleagues working on climate, economics and trade. The job holder will lead on the SIN Network and Embassy's key science and innovation objectives for Sweden

For further details on this vacancy and information on how to apply, please follow the link on the FCDO Local Staff Vacancies Homepage, https://fco.tal.net/vx/appcentre-ext/brand-2/candidate/so/pm/4/pl/1/opp/16717-Science-and-Innovation-Officer-SWE22-219/en-GB

Application Deadline: 8th June 2022 Visa mindre

Atlas Antibodies develops, produces, markets and sells advanced reagents for biomedical research. The company originates from the Swedish-based Human Protein Atlas project and was founded in 2006 by researchers at the Royal Institute of Technology (KTH) and the Rudbeck Laboratory / Uppsala University. The company offers four high-quality product lines: Triple A Polyclonals ™, PrecisA Monoclonals ™, PrEST Antigen ™, and QPrEST ™ standards for absolute quantification of proteins using mass spectrometry. Atlas Antibodies is based in Stockholm, has around 70 employees and markets and sells its products globally through several distribution channels.

Read more on the company website: www.atlasantibodies.com

Working at Atlas Antibodies means developing people, developing processes and being part of a company enabling biomedical research. You will be responsible for developing our products in an expanding company, and we promise you it will be challenging, engaging and fun. Choose to be part of our future story!

Atlas Antibodies is a cutting-edge biotechnology company with strong growth, exciting products and an interesting history built on a solid R&D heritage from the Human Protein Atlas project. Atlas Antibodies is a company with great opportunities as it comprises the entire product chain, from research and development to production as well as sales and marketing. Atlas Antibodies has sites in Stockholm, Switzerland, and England. At the Stockholm site works approximately 80 colleagues and the team is constantly growing.

Atlas Antibodies is now looking for a Group Leader, passionate about creating value for customers, to lead the Product Validation team.

About the Role

As a Group leader of the Product Validation Team, you will lead and develop an R&D group consisting of seven employees who are responsible for application development and commercial support for the current product portfolio. This includes performing validation and generating QC specifications of existing products as well as technical and product support. You report to the CSO and is part of the R&D department management group.

In this position you will act as a role model and motivate your group to perform at their best. You will support the Atlas Antibodies AB strategy within the role and work according to present regulations, policies, SOPs and in line with our values and code of conduct.

This position includes, but is not limited to the following responsibilities:

• Manage daily operations within the group
• People management and coaching
• Budget and Personnel responsibility
• Create and execute R&D plans
• Develop and improve processes, products, and technologies
• Act as process/object/system and resource owner
• Strategic work by identify, evaluate and develop new opportunities
• Product care of existing products throughout the life cycle

About you

To succeed in the role, we believe that you have experience from a similar role within the Life Science sector and are confident in your leadership skills.

You are self-motivated and you keep yourself updated regarding methods and technical tools to ensure having the right information to perform in your day-to-day work. You are eager to build and motivate a team based on self-leadership and find your way to contribute to our growth and future company goals.

Qualifications:

• Licentiate or PhD in biomedicine, biotechnology or equivalent to
• Previous experience as manager or leader within Life Science industry
• Preferably previous experience in antibody development and assay development
• Meritorious with experience in methods used in protein analysis such as immunohistochemistry, multiplexing and western blot
• Meritorius with experience in customer interaction and technology support
• Meritorious with experience in project management
• Good language skills in Swedish and English, both oral and written

Atlas Antibodies is in a very exciting phase of growth and change, which demands flexibility and willingness to adapt. It also provides opportunities for development and improvement in way of working.

Application

In this recruitment process, Atlas Antibodies is collaborating with Mpya Sci & Tech. Please submit your application no later than 29th of May. If you have any further questions, please contract Talent Advisor Britta Granath at +46 (0)739644221 or britta.granath@mpyascitech.com. Please note that we interview candidates continuously and the position may be filled before last application date.

About Atlas Antibodies

Atlas Antibodies AB has a very special story. The company was founded in 2006 as a start-up from the prestigious Human Protein Atlas project. The idea of the researchers was to make the unique antibodies developed in the project available to fellow researchers worldwide. Fifteen years later, the company has successfully launched more than 60,000 products for protein research. These reagents include highly validated antibodies, antigens, and protein quantification standards for mass spectrometry, constituting a unique portfolio of high-end proteomics tools, relevant for basic and clinical research in important areas such as cancer research and neuroscience. The company offers four product lines: Triple A Polyclonals™, PrecisA Monoclonals™, PrEST Antigens and QPrEST™ protein standards.

Atlas Antibodies has experienced significant growth over the years and currently consists of approximately 80 employees. Products are marketed and sold globally, primarily through international and national distributors. The company has the ambition to expand significantly through organic and acquisitive growth. For more information, visit www.atlasantibodies.com Visa mindre

About us

Calliditas Therapeutics is a specialty pharmaceutical company based in Stockholm, Sweden focused on identifying, developing, and commercializing novel treatments in orphan indications, with an initial focus on renal and hepatic diseases with significant unmet medical needs. Calliditas’ lead product candidate, Nefecon, is a proprietary, novel oral formulation of budesonide, an established, highly potent local immunosuppressant, for the treatment of the autoimmune renal disease IgA nephropathy, or IgAN, for which there is a high unmet medical need and there are no approved treatments. Calliditas is running a global Phase 3 trial within IgAN and, if approved, aims to commercialize Nefecon in the United States. Calliditas is listed on Nasdaq Stockholm (ticker: CALTX) and the Nasdaq Global Select Market (ticker: CALT). Visit www.calliditas.com (http://www.calliditas.com) for further information.

Position summary

As Head of Biometrics at Calliditas Therapeutics you will be responsible for creating and implementing the strategic direction for biostatistics, programming, and data management activities across all projects, in all phases of development. You will also be responsible for developing functional infrastructure and building biometric capabilities at Calliditas and, in collaboration with the Chief Medical Officer, will set or significantly influence the long-term strategic direction for Biometrics, in line with the company’s broader clinical development strategy.

Key capabilities

- Demonstrates a long-term perspective that extends beyond the immediate initiatives; visualizes and articulates a clear direction for Calliditas Biometrics.
- Ability to clearly communicate complex statistical concepts and analysis outcomes in both written and oral communication, and competence in presenting to a wide variety of audiences including internal teams and external medical/scientific communities.
- Proven leadership ability, and demonstrated ability to work as a senior team member, engaging and influencing team members.
- Demonstrated problem-solving skills (including taking ownership to ensure timely resolution), a strong sense of urgency, keen attention to detail, and the ability to successfully execute in an environment under time and resource pressures.
- Strong interpersonal and communication skills, including fluency in written and spoken English.
- Lives the leadership behaviors of Calliditas employees: be positive, be accountable, be results-oriented and be an excellent manager of self and others.


Education and experience requirements

- Masters or PhD in statistics or related field
- 15+ years of experience in pharmaceutical, biotech, medical device industry or equivalent; global experience preferred.
- Experience leading a statistical or biometrics function is preferred.
- Experience in rare diseases is an advantage.
- Significant experience interacting with regulatory agencies.
- Prior people management experience and experience identifying organizational needs (talent, process, technology) are strongly preferred.


Reasons to join the Calliditas Team

- Be a part of a global leader in IgA- Nephropathy and a rapidly growing clinical-stage pharmaceutical company
- Be a part of the completion of the Nefegard trial and our focus to file for approval with the FDA and EMA
- Get in on bonus and benefit programs
- Fast-paced small company environment


Welcome to join the Calliditas Team! Visa mindre

· Are you an entrepreneurial, highly qualified chemist seeking an exciting new challenge?
· Does the freedom and responsibility of decision making, leading and managing a small, expert scientist team appeal to you?
· Can you lead by example, producing hands-on lab work and research to generate ground-breaking results?
If the answer to these questions is YES, our new R&D Director role at CytaCoat AB could be the next exciting step in your career.
CytaCoat is developing technologies that have the potential to transform multiple medical device areas. The CytaCoat anti-microbial coating is organic chemistry based and the process can be adapted for devices used in many different indications, where prevention of bacterial colonization, bio-film formation and infection prevention can have a huge beneficial impact for patients, practitioners and health care costs.
This new R&D Director role will report to the CEO with a dotted line to the COO and is based in Solna, in the northern part of Stockholm, at the old Karolinska University Hospital site in spacious, dedicated laboratory facilities.
Main tasks:
· Plan, manage, execute and document all Research & Development activities of the company. This includes all laboratory work and the scaled-up development work undertaken in our brand-new pilot production plant.
· Conduct hands-on experimental work and lead the lab by example.
· Strengthen the scientific basis of CytaCoat - clarify and underpin the mode of action, including development and management of science collaborations and development of a science communication (publication) strategy.
· Plan, manage, execute and document the R&D work that supports the intellectual property strategy and activities of the company.
· Daily management, mentoring and development of PhD level organic and polymer chemists and microbiologists.
· Keep the laboratory equipped and able to perform needed experimental work, tests and assays as required. Develop and validate new test methods as needed.
· Provide a supporting role to the CEO and COO in interacting with key stakeholders and reporting and presenting to the Board about company activities.
· Together with the CEO and COO, participate as required in meetings with potential investors and licensing partners.
CANDIDATE SPECIFICATION:
· Educated to at least PhD level. Preferably with significant experience in polymer chemistry and up to date with analytical methods and techniques. Knowledge and experience of microbiology and / or biochemistry would be advantageous.
· Have a record of previous medical device R&D management.
· Have a record of scientific credibility. Experience in authoring peer reviewed journal publications would be advantageous.
· Experience in authoring and managing patents and intellectual property would be advantageous.
· Experience in working in smaller entrepreneurial environments.
· International experience, ideally including working across Europe and USA.
· An understanding of how R&D supports medical device Quality Management Systems and regulatory requirements.
· Fluency in written and spoken English.
Critical Competencies for Success
· Understanding polymer and organic chemistry in depth.
· Understanding microbiological testing and protocols.
· Being able to interact with high credibility with leading scientists and key opinion leaders regarding the mode of action of our anti-microbial coating.
· Knowledge of patent processes and how to manage an IP portfolio would be advantageous.
· Demonstrating a strong entrepreneurial mindset and understanding of the opportunities and challenges related to building businesses.
· Negotiating and closing deals with potential suppliers and collaborators and looking into a future due diligence – where should CytaCoat be for an external licensor to be willing to adopt our technology?
· Communicating and presenting with confidence and enthusiasm the benefits of the technology to relevant stakeholders.
· Able to build a deep insight into the competitive technology landscape to in turn be able to define a strong positioning for our technology.
· Leadership and facilitation: In a small team with high ambitions it is important that the ideal candidate demonstrates strong management skills for the process and team by:
o Inspiring and motivating the team through a high degree of involvement, hands-on experimental work leading by example and team work / team alignment
o Managing the projects and processes internally whilst also managing key stakeholders by frequent contact / visits
Personal Characteristics
· High integrity.
· Analytical and commercial mind-set with ability to drive change.
· Proactive, extrovert and good at building relationships.
· Able to execute process and structure management.
· High drive and focused on creating results.
· Ambitious, energetic, driven to succeed but able to work as a team player.
· Good social skills, motivating and enthusiastic. Visa mindre

As one of a team of R&D Managers you will provide strong and capable technical and people leadership to the wider R&D Organization and will foster and promote a corporate culture of collaboration, growth, innovation, trust, and respect as well as excellence in quality, and strong customer focus. The Leader will be responsible for the total output of the R&D organization and the timely execution-delivery of all committed features including the integration of a larger ecosystem of Application-portfolio.
Responsibilities:
Influence the technical direction of the product development according to the company's strategy
Lead and effectively manage Teams in Sweden and abroad in an effective, people-centric, collaborative, and open manner
Effectively, and on time, execute Mitel people-related processes
Take practical steps to ensure the Sweden R&D Teams are engaged and motivated
Provide training opportunities for the Sweden R&D Teams
Communicate clearly and with precision to senior executives
Communicate with other functional teams frequently, collaboratively, and openly
Monitor the development team's progress via regular project reviews and more detailed reviews



Requirements:
University degree (minimum bachelor's degree) in Engineering / Computer Science, Telecommunication or other relevant fields
Experience and knowledge of Telecom and Unified Communications
Relevant experience of proven management experience in product development
Excellent analytical skills resulting in clear and concise explanations of observations and problems
Ability to drive change in an environment in constant evolution
Some years of experience working in an AGILE way
Working knowledge of JIRA and Confluence
Fluent in Swedish and English, both written and verbal



Additional Skills (Advantageous): Optional
Experience with software development and cloud environment is a plus
Experience and / or certificate in AGILE way of working (ie SAFe Agile) is a plus
Knowledge / experience of competitive UC / UCaaS products is a plus
Proven track record of successful leadership
Ability to engage and motivate employees
Capability to lead culture adoption and change
Strong comprehensive experience in risk and issue management



As a person you are:
Capable to comply with and adopt the company's strategies and core values
Constant Learning Culture practitioner
A standout teammate, with excellent interpersonal skills, working for team success without personal prestige
Outgoing and willing to collaborate across teams and organizational boundaries
Proactive, like challenges and want to constantly improve
Inclusive and servant leader with the ability to contribute to the company's vision
Able to transfer knowledge to younger team members Visa mindre

As one of a team of R&D Managers you will provide strong and capable technical and people leadership to the wider R&D Organization and will foster and promote a corporate culture of collaboration, growth, innovation, trust, and respect as well as excellence in quality, and strong customer focus. The Leader will be responsible for the total output of the R&D organization and the timely execution-delivery of all committed features including the integration of a larger ecosystem of Application-portfolio.
Responsibilities:
Influence the technical direction of the product development according to the company’s strategy
Lead and effectively manage Teams in Sweden and abroad in an effective, people-centric, collaborative, and open manner
Effectively, and on time, execute Mitel people-related processes
Take practical steps to ensure the Sweden R&D Teams are engaged and motivated
Provide training opportunities for the Sweden R&D Teams
Communicate clearly and with precision to senior executives
Communicate with other functional teams frequently, collaboratively, and openly
Monitor the development team's progress via regular project reviews and more detailed reviews



Requirements:
University degree (minimum bachelor’s degree) in Engineering/Computer Science, Telecommunication or other relevant fields
Experience and knowledge of Telecom and Unified Communications
Relevant experience of proven management experience in product development
Excellent analytical skills resulting in clear and concise explanations of observations and problems
Ability to drive change in an environment in constant evolution
Some years of experience working in an AGILE way
Working knowledge of JIRA and Confluence
Fluent in Swedish and English, both written and verbal



Additional Skills (Advantageous): Optional
Experience with software development and cloud environment is a plus
Experience and/or certificate in AGILE way of working (i.e. SAFe Agile) is a plus
Knowledge/experience of competitive UC/UCaaS products is a plus
Proven track record of successful leadership
Ability to engage and motivate employees
Capability to lead culture adoption and change
Strong comprehensive experience in risk and issue management



As a person you are:
Capable to comply with and adopt the company’s strategies and core values
Constant Learning Culture practitioner
A standout teammate, with excellent interpersonal skills, working for team success without personal prestige
Outgoing and willing to collaborate across teams and organizational boundaries
Proactive, like challenges and want to constantly improve
Inclusive and servant leader with the ability to contribute to the company’s vision
Able to transfer knowledge to younger team members Visa mindre

Modis Life Science is now looking for a Clinical Sample Project Manager to a consulting assginment at AstraZeneca in Gothenburg. As a consultant you will be hired by Modis. the assignment will start asap and initially run for 6 months. Send your application today!

About the role:

Would you like to use your clinical project management experience to help deliver life changing medicines to patients? If you would please read on!
At AstraZeneca Be empowered to be innovative and creative where difference is valued. Join a place built on innovation and creativity. Where different views and perspectives are welcomed and valued. An environment that champions inclusion, and teams that reflect the diversity of the communities that we serve.

We´re currently looking for Clinical Sample Project Managers (Compound Leads) to join a dynamic Biosamples team based in either Cambridge (Melbourn Science Park), UK, Gothenburg, Sweden, Warsaw, Poland or San Francisco, US
In this role, you will project manage the delivery of laboratory related activities in both early and late phase global development projects. We´ll look to you to work independently with the clinical project teams and our global external laboratory partners / alliances to ensure operational delivery of the clinical laboratory testing of biological samples, the efficient deployment of tests (including biomarkers, central safety and clinical bioanalysis), as well as data generation and delivery throughout the project lifecycle.

This is a fantastic opportunity to progress your career in clinical development and to play a key role in the development of an exciting portfolio of medicines that will change the lives of patients worldwide.

Your position will be varied and include the responsibility for ensuring the delivery of all laboratory activities through external partners, meet internal and external quality and regulatory standards all whilst using your operational expertise to advise clinical teams on operational lab strategy, development and deployment. You will regularly be involved in providing advice to clinical teams on laboratory related documentation, operational design and new ways of working, as well as managing external providers to oversee the delivery of relevant lab services and data.

Requirements:
• We are looking for a candidate that have experience in some or all of the following.
• Experience of contributing to the operational deployment of clinical laboratory testing on global clinical development projects.
• Project Management skills to provide operational expertise and guidance to the multiple internal and external parties involved in a clinical project, and a proven record in overseeing external partners, especially multidisciplinary clinical laboratory service providers.
• Influencing skills and experience of negotiations
• A solid knowledge of early or late stage clinical development, as well as an understanding of GCP and GCLP.

Suitable candidates may have a science background and would like to extend their knowledge to clinical study operations (degree educated preferable, but not essential) or have backgrounds including laboratory project management, investigator site coordination or study operations.In addition to this, the following experiences are also desirable;
• Experience of working collaboratively with external vendors in partnerships or alliances
• Experience of working in more than one company or country multi-nationally
• Hands-on experience in a clinical laboratory setting or clinical research site
• Project management experience Visa mindre

VTI, Statens väg- och transportforskningsinstitut, är en uppdragsmyndighet med drygt 220 anställda och en årlig omsättning på cirka 280 miljoner kronor. Till enheten Mobilitet, aktörer och planering söker vi nu en forskningschef.
Tjänsten som forskningschef är placerad i Linköping eller Stockholm.
Enheten är inriktad mot samhälls- och beteendevetenskaplig forskning inom fyra tematiska områden; Styrning, planering och omställning; Nya tillgänglighetstjänster för hållbara transporter; Trafiksäkerhet och Trafikpsykologi samt Social rättvisa och delaktighet i transportsystemet.
Enheten har ca 20 medarbetare placerade i Stockholm, Linköping och Lund.
Om tjänsten
Din huvudsakliga arbetsuppgift blir att, utifrån VTI:s verksamhetsmål, leda och utveckla enhetens verksamhet och personal. Som chef har du ansvaret för att, tillsammans med dina medarbetare, generera nya forskningsidéer samt att initiera och genomföra olika vetenskapliga projekt och satsningar. Du ansvarar för enhetens vetenskapliga kvalitet, projekt och strategier. Tjänsten innebär också eget deltagande i och ledning av forskningsprojekt samt täta kontakter med uppdragsgivare. Du har personal- och ekonomiansvar.
Som forskningschef är du en aktiv företrädare för VTI och enheten när det handlar om samverkan i såväl nationella som internationella sammanhang.
Du rapporterar till chefen för avdelning Samhälle, miljö och transporter och ingår tillsammans med övriga forskningschefer i avdelningens ledningsråd.
Din profil
Du har doktorsexamen inom ett för tjänsten relevant område. Du har även bedrivit forskning inom det relevanta området. Du har erfarenhet av eget ledarskap, helst med fullt personal- och budgetansvar. Särskilt meriterande är det om erfarenheten har förvärvats i en uppdragsfinansierad organisation. Erfarenhet av forskningssamarbete inom EU är meriterande. Arbetet kräver utvecklade externa nätverk och intresse för marknadsföring och affärsmässiga kontakter. Du är därför en god kommunikatör och har goda språkkunskaper i svenska och engelska.
Mer information
Ytterligare information om tjänsten lämnas av avdelningschef Mattias Haraldsson, 0709-430125 och generaldirektör Tomas Svensson, 013-20 40 69. Fackliga representanter är Jonas Ihlström, Saco, och Thomas Lundberg, ST, vilka du når via VTI:s växel på 013-20 40 00.
Information om hur vi hanterar dina personuppgifter kan du läsa om på www.vti.se
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- eller rekryteringshjälp i samband med denna rekrytering.
Ansökan
Välkommen med din ansökan inklusive cv och andra handlingar som du önskar åberopa. Märk din ansökan ”Forskningschef MAP dnr 2021/0110-3.1” och skicka den till VTI, HR-enheten, 581 95 Linköping eller per e-post till vti@vti.se.
Sista ansökningsdag är den 29 mars 2021. Visa mindre

Vill du vara med och bidra till internationell fred, säkerhet och utveckling? Vill du ha ett meningsfullt och utvecklande arbete där du gör skillnad? Då kan du vara vår nya kollega på FBA.

Dina arbetsuppgifter
Programmet för forskning, utveckling och evidens ansvarar för FBA:s forskningsfrämjande verksamhet, med relevans för internationellt fredsfrämjande arbete. Programmet bedriver egen vetenskaplig forskning, och främjar forskning genom internationella forskararbetsgrupper. Programmet arrangerar årligen seminarier och konferenser för medlemmarna i forskararbetsgrupperna, där aktuella forskningsprojekt, metoder och resultat för att säkerställa en hög vetenskaplig kvalitet och relevans diskuteras. Medlemmarna har också möjlighet att ansöka om forskningsbidrag från FBA. Programmet främjar även kunskapsutbyte mellan forskare, beslutsfattare och praktiker genom de internationella dialogforum som arrangeras. Resultatet av den forskning som programmet bedriver och stödjer används även i FBA:s övriga verksamhet, till exempel i utbildningar och vid rådgivning.

Som chef för programmet för forskning, utveckling och evidens leder och fördelar du arbetet inom programmet. Du har ett arbetsmiljöansvar, vilket innebär att du aktivt främjar en god psykosocial arbetsmiljö både inom ditt program och på arbetsplatsen i stort. Du skapar förutsättningar för att arbetet inom programmet ska kunna utföras på ett resultatbaserat arbetssätt, och sammanställer underlag till myndighetsgemensamma processer såsom planering och uppföljning av verksamhet och budget. Du ansvarar även för kompetensförsörjningen inom programmet vilket inkluderar att rekrytera, introducera, utveckla och motivera medarbetare. Du rapporterar direkt till din enhetschef och har en ordinarie plats i enhetsledningsgruppen.

Som chef för programmet för forskning, utveckling och evidens är du också myndighetens forskningschef. Det förutsätter att du är disputerad och har ett internationellt forskarnätverk. Möjlighet till egen forskning inom områden med koppling till FBA:s expertområden och uppdrag kan ges inom ramen för tjänsten.

Din profil
Kvalifikationer

• Doktorsexamen i freds- och konfliktforskning eller motsvarande samhällsvetenskaplig inriktning
• God förståelse för arbetsgivarrollen och erfarenhet av chef- eller ledarroll, inkl. ansvar för arbetsledning, personalfrågor, arbetsmiljö och budget
• Erfarenhet av policynära forskning och internationellt granskade vetenskapliga publikationer
• Erfarenhet av att kommunicera och omsätta forskningsresultat till rådgivande eller kapacitetsbyggande verksamhet
• Mycket god svenska och engelska, i såväl tal som skrift


Meriterande

• Erfarenhet av att delta i och upprätthålla forskningsnätverk, på nationell och internationell nivå
• Erfarenhet av forskningsstödjande och -främjande arbete
• Erfarenhet av att ansöka om och erhålla forskningsmedel
• Erfarenhet av granskning och bedömning av forskningsansökningar
• Erfarenhet av att leda och organisera internationella seminarier och konferenser
• Erfarenhet av forskning i konflikt eller post-konfliktmiljöer
• Erfarenhet av arbete med verksamhetsutveckling eller förändringsledning
• Erfarenhet av ett resultatbaserat arbetssätt

Som chef behöver du ha god förmåga att motivera individer och grupper att nå fastställda mål, genom att skapa engagemang och delaktighet. Du agerar som föredöme och kulturbärare, och förstår gruppdynamik så att du kan föra teamets effektivitet och mognadsgrad framåt. Du har ett helhetsperspektiv utifrån myndighetens övergripande uppdrag och ser sakers långsiktiga betydelse och vidare konsekvenser. Du har förmåga att se din del i helheten och känner ansvar för gruppens och myndighetens gemensamma resultat. Du är öppen för nya idéer och har förmåga att anpassa dig efter förändringar, och söka alternativa lösningar på situationer och problem. Du har förmåga att agera rådgivande och genom dialog omvandla den egna specialistkunskapen till kunskap och insikter som höjer mottagarens nivå och förståelse.

Arbetet ställer stora krav på flexibilitet och förmåga att ta eget ansvar för att leverera enligt överenskommelse. Du är professionell och resultatorienterad i din yrkesroll. Arbetet innehåller många personkontakter, och det är därför viktigt att du är kommunikativ och har god samarbetsförmåga.

FBA strävar efter en personalsammansättning som speglar samhällets mångfald. Vi kommer lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper som, tillsammans med tidigare erfarenheter, ska kunna vidimeras vid referenstagning.

Vi erbjuder ett meningsfullt arbete där du kan känna delaktighet och ansvar. På FBA är du som medarbetare vår viktigaste tillgång. Här kan du läsa mer om hur det är att arbeta på FBA och vilka karriärmöjligheter du har hos oss.

Du kommer att anställas som tjänsteperson med ett tidsbegränsat chefsförordnande på tre år, med möjlighet till tre års förlängning. Tjänsten är en tillsvidareanställning med start 1 augusti 2021 eller enligt överenskommelse. Möjliga placeringsorter är antingen Stockholm eller Sandö i Kramfors kommun. I arbetet ingår inrikes och utrikes resor, inklusive till högriskländer, förutsatt att omvärldsläget så tillåter. Tjänsten är säkerhetsklassad och kräver därför svenskt medborgarskap. Registerkontroll kommer att göras enligt bestämmelser i säkerhetsskyddslagen.

 

Ansök senast 2021-05-16

Vi undanber oss erbjudanden om annonserings - och rekryteringshjälp.

Rollens innehåll: Magdalena Tham Lindell, Enhetschef, Tel: +46 73-079 68 35

Allmänna och praktiska frågor: Camilla Jakobsson, HR-chef, Tel: +46 70-575 16 45

Facklig representant: Julia Fyr, SACO-S, Tel: +46 72-226 50 61

Om oss

Folke Bernadotteakademin (FBA) är myndigheten för fred, säkerhet och utveckling.

FBA arbetar med internationella fredsinsatser och utvecklingssamarbete. Myndigheten bedriver utbildning, forskning och metodutveckling för att stödja freds- och statsbyggande i konflikt- och postkonfliktländer. Vi bidrar även med civil personal och expertis till freds- och valobservationsinsatser som leds av EU, FN och OSSE. Myndigheten har fått sitt namn efter Folke Bernadotte, FN:s första medlare. Visa mindre

Sekretariatet för EU och internationella frågor, Näringsdepartementet

Har du kunskap om det svenska innovations- och forskningssystemet? Vill du bidra till svensk innovations- och forskningsdiplomati genom att främja Sveriges relationer med USA inom innovation, forskning och högre utbildning samt bevaka och tolka utvecklingen inom dessa områden på plats i Washington.


Din arbetsdag. Sveriges morgondag.

Du kommer att representera kunskapsnationen Sverige och främja innovations- och forskningssamarbeten samt investeringar. Arbetet bedrivs inom områdena innovation, forskning och högre utbildning med fokus på att bevaka och tolka utvecklingen i landet inom dessa områden och etablera nätverk med relevanta aktörer och miljöer. Din roll utgör en mäklarfunktion - det vill säga att identifiera och koppla samman aktörer och miljöer för innovations- och forskningssamarbeten i det svenska respektive det amerikanska innovationssystemet. Vidare kommer du bidra med underlag i politiska processer, hantera in- och utgående delegationsresor samt understödja Team Sweden-arbetet i landet. I rollen ingår också ett arbetsledande ansvar för sektionen innovation, forskning och högre utbildning vid ambassaden i Washington.

Läs mer om vår verksamhet på www.regeringen.se  

Din bakgrund

Vi söker dig som har högskoleexamen. Det är meriterande med examen på forskarnivå och med internationella studier. Du har internationell erfarenhet samt erfarenhet från politiskt styrda organisationer eller offentlig förvaltning. Vidare har du erfarenhet av innovations- och forskningsmiljöer och av internationellt forsknings- och innovationssamarbete. Tjänsten innebär ett visst personalansvar så det är viktigt att du har ledarerfarenhet. Det är meriterande om du har erfarenhet från samverkan mellan offentlig sektor, näringsliv och akademi. Vidare är det meriterande om du har erfarenhet från internationellt entreprenörskap och från internationellt främjandearbete. Du har kunskap om det svenska forsknings- och innovationssystemet och gärna även erfarenhet av det amerikanska forsknings- och innovationssystemet inklusive näringslivet. Om du har kunskap om policyutveckling inom innovation och forskning, samt erfarenhet från Regeringskansliet, är även det meriterande.

Dina egenskaper

För att lyckas i rollen har du en välutvecklad förmåga att samarbeta, skapa nätverk och bygga relationer. Du är analytisk och utåtriktad, bra på att kommunicera och kan uttrycka dig väl i tal såväl som i skrift på svenska och engelska. Du är självgående, strukturerad och initiativrik med god förmåga att självständigt leda och planera ditt och dina kollegors arbete. För att lyckas i den här rollen behöver du också vara kvalitetsmedveten och resultatorienterad och du har självklart ett gott omdöme. Rollen förutsätter en lyhördhet och ödmjukhet inför föränderliga behov.

Övrigt

Omfattning 100%

Tidsbegränsad anställning i tre år. Det kan finnas möjlighet till fortsatt anställning. Tillträde 1 september 2021

Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. Du måste vara svensk medborgare, men får gärna ha utländsk bakgrund.


Är du intresserad?


Vill du veta mer om jobbet och vad vi erbjuder, kontakta Maria Rosander, sekretariatschef, på telefon +46 08 405 3709. Du är också välkommen att kontakta Lena Bruce, kansliansvarig, telefon +46 8 405 2804 eller Malin Bolin personalhandläggare på + 46 8 405 8207. Fackliga kontaktpersoner är Tomas Gärdström för Saco och Tobias Tengström för ST. Du når dem via Regeringskansliets växel, 08-405 10 00.

Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.

 

Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast den 8 november.

 


Regeringskansliets uppdrag är att stödja regeringen i dess arbete med att styra Sverige och förverkliga sin politik. Här arbetar 4 700 personer, varav 600 utomlands. Näringsdepartementet, som är ett av elva departement, har ansvar för frågor som rör bolag med statligt ägande, näringsliv, innovation, landsbygd, livsmedel och regional tillväxt. Visa mindre

- Har du ett strategiskt och affärsmässigt mindset med förmåga att hantera planering och riskhantering i verksamheter som karaktäriseras av hög komplexitet?
- Har du gedigen erfarenhet som projektledare i kombination med portföljstyrning av projekt?
- Får du liksom vi energi av att få arbeta tillsammans med forskare i framkant och med de nästan oändliga möjligheterna i framtidens teknologier?
- Vill du hjälpa världen att snabbare komma framåt i omställningen mot det hållbara samhället?

Om du känner igen dig i den här beskrivningen så har du nu möjligheten att söka ett av Nordeuropas roligaste jobb som Business Office Manager till vår Division Digitala System, med verksamhet i hela Sverige.

Placering för rollen är Stockholm (Kista) eller Göteborg.

Om rollen
Som Business Office Manager har du det övergripande ansvaret för projektportfölj, strategisk planering och implementation av interna utvecklingsaktiviteter på divisionen. Tillsammans med divisionens ledningsgrupp strukturerar du och styr projektportföljen med avseende på leverans, tidplan, budget, risk och processefterlevnad.

Du planerar och genomför översyn av kritiska projekt och kan även ha projektägarrollen för större strategiska divisionsgemensamma projekt eller program. Vidare ansvarar du för divisionens strategiska planering och driver genomförande av divisionens verksamhetsplan. Du bidrar även aktivt till divisionens mottagande och implementering av koncerngemensamma förändringar. Ditt team kan innehålla koordinatorer för större program och projekt och som Business Office Manager rapporterar du till chefen för divisionen och är en del av divisionsledningen.

Vem är du?
Vi söker dig som är passionerat intresserad av utveckling och innovation. Vi tror att du är en strukturerad och kommunikativ person som har en utvecklad känsla för helhetsperspektiv i en komplex organisation, både i termer av tekniskt djup och bredd men även i termer av ständig förändring och utveckling. Vi ser att du har en högskoleutbildning på Masternivå, gärna kompletterad med MBA och certifiering som projektledare är en merit (PMP/IPMA eller motsvarande). Du talar och skriver svenska och engelska obehindrat.  

Är vi rätt för varandra?
Inom RISE gillar vi olika och vi är övertygade om att mångfald bidrar till en innovativ miljö där vi tillsammans utmanar gränser och utvecklar ny kunskap och kompetens för framtiden. Vi lovar dig inte ett lätt jobb men vi kan lova en spännande resa där vi tillsammans med engagerade och kompetenta kollegor bidrar till en hållbar framtid och till att säkra ett försprång i den globala konkurrensen.

Vill du vara med?
Låter detta spännande och du vill veta mer så är du välkommen att kontakta anställande chef Charlotte Karlsson, +46 10 516 62 28. Sista ansökningsdag är den 2020-06-10.

Fackliga representanter är Ingemar Petermann, SACO, (0707-687727) och Linda Ikatti, Unionen (0704-272544)

Business office manager, innovation, digitala system, projektledare, RISE, Göteborg, Stockholm


RISE Research Institutes of Sweden är Sveriges forskningsinstitut och innovationspartner. I internationell samverkan med företag, akademi och offentlig sektor bidrar vi till ett konkurrenskraftigt näringsliv och ett hållbart samhälle. Våra 2 800 medarbetare driver och stöder alla typer av innovationsprocesser. RISE är ett oberoende, statligt forskningsinstitut som erbjuder unik expertis och ett 100-tal test- och demonstrationsmiljöer för framtidssäkra teknologier, produkter och tjänster. www.ri.se. Visa mindre

Vill du bidra till att förbättra svensk tillväxtpolitik och har du förmåga att leda och inspirera kvalificerade medarbetare i en multidisciplinär kunskapsorganisation? Välkommen till oss!

Sakkunniga medarbetare, unika databaser och utvecklade samarbeten på nationell och internationell nivå är viktiga tillgångar i vårt arbete. Vi är cirka 40 anställda och finns organiserade inom fyra avdelningar i Östersund (huvudkontor) och Stockholm. Anställningen som avdelningschef för innovation och grön omställning är placerad i Stockholm.

Vi är en myndighet med uppdrag att bygga kunskap om hur tillväxtpolitiken kan utformas och genomföras för att stärka Sveriges konkurrenskraft och näringslivsutveckling för att skapa hållbar tillväxt. Det gör vi genom analyser av förutsättningar och utvärderingar av de tillväxt- och näringslivspolitiska insatsernas effekter. Vi ansvarar också för Sveriges officiella statistik när det gäller internationella företag, nystartade företag och konkurser.

Vägledande för vår verksamhet är att den kunskap som vi förmedlar ska bidra till att utveckla tillväxtpolitiken långsiktigt. Den ska utgå från vetenskap och beprövad erfarenhet och vara relevant, begriplig och hanterbar för alla med möjlighet att effektivisera, utveckla och ompröva tillväxtpolitiken. Tre ord som vägleder det vi gör är integritet, kvalitet och relevans.

Förutom trevliga och kompetenta kollegor, goda utvecklingsmöjligheter och utmanande arbetsuppgifter erbjuder vi individuella löner, attraktiva förmåner och goda möjligheter att påverka din arbetssituation.

Du kommer att ha medarbetare stationerade på båda kontoren och därför ibland behöva även vara på Östersundskontoret.


ARBETSUPPGIFTER

Avdelningen för innovation och grön omställning ansvarar för att analysera och utvärdera statens roll för att utveckla Sveriges innovationsförmåga, främst genom att främja näringslivets FoU- och innovationsarbete, och främja näringslivets gröna omställning. Avdelningen har också ett särskilt ansvar för att miljöperspektivet integreras i Tillväxtanalys totala verksamhet.

Som avdelningschef har du personal- och budgetansvar, är representant i ledningsgruppen och har generaldirektören som närmaste chef. Din roll blir att företräda, leda, utveckla, kvalitetssäkra och kommunicera verksamheten utifrån uppsatta mål. Du deltar själv i vissa analys- och utvärderingsprojekt inom sakområdet och för en löpande dialog med Regeringskansliet och andra aktörer med beröringspunkter till avdelningens ansvarsområde. Arbetet innebär resor, både inom landet och internationellt.


KVALIFIKATIONER

Vi söker dig som har
• erfarenhet av att som chef leda, utveckla och rekrytera kvalificerade medarbetare
• en högre akademisk utbildning, gärna doktorsexamen, med relevant samhällsvetenskaplig profil
• god förmåga att förstå, använda och förmedla forsknings- och utredningsresultat
• god insikt i analys-, statistik- och utvärderingsmetoder
• god kännedom om litteratur och aktörer med beröring till avdelningens ansvarsområden, gärna med utvecklat kontaktnät
• god förmåga att engagera och motivera medarbetare mot uppsatta mål
• god förmåga att samarbeta, skapa goda relationer och främja samverkan internt och externt
• god förmåga att kommunicera, muntligt och skriftligt, på engelska och svenska.

Vi ser gärna att du har erfarenhet av
• arbete på Regeringskansliet eller annan svensk myndighet
• upphandling av kvalificerade konsulttjänster
• internationell samverkan.
• att genomföra utvärderingar

Stor vikt kommer att läggas vid ledaregenskaper, samarbetsförmåga och personlig lämplighet.


ÖVRIGT
Tillväxtanalys tillämpar ett inkluderande synsätt och eftersträvar mångfald ur alla aspekter. Vi tolererar inte diskriminering, trakasserier eller annan kränkande särbehandling på arbetsplatsen.

För att skapa bra förutsättningar för en objektiv och kvalitetssäkrad urvalsprocess ser vi helst att du söker jobbet genom länken i denna annons. Dina uppgifter i ansökan är inte synbara för någon annan än den arbetsgivare som ansökan är riktad till, om du inte själv väljer att visa den. Efter att du har gjort en ansökan i Offentliga Jobb kan du logga in till din ansökan och uppdatera CV eller ändra i det personliga brevet och söka andra jobb inom Tillväxtanalys eller hos andra organisationer som är anslutna till Offentliga Jobb.

Vi har gjort mediaval i denna rekrytering och undanber därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Visa mindre

VTI, Statens väg- och transportforskningsinstitut, är en uppdragsmyndighet med drygt 200 anställda och en årlig omsättning på omkring 200 miljoner kronor. VTI har kontor i Linköping, Stockholm, Göteborg och Lund. Till enheten Drift och underhåll söker vi nu en forskningschef.
Vid enheten bedrivs forskning och utveckling som ska ligga till grund för effektivare och mer hållbara underhållsåtgärder för både bilväg, gång- och cykelväg samt järnväg och spårväg. FoU-verksamheten rör bland annat utvärdering av nya underhållsmetoder, utveckling av mått och mätmetoder för uppföljning av tekniskt och funktionellt tillstånd hos infrastrukturen samt utveckling av prognosmodeller, trafikanteffektmodeller och funktionskrav. Forskningsprojekten sker ofta i samverkan med olika branschaktörer och andra forskningsutförare. Enheten har ett tiotal medarbetare, flertalet placerade i Linköping, men också i Göteborg och Stockholm. Detta innebär att en betydande del av arbetstiden behöver förläggas till Linköping.


Om tjänsten
Din huvudsakliga arbetsuppgift blir att, utifrån VTI:s verksamhetsmål, leda och utveckla enhetens verksamhet och medarbetare. Som chef har du ansvaret för att, tillsammans med dina medarbetare, generera nya forskningsidéer samt att initiera och genomföra olika FoU-projekt och satsningar. Du ansvarar för enhetens vetenskapliga kvalitet, projekt och strategier. Tjänsten innebär också eget deltagande i och ledning av forskningsprojekt samt täta kontakter med uppdragsgivare. Du har personal-, arbetsmiljö- och ekonomiansvar.
Som forskningschef är du en aktiv företrädare för VTI när det handlar om samverkan i såväl nationella som internationella sammanhang. Du ska i samverkan med andra forskningschefer och medarbetare bidra till VTI:s fortsatta utveckling inom transportforskningen.
Du rapporterar till chefen för avdelning Infrastruktur och ingår tillsammans med övriga forsknings- och enhetschefer i avdelningens ledningsråd.


Din profil
Du har akademisk bakgrund, med en doktorsexamen eller motsvarande inom väg- och vattenbyggnad, samhällsbyggnad eller annat för tjänsten relevant område. Det är meriterande om du har tidigare ledarerfarenhet, med fullt personal- och budgetansvar. Erfarenhet från uppdragsfinansierad verksamhet är värdefull.
Du har en grund i ingenjörsvetenskapen, men vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta med flera perspektiv på transportfrågor. Det är positivt med erfarenhet av forskning och/eller utredning avseende flera trafikslag. Arbetet kräver utvecklade externa nätverk inom transportområdet och intresse för marknadsföring och affärsmässiga kontakter. Om du har erfarenhet av att leda i EU-projekt så är det meriterande. Du är en van kommunikatör med goda språkkunskaper i svenska och engelska.
 
Mer information
Ytterligare information om tjänsten lämnas av avdelningschef Anita Ihs, 070-943 04 15, eller generaldirektör Tomas Svensson, 013-20 40 69. Fackliga representanter är Jonas Ihlström, Saco, och Thomas Lundberg, ST, vilka du når via VTI:s växel, 013-20 40 00.
Information om hur vi hanterar dina personuppgifter kan du läsa om på www.vti.se
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- eller rekryteringshjälp i samband med denna rekrytering. 


Ansökan
Välkommen med din ansökan med cv och andra handlingar som du önskar åberopa. Märk din ansökan ”Forskningschef Drift och underhåll dnr
2019/0538–3.1” och skicka den till VTI, Personalenheten, 581 95 Linköping eller per e-post till vti@vti.se.
Sista ansökningsdag är den 18 december 2019. Visa mindre

VTI, Statens väg- och transportforskningsinstitut, är en uppdragsmyndighet med drygt 200 anställda och en årlig omsättning på omkring 200 miljoner kronor. VTI har kontor i Linköping, Stockholm, Göteborg och Lund. Till enheten Förare och fordon söker vi nu en forskningschef.
Enheten fokuserar på människan och fordonet och hur samspelet mellan dessa sker. Enheten jobbar med alla transportslag. Idag finns betydande verksamhet på väg, spår och sjöfartssidan. En viktig aspekt för verksamheten är transportsystemets digitalisering och automatisering. Förarens beteende kopplat till transportsystemets och fordonets automatiserade- och uppkopplade kooperativa system, utbildning av förare i simulatorer och förutsättningar för personer med funktionsnedsättningar är exempel på fokuserade forskningsområden. Gruppen är tvärvetenskaplig med forskare inriktade bland annat på fordonsteknik och förarbeteende.


Om tjänsten
Din huvudsakliga arbetsuppgift blir att utifrån VTI:s verksamhetsmål leda och utveckla enhetens verksamhet och medarbetare. Som chef har du ansvaret för att, tillsammans med dina medarbetare, generera nya forskningsidéer samt att initiera och genomföra olika FoU-projekt och satsningar. Du ansvarar för enhetens vetenskapliga kvalitet, strategier och projekt. Tjänsten innebär också eget deltagande i och ledning av forskningsprojekt samt täta kontakter med uppdragsgivare. Du har personal-, arbetsmiljö och ekonomiansvar.
Som forskningschef är du en aktiv företrädare för VTI när den handlar om samverkan i såväl nationella som internationella sammanhang. Du ska i samverkan med andra forskningschefer och medarbetare bidra till VTI:s fortsatta utveckling inom transportforskningen.
Du rapporterar till chefen för avdelning Trafik och trafikant och ingår tillsammans med övriga forskningschefer i avdelningens ledningsråd.


Din profil
Du har akademisk bakgrund med doktorsexamen inom något för tjänsten relevant forskningsområde eller motsvarande. Du har även bedrivit forskning, inklusive tillämpad sådan, inom det relevanta området. Erfarenhet av forskningssamarbete inom EU är meriterande.
Du har erfarenhet av eget ledarskap, helst med fullt personal- och budgetansvar.
Arbetet som chef inom uppdragsbaserad verksamhet kräver utvecklade externa nätverk och intresse för marknadsföring och affärsmässiga kontakter. Du är därför en van kommunikatör och har goda språkkunskaper i svenska och engelska.


Mer information
Ytterligare information lämnas av avdelningschef Jonas Jansson, tel 070 372 0735
eller generaldirektör Tomas Svensson, 013-20 40 69. Fackliga representanter är Jonas Ihlström, SACO och Thomas Lundberg, ST vilka du kan nå via växeln på
tel 013-20 40 00.
Information om hur vi hanterar dina personuppgifter kan du läsa om på www.vti.se
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- eller rekryteringshjälp i samband med denna rekrytering. 
Ansökan
Välkommen med din ansökan inklusive cv och andra handlingar som du vill åberopa. Märk din ansökan ”Forskningschef – Förare och fordon, dnr 2019/0539-3.1” och skicka den till VTI, Personalenheten, 581 95 Linköping eller per e-post till vti@vti.se
 
Sista ansökningsdag är den 18 december 2019. Visa mindre

VTI, Statens väg- och transportforskningsinstitut, är en uppdragsmyndighet med drygt 200 anställda och en årlig omsättning på omkring 200 miljoner kronor. VTI har kontor i Linköping, Stockholm, Göteborg, Borlänge och Lund. Till enheten för Trafikanalys och logistik söker vi nu en forskningschef.
Enheten forskar om transportsystemets utformning med fokus på trafikanalytiska och logistiska frågeställningar. Inriktning är kvantitativ metodik och analys av t.ex. effektivitet, framkomlighet, miljö och säkerhet. Aktuella forskningsfrågor handlar om konsekvenser av automatisering och delad mobilitet, städernas trängsel- och miljöproblem, infrastrukturens konsekvenser för kapacitet och trafikflöde, samt utformning av nya logistiklösningar och hållbara godstransporter. Enheten har för närvarande ca 20 medarbetare, varav flera doktorander, som är placerade i Linköping, Stockholm och Göteborg.


Om tjänsten
Din huvudsakliga arbetsuppgift blir att, utifrån VTI:s verksamhetsmål, leda och utveckla enhetens verksamhet och medarbetare. Som chef har du ansvaret för att, tillsammans med dina medarbetare, generera nya forskningsidéer samt att initiera och genomföra olika FOU-projekt och satsningar. Du ansvarar för enhetens vetenskapliga kvalitet, projekt och strategier. Tjänsten innebär också eget deltagande i och ledning av forskningsprojekt samt täta kontakter med uppdragsgivare. Du har personal-, arbetsmiljö och ekonomiansvar. 
Som forskningschef är du en aktiv företrädare för VTI i såväl nationella som internationella sammanhang. Du ska i samverkan med andra forskningschefer och medarbetare bidra till VTI:s fortsatta utveckling inom transportforskningen.
Du rapporterar till chefen för avdelning Samhälle, miljö och transporter och ingår tillsammans med övriga forskningschefer i avdelningens ledningsråd.


Din profil
Du har akademisk bakgrund, med en doktorsexamen eller motsvarande inom trafik- och logistikområdet. Det är meriterande om du har tidigare ledarerfarenhet med fullt personal- och budgetansvar. Erfarenhet från uppdragsfinansierad verksamhet är värdefull. 
Du har en grund i ingenjörsvetenskapen, men vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta med flera perspektiv på transportfrågor. Det är positivt med erfarenhet av forskning och/eller utredning avseende flera trafik- och transportslag. Arbetet kräver utvecklade externa nätverk inom transportområdet och intresse för marknadsföring och affärsmässiga kontakter.
Om du har erfarenhet av att leda EU-projekt så är det meriterande. Du är en van kommunikatör och med goda språkkunskaper i svenska och engelska.
 
Mer information
Ytterligare information om tjänsten lämnas av generaldirektör Tomas Svensson, 013-20 40 69. Fackliga representanter är Jonas Ihlström, Saco, och Thomas Lundberg, ST, vilka du når via VTI:s växel på 013-20 40 00. 
Information om hur vi hanterar dina personuppgifter kan du läsa om på www.vti.se
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- eller rekryteringshjälp i samband med denna rekrytering. 


Ansökan
Välkommen med din ansökan. Märk din ansökan ”Forskningschef trafikanalys och logistik dnr 2019/0540-3.1” och skicka den till VTI, Personalenheten, 581 95 Linköping eller per e-post till vti@vti.se.
Sista ansökningsdag är den 18 december 2019. Visa mindre

R&D Director
Vill du arbeta med utveckling av högteknologiska produkter som räddar liv? Drivs du av att utveckla och leda andra? Har du en “can-do” attityd med en förmåga att se utmaningar som möjligheter? Då är rollen som R&D Director på iCellate Medical för dig!



iCellate Medical AB är ett ungt svenskt medicintekniskt bolag som erbjuder tjänster för att detektera och analysera cirkulerande tumörceller. Dessa analyser möjliggör i många fall en betydligt tidigare upptäckt av cancer vilket kan vara avgörande för patientens prognos och rätt behandling. R&D avdelningen på iCellate utför laborativa tjänster och produktutveckling baserad på iCellates teknologi för detektion och utvärdering av cirkulerande tumörceller. Verksamheten innefattar både forskning och klinisk diagnostik på uppdrag av kliniker, akademi samt privatpersoner. Fokus ligger på den egna produktutvecklingen av produkterna och metodutveckling innefattande metodvalidering.



I din roll som R&D Director kommer du att utveckla R&D verksamheten som ständigt möter nya utmaningar både inom produktutveckling och tjänsteleverans. Du verkar i en dynamisk miljö med högutbildade medarbetare.



Arbetsuppgifterna består i första hand av:

• Personalansvar för R&D gruppen som idag är 5 personer
• Kompetensförsörjning
• Resurssättning
• Budgetansvar
• Arbete med företagets utveckling genom medverkan i ledningsgruppen
• Bygga kultur som främjar samarbete och produktivitet för gruppen inom R&D avdelningen.
Vill du vara ledare i en innovativ miljö under tillväxt och med spännande produkter och drivna medarbetare, då kommer du att kunna utvecklas och bidra i rollen som R&D Director på iCellate.



Kvalifikationer:

• Naturvetenskaplig/medicinsk utbildning, gärna på forskarnivå, vid universitet eller högskola, samt arbetslivserfarenhet inom liknande område
• 5-8 eller fler års arbetslivserfarenhet inom Science eller Medtech området varav minst 3 år i en ledarroll
• Erfarenhet från diagnostik och/ eller medicin teknik
• Svenska och engelska i tal och skrift
• Erfarenhet av att leda laborativt arbete


Till rollen söker vi dig som har god organisationsförmåga och människokännedom. Som person drivs du av att engagera, motivera och utveckla dina medarbetare samt att du vill ha ett roligt och utmanande arbete där du får möjlighet att nyttja din problemlösningsförmåga.



Uppdragsgivare: iCellate Medical AB



Ort: Solna



Omfattning: Heltid



Sista ansökningsdag: 2019.07.31



Information: I den här rekryteringen samarbetar iCellate Medical med Randstad Life Sciences, för frågor om tjänsten kontakta ansvarig rekryteringskonsult Heidi Pettersson på 0768560104. Ansök via Randstad.se/LifeSciences.



Välkommen med din ansökan!



Organisationsbeskrivning:

iCellate är ett svenskt, medicintekniskt bolag som grundades 2011 och är baserat i Solna, Stockholm. iCellate utvecklar produkter inom områdena cancerdiagnostik och individuell cancerutredning. Tekniken bygger på forskning från Karolinska Institutet i samarbete med Karolinska Universitetssjukhuset och Kungliga Tekniska Högskolan i Stockholm. Företaget har fått flera utmärkelser från både vetenskapliga institutioner och privata företag.



Hemsida: https://icellate.se/sv.html

Facebook: https://www.facebook.com/icellate [ https://www.facebook.com/icellate ]

Twitter: https://twitter.com/iCellate Visa mindre

Assistant local line manager to have good cooperation with HQ;Have a good communication with local staff and help them understand the company culture and provide necessary supporting to all local staff;Participate in developing division strategies and the annual operation plan to ensure product competitiveness and business success; Develop the product/solution roadmap for the next 3-5 years;Analyze short/medium/long-term customer needs and modify the product roadmap accordingly. Ensure that the roadmap addresses the complete customer need. Conduct market research and customer surveys on Products. Visa mindre

Om tjänsten
Jernkontoret söker en Forskningschef till vår avdelning för forskning och utbildning.

Dina arbetsuppgifter i huvudsak
Gemensam stålforskning bedrivs inom 15 teknikområden (TO), vilka är en form av fristående föreningar med företag som medlemmar. Totalt deltar cirka 70 företag, som tillsammans har 170 medlemskap, i TO-verksamheten. Teknikområdenas inriktningar omfattar material- och processteknik från råvara till färdiga stålprodukter samt bearbetningssteg som till exempel valsning, extrusion och dragning. Det finns också teknikområden för materialens egenskaper, värmningsteknik, analytisk kemi, oförstörande provning, digitalisering, pulvermetallurgi samt restprodukter. Som Forskningschef ansvarar du för ett antal TO:s verksamhet. Målet med forskningen är att stärka industrins konkurrenskraft inom respektive teknikområde. I Forskningschefens roll ingår att fånga upp, kultivera och driva vidare angelägna forskningsprojekt, vilket innefattar nära samarbeten med högskolor, universitet och forskningsinstitut.

Teknikområdena utgör också viktiga nätverk där ledamöterna stödjer och lär av varandra. I detta sammanhang kan du som Forskningschef organisera seminarier, studieresor och liknande. Flera teknikområden har väletablerade, internationella samarbeten.

Som Forskningschef på Jernkontoret blir du en del av en organisation som alltid strävar efter att vara föregångare i branschen. Du får även en unik möjlighet att använda och utveckla dina kunskaper och ledaregenskaper i en dynamisk och utvecklande organisation. Vi erbjuder en roll som innebär intressanta och mångsidiga arbetsuppgifter inom teknik och ledarskap.


Vem är du?
Vi tror att du har minst civilingenjörsexamen eller motsvarande. Vi ser gärna att du har flera års erfarenhet från stålindustrin och/eller forskningsinstitut eller lärosäten som arbetar mot stålindustrin. Chefserfarenhet från stålindustrin eller egen forskning inom områden som berör: metallurgi, bearbetning, mätning och/eller provning eller näraliggande områden är meriterande.

För att trivas i rollen är du kommunikativ och har en god förmåga att arbeta självständigt och driva saker i mål. Du har en förmåga att engagera andra parad med lyhördhet och beredvillighet samt är en problemlösare med pondus som kan arbeta strukturerat för att föra arbetet framåt. Du kan uttrycka sig väl i tal och skrift.


Om verksamheten
Jernkontoret är den svenska stålindustrins branschorganisation. Vi tillvaratar stålindustrins intressen genom att verka för bästa möjliga förutsättningar för verksamheten i Sverige.

Det världsberömda svenska stålet har nått sitt rykte tack vare stora och långsiktiga satsningar på forskning och utbildning. Jernkontoret leder stål- och metallindustrins gemensamma satsningar för att nå förnyelse, ökad konkurrenskraft och hållbar tillväxt. Jernkontoret bedriver ett omfattande samarbete för forskning och utveckling. Stålföretag, leverantörer till branschen och även kunder deltar i ett stort och effektivt forskningsnätverk. Visa mindre