Lediga jobb Stockholms kommun i Stockholm

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Socialförvaltningen i Stockholms stad har en övergripande och samordnande roll för socialtjänstens individ och familjeomsorg och funktionshinderområdet. Här skapas goda förutsättningar för att möta invånare i behov av socialtjänstens stöd. I nära samarbete med stadsdelsförvaltningarna bidrar vi till en modern, digital, rättssäker, likställd och kunskapsbaserad socialtjänst och vi har ett starkt utvecklingsfokus. Inom förvaltningen erbjuds ett stort utbud av stödinsatser till stadens invånare och utbudet förändras utifrån stockholmarnas behov och stadsdelsförvaltningarnas önskemål. Arbetet sker ofta i nära samverkan med andra myndigheter, civilsamhälle och näringsliv. Socialförvaltningen ansvarar också för stadens serverings- och tobakstillstånd och utför tillsyn.
Trivs du med att arbeta med myndighetsutövning, med att utveckla, samverka och driva ett nära ledarskap? Vi söker en chef till enheten förstärkningsteam och särskilda uppdrag.
Välkommen till oss
På enheten förstärkningsteam och särskilda uppdrag är vi femton socialsekreterare, en administratör och en enhetschef. Vi är uppdelade i två förstärkningsteam som arbetar med myndighetsutövning genom dynamiska uppdrag ute på stadens stadsdelsförvaltningar, utifrån stadsdelarnas behov, förändringar i samhället eller ändringar i lagar och riktlinjer. Tio arbetar med barn och unga, fyra med ekonomiskt bistånd och en arbetar med särskilda uppdrag såsom mottagning av ensamkommande barn och att samordna det dynamiska arbetet med den så kallade islandsmodellen. Vårt arbete med islandsmodellen bygger på samverkan med stadsdelsförvaltningarnas socialtjänst, utifrån deras behov, och lokalpolisen samt andra kommuner.
Vi erbjuder dig
Vi erbjuder dig
att leda en grupp av kompetenta och engagerad medarbetare
ett nära samarbete med dina enhetschefskollegor och din chef
friskvårdsbidrag
flextid
möjlighet till semesterväxling.

En hälsning från din framtida chef
Lena Svärd heter jag som är områdeschef. Jag fokuserar på dialog och delaktighet med ett tydligt fokus på vårt uppdrag. Du kan förvänta dig en närvarande, engagerad och tillitsfull chef som ger dig goda möjligheter att växa och utvecklas i din roll.
Din roll
Som enhetschef ansvarar du för personal, verksamhet och budget. Du är en del av områdets ledningsgrupp och rapporterar direkt till områdeschefen.
Dina arbetsuppgifter innebär huvudsakligen att
leda, följa upp medarbetarna och utveckla enhetens uppdrag och arbetssätt (utifrån socialtjänstlagen och stadens riktlinjer för barn och unga samt ekonomiskt bistånd)
inspirera dina medarbetare att tillsammans driva systematiskt kvalitetsarbete, uppnå mål och utveckla verksamheten
föreläsa och leda workshops, exempelvis om islandsmodellen
samverka inom staden och med externa samarbetspartners, såsom Polisen eller andra kommuner
driva pågående utveckling och nya utvecklingsidéer
bidra till helheten i områdets ledningsgrupp tillsammans med din chef och kollegor i ledningsgruppen.

Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som har
socionomexamen
arbetat som chef
aktuell erfarenhet av att arbeta med myndighetsutövning inom socialtjänsten, gärna från både barn och unga samt ekonomiskt bistånd
vana att initiera nya samarbeten
arbetat i staden och har kunskap om våra stadsdelsförvaltningar
god digital kompetens och är van att arbeta i Office-paketet, Outlook och stadens program Paraplyet
god förmåga att formulera dig muntligt och skriftligt.

Det är meriterande om du har
gått någon utbildning i ledarskap
erfarenhet som chef med ansvar för alla tre delar; personal, budget och verksamhet.

För att trivas i rollen behöver du ha en god samarbetsförmåga och vara lyhörd för andra. Du kommunicerar tydligt och stämmer av att budskapet når fram. Du ser till hela enhetens bästa i ditt agerande och omsätter komplex information till långsiktiga strategier. För att klara av rollen behöver du vara mål- och resultatorienterad samt kunna fatta beslut i komplexa sammanhang. Du är utvecklingsinriktad och driver förändring. I denna rekrytering lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet, engagemang och motivation för tjänsten.
Varmt välkommen med din ansökan!
Övrigt
Vi rekryterar utan personligt brev för att stärka fokus på kompetens och erfarenhet för denna roll. När du skickar in din ansökan får du svara på ett antal frågor. När vi bedömer din ansökan utgår vi från ditt CV och de frågor som du har besvarat. Efter sista ansökningsdag går vi igenom alla ansökningar. Går du vidare i rekryteringsprocessen kan du senare få göra personlighets- och färdighetstester.
Här kan du läsa mer om
socialförvaltningen
om vårt arbete med islandsmodellen
våra förmåner
hur det är att vara chef i Stockholms stad

Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande. Våra lokaler är tillgänglighetsanpassade.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan.
1 september 2026 tar vi bort möjligheten att rekrytera med personligt brev. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Välkommen till oss
Stockholms stad, Utbildningsförvaltningen, Område 2, Bäckahagens skola
Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Bäckahagens skola är en F–9-skola i Bandhagen med ca 730 elever. Här finns även anpassad grundskola åk 7–9, en mottagningsgrupp för nyanlända elever i årskurs 7–9 ,RSU-grupp och en SU grupp i åk 7-9. Vår anpassade skola kommer när den är fullt utbyggd erbjuda plats för ca 30 elever i åk F-9 from ht 2027.Vår skola har ett starkt fokus på trygghet, kunskap och framtidstro samt en skicklig och stabil personalgrupp med hjärta och engagemang för eleverna. Vi arbetar strukturerat med språkutveckling, inkluderande undervisning och systematiskt kvalitetsarbete för att stärka måluppfyllelsen och gymnasiebehörigheten. Skola är utvald för "Kommunal samverkan för bästa skola".
Skolan byggs om för att till 2027 stå färdig i fina och anpassade lokaler.
Vi erbjuder
En välfungerande organisation med tydligt pedagogiskt ledarskap.
Kollegialt lärande och kompetensutveckling
Friskvårdsbidrag och andra förmåner via Stockholms stad
En arbetsplats där din kompetens och ditt engagemang gör skillnad
Din roll
Bäckahagens skola söker nu en engagerad skolpsykolog .
Som skolpsykolog är du en viktig del i skolans elevhälsoteam tillsammans med rektor och övriga professioner. Elevhälsoteamets huvudsakliga uppdrag är att arbeta hälsofrämjande och förebyggande för att skapa en skolmiljö som är bra för elevernas lärande, utveckling och hälsa.
Du tillför du psykologisk kompetens som ett stöd i det pedagogiska arbetet och i den övergripande planeringen av elevhälsans arbete. På uppdrag av rektor genomför du psykologiska utredningar, diagnostik och bedömningar av elever, grupper och organisation.
Du bidrar med:
kunskap om psykiska besvär, till exempel ångest och depression
stödjande samtal till elever och konsultativa insatser till vårdnadshavare och pedagoger
psykologisk kunskap kring skydds- och riskfaktorer för elevers hälsa, lärande och utveckling, till exempel genom utbildning kring psykisk hälsa och ohälsa.
Utöver den direkta elevkontakten ansvarar du även för att handleda och ge konsultation till skolans personal i frågor där psykologisk kompetens är nödvändig.
Du bistår med din kompetens vid konfliktlösning och skolans kris- och katastrofhantering och ger handledning och stöd till skolledningen i frågor som rör organisation, grupper, resurser och hantering av enskilda elevärenden.
Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som är legitimerad psykolog och har kunskap och erfarenhet av arbete med barn.
Du har arbetat i skolan några år.
Du bidrar med struktur, problemanalys och helhetssyn i det salutogena elevhälsoarbetet.
Det är en stor fördel om du har god kännedom om skolans organisation och styrdokument, samt kunskap om relevanta lagar och förordningar.
För att lyckas i rollen som skolpsykolog krävs att du:
har en mycket god analytisk förmåga, tar egna initiativ och tillämpar ett evidensbaserat och systematiskt arbetssätt.
kan arbeta självständigt såväl som tillsammans med kollegor, elever och vårdnadshavare
är relationsskapande och förtroendeingivande
har erfarenhet av utredning och handledning
har god insyn i grupprocesser och kan hantera kriser och konflikter.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan.
1 september 2026 tar vi bort möjligheten att rekrytera med personligt brev.
För att arbeta på våra skolor krävs att du uppvisar giltigt utdrag ur polisens belastningsregister och misstankeregister innan erbjudande av anställning.
Inom Utbildningsförvaltningen tillämpar vi individuell lönesättning reglerat av HÖK och Allmänna Bestämmelser (AB).

Öppen för alla
Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov. Visa mindre

Stadsledningskontoret är kommunstyrelsens förvaltning. Vi ansvarar för styrning, uppföljning och utveckling av stadens verksamheter utifrån den vision och budget som kommunfullmäktige har beslutat om. Vi är drygt 390 anställda som i huvudsak arbetar med strategiska frågor som har stor betydelse för stadens verksamheter.
Vi står inför en spännande förändring där vi tar över lokalvården i egen regi. Nu söker vi en arbetsledare som vill vara med från början och bygga upp en verksamhet med hög kvalitet, god service och tydliga arbetssätt.
Välkommen till oss
Som arbetsledare får du en central roll i uppstarten och i den fortsatta driften. Tillsammans med enhetschef planerar du verksamheten, utvecklar rutiner och arbetssätt och leder det dagliga arbetet för tre lokalvårdare. Du kombinerar arbetsledning och utveckling med visst praktiskt arbete och blir en viktig del i att skapa rena, trygga och trivsamma arbetsmiljöer. Här får du möjlighet att påverka hur en ny verksamhet ska fungera – från starten och framåt.
Du blir en del av enheten för intern service som består av 11 medarbetare. Vi ansvarar för flera av de interna funktioner som får vardagen för politiker, tjänstemän och stadsledningskontorets medarbetare att fungera – bland annat fastighet, lokaler, säkerhet, it och telefoni, kontorsservice och intendentur. 
Vi erbjuder
Vi erbjuder en spännande roll med stort eget ansvar och goda möjligheter att påverka verksamhetens utveckling och arbetssätt tillsammans med enhetschef. Vi erbjuder också en attraktiv och centralt belägen arbetsplats på Kungsholmen som innefattar några av stadens mest spännande och unika byggnader, såsom Stockholms stadshus. 
Hos oss är klimatet positivt, varmt och samarbetsinriktat. Du arbetar med engagerade och erfarna kollegor som har starkt driv och fokus på verksamhetens uppdrag. Det finns goda utvecklingsmöjligheter i staden, och vi erbjuder friskvård och andra förmåner utifrån kollektivavtalet.  Läs gärna mer om Stockholms stad som arbetsgivare och våra förmåner.
Din roll
Som arbetsledare inom lokalvård får du en central roll i uppbyggnaden av vår nya verksamhet i egen regi. Tillsammans med enhetschef är du med och planerar hur arbetet ska organiseras, etablerar arbetssätt och rutiner och skapar struktur för den dagliga driften.
När verksamheten är på plats ansvarar du för att planera, arbetsleda och följa upp det dagliga lokalvårdsarbetet. Du leder och fördelar arbetet för tre lokalvårdare och följer upp att lokalvården håller en hög och jämn kvalitet. Du är också ett nära stöd till enhetschef i frågor som rör den dagliga driften och verksamhetens fortsatta utveckling.
Rollen kombinerar arbetsledning och utveckling med ett visst praktiskt arbete. Vid behov, exempelvis vid frånvaro, deltar du även operativt i lokalvården.
Det här är en roll för dig som trivs med att skapa struktur, hitta lösningar och få saker att hända – och som motiveras av möjligheten att vara med och bygga upp en verksamhet från grunden.
Din kompetens och erfarenhet
För denna tjänst söker vi dig som har
•    Utbildning inom lokalvård eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig
•    Dokumenterad erfarenhet av städarbete och daglig lokalvård 
•    Vana av städmaskiner och erfarenhet av att använda städutrustning på ett säkert sätt
•    God kommunikationsförmåga i svenska, både i tal och skrift
•    God datorvana och förmåga att arbeta i digitala system.
Det är meriterande om du har
•    Erfarenhet av arbetsledning 
•    Erfarenhet av schemaläggning och personalplanering 
•    Erfarenhet av att arbeta med uppföljning och dokumentation
•    Erfarenhet från administrativt arbete såsom inköp av material och hantering av fakturor
•    Erfarenhet av att vara med och starta upp eller utveckla en verksamhet 
•    Erfarenhet av städning av kulturhistoriska byggnader. 
För att lyckas i rollen är du strukturerad och ansvarstagande med ett genuint intresse för uppdraget. Du har ett tydligt och närvarande ledarskap som skapar engagemang och ett gott arbetsklimat i gruppen och en stark kommunikativ förmåga. 
Som person är du serviceinriktad och kvalitetsmedveten och din goda samarbetsförmåga gör att du arbetar bra tillsammans med teamet och med andra funktioner. Inte minst har du förmåga att hitta smarta lösningar och är flexibel så att du snabbt kan ställa om när förutsättningarna ändras, eller när saker måste prioriteras om med kort varsel.
Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi är nyfikna på vem du är, vad du kan och vad du vill. Känner du igen dig i ovanstående beskrivning? Varmt välkommen med din ansökan!
Din ansökan och rekryteringsprocessen
Vi rekryterar utan det personliga brevet i denna rekrytering för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor gällande kvalifikationerna ovan som du får besvara på i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV. Du behöver alltså inte förbereda något personligt brev. 
I denna rekrytering ingår det tester som en del i bedömningen i samband med urval.
Övrigt
Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut fattas.
Denna tjänst är placerad i säkerhetsklass vilket innebär att en säkerhetsprövning och registerkontroll kommer att genomföras i enlighet med bestämmelser i säkerhetsskyddslagen. 
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan.
Läs annonsen i sin helhet och ansök på vår hemsida under Lediga jobb. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Välkommen till oss
Hos oss arbetar vi tillsammans för att skapa en trygg, värdig och meningsfull vardag för våra boende. Vi erbjuder vård och omsorg dygnet runt med fokus på individens behov, delaktighet och livskvalitet.
Nu söker vi ytterligare en sjuksköterska till vårt team för utökning av antalet boendeplatser. Under hösten 2026 kommer Kulltorp öppna ett nytt våningsplan med 14 platser och vi behöver därför just dig för att kunna erbjuda de äldre en trygg omvårdnad.
Vi erbjuder
Ett nära och stöttande team
Varierande och självständigt arbete
Möjlighet till kompetensutveckling
Ett meningsfullt arbete där du gör skillnad varje dag

Din roll
Som sjuksköterska hos oss har du en viktig och central roll i teamet och i denna roll arbetar du främst kvällar och helger inledningsvis. Du ansvarar för hälso- och sjukvårdsinsatser, läkemedelshantering, bedömningar och uppföljningar samt arbetar nära omsorgspersonal, arbetsterapeut, fysioterapeut och läkare. Arbetet präglas av personcentrerad vård, samarbete och kontinuitet.
Vi söker dig som är engagerad, trygg i din yrkesroll och som vill bidra till en god och säker vård för våra äldre. Hos oss får du möjlighet att utvecklas i din profession i en arbetsmiljö där omtanke, respekt och samarbete står i centrum.
Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med ett genuint intresse för äldreomsorg och personcentrerad vård. Du har god förmåga att arbeta självständigt samtidigt som du trivs i nära samarbete med andra professioner.

Vi ser gärna att du har:
Erfarenhet av arbete inom äldreomsorg, hemsjukvård eller kommunal hälso- och sjukvård
God kunskap om omvårdnad, läkemedelshantering och dokumentation
Goda kunskaper i svenska i tal och skrift
Vana att arbeta i digitala journalsystem

Det är meriterande om du har:
Vidareutbildning inom geriatrik, demens eller palliativ vård
Erfarenhet av handledning
Kunskap om kvalitetsregister och förbättringsarbete

Som person är du ansvarstagande, flexibel och trygg i din yrkesroll. Du bemöter boende, anhöriga och kollegor med respekt, engagemang och professionalism.
Ansökningsprocessen
Registerutdrag: Vi kommer att ta ett registerutdrag enligt gällande riktlinjer.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan.
Välkommen till Södermalms stadsdelsförvaltning!
Södermalm är en kulturell och levande stadsdel i innerstaden med engagerade invånare och ett stort hjärta. Hos oss kan du verkligen göra skillnad. Tillsammans med våra Södermalmsbor utvecklar vi en ännu bättre stadsdel att leva, verka och bo i.
Som medarbetare hos oss har du en trygg anställning med schyssta villkor, där vi tror att mångfald och jämn könsfördelning bidrar till att stärka vår verksamhet. Vi gillar att tänka nytt – vi hoppas att du som söker vill utveckla Södermalm tillsammans med oss!
Här kan du läsa mer om Södermalms stadsdelsförvaltning och du får även gärna besöka vår Facebooksida. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Trafikkontoret ansvarar för att sköta om och utveckla Stockholms offentliga rum, så att de är trygga, attraktiva, framkomliga och hållbara. Uppdraget innefattar allt ifrån att ta hand om den befintliga stadsmiljön till att genomföra strategiska investeringsprojekt och planera för morgondagens växande storstad. För att klara vårt uppdrag är vi ca 500 kollegor, som huvudsakligen sitter i Tekniska Nämndhusets nyrenoverade lokaler på Kungsholmen. Tillsammans ser vi till att Stockholm fortsätter vara en stad i framkant med hållbara transportlösningar och levande miljöer, både idag och i framtiden.
Arbetar du i dag som elprojektör, elkonstruktör eller belysningsingenjör och har erfarenhet av trafiksignaler, belysning eller förläggning av kabel i mark?
Vill du vara en viktig del av Stockholms infrastrukturprojekt och utveckla stadens transportsystem? Välkommen att söka redan idag! 
Välkommen till oss
Infrastrukturavdelningen består av sex enheter med sammanlagt ca 85 medarbetare. Avdelningen har ett brett verksamhetsområde. Utöver att genomföra trafikkontorets stora investeringsprojekt ansvarar avdelningen för att genom underhåll och reinvesteringar säkerställa att broar, tunnlar, trafiksignaler och offentlig belysning behåller sina funktioner och utvecklas för att uppfylla den växande stadens behov.
Tjänsten Elprojektör är placerad på enheten Trafikteknik, där 18 medarbetare ansvarar för förvaltning, drift och underhåll samt ny- och ombyggnation av trafiksignaler och andra IoT enheter i gaturummet, exempelvis kameror, sensorer, trafikdatastationer och digitala skyltar. Inom enheten finns kompetens för, projektledning, upphandling, el-projektering och programmering av tekniska utrustningar med tillhörande styr- och övervakningssystem.
Enheten ansvarar också för omvärldsbevakning inom de teknikområden som enheten förvaltar och deltar i utvecklingsprojekt för att bidra till utvecklingen av framtidens trafiklösningar.
Vi erbjuder
Vi erbjuder dig en trygg arbetsplats där vi hjälper och stöttar varandra i det vardagliga arbetet och värnar om den goda arbetsmiljön. Som elprojektör får du en bred roll där du får arbeta självständigt och fritt och med ett stort eget ansvar. Du ges möjlighet till personlig utveckling/kompetenspåfyllnad samt till delaktighet och inflytande på arbetsplatsen.
Vi har flexibla arbetstider samt möjlighet till växling av semesterdagstillägg mot extra ledighet. Beroende på arbetsuppgifter och verksamhetsbehov finns möjlighet att varva kontorsarbete med att arbeta hemifrån två dagar i veckan. Arbetsmiljö och hälsa är viktigt för oss. Vi erbjuder friskvårdsersättning, friskvårdstimme och möjlighet att delta i friskvårdsaktiviteter. Arbetsplatsen är centralt belägen i Teknisk nämndhuset på Fleminggatan 4 eller ute på det projekt du arbetar med.
Stockholms stad som arbetsgivare: Stockholms stad: Stadsutveckling. Att jobba i Stockholms stad och se gärna den här kortfilmen om vår verksamhet - Trafikkontoret film och läs mer om Trafikkontoret. Stadens förmåner.
Välkommen att växa i en växande stad - där din insats verkligen gör skillnad!
Din roll
I rollen som elprojektör hos oss kommer du komma till en enhet där alla tar sig tid till att hjälpa varandra och som har kul tillsammans. Nu behöver vi förstärkning och söker dig som vill arbeta med att projektera om- och nybyggnation av trafiksignaler och andra trafiktekniska system. Du arbetar självständigt med projekteringen i CAD-miljö i programmen DpCom, Microstation och Autocad.
Du kommer också vara projektmedlem i stora projekt och då ofta med ledningssamordningsarbete. Du kommer att samarbeta med projektledarna på enheten samt med andra intressenter inom avdelningen. Du har flera projekt igång samtidigt där vissa av dem är pågående i flera år. Andra är mer kortvariga processer men båda kännetecknas av att det emellanåt är intensiva perioder. Det ställer krav på struktur och att du arbetar målinriktat med vilja att uppnå resultat. Stora delar av arbetet sker på plats på Trafikkontoret men ibland förväntas man ta sig med en av våra bilar till anläggningar och projektkontor i staden. 
Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som har
utbildning inom el som vi finner relevant för tjänsten, det kan vara gymnasieutbildning eller KY-utbildning med inriktning el
aktuell flerårig erfarenhet som elprojektör/konstruktör inom exempelvis belysning, trafiksignaler eller kabeldragning i mark 
arbetat med AMA el/anläggning för mängd- och teknisk beskrivning
arbetat i CAD-miljö och goda it-kunskaper
B-körkort

Meriterande om du även har 
erfarenhet av el-projektering för trafiksignaler
praktisk erfarenhet av arbete med trafiksignaler i fält

Som person behöver du vara självgående, van att styra din egen tid och driva ditt arbete framåt. Van vid att ha flera ärenden på gång samtidigt arbetar du strukturerat och målinriktat med vilja att uppnå resultat. Du har lätt för att sätta dig in i detaljer men du har hela tiden förmågan att se sakers långsiktiga betydelse. I arbetet med människor och teknik uppstår alltid oväntade situationer och därför behövs, god samarbetsförmåga, stort tålamod, flexibilitet och fokus på lösningar.
Övrigt
Efter det att annons tiden har gått ut, den 6 oktober, kommer vi att kalla till intervjuer som är planerade till den 12 och 14 oktober.
Välkommen med din ansökan  !
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Bromma stadsdelsförvaltning erbjuder dig en arbetsplats där dina insatser verkligen kan göra skillnad och bidrar till samhällsnyttan i en växande stadsdel. Här är aktivt medarbetarskap och tydligt ledarskap grunden för en utvecklande verksamhet.
Välkommen till oss
Avdelning Socialtjänst och fritid i Bromma stadsdelsförvaltning är indelad i fyra olika områden och en enhet. Vi söker nu en boendestödjare till Enheten för boende och stödinsatser 2 som är en del av Område Vuxna. Enheten består av Boendestöd och Försöks- och träningslägenheter och leds av en enhetschef och en gruppledare.
En kollega kommer att vara studieledig under minst ett år och vi söker därför en ny stjärna till vårt team. Arbetsgruppen är mycket erfaren och kunnig inom socialpsykiatri och boendestöd och består av en gruppledare samt 11 boendestödjare. Vi har hela Bromma stadsdel som arbetsfält och utgår från förvaltningens kontor i Bromma Blocks. Målgruppen är vuxna personer mellan 18-64 år med psykisk funktionsnedsättning som har biståndsbeslut enligt Socialtjänstlagen gällande insatsen boendestöd.
Vi erbjuder
Vi erbjuder dig ett roligt och stimulerande arbete tillsammans med engagerade och kunniga kollegor
Vi har SL-kort som förmån, möjlighet till semesterväxling samt friskvårdsbidrag.
Din roll
Som boendestödjare hos oss har du uppdrag hos klienter runt om i hela Bromma varför du arbetar på fältet större delen av din arbetsdag. Du har ett antal klienter som du är stödperson för, oftast tillsammans med en kollega. Med utgångspunkt från beställningen gör du en individuell planering för, och tillsammans med, varje klient. I det ingår både praktiska uppgifter i och utanför hemmet samt att ge stöd och hjälp i att strukturera vardagen. Du har även, vid behov, kontakter med berörda i klientens nätverk och omgivning.
Du ansvarar även för löpande dokumentation och genomförandeplaner och att dessa
håller hög kvalitet, Du kommer att ha ett nära samarbete med beställande handläggare.
Arbetstiden är i huvudsak förlagd måndag-fredag 08:00-16:45, men kvällsarbete kan förekomma.
Din kompetens och erfarenhet
Krav är att du har slutfört utbildning relevant för tjänsten, exempelvis undersköterska med inriktning psykiatri, mentalskötare, socialpedagog, behandlingsassistent eller annan utbildning som arbetsgivaren finner likvärdig. Du ska också ha minst 1 års erfarenhet av arbete med målgruppen.
Det är meriterande om du har utbildning och erfarenhet i:
• Ett självständigt liv (ESL)
• Motiverande samtal (MI)
• Lågaffektivt bemötande (LAB)
• Erfarenhet av arbete med boendestöd i enskilt hem.
Rollen som boendestödjare ställer höga krav på struktur, kommunikation och flexibilitet varför vi söker dig som:
• Tycker om att ta eget ansvar för att planera och strukturera upp dina arbetsdagar
• Är van vid ensamarbete och kan självständigt fatta beslut inom ramen för ditt uppdrag när det krävs.
• Ser det som en självklarhet att som medarbetare vara kommunikativ gentemot både kollegor, uppdragsgivare och övriga samverkanspartners.
• Tycker om att röra på dig då vi förutom kommunala färdmedel även promenerar eller cyklar till våra brukare. Promenader tillsammans med brukare förekommer också.
• Har kunskap och erfarenhet av att arbeta med personer som har olika psykiska
funktionsnedsättningar.
• Har god vana att dokumentera.
• Mycket goda kunskaper i det svenska språket, både i tal och skrift.
I denna rekrytering kommer dina personliga egenskaper att vara viktiga.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan.
Inför eventuell intervju medtag svensk/EU EES ID-handling eller pass samt relevanta originalhandlingar för tjänsten, utbildningsbevis/examensbevis, ev. utfärdad legitimation för yrket, intyg eller arbetstillstånd.
För att få arbeta hos Stockholms stad med barn, ungdomar, äldre och personer med funktionsnedsättning inkl. arbete i deras hem, måste du visa ett utdrag från Polisens belastnings- och misstankeregister. För arbete med LSS-insatser för barn med funktionsnedsättning måste du lämna in ett utdrag från Polisens belastningsregister. Utdraget beställer du själv och ska inte vara äldre än sex månader, respektive ett år för arbete med barn, från utfärdande datum.

Öppen för alla
Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Välkommen till oss på Lillholmsskolan!
Lillholmsskolan är en F – 9 skola i Skärholmen med ca 700 elever. Skolan är belägen i ett område med blandad bebyggelse och med tillgång till mycket fina naturområden inpå knuten.
Vi erbjuder
Vi är en skola med en härlig blandning när det kommer till språk och kultur. Här lär vi oss varje dag av varandras likheter och olikheter. Vår personalgrupp är stabil och vi arbetar tillsammans i arbetslag. På skolan finns ett kvalificerat elevhälsoteam med tillgång till skolpsykolog, skolsköterska, specialpedagoger/speciallärare, skolkuratorer på varje stadie och studie- och yrkesvägledare.
Du tar dig enkelt hit med tunnelbana till Skärholmen och sen linbanan upp till Ekholm eller en promenad upp för backen.  
Vi söker nu en ny medarbetare som vill vara med och forma vår verksamhet för våra fina elever.  Vi har i nuläget 13 elever fördelade på två undervisningsgrupper och kommer succesivt att växa. Till vårterminen flyttar vi till nya lokaler precis bredvid. 
Du ingår i ett arbetslag med behöriga och kompetenta kollegor där ni tillsammans skapar en utvecklande, meningsfull och positiv miljö för eleverna. I arbetslaget arbetar speciallärare som är förstelärare, grundskollärare och lärare mot fritidshem, barnskötare och elevassistenter.
Skolan har en fin skolgård som är anpassad till våra elever och vi har även en stor parklek  som granne. Vi har nära till naturen och kultur i Skärholmens centrum. Vår idrottshall ligger precis bredvid oss och den utnyttjar vi även på fritidstid till våra elever. 
Din roll som elevassistent
Du arbetar aktivt med att stödja våra elever genom hela dagen, både under skoltid och på fritidstid. Du stöttar eleverna på lektionerna, såväl pedagogiskt som socialt. Arbetsuppgifterna är varierande och omväxlande under arbetsdagen.
Det kan tex vara att:
Vara ett stöd under skoldagen där du efter lärarens anvisningar arbetar med en elev
Är delaktigt på raster och andra aktiviteter genom att du är nära eleverna och hjälper dem till social interaktion
Under måltider finns du med som ett stöd och utvecklar eleverna att klara sig så mycket dem kan själva
Under fritidstid håller du i en aktivitet tillsammans med  en kollega

Lillholmsskolans ledord är trygghet, delaktighet och lärande och dessa ledord genomsyrar allt vårt arbete från elever till pedagoger.
Kvalifikationer


Du ska kunna bemöta olika sorters behov som finns i gruppen och vara flexibel samtidigt som du tillsammans med arbetslaget håller fast vid strukturer som ni bestämt tillsammans. 
Som person är du engagerad, flexibel och öppen för många lösningar och arbetssätt. Du är en tydlig trygg vuxen med social kompetens och empati. Du skapar goda relationer både med elever, vårdnadshavare och dina kollegor. Du är en lagspelare som vill bidra till elevers utveckling genom samspel och dialog. Du ska ha god struktur och vara handlings- och initiativ kraftig.
Krav
Du är utbildad elevassistent som har dokumenterad erfarenhet av att arbeta med elever i den anpassade grundskolan i minst 2-3 år som har autism, adhd och intellektuell funktionsnedsättning.
Du har goda kunskaper inom Autismspektrum tillstånd, IF, ADHD, språkliga diagnoser.
Du har goda kunskaper i det svenska språket såväl muntligt som skriftligt.
Du har kunskaper/eller erfarenhet av att arbeta med tydliggörande pedagogik och låg affektivt bemötande. 
Välkommen med din ansökan till oss .
Intervjuer kommer att göras löpande så vänta inte med din ansökan.
Provanställning kan komma att tillämpas.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan.
För att arbeta på våra skolor krävs att du uppvisar giltigt utdrag ur polisens belastningsregister och misstankeregister innan erbjudande av anställning.
Inom Utbildningsförvaltningen tillämpar vi individuell lönesättning reglerat av HÖK och Allmänna Bestämmelser (AB). Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Välkommen till oss
Gullingeskolan, "den lilla skolan för elever med stora drömmar", satsar på kvalitet i undervisningen för att ge våra elever största möjliga chans att lyckas i studierna och som unga människor. Det är självklart för oss att inrikta oss på språkutvecklande arbetssätt, inkludering och värdegrundsarbete. Gullingeskolan är en dynamisk skola som präglas av höga förväntningar på elever och personal. Här samlas många olika kulturer för att lära av och med varandra. Vi är en F-6 skola med ca 290 elever och omfattas dessutom av anpassad grundskola samt fritidshem.
Vi ligger centralt beläget i Tensta nära kommunikationer. På promenadavstånd finns skogar och ängar med bland annat Järvafältet, Eggeby gård, Spånga by, Spånga IP och Tensta simhall som vi använder i vår undervisning. Vår engagerade och kompetenta personal ser det kollegiala lärandet som en viktig del i utvecklingen av vår verksamhet för att ge våra elever en hög kunskapsutveckling. Fritidshemspersonalen har en sammanhängande tid för kollegial, avdelnings- och enskild planering en förmiddag per vecka. Varje avdelning har en samordnare som arbetar tillsammans med biträdande rektor en gång i veckan.
Vi erbjuder
 
Din roll
Vi behöver en kompetent barnskötare till vår verksamhet i förskoleklass. Du ska vara van vid samarbete och att möta elever på olika nivåer och ha erfarenhet av att arbeta med elever med NPF.
Du kommer under skoltiden assistera elever i undervisningen och medverka till att varje elev utvecklas i det sociala sammanhanget.
Du bistår eleverna på raster och i matsituationer och genom omsorg och tillsyn medverkar till en trygg miljö för eleverna.
Du genomför undervisning enligt lärarens planeringar. Eftermiddagar ägnas åt fritidsverksamhet då eleverna deltar i olika aktiviteter på fritids.
Du hjälper elever med vardagssysslor som på- och avklädning, toalettbesök, eventuella blöjbyten, i matsituationer, vid lekar och bistår i undervisningen. I kontakten med vårdnadshavare och övriga personer kring eleven är du tydlig och lyhörd.
Du samarbetar med kollegor kring planeringen, genomförandet och utvärderingen av verksamheten.
Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som har:
Gymnasieutbildning inom barn och fritid eller vård och omsorg eller motsvarande eftergymnasial utbildning.
Dokumenterad erfarenhet (ange gärna antal år) av arbete i grundskola, anpassad skola, daglig verksamhet, KTT eller LSS.
God förmåga att uttrycka dig i och göra dig förstådd på svenska i tal och skrift.
Det är meriterande om du har:
Utbildning inom NPF, lågaffektivt bemötande, alternativ kommunikation, förflyttningsteknik, samt kunskap om intellektuell funktionsnedsättning
Vi söker dig som är en trygg person med empatisk förmåga där du kan sätta dig in i någon annans perspektiv eller situation. Du har en god samarbetsförmåga med ett öppet, tillmötesgående och problemlösande förhållningssätt. Du är självgående och strukturerar samt löser arbetsuppgifter självständigt. Du är flexibel och har lätt för att ställa om ditt förhållningssätt efter nya omständigheter. Som barnskötare är du lugn, stabil och kontrollerad i pressade situationer samt behåller ett realistiskt perspektiv och fokuserar på rätt saker.
Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan.
För att arbeta på våra skolor krävs att du uppvisar giltigt utdrag ur polisens belastningsregister och misstankeregister innan erbjudande av anställning.
Inom Utbildningsförvaltningen tillämpar vi individuell lönesättning reglerat av HÖK och Allmänna Bestämmelser (AB). Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Norra innerstadens stadsdelsområde består av de centrala delarna av Stockholm, Norrmalm och Östermalm. Här arbetar vi för att ge våra 155 000 invånare den bästa verksamheten inom bland annat förskola, socialtjänst, äldreomsorg och stadsutveckling. Vi välkomnar dig som vill vara med och göra skillnad för invånarna i Norra innerstaden.
Välkommen till oss
Vi söker nu en enhetschef som kommer att ha ett speciellt ansvar för den uppsökande verksamheten med klarafältare och ungdomscoacher och utgå från en lokal på Sergels torg, Klaranavet.
Inom kvalitetsavdelningen bedrivs Norra innerstadens brottsförebyggande och trygghetsskapande arbete i det offentliga rummet. Målgruppen är de som bor i Norra innerstaden men också alla de som varje dag besöker oss för att gå i skolan, jobba eller ta del av innerstadens sevärdheter och upplevelser. Inom ramen för det arbetet så bygger vi upp en ny verksamhet med Klarafältare och ungdomscoacher som framförallt jobbar uppsökande i stadsdelen Klara på och runt Sergels torg.
Vi erbjuder dig
att tillsammans med avdelningschef och chefskollegor leda en kvalitetsavdelning med stockholmarens fokus
ett uppdrag som på olika sätt omfattar stadsdelsnämndens alla ansvarsområden
ett spännande chefsuppdrag där du får möjlighet att bygga upp en ny verksamhet och ta fram och implementera arbetssätt
engagerade chefskollegor och ett nära samarbete i ledningsgruppen
att vara med i förvaltningens chefsforum och i stadens chefsnätverk
huvudsaklig arbetsplats på Sergels torg men även lokaler nära tunnelbana Odenplan, och ett kontor nära Karlaplan 
friskvårdsbidrag
vinter- och sommararbetstid
möjlighet till semesterväxling 

Din roll
Du är en del av avdelningens ledningsgrupp med fokus på helheten och samarbetet inom avdelningen och förvaltningen.
Du kommer att bygga upp en ny verksamhet tillsammans med medarbetarna och i nära samarbete med flera andra aktörer och myndigheter. 
Du ansvarar för klarafältarnas och ungdomscoachernas verksamhet, budget, personal och arbetsmiljö.
Du styr, planerar och utvecklar enhetens uppdrag och arbetssätt samt bidrar till sammanhållning och gemensam utveckling inom enheten.
Du leder enheten framåt i linje med dess mål och syfte,
Du samverkar och samarbetar med andra aktörer för att minska de organisatoriska mellanrummen i stadens riskmiljöer med fokus på att fånga och lotsa barn och unga både på indikerad och selektiv nivå.

Då medarbetarna jobbar kvällar, nätter och helger så kommer rollen kräva en flexibilitet i arbetstider. Söker dig som ser det som självklart att även hoppa in och jobba tillsammans med medarbetarna och ser det som viktigt för ökad förståelse för uppdraget.
Du rapporterar till avdelningschef.
Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som har:
högskoleutbildning, gärna socionomutbildning
erfarenheter av ansvar för verksamhet, personal och budget
mycket god språklig förmåga och vana av att uttrycka dig på svenska 

Det är meriterande om du har:
erfarenhet av att leda uppsökande arbete i riskmiljöer för barn och unga
erfarenhet av att bygga upp en ny verksamhet
juridisk kompetens särskilt inom socialtjänstlagen och sekretessfrågor
erfarenhet av att ha jobbat med samhällsvägledning alternativt med coachning eller lotsning
ledarskapsutbildning 

I denna rekrytering lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet och med utgångspunkt i Stockholms stads chefsprofil.
För att lyckas och trivas i rollen ser vi att du är en trygg och lösningsfokuserad person som kan se din verksamhet som en del i ett större perspektiv. Du trivs i att driva utveckling och skapa uppdrag och verksamhet utifrån målgruppens behov mot goda resultat och uppsatta mål. Du får energi av att samarbeta med andra och har lätt för att skapa goda relationer och engagemang hos dina medarbetare.
Du stöttar dina medarbetare att lyckas i sina uppdrag genom ett närvarande, coachande och tillitsbaserat ledarskap. Genom tydlighet skapar du trygghet och goda förutsättningar för arbetsglädje, trivsel, tillit, delaktighet och lärande. Med ett proaktivt utvecklingsdriv och tillitsbaserat förhållningssätt driver du förändrings- och förbättringsarbete framåt och uppmuntrar nytänkande.
Övrigt
Vi rekryterar utan det personliga brevet i denna rekrytering för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten.
Rekryteringsprocessen kommer bestå av intervjuer samt referenstagning. Arbetspsykologiska tester kan tillkomma. Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut fattas. 
Varmt välkommen med din ansökan!
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan.

Öppen för alla
Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Välkommen till oss
Placeringsenheten består av tre grupper, med varsin gruppledare, som arbetar med barn och unga placerade utanför det egna hemmet. Två av grupperna arbetar med de barn som är placerade i familjehem och varje grupp består av fyra barnsekreterare och tre familjehemssekreterare. Dessutom finns en särskild familjehemssekreterare som ansvarar för rekrytering av familjehem. Den tredje gruppen, Placeringsgruppen, arbetar med de barn och ungdomar som är placerade i andra vårdformer såsom exempelvis HVB-hem och stödboende. Gruppen består av fyra socialsekreterare och en skolsamordnare.
Tillsammans formar vi en socialtjänst som utgår från vad människor behöver.
För att komma närmare våra klienter och skapa förtroende, förbättrar vi hela tiden vårt sätt att arbeta. Vill du vara med och utveckla vår verksamhet i syfte att ge de bästa förutsättningar för de barn och unga som är placerade utanför hemmet – sök till oss!
Vi söker nu en barnhandläggare till Placeringsenheten.
Vi erbjuder
Hos oss får du utvecklas och arbeta tillsammans med engagerade kollegor. Du får regelbunden ärendehandledning av gruppledare och chefer som finns nära till hands. Som stöd finns också områdets två metodutvecklare.  Som nyanställd går du igenom ett väletablerat introduktionsprogram som ger dig goda förutsättningar att metodiskt komma in i arbetsuppgifter och rutiner.
Här kan du se en kort film om hur det är att arbeta hos oss.
Din roll
Som barnhandläggare följer du upp vården för barn i familjehem. Du bygger tillitsfulla relationer, har kontakt med föräldrar och nätverk samt samarbetar med familjehemssekreterare. Arbetet sker enligt SoL och LVU. Resor ingår i tjänsten – främst i Stockholm men även i övriga landet.
Din kompetens och erfarenhet
För denna tjänst krävs det att du har: 
Socionomexamen 
Erfarenhet av att arbeta med myndighetsutövning inom barn och unga

Vi ser det som meriterande om du har:
Erfarenhet av arbete enligt Signs of Safety
B-körkort 

Du är strukturerad och säkerställer att dina ärenden hanteras i tid och med kvalitet. Du är mål- och resultatinriktad med ett tydligt fokus på att skapa bästa möjliga förutsättningar för barn och familjer. Vidare är du relationsskapande och har förmågan att bygga förtroende och goda samarbeten, både med klienter och deras nätverk. Utöver detta värdesätter vi att du är samarbetsinriktad och trivs med att arbeta nära både kollegor och andra samarbetspartners för att nå gemensamma mål.
Övrigt
Innan anställning blir aktuell kommer registerkontroll begäras in.
I den här rekryteringen kommer du få svara på ett antal frågor där du får beskriva din kompetens inom området i stället för att skicka ett personligt brev. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi utgå ifrån ditt CV och dina svar på urvalsfrågorna.
Läs gärna mer om Stockholms stad som arbetsgivare här.
Varmt välkommen med din ansökan!
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan.
Välkommen till Hässelby-Vällingby stadsdelsförvaltning!
Vi finns i västra Stockholm med närhet till natursköna områden och goda kommunikationer. Hos oss arbetar cirka 1700 stolta och engagerade medarbetare som bidrar med service av hög kvalitet till stadsdelsområdets invånare varje dag. Arbetsmiljön hos oss präglas av samarbete, mod och delaktighet. Vår styrka är att den mångfald som finns bland invånare även finns hos våra medarbetare. Tillsammans gör vi skillnad!
Läs gärna mer om vår förvaltning här. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Välkommen till oss
Vill du vara med och utveckla en verksamhet där administration, ekonomi och service är avgörande pusselbitar för en trygg och välfungerande skolmiljö? Vi söker nu en administrativ chef som vill vara med och ta ett strategiskt och operativt helhetsansvar för skolans administrativa och ekonomiska processer – och samtidigt vara en viktig del av skolans ledningsteam.
Hässelby Villastads skola är en F–9-skola med cirka 970 elever och cirka 120 medarbetare. Vi är en trygg skola med höga och jämna resultat, ett starkt söktryck och en välfungerande organisation. Vi har en stabil administrativ och ekonomisk grund med en ekonomi i balans och välfungerande rutiner. Vårt starka administrativa- och serviceteam är ambitiöst och välorganiserat, med det tydliga målet att avlasta kärnverksamheten så att undervisningen alltid står i fokus.
Skolan ligger i ett lugnt villaområde nära Mälaren, omgiven av grönområden. Läs mer om vår skola här: Hässelby Villastads skola
Vi erbjuder
Rollen som administrativ chef innebär ett meningsfullt arbete i en organisation med ett tydligt samhällsuppdrag. Här ges du möjlighet att kombinera ekonomi, verksamhetsstyrning och ledarskap i nära samarbete med engagerade kollegor på en arbetsplats som värdesätter kvalitet, transparens och samarbete.
Som ny chef inom Stockholms stad erbjuds du chefsintroduktion och genom stadens nätverk fördjupar du dig inom olika kunskapsområden och bygger värdefulla relationer. Här kan du läsa mer om att vara chef i staden och om våra förmåner som anställda.
Din roll
Rollen som administrativ chef innebär ett brett uppdrag med fokus på ekonomi och styrning såsom ansvar för budget-, uppföljnings- och planeringsprocesser, löpande prognosarbete, ekonomiska analyser och stöd till rektor i verksamhetsbeslut. Du ser till intäkter och effektivitet ur ett ekonomiskt perspektiv.
Rollen innebär även bland annat att:
hantera upphandlingar och avtal
hantera skolans dokumenthantering
administration och budget för skolfastigheten angående drift och underhåll
vara stöd i det systematiska arbetsmiljöarbetet
skriva protokoll vid möten såsom SLG, SVG, Krisgrupp
ansvar för skolans Krisgrupp
samordning av personalvård och trivselaktiviteter

Du har personal-, verksamhets- och arbetsmiljöansvar för vårt kompetenta administrativ- och serviceteam som består av skolsekreterare, vaktmästare, IT-samordnare och kök.
Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som har:
högskole- eller universitetsexamen inom ekonomi. Alternativt annan utbildning kombinerad med erfarenhet som sammantaget bedöms likvärdig
mycket god förståelse för och erfarenhet av att lägga budget, budgetuppföljning, prognoser och ekonomiska analyser
chefserfarenhet med medarbetaransvar inom ett för tjänsten relevant område
erfarenhet av ansvar för drift, lokaler och tillagningskök
erfarenhet av beslutsfattning inom offentlig verksamhet
erfarenhet av att arbeta med arbetsmiljöfrågor på ett systematiskt sätt
god digital kompetens och förmåga att arbeta i olika system
god kommunikativ förmåga och kan uttrycka dig väl i tal och skrift.

Meriterande:
kunskap om och erfarenhet av Stockholm stads system (Agresso, Hypergene, E-dok,

LISA , Chemsoft med flera)

god kunskap om skolans organisation och styrdokument
erfarenhet av arbete som administrativ chef inom skolan
kunskap om diarieföring.

Vi söker dig som är en trygg och stabil ledare som gillar att samarbeta och få saker att hända tillsammans med andra för att nå gemensamma mål. Du är lyhörd, kommunikativ och motiverar dina medarbetare. Du har en väl utvecklad förmåga när det gäller att se och fokusera på kostnader, intäkter och effektivitet utifrån ett ekonomiskt perspektiv. Som administrativ chef behöver du ha helhetssyn och kunna se till hela verksamhetens bästa när du fattar beslut och arbeta resultat- och målinriktat. Du är utvecklingsinriktad, noggrann, analytisk och har lätt för att strukturera och prioritera ditt arbete.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och engagemang för uppdraget.
Varmt välkommen med din ansökan!
Övrigt
Vi rekryterar utan det personliga brevet för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten.
Rekryteringsprocessen består av intervjuer, arbetspsykologiska tester samt referenstagning.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan.
För att arbeta på våra skolor krävs att du uppvisar giltigt utdrag ur polisens belastningsregister och misstankeregister innan erbjudande av anställning.
Inom Utbildningsförvaltningen tillämpar vi individuell lönesättning reglerat av HÖK och Allmänna Bestämmelser (AB). Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Hägersten-Älvsjö är en av 11 stadsdelsförvaltningar i Stockholms stad med cirka 3000 medarbetare. I dag är vi ett av stadens största stadsdelsområden med ca 130 000 invånare. I Hägersten-Älvsjö har du nära till staden, kommunikationer och naturen. Vi erbjuder en dynamisk arbetsplats med möjligheter för dig att utvecklas i din roll.
Välkommen till oss på Hägersten-Älvsjö hemtjänst!
Vi söker engagerade medarbetare som vill arbeta dag-, kväll- och helgpass och vara med och göra skillnad i människors vardag.
Hos oss arbetar du med att ge våra kunder en trygg, individanpassad och kvalitativ omsorg. Arbetet är varierande. 
Vi erbjuder en behovsanställning. Arbetet omfattar dag-, kväll- och helgarbete. Tillträde sker enligt överenskommelse.
Din roll
Som undersköterska hos oss arbetar du med erfarna och utbildade kollegor, där ni har ansvar för omvårdnadsinsatser samt svarar och åtgärdar trygghetslarm. Detta kräver ett flexibelt arbetssätt och ett gott samarbete med kollegorna. Du behöver även vara självgående och serviceinriktad.
Din kompetens och erfarenhet
• Utbildning 
• Körkort
• Erfarenhet av arbete inom hemtjänst.
• God vana av dokumentation och informationsöverföring
• God kunskap i det svenska språket i tal och skrift
Det är ett meriterande om du:
• Har god lokalkännedom i Hägersten-Älvsjö.
Stor vikt kommer läggas vid personliga egenskaper. 
Intervjuer kommer ske fortlöpande så skicka in din ansökan redan idag.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan.
För att få arbeta hos Stockholms stad med äldre och personer med funktionsnedsättning i deras hem måste du visa ett utdrag från belastningsregistret. Utdraget ska inte vara äldre än 6 månader från utfärdande datum. Visa mindre

När nya digitala möjligheter växer fram behöver också dataskyddet utvecklas. Vill du vara med och göra det möjligt?
I rollen som dataskyddsspecialist blir du en viktig partner till verksamheten i frågor som rör personuppgifter, GDPR och trygg digital utveckling. Du får en ny roll med stort utrymme att påverka, utveckla arbetssätt och tillsammans med verksamheten hitta lösningar som både fungerar i praktiken och håller juridiskt.
Välkommen till oss
Kansliet ingår i avdelningen beredskap och administration. Kansliet består av sju medarbetare plus enhetschef. Vi ansvarar för registratur, nämnd, arkiv, dataskydd, informationssäkerhet, juridik och ILS-samordning. Genom vårt arbete bidrar vi till att skapa förutsättningar för en effektiv och ändamålsenlig styrning, uppföljning och utveckling i hela organisationen. Vi arbetar för en modern, rättssäker och effektiv informationshantering för förvaltningen. Vi verkar också för en god offentlighetsstruktur samt en effektiv och förtroendefull hantering av nämndadministrationen.
Arbetsplatsen är i Farsta Centrum med närhet till tunnelbana och en galleria med stort utbud av restauranger, caféer och shopping.
Vi erbjuder dig
Vi erbjuder dig
ett öppet klimat där vi har stort förtroende för varandras kompetens
friskvårdsbidrag
bra, förmånliga priser hos Stockholms stads simhallar inklusive olika gymkedjor
flextid
vinter- och sommararbetstid
möjlighet till semesterväxling vilket innebär fem eller sex extra semesterdagar.

Din roll
I rollen som dataskyddsspecialist arbetar du nära verksamheten och omsätter dataskyddslagstiftningen till praktiskt stöd i vardagen. Du fungerar som rådgivare och stöd i frågor som rör personuppgiftshantering och hjälper verksamheterna att förstå och uppfylla sina skyldigheter, samtidigt som du bidrar till att hitta lösningar som fungerar i praktiken.
Du kommer att ha många kontaktytor inom socialförvaltningen och behöver därför trivas i en roll där du växlar mellan rådgivning, analys, utveckling och mer operativa uppgifter. Du samarbetar nära förvaltningens informationssäkerhetssamordnare (ISAM).
En viktig del av rollen är att bidra till ett dataskyddsarbete som är både strukturerat och verksamhetsnära. Du behöver kunna göra regelverket begripligt, identifiera risker och ställa tydliga krav, men också vara lösningsorienterad och hjälpa verksamheten att hitta vägar framåt.
I dina huvudsakliga arbetsuppgifter ingår bland annat att
genomföra konsekvensbedömningar avseende dataskydd tillsammans med verksamheten, exempelvis inför upphandlingar, nya system eller förändrade verksamhetsprocesser
ge rådgivning och stöd till personuppgiftsansvariga, personuppgiftsbiträden och övriga verksamheter i dataskyddsfrågor
ge stöd vid upprättande och hantering av personuppgiftsbiträdesavtal
stödja, samordna och följa upp rapportering och hantering av personuppgiftsincidenter samt bedöma risker och konsekvenser
medverka i arbetet med verksamheternas registerförteckningar
utbilda och informera verksamheten om dataskydd tillsammans med ISAM
ta fram, utveckla och uppdatera styrdokument, lathundar, mallar och rutiner inom personuppgiftshantering
omvärldsbevaka och utveckla förvaltningens dataskyddsarbete.

Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som har:
relevant akademisk examen exempelvis inom informationssäkerhet, IT, arkiv eller statsvetenskap.
gedigen erfarenhet och kunskap om GDPR, rättsregler, riktlinjer och regelverk samt annan relevant dataskyddslagstiftning
dokumenterad erfarenhet av att arbeta med operativa dataskyddsfrågor inom offentlig sektor eller annan större organisation
praktisk erfarenhet av att hantera personuppgiftsincidenter, genomföra konsekvensbedömningar (DPIA) och arbeta systematiskt med registerförteckningar
erfarenhet av att upprätta personuppgiftsbiträdesavtal
goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift.

Det är meriterande om du har 
förståelse för cybersäkerhet och de standarder som ligger till grund för ett systematiskt dataskyddsarbete, såsom ISO 27000-serien
erfarenhet av Offentlighets- och sekretesslagen (OSL)
erfarenhet av att genomföra kunskapshöjande insatser exempelvis utbildningar och återkopplingar
erfarenhet av att bedöma personuppgiftsbehandling och integritetsrisker i AI-drivna lösningar, dataplattformar, molntjänster eller andra teknisk komplexa digitala lösningar
erfarenhet av att arbeta konsultativt gentemot verksamheter.

Personliga förmågor och färdigheter 
I den här rekryteringen lägger vi stor vikt vid nedan nämnda kompetenser, personlig lämplighet samt motivation och engagemang för tjänsten.
I rollen behöver du vara självgående och strukturerad och ta ansvar för att driva ditt arbete framåt med tydlig riktning, god prioriteringsförmåga och framdrift även i omfattande processer. Du är stabil och trygg, behåller lugnet i pressade situationer och förmår fokusera på rätt saker.
Du har god samarbetsförmåga och bygger förtroendefulla relationer genom ett öppet, tillmötesgående och problemlösande förhållningssätt. Du lyssnar aktivt och anpassar din kommunikation efter mottagare och situation. Du är serviceinriktad och lösningsfokuserad och har ett pedagogiskt förhållningssätt som gör komplexa frågor begripliga för andra.
Du har helhetssyn och förstår hur olika delar av verksamheten hänger ihop. Du ser till det större perspektivet och tar hänsyn till hela socialtjänstens bästa i dina bedömningar och beslut, samtidigt som du förstår din egen roll och ditt uppdrag.
Övrigt
I denna rekrytering använder vi inte personligt brev, vilket innebär att du inte ska bifoga ett sådant. 
Du ser annonsen i sin helhet när du ansöker via vår hemsida. Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Socialförvaltningen i Stockholms stad har en övergripande och samordnande roll för socialtjänstens individ och familjeomsorg och funktionshinderområdet. Här skapas goda förutsättningar för att möta invånare i behov av socialtjänstens stöd. I nära samarbete med stadsdelsförvaltningarna bidrar vi till en modern, digital, rättssäker, likställd och kunskapsbaserad socialtjänst och vi har ett starkt utvecklingsfokus. Inom förvaltningen erbjuds ett stort utbud av stödinsatser till stadens invånare och utbudet förändras utifrån stockholmarnas behov och stadsdelsförvaltningarnas önskemål. Arbetet sker ofta i nära samverkan med andra myndigheter, civilsamhälle och näringsliv. Socialförvaltningen ansvarar också för stadens serverings- och tobakstillstånd och utför tillsyn.
Välkommen till oss
Kommunikationsenheten tillhör avdelningen för beredskap och administrationpå socialförvaltningen. Vi är sex medarbetare och vårt uppdrag är att driva, samordna, utveckla och förvalta socialförvaltningens kommunikation. Vi gör det enkelt att förstå och hitta rätt i socialtjänsten. Genom tydlig, samordnad och begriplig kommunikation vägleder vi invånare till rätt stöd och ger medarbetare förutsättningar att lyckas i sitt uppdrag.
Vi söker dig som har erfarenhet av webbkommunikation, såväl innehållsproduktion som att hantera struktur, webborganisation och funktionalitet. Du har fokus på kommunikation på webbplatser och kan sätta dig in i tekniska frågor utan att vara expert.
Vi erbjuder
Stockholms stad är en av Sveriges största arbetsgivare med cirka 45 000 medarbetare. I rollen som webbkommunikatör på socialförvaltningen kommer du att få ett meningsfullt och varierat arbete där dina insatser gör verklig skillnad i människors liv.
Vårt kontor ligger i trivsamma Farsta centrum med restauranger och shopping samt nära till tunnelbanan, vilket gör det enkelt att ta sig hit. Du erbjuds friskvårdsbidrag, flexibel arbetstid samt vinter- och sommararbetstid och möjlighet till semesterväxling. Läs gärna mer om våra förmåner här.
Din roll
Vi söker dig som är en erfaren kommunikatör och har webb som specialitet. Vårt mål är att säkerställa att invånarna upplever en sammanhållen, tillgänglig och förtroendeskapande webbplats för socialt stöd.
Som webbkommunikatör arbetar du tillsammans med webbredaktören med att förvalta och utveckla våra webbplatser och intranät. Du planerar och samordnar publiceringar på webbplatserna och i sociala medier. Rollen är både strategisk och operativ. Du kombinerar planering och utveckling med praktiskt innehållsarbete. Du behöver också förstå hur tekniska funktioner, system och redaktionella processer hänger ihop.
I rollen ingår bland annat att
producera, redigera och målgruppsanpassa innehåll utifrån kanalens syfte, användarnas behov och stadens riktlinjer
kvalitetssäkra innehåll tillsammans med sakkunniga, webbredaktören och övriga kommunikatörer
stödja och vägleda kollegor inom publicering, klarspråk och digital tillgänglighet
planera, prioritera och samordna innehåll och publiceringar på socialförvaltningens externa webbplatser, intranät, sociala medier och i nyhetsbrev
utveckla webbplatserna och intranätet inom ramen för stadens befintliga webbplattform och CMS
följa upp användningen av de digitala kanalerna och omsätta insikter i förbättringar
säkerställa att publiceringen följer krav på dataskydd och informationssäkerhet. 

Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som har
högskoleexamen inom kommunikation eller information, alternativt en annan utbildning som vi bedömer likvärdig
flerårig och aktuell erfarenhet som kommunikatör med webb som specialitet och förståelse för hur andra digitala kanaler samverkar med webb
erfarenhet av sammanhållen planering för webbplatser och andra digitala kanaler
erfarenhet av att producera, målgruppsanpassa, publicera och följa upp innehåll i digitala kanaler
erfarenhet av kommunikationsarbete i en stor och komplex organisation med många kontaktytor
mycket goda kunskaper i klarspråk och digital tillgänglighet.

Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd verksamhet.
För att trivas och lyckas i rollen behöver du vara driven, lösningsorienterad och lyhörd för verksamhetens och målgruppernas behov. Du tar initiativ, får saker att hända och hittar konstruktiva lösningar även när förutsättningarna är otydliga eller förändras. Du ser både helheten och detaljerna och är trygg i att prioritera och skapa ordning och struktur.
Du gör komplexa frågor begripliga och omsätter krav och vägval till tydliga rekommendationer. Som person är du prestigelös, uthållig och samarbetsinriktad. Du bygger goda relationer, bjuder in till dialog och bidrar till ett öppet och förtroendefullt arbetsklimat. Vi fäster stor vikt vid dina personliga egenskaper och motivation för uppdraget.
Övrigt
Vi rekryterar utan det personliga brevet i denna rekrytering för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt cv och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten.
Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt cv. I denna rekrytering kan arbetspsykologiska tester komma att användas.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Hägersten-Älvsjö är en av 11 stadsdelsförvaltningar i Stockholms stad med cirka 3000 medarbetare. I dag är vi ett av stadens största stadsdelsområden med ca 130 000 invånare. I Hägersten-Älvsjö har du nära till staden, kommunikationer och naturen. Vi erbjuder en dynamisk arbetsplats med möjligheter för dig att utvecklas i din roll.
Välkommen till oss
Vill du vara med och skapa meningsfulla dagar för personer med funktionsnedsättning?
Hägersten-Älvsjö dagliga verksamheter 2 består av fem olika verksamheter med olika inriktningar och till en av dem; Örnsbergs dagliga verksamhet söker vi nu en stödassistent. Verksamheterna riktar sig till personer med beslut om sysselsättning (LSS personkrets 1) och vi erbjuder en meningsfull och stimulerande vardag utifrån varje individs unika behov och förutsättningar. Örnsbergs dagliga verksamhet ligger i Örnsberg med närhet till utevistelse vid vattnet. Verksamheten har en bred målgrupp och vi erbjuder individuellt anpassat stöd efter behov, önskemål och möjligheter Vi har aktiviteter som i huvudsak riktar in sig på hälsa, kommunikation och musik.
Som stödassistent hos oss får du möjlighet att arbeta nära människor med olika behov och förutsättningar. Ditt arbete handlar om att möta varje individ med respekt, lyhördhet och ett lågaffektivt förhållningssätt – även i situationer där kommunikationen inte alltid är verbal.
Vi söker dig som är trygg i din yrkesroll, har ett pedagogiskt förhållningssätt och vill vara en del av en verksamhet där varje insats gör skillnad.
Vi erbjuder
Stockholm stad erbjuder friskvårdsbidrag och förmånligt årskort till Stockholms stads simhallar och gym. Det finns även möjlighet till semesterväxling.
Din roll
Som stödassistent ger du ett anpassat stöd till deltagarna under deras dag på den dagliga verksamheten. Ett huvudsyfte är att skapa en meningsfull sysselsättning utifrån varje deltagares behov och individuella förutsättningar.
Din roll innebär bland annat att:
1. Bygga trygga relationer – genom att vara närvarande, flexibel och anpassa ditt stöd efter varje persons unika behov
2. Skapa struktur och mening – genom att planera och prioritera insatser som ger deltagarna en meningsfull vardag.
3. Samarbeta i team – bidra till ett positivt och professionellt arbetsklimat tillsammans med dina kollegor.
4. Vara stabil och ansvarstagande – även när arbetet ställer höga krav
5. Ge stöd och service utifrån biståndsbeslut
6. I arbetet ingår att vara stödperson till deltagare. Som stödperson har du bland annat ansvar för att planera, dokumentera och följa upp insatserna i deltagarens genomförandeplan.
7. Delta och bidra i verksamhetsutveckling i enlighet med verksamhetens mål
Din kompetens och erfarenhet
1. Vi söker dig som har grundläggande utbildning på gymnasienivå där kunskaper om utvecklingsstörning, autism och andra funktionsnedsättningar ingår samt väldokumenterad erfarenhet av liknande arbete. Exempel på lämplig utbildning är: Gymnasieskolans Vård- och omsorgsprogram med fördjupning funktionsnedsättning, GPU/PPU, mentalskötare med kompletterande kunskaper om psykisk utvecklingsstörning och autism eller annan likvärdig utbildning.
2. Har god förmåga i att kunna uttrycka dig i tal och skrift och erfarenhet av social dokumentation.
3. Har erfarenhet av målgruppen
4. Har en god grundsyn till människan och kan se till varje enskild individs intresse och förmåga.
5. Du är en stabil person som kan behålla lugnet i utmanande situationer och är lågaffektiv i ditt bemötande vid behov.
6. Du är självgående och kan arbeta i team.
7. Du är positiv, nyfiken och har ett empatiskt förhållningssätt.
8. Du är lösningsfokuserad
9. Har kunskap om alternativ kommunikation
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Genom oss på idrottsförvaltningen skapas förutsättningar för alla stockholmare att kunna vara fysiskt aktiva. Vi öppnar staden som arena och erbjuder stockholmarna en stor variation av idrotts- och motionsmöjligheter för en aktivare livsstil. Allt arbete på idrottsförvaltningen utgår från våra tre kärnvärden: välkomnande – trovärdiga – framåtanda. Läs gärna mer om idrottsförvaltningens uppdrag och verksamhet på motionera.stockholm.
Välkommen till en aktiv och mångsidig arbetsplats!

Välkommen till oss
Hos oss på Eriksdalsbadet blir du en del av ett engagerat team på runt 50 personer som tillsammans gör skillnad varje dag. Vi har en stark laganda och nära sammanhållning, något som både vi och våra gäster uppskattar. Eriksdalsbadet är mer än bara en simhall, det är en levande mötesplats, präglad av mångfald, gemenskap och stolthet. Här tränar barn, ungdomar, vuxna och seniorer sida vid sida och vi möter människor från hela världen under samma tak. På sommaren växer verksamheten med ett populärt utebad som lockar tusentals besökare från hela Stockholm.
För att erbjuda stockholmarna god tillgänglighet bemannar vi anläggningen mellan kl 05.30-23.00, 7 dagar i veckan, vilket innebär att vi arbetar i skift, kvällar och helger.
Idrottsförvaltningen har uppnått certifieringen Great Place to work (november 2025).
Vi erbjuder
Vår arbetsplats har som fokus att skapa ett Stockholm där alla vill och kan röra på sig. Vi erbjuder en varm och stöttande arbetsmiljö där du blir en del av ett sammansvetsat team. Hos oss får du möjlighet att utvecklas både personligt och professionellt. Vi värdesätter din vilja att lära och växa, och erbjuder goda möjligheter till kompetensutveckling inom ditt område.
Här kan du kombinera ditt idrottsintresse med ett meningsfullt arbete. Vi erbjuder generösa friskvårdsförmåner som friskvårdsbidrag på 2500 kr/år plus friskvårdstimme (på arbetstid). Läs mer om Stockholms stads förmåner för medarbetare https://jobba.stockholm/formaner/
Din roll
Som friskvårdsledare på Eriksdalsbadet blir du en viktig del av både vår verksamhet och vårt område. Du möter våra besökare med värme, service och engagemang och bidrar till att fler får uppleva rörelseglädje.
I rollen leder du inspirerande gruppträningspass och anpassar träning efter olika målgrupper. Särskilt viktigt är arbetet med ungdomar i närområdet, liksom med personer med funktionsnedsättning och seniorer. Du är också med och planerar och genomför aktiviteter som stärker folkhälsan, där din entusiasm och kunskap bidrar till att locka fler till ett aktivt liv.
Hos oss hjälps vi åt för att hålla en hög standard på anläggningen. Det betyder att du, precis som dina kollegor, också bidrar till reception och lokalvård så att alla våra besökare känner sig trygga och välkomna. Viss simundervisning kan även ingå i tjänsten.
Din kompetens och erfarenhet
Du har:
• Gymnasieutbildning och minst en ettårig friskvårdsutbildning eller motsvarande
• Ett brinnande intresse för att arbeta med ungdomar
• Utbildning och erfarenhet av att leda gruppträningspass, gärna i olika former som till exempel vattengympa, core, muskel och cykel.
• God svenska i tal och skrift, och förmåga att anpassa din kommunikation efter person och situation
• Grundläggande datorkunskaper
• God simkunnighet och klarar ett djupdyk på 5 meter
Vi ser det som meriterande om du har:
• Erfarenhet av arbete med service och bemötande
• Erfarenhet av arbete med personer med funktionsnedsättning och/eller seniorer
• Utbildning som FaR-ledare
• Utbildning som gyminstruktör
• Simlärarutbildning
• Ledarerfarenhet från föreningsliv eller annan ungdomsverksamhet
För att lyckas i rollen med uppdraget tror vi att du är initiativrik, entusiasmerande och har ett kontaktskapande arbetssätt. Du drivs av att hitta lösningar för att motivera till fysisk aktivitet hos de som inte motionerar.
För att passa hos oss är det viktigt att du tar ett ansvar för helheten på anläggningen, har lätt för att anpassa dig efter ändrade omständigheter, är pedagogiskt lagd och arbetar bra tillsammans med andra. Givetvis är du tillmötesgående och har ett gott bemötande mot såväl besökare som kollegor.
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.
Övrigt
För denna anställning tillämpar vi lämplighetsprövning och kommer att begära utdrag ur polisens belastningsregister innan tillsättning. Eftersom handläggningstiden kan vara lång ber vi dig att redan nu begära ett registerutdrag här: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-annan-verksamhet/
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
I Stockholms stad finns drygt 140 grundskolor och knappt 30 gymnasieskolor med olika inriktningar. I våra skolor ska varje elev få möjlighet att nå toppen av sin potential. För att nå dit behöver vi de absolut bästa lärarna. Därför ska alla våra lärare:
Ta ansvar för och ha insikt om elevernas resultat, vilket innebär att vara lyhörd för varje elevs förutsättningar och behov
Ha höga förväntningar på eleverna och deras förmåga att utvecklas
Fånga och stimulera elevernas nyfikenhet, intresse och lärande
Ta ansvar för relevant kompetensutveckling för att utvecklas och växa i professionen

Arbetsplatsbeskrivning
Språkcentrum är en enhet inom avdelningen för stöd kring lärande och elevhälsa. Språkcentrum erbjuder modersmålsundervisning och studiehandledning på modersmålet i ett 70-tal olika språk för elever i Stockholms kommunala skolor. Vi har idag ca 400 medarbetare.
Språkcentrums verksamhet syftar till att upprätthålla och utveckla barns och ungdomars flerspråkighet samt bidra till ökad måluppfyllelse för elever med annat modersmål än svenska. Som lärare på Språkcentrum är du ambulerande och har din arbetsplats på flera skolor i kommunen.
Arbetsuppgifter
Arbetet består av modersmålsundervisning och studiehandledning på modersmålet för elever i Stockholms skolor. Undervisningen är i huvudsak i grundskolans årskurs F-9 men det är önskvärt att kunna undervisa även på gymnasiet. Du samarbetar med kollegor och har undervisningsuppdrag på flera skolor.
Kvalifikationer
Vi ser modersmålsundervisning och studiehandledning som en mycket viktig del i elevens språkutveckling och måluppfyllelse. Språkutvecklande arbetssätt i alla ämnen är därför högt prioriterat. Vi förväntar oss att du har en helhetssyn på elevernas lärande och är nyfiken på att utveckla din profession hos oss. Du har:
aktuellt undervisningsspråk som modersmål
goda kunskaper i svenska i både tal och skrift
god datorvana

Meriterande med:
lärarutbildning med behörighet i aktuellt språk
erfarenhet som lärare
tidigare erfarenhet av Språkcentrum i Stockholms stad

Övrigt
Vid anställning kommer utdrag ur belastningsregistret att behöva uppvisas, blankett 442.5. https://polisen.se/Service/Belastningsregistret-begar-utdrag/
Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Endast behörig lärare kan erhålla tillsvidareanställning.
Intervjuer sker löpande, tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.
Tjänsten tillsätts under förutsättning att behov kvarstår. Anställningen kan komma att tas i anspråk vid eventuell övertalighet.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan.
För att arbeta på våra skolor krävs att du uppvisar giltigt utdrag ur polisens belastningsregister och misstankeregister innan erbjudande av anställning.
Inom Utbildningsförvaltningen tillämpar vi individuell lönesättning reglerat av HÖK och Allmänna Bestämmelser (AB). Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Hägersten-Älvsjö är en av 11 stadsdelsförvaltningar i Stockholms stad med cirka 3000 medarbetare. I dag är vi ett av stadens största stadsdelsområden med ca 130 000 invånare. I Hägersten-Älvsjö har du nära till staden, kommunikationer och naturen. Vi erbjuder en dynamisk arbetsplats med möjligheter för dig att utvecklas i din roll.
Välkommen till oss
Vi är ett område med sex enheter: Mottagningsenheten, Barnenheten, Barn- och ungdomsenheten, Ungdomsenheten, Familjestödsenheten samt Familjehemsenheten. Tillsammans är vi cirka 130 engagerade medarbetare som arbetar för att göra verklig skillnad för barn, unga och familjer.
Vi söker nu en gruppledare som vill leda en välfungerande och välmående arbetsgrupp med en stark gemenskap och ett gott samarbete, till oss på Utredningsteamet vid Ungdomsenheten.
Vi erbjuder dig
Tätt stöd från din enhetschef
Kollegialt stöd i vår gruppledargrupp och extern handledning tillsammans med andra gruppledare
En verksamhet i utveckling där du får möjlighet att påverka
Genomtänkt introduktion och stöd från chefer och mentorer
Vinter- och sommararbetstid samt flextid
Friskvårdsbidrag och möjlighet till semesterväxling

Din roll
Som gruppledare har du en central roll i verksamheten. Du ansvarar för den dagliga arbetsledningen av socialsekreterare och fungerar som ett nära stöd i både beslutsfattande och det sociala arbetet. I enheten finns idag åtta socialsekreterare. Du leder gruppmöten, ärendedragningar, fördelar ärenden och finns tillgänglig i det löpande klientarbetet.
Tillsammans med enhetschef och mentor ansvarar du för introduktion av nyanställda och säkerställer att nya socialsekreterare snabbt kommer in i arbetet och känner trygghet i myndighetsutövningen. Du planerar och samordnar arbetet vid frånvaro och bidrar till att vardagen på enheten fungerar väl. Du deltar aktivt i verksamhets- och metodutveckling, implementering av nya arbetssätt och mål samt kan representera verksamheten i olika nätverk.
I uppdraget ingår även att följa upp verksamheten genom statistik och bidra i verksamhetsplanering.
Arbetet sker i nära samarbete med din enhetschef, övriga gruppledare, mentorer och enhetschefer inom området.
Din kompetens och erfarenhet
Socionomexamen
minst fem års erfarenhet av myndighetsutövning inom barn och unga, med fokus på utredning
erfarenhet av arbetsledning
erfarenhet av systemet Paraplyet
god förmåga att uttrycka dig väl på svenska i tal och skrift

Vi ser det som meriterande om du har:
Kunskap och erfarenhet av Signs of Safety
Kunskap om och erfarenhet av bedömningsinstrumenten EARL, SAVRY, iRiSk
Handledarutbildning
Kunskap och erfarenhet av våldsförebyggande arbete, särskilt i arbete med unga vuxna

Vi söker en gruppledare som är tydlig, stabil och strukturerad i sitt ledarskap och som skapar trygghet och riktning för gruppen. Du är empatisk och lyhörd, med förmåga att möta medarbetare utifrån olika behov och förutsättningar. Ett prestigelöst och relationsskapande förhållningssätt är viktigt, liksom förmågan att bygga förtroende och skapa goda relationer i gruppen. Du är närvarande och engagerad och bidrar till ett öppet, tryggt och välfungerande arbetsklimat.
Övrigt
Tester kan bli aktuell i rekryteringsprocessen, vid urval eller på slutkandidat/slutkandidater.
För arbete med barn och unga inom Stockholms stad krävs att du kan uppvisa ett utdrag ur belastningsregistret. Utdraget begärs in innan anställning.
Vi rekryterar utan det personliga brevet i denna rekrytering för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV. Varmt välkommen med din ansökan!
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
 
Välkommen till hemtjänsten i Hägersten-Älvsjö
Vi är det kommunala hemtjänstalternativet i stadsdelen och utför biståndsbedömda insatser enligt socialtjänstlagen. Vi ger stöd till äldre och personer med funktionsnedsättning – med fokus på individens behov, kontinuitet och kvalitet.
Vår hemtjänstverksamhet leds idag av fem enhetschefer som tillsammans med områdeschef utgör en aktiv och samverkande ledningsgrupp. Vårt gemensamma arbetssätt och tydliga strukturer ger stabilitet i uppdraget till både ledningen och våra 200 medarbetare som är geografiskt indelade i mindre enheter.
 Vi söker nu dig som har ett närvarande ledarskap och vill arbeta tillsammans med oss för att skapa den bästa omsorgen för våra kunder!
Vi erbjuder
Vi erbjuder dig ett meningsfullt och utvecklande uppdrag där du får möjlighet att göra verklig skillnad i människors vardag. Som enhetschef har du en viktig roll i att skapa trygghet, kvalitet och värdighet för våra äldre – och tillsammans med våra engagerade medarbetare bidra till en hemtjänst där den enskilde alltid står i fokus.
Hos oss blir du en del av en välfungerande verksamhet med stort engagemang och ett gemensamt ansvar för kvalitet, arbetsmiljö och fortsatt utveckling. Vi värdesätter vår starka samverkanskultur, där vi tar vara på varandras kompetens, delar erfarenheter och tillsammans hittar vägar framåt.
Som enhetschef ingår du i en ledningsgrupp som präglas av professionalitet, öppenhet och delaktighet. Du får nära stöd och samverkar med avdelningens och förvaltningens olika kvalitets- och stödfunktioner, bland annat inom HR och ekonomi. 
Vi erbjuder även friskvårdsbidrag, möjlighet till semesterväxling samt vinter- och sommararbetstid. Därutöver får du möjlighet till kompetensutveckling och stöd i ditt ledarskap samt tillgång till Stockholms stads stora och breda nätverk.
Läs gärna om våra förmåner inom Stockholms stad här och och om Stockholms stad som arbetsgivare: Jobba i Stockholms stad - Stockholms stad
 
Din roll
Som enhetschef står du för det operativa ledarskapet på enheten. I din roll ingår ett sammanhållet ansvar för verksamhet, personal och ekonomi. Du leder och styr verksamheten resurseffektivt och med hög kvalitet mot uppsatta mål. Budget-, prognos ekonomisk uppföljning är kopplat till verksamhetens utveckling, mål och uppdrag.
Som ledare skapar du goda förutsättningar för delaktighet hos medarbetarna, invånarna och andra aktörer i syfte att driva och utveckla verksamheten. Tillsammans med medarbetarna bidrar vi till samhällsnytta genom att skapa värde för stadens invånare i enlighet med verksamhetens uppdrag och mål.
Arbetet innebär också kontakter med samarbetspartners såväl internt inom Stockholms stad som externt med exempelvis Region Stockholm. Du rapporterar till områdeschef och ingår i områdets ledningsgrupp, där du bidrar med ditt perspektiv samtidigt som du har ett helhetsperspektiv för avdelningen, förvaltningen och stadens bästa. I hemtjänstens ledningsgrupp arbetar vi som team och stöttar varandra i arbetet.
 
Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som har
socionomexamen, eller annan akademisk utbildning som bedöms relevant för tjänsten
flerårig chefserfarenhet med personal-, budget- och verksamhetsansvar inom äldreomsorgen och/eller övrig socialtjänst
god digital mognad och systemvana
goda kunskaper i svenska i både tal och skrift.

Det är meriterande om du har
chefserfarenhet med ansvar för hemtjänst
ledarskapsutbildning
erfarenhet från en politiskt styrd verksamhet
erfarenhet av Stockholms stads digitala system.

Stockholms stad har en chefsprofil och vi kommer lägga stor vikt vid följande personliga egenskaper tillsammans med ovannämnda kompetenser, motivation och engagemang för tjänsten:
Mål- och resultatorienterad: Arbetar mot uppställda mål och fokuserar på resultat. Anpassar din inriktning när målen och förutsättningarna ändrar sig.
Tydlig: Kommunicerar på ett tydligt sätt. Säkerställer och följer upp att budskap når fram och att förväntningarna är klara för alla berörda parter.
Helhetssyn: Ser helheter och tar hänsyn till det större perspektivet. Förstår din roll, ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut.
Utvecklingsinriktad: Är proaktiv och drivande i utvecklingsarbete. Främjar nytänkande och mångfald. Engagerar och arbetar aktivt med konstruktiv återkoppling och utvecklar ditt eget ledarskap.
Samarbetsförmåga: Arbetar bra med andra människor. Relaterar och kommunicerar med andra på ett lyhört och smidigt sätt. Hanterar konflikter på ett konstruktivt sätt.

 
En hälsning från din framtida chef
Hej! Jag heter AnneCharlotte Persson och blir din närmaste chef. Mitt ledarskap präglas av närvaro, engagemang, tillit och glädje. Jag har stort förtroende för mina chefers kompetens och drivs av att tillsammans utveckla verksamheten för att skapa värde för våra invånare. För mig är en positiv och trivsam arbetsmiljö en viktig grund för att lyckas. Jag strävar efter ett klimat där vi stöttar varandra, delar idéer, vågar tänka nytt och också tar oss tid att uppmärksamma och fira våra framsteg och milstolpar. Jag hoppas att du vill bli en del av vårt team och vara med på vår fortsatta resa!
 
Övrigt
Vi tar inte emot personliga brev. Vi ber dig därför att endast ladda upp ditt CV och svara på urvalsfrågorna. Dina svar på frågorna kommer ligga till grund för det första urvalet.
I denna rekryteringsprocess kan det bli aktuellt med arbetspsykologiska tester.
Till slutkandidaten kommer vi be att visa upp ett utdrag ur Polisens belastningsregister. Du behöver själv begära ut utdraget via polisens hemsida eller genom att klicka här.
Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Välkommen till oss
Här kommer du genom att ge stöd och service i det dagliga livet, bidra till att hyresgästerna på våra LSS-boenden ska få möjlighet att leva som alla andra. Vi arbetar med tydliggörande pedagogik och lågaffektivt bemötande. 
Vi söker dig som vill arbeta extra vid behov på våra LSS-boenden på Kungsholmen och som vill vara med och stödja våra hyresgäster i vardagen på ett strukturerat sätt.
Arbetstiden är schemalagd och förlagd på dag, kväll, helg samt eventuellt natt.
Vi erbjuder
Du kommer att få en gedigen introduktion och ett roligt och meningsfullt extrajobb centralt beläget på Kungsholmen. Arbetsplatserna är trevliga och fina med närhet till stadens utbud och parker. Via denna länk kan du läsa mer om vad det innebär att jobba hos oss: Jobba i Stockholms stad. 
Din roll
Du deltar, närvarar och stöttar hyresgästerna i hemmets alla göromål. Även vid inom- och utomhusaktiviteter  som exempelvis promenader och olika fritidsaktiviteter. Ditt arbetssätt grundar sig på hyresgästernas färdigheter och utveckling. 
I rollen ingår att:
Utföra serviceuppgifter som t ex matlagning, städning, tvätt och inköp.
Utföra arbetsuppgifter utifrån egenvård samt utifrån delegation såsom medicinska, rehabiliterande och habiliterande insatser.
Dokumentera i verksamhetens dokumentationssystem.
Samverka med servicemottagarens nätverk.

Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som har:
Gymnasieutbildning inom vård- och omsorgsprogrammet.
Eller annan utbildning som bedöms likvärdig av arbetsgivaren (exempelvis pågående utbildning inom socialt arbete eller hälso- sjukvård).
Eftersom arbetet innebär mycket muntlig och skriftlig rapportering samt dokumentation, ställer vi krav på svenska samt datorvana på en nivå som uppdraget kräver.

Det är även meriterande om du har:
Arbetat med personer med funktionsnedsättning.
Erfarenhet av att arbeta med tydliggörande pedagogik (ex. AKK).
Erfarenhet av att skriva social dokumentation.

Vi kommer lägga särskild vikt vid följande personliga förmågor och färdigheter:
Serviceinriktad: Eftersom vi arbetar med att stötta människor i deras vardag behöver du som vill arbeta sommarvikarie hos oss vara lyhörd och serviceinriktad.
Flexibel: Du har lätt för att anpassa dig efter din omgivning och arbetssituation.
Stabil: Du är trygg och stabil som person med förmåga att möta hyresgästerna på ett professionellt sätt genom att vara lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande.
Empatisk: Du har en människosyn som bidrar till den enskildes personliga utveckling, delaktighet och möjlighet att påverka sin livssituation. 
Urval och intervjuer kommer att ske löpande. 
Välkommen med din ansökan!
Din ansökan
För att stärka fokus på de kompetenser och den erfarenhet som efterfrågas för denna roll behöver du inte bifoga ett personligt brev. Vid bedömningen av din ansökan utgår vi ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten.
Utdrag ur belastningsregistret kommer att krävas inför anställning.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan.
Välkommen till Kungsholmens stadsdelsförvaltning!
Kungsholmens stadsdelsförvaltning omfattar de tre öarna Kungsholmen, Lilla Essingen och Stora Essingen.
Tillsammans arbetar vi för att ständigt utveckla våra verksamheter och ge bra service till alla som lever sitt liv på Kungsholmen och Essingeöarna. Här kan du läsa mer om Kungsholmens stadsdelsförvaltning och du får även gärna besöka vår Facebooksida.
Avdelningen för socialtjänst ansvarar för omsorg om personer med funktionsnedsättning, individ och familjeomsorg, ekonomiskt bistånd och arbetsmarknadsåtgärder samt fält- och fritidsverksamhet. Under 2025 kommer ansvaret för parkleksverksamhet övergå till avdelningen. Vid anställning på vissa tjänster inom Socialtjänstavdelningen kan belastningsregister komma att krävas. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Vill du göra skillnad i Stockholmarnas vardag, och jobba i en spännande och växande stadsdel? Hos oss får du utvecklas och växa med uppgiften. Vi arbetar för att hitta nya innovativa arbetssätt för ett hälsosamt och meningsfullt åldrande. Till stöd för detta har vi ett innovationscentrum med framstående välfärdsteknik inom vård och omsorg. Tillsammans arbetar vi för att vara ett stadsdelsområde i en trygg stad att växa upp, leva och att åldras i.
Välkommen till oss
Enskede Årsta Vantör Gruppbostäder och servicebostäder LSS består av 16 enheter. På enheterna bor vuxna personer med funktionsnedsättning i egen lägenhet med möjlighet till social samvaro i gemensamma utrymmen. Vårt uppdrag är att erbjuda stöd och service utifrån den enskildes behov och önskemål och vi arbetar aktivt med att främja jämlikhet och full delaktighet i samhällslivet för brukarna. Arbetet genomsyras av ett pedagogiskt förhållningssätt, ett strukturerat arbetssätt samt ett lågaffektivt och respektfullt bemötande gentemot brukare och kollegor.
Vi söker nu timvikarier som vill jobba extra på en gruppbostad eller servicebostad. Vi arbetar på rullande schema med arbetspass dag, kväll, natt och helg. 
Din roll
Arbetet innebär att stödja, motivera, tolka och tydliggöra vardagen för brukarna samt ge omvårdnad och service utifrån brukarnas individuella behov.  Arbetet innebär även samverkan med brukarens nätverk.
God fysisk förmåga och uthållighet är en förutsättning i arbetet för att kunna stödja brukaren utifrån dennes behov.  
Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som har:
Relevant utbildning 
Kunskap om och praktisk erfarenhet av personer med autismspektrumtillstånd (AST) och intellektuell funktionsnedsättning (IF)
Erfarenhet av arbete med tvångssyndrom och/eller utåtagerande beteende och/eller självskadebeteende
En förmåga att kunna hantera svåra situationer som kräver att du bemöter personer med utmanande beteenden på ett lågaffektivt sätt.

 Det är också meriterande om du har gått utbildning i Studio III.
Vi söker dig som är en trygg och stabil person med självinsikt. Du är har förmågan till att planera och prioritera i det dagliga arbetet. Du är ödmjuk, prestigelös och samarbetar bra med andra. Du uttrycker dig väl i både tal och skrift på svenska och har grundläggande datorkunskaper.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Övrigt
Tillträde är enligt överenskommelse. Urval och intervjuer sker löpande.
Inför anställning behöver du kunna lämna in ett utdrag från belastningsregistret.
Intern tillsättning kan eventuellt bli aktuell.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan.
Enskede Årsta Vantör är en av 11 stadsdelsförvaltningar i Stockholms stad. Som en del av Stockholms stad erbjuder förvaltningen förskola och fritid, omsorg om äldre och funktionsnedsatta, socialtjänst, förebyggande och trygghetsskapande arbete, stadsutveckling och parkskötsel till våra 106 000 stockholmare som bor i stadsdelsområdet. Vi står inför spännande utmaningar när Enskede Årsta Vantörs stadsdelsområde växer och helt nya stadsdelar byggs. Cirka 20 000 nya lägenheter planeras till år 2030.
För att få arbeta hos Stockholms stad med äldre och personer med funktionsnedsättning i deras hem måste du visa ett utdrag från belastningsregistret. Utdraget ska inte vara äldre än 6 månader från utfärdande datum. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Kultur är en viktig del av Stockholms nervsystem och berör miljontals människor varje år. På Kulturförvaltningen arbetar vi tillsammans för att stärka kulturlivet i Stockholm.
Hos oss råder ett öppet arbetsklimat där medarbetarna i allra högsta grad är delaktiga i utvecklingen. Var med och bidra till att Stockholm växer med kultur!
Välkommen till oss
Nu söker vi en erfaren produktionsledare för ett föräldravikariat (sju månader) som är huvudansvarig för vår produktion av evenemang samt digitalt och tryckt kommunikationsmaterial.
Du tillhör kommunikationsstaben som består av tio medarbetare med placering i en aktivitetsbaserad kontorsmiljö i Rinkeby. Vi arbetar med strategisk intern och extern kommunikation för förvaltningens verksamheter och fungerar som en fullfjädrad in house-byrå.
Vi erbjuder dig
kompetenta och generösa kollegor
omväxlande arbetsuppgifter
en modern arbetsplats i Rinkeby med goda kommunikationer, samt möjlighet att delvis arbeta på distans
en snabbrörlig avdelning där mod och utveckling uppmuntras
tillgång till ett stort nätverk inom Stockholms stad
läs mer om Stockholms stads förmåner här.

Din roll
I rollen som produktionsledare kommer du att leda och planera produktioner såsom rapporter, broschyrer, inbjudningar, presentationer, annonser, kampanjer, ingivningar, större fotograferingar, trycksaker, digitala enheter och fysiska filmproduktioner samt evenemang av olika slag. Du kommer att skriva, bearbeta och korrekturläsa texter. I arbetet ingår också kontering av fakturor och rekvirering. Du agerar beställare gentemot externa leverantörer och fungerar som en stöd- och servicefunktion inåt i organisationen.
Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som har
högskoleutbildning inom medie- och kommunikationsvetenskap/annan utbildning som vi bedömer likvärdig, eller motsvarande arbetslivserfarenhet som vi bedömer likvärdig
flerårig erfarenhet av arbete på kommunikationsbyrå eller in house-byrå
erfarenhet av produktionsledning/projektledning och som har varit med i hela produktionsledet i ett kampanjarbete
mycket goda kunskaper i Excel, Trello eller liknande planeringsverktyg
god förmåga att formulera dig muntligt och skriftligt på svenska och engelska. 

Det är meriterande om du har
erfarenhet från liknande arbete i Stockholms stad
erfarenhet av att arbeta i Adobe-sviten
erfarenhet av AI-lösningar
goda kunskaper i klarspråk
goda kunskaper inom tillgänglig kommunikation. 

Som produktionsledare är du en person som får saker att hända med engagemang och ett lösningsorienterat arbetssätt. Du är den som skapar struktur för att du tycker om det och för att det faller sig naturligt för dig. Du är flexibel och har lätt för att anpassa dig när förutsättningarna förändras, samtidigt som du skapar tydlighet och struktur i en vardag där många saker behöver hanteras parallellt. Du har en stark känsla för service och trivs med att samarbeta med olika människor och funktioner. Du är vänlig i ditt bemötande och är samtidigt modig nog att fatta beslut, ta initiativ och våga utmana när det behövs. Med ditt drivande sätt ser du till att arbetet går framåt, att leveranserna sker och idéer blir verklighet. Som problemlösare behåller du lugnet, analyserar situationen och hittar praktiska lösningar som tar produktionen vidare. 
Låter detta intressant? Då är du varmt välkommen med din ansökan!
Övrigt
Detta är ett vikariat from 2027-01-15 till 2027-08-25
I denna rekrytering ingår det tester som en del i bedömningen i samband med urval.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan.
Vi rekryterar utan personligt brev för att stärka fokus på kompetens och erfarenhet för denna roll. När du skickar in din ansökan får du svara på ett antal frågor. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna samt att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV. När vi bedömer din ansökan utgår vi från ditt CV och de frågor som du har besvarat. Efter sista ansökningsdag går vi igenom alla ansökningar.
Här kan du läsa mer om kulturförvaltningen. Kulturförvaltningen satsar på och prioriterar digital kompetens och erbjuder kompetensutveckling för alla medarbetare.
Läs mer om våra förmåner här, och läs mer om hur det är att jobba i Stockholms stad. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Skärholmens stadsdelsförvaltning är en av Stockholms stads 11 stadsdelsförvaltningar och omfattar stadsdelarna Bredäng, Sätra, Skärholmen och Vårberg. Här arbetar mer än 1000 medarbetare för våra 38.000 invånare. Vi erbjuder en kommunal verksamhet som vi är stolta över och vi har en fantastisk mångfald. Välkommen med ditt unika bidrag!
Välkommen till oss
Hos oss arbetar idag 17 engagerade handläggare, en gruppledare och en enhetschef, som tillsammans skapar en stödjande och utvecklande arbetsmiljö. Varje medarbetare är en viktig del av vårt team, där vi stöttar varandra i det dagliga arbetet och driver enhetens utveckling framåt.
Vi handlägger ansökningar enligt SoL, LSS och riksfärdtjänstlagen. Vår administrativa avdelning hjälper till med fakturagranskning och avgiftshantering, vilket ger oss möjlighet att fokusera på det sociala arbetet och biståndshandläggningens kärna.
Vi söker nu dig som är socionomstudent och är klar med din VFU och är intresserad av en studentanställning hos oss!
Vi erbjuder
Vi erbjuder dig en arbetsplats i en tillgänglig organisation med korta beslutsvägar och en god sammanhållning. Som nyanställd hos oss har du en introduktionsplan och en mentor under dina första månader i tjänst. För att säkerställa en rättssäker handläggning och som en del i vårt kvalitetsarbete är ärendedragningar en del av vårt arbetssätt. Hos oss får du härliga kollegor som hjälps åt och värnar om den goda arbetsmiljön. Vi arbetar aktivt med att utveckla vår verksamhet tillsammans mot uppsatta mål och med fokus på vår målgrupp. 
Gym och simhall finns i närhet till arbetsplatsen och årskort kan köpas till mycket förmånligt pris. Förvaltningskontoret med medborgarkontor är beläget vid Skärholmens centrum med närhet till tunnelbana och galleria med stort utbud av restauranger, caféer och shopping.
Din roll
Som biståndshandläggare hos oss möter du människor mellan 0 till 65 år med varierande bakgrunder och behov, inklusive de med missbruk, psykisk ohälsa, demens eller fysiska omvårdnadsbehov. Du ansvarar för att utreda behov, fatta beslut om insatser och samverka med både interna och externa aktörer för att hitta de bästa lösningarna för våra medborgare. 
Som studentmedarbetare får du en tidsbegränsad anställning som gäller för en termin i taget.
Arbetstiden är begränsad till högst 15 timmar i genomsnitt per vecka och termin, hur dessa förläggs sker i överenskommelse vid anställning.
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter innebär att:
Utreda och besluta i de insatser den enskilde har sätt att ansöka om enligt socialtjänstlagen samt LSS
Stödja nuvarande handläggare med administrativa uppgifter
Arbeta i stadens sociala system, såsom Paraplyet och Lifecare
Skriftlig dokumentation och handläggning

Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som studerar till socionom och är klar med din VFU. Du ska vara inskriven och aktivt studera vid ett universitet eller en högskola. Antagningsbevis med studieperiod kommer inhämtas vid erbjuden anställning. Det meriterade om du har erfarenhet av myndighetsutövning och då särskilt inom äldreomsorg. 
Övrigt 
Vi gör urval utifrån CV och ett antal urvalsfrågor som du besvarar i samband med att du söker tjänsten och tar därför inte in något personligt brev.
Tjänsten innefattar registerkontroll och sökande måste uppvisa utdrag från polisens belastningsregister innan anställning sker. 
Välkommen med din ansökan!
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Välkommen till oss
Vill du vara med och bidra till ett tryggt och säkert Hässelby-Vällingby? Vi söker dig som vill arbeta med säkerhet, krisberedskap och civil beredskap och som trivs med att kombinera strategiska uppgifter med operativt arbete.
Som säkerhetssamordnare får du ett brett förvaltningsövergripande uppdrag där du samordnar, stödjer och bidrar i arbetet inom säkerhetsområdet. Du får möjlighet att både arbeta långsiktigt med utveckling av arbetssätt och ge operativt stöd när det behövs.
Du blir en del av enheten för trygghet och civilsamhällessamverkan inom avdelningen för verksamhetsstöd och stadsmiljö. Här arbetar vi tillsammans med frågor som rör trygghet, säkerhet, samverkan och samhällsutveckling för att skapa goda förutsättningar för invånare, besökare och verksamma i Hässelby-Vällingby.
 En hälsning från din blivande chef
Hej!
Jag heter Tomaj Keivany och hoppas få bli din nya chef.
Jag har alltid verksamhetens bästa i fokus och värdesätter tydlig kommunikation och ett lösningsfokuserat förhållningssätt. Jag har ett tillitsbaserat ledarskap och tror på att bygga trygga team som tillsammans utvecklar verksamheten och gör skillnad för våra invånare
Välkommen in i teamet!/ Tomaj Keivany, enhetschef
Vi erbjuder
Hos oss får du ett utvecklande uppdrag med möjlighet att påverka och utveckla förvaltningens säkerhets- och beredskapsarbete. Du blir en del av en kompetent och engagerad grupp med olika kompetenser inom trygghet, säkerhet, samverkan och samhällsutveckling.
Enheten arbetar både strategiskt och operativt och du får många kontaktytor inom förvaltningen. Du kommer även att samverka med bland annat polis, civilsamhälle, föreningsliv, näringsliv, fastighetsägare och andra offentliga aktörer.
Som medarbetare i Stockholms stad erbjuds du möjlighet till kompetensutveckling och de förmåner som staden erbjuder som arbetsgivare.
 Ditt uppdrag
Som säkerhetssamordnare arbetar du både strategiskt och operativt med säkerhet, krisberedskap, civil beredskap och andra frågor kopplade till Stockholms stads säkerhetsprogram.
Du ger stöd till förvaltningsledning, chefer och verksamheter och ansvarar för att utveckla och samordna arbetssätt inom ditt område. Du är också förvaltningens kontaktperson gentemot Stadsledningskontoret och representerar förvaltningen i relevanta nätverk.
I rollen ingår bland annat att:
ansvara för arbetet med risk- och sårbarhetsanalyser (RSA) och kontinuitetsplanering
samordna civil beredskap, inklusive krisberedskap och civilt försvar
ansvara för förvaltningens krisledningsplan och krisstödsorganisation, inklusive POSOM
ansvara för trygghetspunkter
planera och genomföra säkerhets- och krisledningsövningar
genomföra utbildnings- och informationsinsatser
ta fram handlingsplaner, krisledningsplaner och krigsplanering
samverka med interna och externa aktörer
representera förvaltningen i nätverk inom säkerhet och krisberedskap
skriva remissvar och tjänsteutlåtanden till nämnd.

Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som har:
relevant utbildning från universitet/högskola eller relevant YH-/KY-utbildning
kunskap om lagar, bestämmelser och standarder inom säkerhetsområdet
erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd organisation
god förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift
god förmåga att samverka samt att leda och samordna samverkan.

Det är meriterande om du har:
erfarenhet av arbete inom Stockholms stad
erfarenhet av RSA enligt FORSA-modellen
erfarenhet av civil beredskap och civilt försvar
erfarenhet av krisledning och kontinuitetsplanering 
erfarenhet av POSOM eller annan krisstödorganisation.

Dina personliga förmågor
Du är trygg och stabil med hög integritet. Ansvarsområdet är brett, vilket kräver helhetssyn och strategiskt tänkande, samtidigt som du behöver kunna gå in och ge operativt stöd vid behov. Du är självgående och tar ansvar för ditt område. Du arbetar strukturerat, kan prioritera och driver arbetet framåt. Du är bra på att skapa och upprätthålla goda relationer och trivs med att samarbeta med andra. Du har också en god kommunikativ och pedagogisk förmåga och kan göra komplexa frågor begripliga för olika målgrupper.
Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.
 Övrigt
Vi rekryterar utan personligt brev för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för rollen. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi att utgå från ditt CV samt dina svar på ett antal urvalsfrågor.
Registerutdrag kommer att begäras inför anställning.
Varmt välkommen med din ansökan!
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan.
Välkommen till Hässelby-Vällingby stadsdelsförvaltning!
Vi finns i västra Stockholm med närhet till natursköna områden och goda kommunikationer. Hos oss arbetar cirka 1700 stolta och engagerade medarbetare som bidrar med service av hög kvalitet till stadsdelsområdets invånare varje dag. Arbetsmiljön hos oss präglas av samarbete, mod och delaktighet. Vår styrka är att den mångfald som finns bland invånare även finns hos våra medarbetare. Tillsammans gör vi skillnad!
Läs gärna mer om vår förvaltning här. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Välkommen till oss
Trivs du med ett omväxlande arbete i en föränderlig miljö där den en dagen aldrig är den aldrig lik? Nu har du chansen att bli en del av vårt team på Arbetsmarknadsinsatser, då vi söker en arbetsinstruktör till arbetsområdena manuell renhållning och bokvård.
Arbetsmarknadsinsatsers målgrupp består av personer mellan 18 och 65 år med långvarig arbetslöshet, psykosociala-, missbruks-, och/eller hälsomässiga hinder. Verksamhetens primära uppdrag är att främja individen utifrån dennes förutsättningar att nå grundläggande arbetsförutsättningar och på sikt uppnå egen försörjning.
Hos oss möter du individer som deltar i verksamhetens insatser med olika kunskapsnivåer och
erfarenheter, vilket ställer krav på både lyhördhet och flexibilitet.
Du blir en del av en bred arbetsgrupp som består av enhetschef, gruppledare, OSA-handläggare/arbetskonsulenter, samordnare, arbetsledare, arbetsinstruktörer samt administratör.
Genom ett nära samarbete mellan våra olika professioner skapar vi en helhetssyn och ett gemensamt stöd för de individer som tar del av våra insatser.
Vi erbjuder
Verksamheten präglas av en miljö som uppmuntrar till nytänkande och där det ges möjligheter till fördjupad kompetens. Genom kontinuerlig handledning ges stöd och struktur i yrkesutövandet. Hälsa och arbetsmiljö prioriteras högt, vilket inkluderar förmåner som friskvårdsbidrag, sommararbetstid och möjlighet till semesterväxling.
För att främja en hållbar balans finns även en viss möjlighet till flexibilitet i arbetstiden.
Din roll
Som arbetsinstruktör hos oss har du en nyckelroll i att handleda individer i det dagliga arbetet. Genom ett aktivt och lyhört handledarskap anpassar du arbetsmomenten utifrån varje persons unika förutsättningar för att öka individens arbetsförutsättningar mot ett varaktigt arbete. Det dagliga arbetet sker i nära samverkan med kollegorna och i rollen ansvarar du för att planera inkomna uppdrag och hantera den dagliga bemanningen. Detta innefattar en löpande dialog med våra uppdragsgivare och regelbunden återrapportering. Arbetet innebär även kontinuerliga uppföljningar tillsammans med kollegor, gruppledare och arbetskonsulenter, där individens framsteg stäms av mot de individuella målen i den egna genomförandeplanen.
Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som har:
*eftergymnasial utbildning exempelvis yrkeshögskola eller utbildning med beteendevetenskaplig
inriktning/socialt arbete/omsorg eller utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.
*god datorvana
*god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och i skrift
*B-körkort och god körvana
Det är meriterande om du har flerårig och aktuell erfarenhet av liknande arbetsuppgifter samt erfarenhet inom socialt arbete inom en liknande verksamhet.
Vi söker dig som är lugn, stabil och kommunikativ med god pedagogisk förmåga. Arbetet kräver vidare att du är strukturerad och har en god planerings- och organisationsförmåga. Du har förmågan att arbeta självständigt och ta egna initiativ samtidigt som du har en god samverkan med dina kollegor och samverkansparter.
Du har ett empatiskt och respektfullt bemötande och sätter individen i fokus med en hög grad av engagemang och uthållighet.
Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.
Övrigt
När du gör din ansökan kommer du få besvara på ett antal urvalsfrågor som är en del i bedömningen tillsammans med CV. Vi tillämpar löpande urval och intervjuer kan påbörjas innan sista ansökningsdag
Provanställning kan komma att tillämpas.
Registerutdrag kommer att begäras inför anställning.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan.
Välkommen till Södermalms stadsdelsförvaltning!
Södermalm är en kulturell och levande stadsdel i innerstaden med engagerade invånare och ett stort hjärta. Hos oss kan du verkligen göra skillnad. Tillsammans med våra Södermalmsbor utvecklar vi en ännu bättre stadsdel att leva, verka och bo i.
Som medarbetare hos oss har du en trygg anställning med schyssta villkor, där vi tror att mångfald och jämn könsfördelning bidrar till att stärka vår verksamhet. Vi gillar att tänka nytt – vi hoppas att du som söker vill utveckla Södermalm tillsammans med oss!
Här kan du läsa mer om Södermalms stadsdelsförvaltning och du får även gärna besöka vår Facebooksida. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Skärholmens stadsdelsförvaltning är en av Stockholms stads 11 stadsdelsförvaltningar och omfattar stadsdelarna Bredäng, Sätra, Skärholmen och Vårberg. Här arbetar mer än 1000 medarbetare för våra 38.000 invånare. Vi erbjuder en kommunal verksamhet som vi är stolta över och vi har en fantastisk mångfald. Välkommen med ditt unika bidrag!
Är du en driven och erfaren familjehemssekreterare som vill bidra med att säkerställa att barn som placeras får trygga, stabila och utvecklande hemförhållanden? Ta möjligheten och sök till oss, vi söker nu en familjehemssekreterare för ett vikariat.  
Välkommen till oss
Socialtjänsten i Skärholmen står inför en spännande period då vi utvecklar vårt arbetssätt för att möta kraven i den nya socialtjänstlagen. Vi strävar efter att vara en socialtjänst som är tillgänglig, professionell och som möter invånarna på bästa möjliga sätt.
Familjevården är en del av området Barn och unga tillsammans med Barn- och mottagningsenheten, Ungdomsenheten och Öppenvård. Hos oss får du möjlighet att arbeta med familjehemsvård för barn och unga i åldrarna 0–21 år, i nära samarbete med familjehem, socialsekreterare och andra professionella runt barnet.
Vi erbjuder en inspirerande och utvecklande arbetsmiljö där du får vara med och påverka hur verksamheten formas. Här värderar vi engagemang, professionalitet och samarbete högt, och vi arbetar tillsammans för att varje barn och ungdom ska få en trygg och stödjande miljö.
Du blir en del av ett team med erfarna och engagerade kollegor. Vi arbetar med ett nära ledarskap där familjehemssekreterarna arbetsleds av en gruppledare, vilket ger stöd i det dagliga arbetet och skapar goda förutsättningar för utveckling och kvalitet i arbetet.
Läs gärna mer om Skärholmens sociala arbete
Vi erbjuder
Vi är en arbetsplats där vi hjälper och stöttar varandra och värnar om den goda arbetsmiljön. Du erbjuds ett spännande och utvecklande uppdrag med stor möjlighet till påverkan, både i det egna området och avdelningens utveckling. Du kommer att arbeta på en förvaltning som tillvaratar kompetenser och välkomnar initiativ och nya idéer. Här jobbar du tillsammans med engagerade kollegor i ett viktigt uppdrag.
Hos oss i Skärholmen finns det möjlighet att göra skillnad på riktigt för dem vi finns till för.
Därutöver erbjuder vi dig bra flextidsvillkor, semesterväxling, friskvårdsersättning, vinter- samt sommararbetstid, förmånlig tjänstepension och möjlighet att delvis arbeta hemifrån om arbetet tillåter.
Läs mer om våra förmåner inom Stockholms stad.
Din roll
Som familjehemssekreterare ansvarar du för att rekrytera, utreda och ge stöd till familjehem och jourhem. Du har en central roll i att säkerställa att barn och unga som placeras i familjehem får en trygg, stabil och utvecklande tillvaro. Du söker aktivt efter familjer som vill ta emot barn och unga, genomför intervjuer, hembesök och registerkontroller samt skriver utredningar enligt Socialstyrelsens riktlinjer (exempelvis Nya Kälvesten eller BRA-fam). Arbetet präglas av både självständighet och nära samarbete med kollegor, andra professioner och externa aktörer.
Du arbetar kontinuerligt med uppföljning och stöd till familjehemmen. Det innebär regelbundna besök, handledning och rådgivning för att säkerställa att placerade barn får rätt omsorg och stöd utifrån sina individuella behov. 
En viktig del av rollen är att beräkna och följa upp arvoden och omkostnader, i enlighet med kommunens riktlinjer och barnets behov. Du ansvarar för redovisningar och eventuella justeringar av ersättningar.
Du arbetar även med kvalitetssäkring, bedömer familjehemmens förutsättningar att utföra sitt uppdrag, identifierar behov av utbildning eller stöd och bidrar till utveckling av kvalitet och rutiner. Du ger både praktiskt och emotionellt stöd under hela placeringen och deltar i utbildningsinsatser för familjehem, såsom Ett hem att växa i.
Arbetet innebär ett nära samarbete och kontinuerlig rapportering. Du samarbetar med barnets socialsekreterare, vårdnadshavare och andra professionella runt barnet, såsom personal inom skola, hälso- och sjukvård, BUP samt andra kommuner. Dokumentation och uppföljning sker enligt gällande lagar och riktlinjer.
Som familjehemssekreterare bidrar du till att skapa en rättssäker, kvalitativ och barnfokuserad familjehemsvård där barnets bästa alltid står i centrum.
Din kompetens och erfarenhet
Krav:
Socionomexamen

Meriterande:
Erfarenhet av arbete med barn, ungdomar och familjer, gärna inom familjehemsvård, barn- och ungdomsvård eller liknande verksamhet
God kännedom om socialtjänstlagen, barnkonventionen och relevanta riktlinjer för familjehemsvård
Dokumentationsvana och erfarenhet av att skriva utredningar och uppföljningar enligt gällande lagar och riktlinjer
Erfarenhet av utredning, handledning eller uppföljning av familjer
Förmåga att rekrytera och bedöma familjehem och jourhem
Erfarenhet av samverkan med andra professionella aktörer runt barn, såsom skola, hälso- och sjukvård och andra kommuners socialtjänst

Tjänsten ställer krav på god samarbetsförmåga och förmåga att anpassa bemötande och kommunikation efter rådande situation. Du som söker har ett strukturerat arbetssätt, är ansvarstagande och självgående. Vidare är du empatisk och lyhörd med förmåga att skapa förtroende hos både barn, familjer och kollegor.
Övrigt
Tjänsten är ett vikariat under ett år med start den 1 oktober.
Intervjuer kan komma att ske under ansökningsperioden. 
Registerkontroll kommer att genomföras innan anställningsavtal skrivs på.
Välkommen med din ansökan!
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Socialförvaltningen i Stockholms stad har en övergripande och samordnande roll för socialtjänstens individ och familjeomsorg och funktionshinderområdet. Här skapas goda förutsättningar för att möta invånare i behov av socialtjänstens stöd. I nära samarbete med stadsdelsförvaltningarna bidrar vi till en modern, digital, rättssäker, likställd och kunskapsbaserad socialtjänst och vi har ett starkt utvecklingsfokus. Inom förvaltningen erbjuds ett stort utbud av stödinsatser till stadens invånare och utbudet förändras utifrån stockholmarnas behov och stadsdelsförvaltningarnas önskemål. Arbetet sker ofta i nära samverkan med andra myndigheter, civilsamhälle och näringsliv. Socialförvaltningen ansvarar också för stadens serverings- och tobakstillstånd och utför tillsyn.
Välkommen till oss
Vi är tio medarbetare i bedömnings- och förmedlingsgruppen, som är en del av kompetensområde funktionshinder och socialpsykiatri på socialförvaltningen. Våra roller är som utredare, administratör, gruppledare och enhetschef. Vi har olika utbildningsbakgrunder och erfarenheter som ger oss en bred kompetens inom området. Vi arbetar med att fastställa ersättningsnivåer och matcha rätt bostäder till personer med stöd enligt LSS och SoL. Nu söker vi en utredare inom funktionshinder och socialpsykiatri.
Vi erbjuder dig
Vi erbjuder dig
ett utvecklande arbete med många kontakter
en trevlig arbetsgrupp med engagerade och kunniga kollegor som stöttar varandra
en arbetsplats som värnar om balans mellan arbete och fritid
friskvårdsbidrag
flexibel arbetstid, samt vinter- och sommararbetstid
möjlighet att delvis arbeta hemifrån när arbetet så tillåter
möjlighet till semesterväxling
en arbetsplats i delat rum, i fräscha lokaler i Farsta centrum, nära tunnelbanan.

En varm hälsning från din framtida chef
Hej, jag heter Jennie Nordheden och är din blivande chef. Som ledare ger jag stort utrymme för eget ansvar i det dagliga arbetet. Jag värnar om ett positivt och öppet arbetsklimat där alla hjälps åt att driva utvecklingen av verksamheten framåt.
Din roll
I rollen som utredare innebär dina huvudsakliga arbetsuppgifter att
bedöma ersättningsnivåer för insatser som barn- och vuxenboende, korttidsvistelse, korttidstillsyn och daglig verksamhet enligt lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS) för alla stadsdelsförvaltningar i staden
arbeta med myndighetsutövning enligt LSS för personer placerade utanför Stockholm
svara på frågor från chefer och biståndshandläggare på stadsdelsförvaltningarna
förmedla lediga bostäder för LSS personkrets 1 och 2 samt förmedla boendeplatser inom socialpsykiatrin
delta aktivt i enhetens utvecklingsuppdrag.

Du bedömer insatserna både via digitala möten och genom att besöka verksamheterna. I vissa fall får du resa utanför Stockholmsområdet beroende på var stadsdelsnämnderna köper verksamhet.
Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som har
en examen som socionom eller kandidatexamen inom ett samhällsvetenskapligt område
arbetat som handläggare inom LSS eller socialpsykiatri, alternativt arbetat som chef eller samordnare på en LSS-verksamhet
bred erfarenhet och kunskap om målgrupperna funktionsnedsättning och socialpsykiatri
har lätt att formulera dig muntligt och skriftligt på svenska.

Det är meriterande om du har
arbetat i Excel med formler och beräkningar
arbetat på en utförarverksamhet inom funktionsnedsättning eller socialpsykiatri
arbetat med verksamhetssystemet Paraplyet i Stockholm stad.

För att trivas i rollen behöver du ha lätt för att samarbeta med andra och anpassa din kommunikation så att andra kan förstå. Du är serviceinriktad och agerar professionellt då rollen innebär många kontakter både i och utanför den egna organisationen. För att klara av rollen behöver du vara uthållig och kunna strukturera ditt arbete på ett effektivt sätt. I denna rekrytering lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet, engagemang och motivation för tjänsten.
Övrigt
Observera att du i denna tjänst ibland kan få resa utanför Stockholmsområdet.
Här kan du läsa mer om
socialförvaltningen 
våra förmåner
hur det är att vara en del av Stockholms stad

Vi rekryterar utan personligt brev för att stärka fokus på kompetens och erfarenhet för denna roll. När du skickar in din ansökan får du svara på ett antal frågor. När vi bedömer din ansökan utgår vi från ditt CV och de frågor som du har besvarat. Efter sista ansökningsdag går vi igenom alla ansökningar.
Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande. Våra lokaler är tillgänglighetsanpassade.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Skärholmens stadsdelsförvaltning är en av Stockholms stads 11 stadsdelsförvaltningar och omfattar stadsdelarna Bredäng, Sätra, Skärholmen och Vårberg. Här arbetar mer än 1000 medarbetare för våra 38.000 invånare. Vi erbjuder en kommunal verksamhet som vi är stolta över och vi har en fantastisk mångfald. Välkommen med ditt unika bidrag!
Är du en duktig ledare som vill bidra till utvecklingen av en ny organisation och anpassningen till den nya socialtjänstlagen? Ta möjligheten och sök till oss, ”En världsstad i miniatyr – mitt i möjligheternas Stockholm”.
Välkommen till oss
Välkommen att göra skillnad – tillsammans med oss i Skärholmen! Vill du leda en engagerad verksamhet som gör verklig skillnad för unga? Nu söker vi en enhetschef till vår nya ungdomsenhet i Skärholmen – en unik möjlighet att vara med och forma framtidens socialtjänst.
Vi befinner oss i en spännande utvecklingsfas där vi anpassar vårt arbetssätt till den nya socialtjänstlagen och bygger en organisation som ännu bättre möter invånarnas behov. Vårt fokus ligger på tidigt stöd, förebyggande arbete och att skapa hållbara lösningar för barn och unga.
Ungdomsenheten ingår i området barn och unga tillsammans med barn- och mottagningsenhet, familjevården samt öppenvården.
Hälsning från din framtida chef:
"Hos oss är det viktigt att du får vara med och påverka. Jag värdesätter engagemang, delaktighet och ett öppet klimat där vi utvecklas tillsammans. Du kan förvänta dig ett närvarande och tillitsfullt ledarskap och en vardag där vi både har roligt och tar vårt uppdrag på största allvar." Belinda Ekvall, områdeschef.
Vi erbjuder
Varför ska du välja att komma till Skärholmen? Hos oss får du inte bara ett chefsuppdrag, du får möjlighet att påverka på riktigt.
Vi erbjuder dig:
Ett utvecklande ledarskapsuppdrag med stort handlingsutrymme.
Engagerade kollegor som stöttar varandra.
En arbetsplats där idéer och initiativ tas tillvara.

Dessutom har du goda anställningsvillkor som flextid, möjlighet att arbeta hemifrån när arbetet tillåter, friskvårdsbidrag, möjlighet till semesterväxling och förmånliga pensionsvillkor.
Läs gärna mer om våra förmåner och om att vara chef i Stockholm stad här.
Din roll
Ungdomsenheten arbetar med ungdomar 13–20 år och består av 13 socialsekreterare uppdelade i två team, med varsin gruppledare samt två skolsamordnare. Din roll är att leda enheten och ha ett helhetsansvar för verksamhet, medarbetare och budget.
Som enhetschef får du en central roll i att
fortsätta utveckla verksamheten i linje med nya arbetssätt
främja fortsatt god arbetsmiljö och samarbete i teamet
coacha och stötta medarbetare i deras viktiga uppdrag.

Du ingår i ledningsgruppen för barn och unga och samarbetar nära både kollegor och externa aktörer. Ledningsgruppen består av områdeschef, fyra enhetschefer, metodutvecklare och placeringssamordnare.
Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som har:
socionomexamen
aktuell erfarenhet av att ha lett verksamhet, arbetsgrupper och/eller utvecklingsprojekt inom verksamhetsområdet
arbetslivserfarenhet inom socialtjänstens myndighetsutövning med målgrupp barn och unga
goda kunskapar om de lagar, styrdokument och regler som styr socialtjänsten
ett aktivt intresse för omvärldsbevakning inom verksamhetsområdet
erfarenhet och kunskap om SAVRY
god förmåga att uttrycka dig väl på svenska i tal och skrift.

Det är meriterande om du har
aktuell erfarenhet av att driva förändringsarbete
erfarenhet och kunskap om ERASOR, MI och Signs of Safety
erfarenhet av arbete med liknande arbetsuppgifter inom politisk styrd organisation.

Personliga förmågor och färdigheter
Vi söker dig som är en trygg och stabil ledare med helhetssyn som sätter verksamhetens bästa i fokus. Du är tydlig i kommunikationen och skapar engagemang kring gemensamma mål. Du arbetar proaktivt, strukturerat och driver utveckling med fokus på resultat. Din goda samarbetsförmåga och ditt prestigelösa förhållningssätt skapar mervärde i samverkan med andra.
Vi lägger stor vikt vid ovan nämnda kompetenser, personliga egenskaper tillsammans med motivation och engagemang för tjänsten.
Varmt välkommen med din ansökan!
Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande.
Din ansökan
Vi rekryterar utan det personliga brevet för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för rollen. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV.
Rekryteringsprocessen kan också innehålla arbetspsykologiska tester.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Välkommen till oss
Utveckla vårt högstadium med oss! Vi söker en erfaren lärare i Hem-och konsumentkunskap som vill vara en viktig del i vår utveckling. Vår lärare går på lång föräldraledighet och vi behöver en vikarierande HKK lärare på minst 1,5 år.
Vill du komma till en arbetsplats med härliga kollegor? På Skanskvarnsskolan trivs eleverna och personalen, vilket syns både i elevernas svar kring trygghet, trivsel och i medarbetarundersökningar. Vi har en stabil, kompetent och engagerad personalgrupp och ett fantastiskt elevhälsoteam.
Skolan är idag en F-9 skola med cirka 750 elever med 100 personal.
Skanskvarnsskolan ligger naturskönt vid Årstaviken och har nära till kommunikationer vid Gullmarsplan.
Skolans vision ligger till grund för all verksamhet: "Tillsammans är vi Skanskvarn"
Vi erbjuder
Skanskvarnsskolan erbjuder en god arbetsmiljö i vackra nyrenoverade lokaler samt i helt nybyggda lokaler för skola och fritidshem, idrott, kök och skolrestaurang.
Vi erbjuder dig en fin arbetsmiljö där vi är måna om att du som medarbetare ska trivas och där vi gör det lilla extra för vår personal. Vi arbetar och utvecklas tillsammans med ett genuint intresse för våra elevers lärande och utveckling.
Din roll
Vi söker dig som har erfarenhet av undervisning i HKK. Vi ser att du brinner för ditt ämne och elevernas utveckling. Stort värde sätts på ditt engagemang, din pedagogiska kompetens samt din förmåga att skapa goda relationer och förtroende hos eleverna. Du ska ha lätt för att samarbeta med kollegor och vårdnadshavare samt vara lösningsfokuserad och strukturerad i alla led. Stor vikt läggs vid sociala kompetenser och personlig lämplighet.
Din kompetens och erfarenhet
- Vi söker dig som har lärarlegitimation med behörighet att undervisa i hem- och konsumentkunskap.
- Flerårig erfarenhet att undervisa på högstadiet
- Goda ledaregenskaper
- Goda kunskaper i svenska både i tal och skrift
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
För att arbeta på våra skolor krävs att du uppvisar giltigt utdrag ur polisens belastningsregister och misstankeregister innan erbjudande av anställning.
Inom Utbildningsförvaltningen tillämpar vi individuell lönesättning reglerat av HÖK och Allmänna Bestämmelser (AB). Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Välkommen till oss
Välkommen till Järva och till Öppenvård barn och unga 3. Vi är en enhet inom område Öppenvård barn och unga som satsar på spännande utvecklingsarbete och för att göra ett förändringsarbete som gör skillnad för våra barn och familjer.
Hos oss på Öppenvård barn och unga får du arbeta i en trivsam och utvecklingsinriktad öppenvård som erbjuder hög kvalitet av insatser till barn, unga och deras familjer. Brukar- delaktighet, barns delaktighet och att vi ständigt utvecklar och förbättrar vårt arbete är viktigt för oss.
Inom vår enhet, Öppenvård barn och unga 3, finns fyra olika team; MST Järva, MST Nord, ett projekt som arbetar med Eftervård för ungdomar som varit placerade i heldygnsvård, och ett MST-CAN team.
Just nu är det mycket satsning på MST. Stockholms stad erbjuder sedan årsskiftet samtliga av stadens stadsdelar och invånare denna evidensbaserade insats som lyfts i Socialstyrelsens kunskapsstöd. Enligt socialtjänstlagens omställningsmål lyfts att socialtjänst ska vara kunskapsbaserad och bedriva verksamhet i enlighet med vetenskap och beprövad erfarenhet. MST är en insats som väl stämmer in på denna beskrivning!
Multisystemisk terapi är en evidensbaserad familjebehandlingsinsats där arbetsmetoden är riktad mot att bryta normbrytande beteenden hos en ungdom genom att arbeta för förändring i de system som omger ungdomen. Det grundläggande arbetet sker i familjesystemet. Mer information om metoden finns att läsa om här.
Teamen består av fyra familjebehandlartjänster samt en gruppledare och vi söker nu en familjebehandlare, då en av våra medarbetare kommer gå vidare i annan anställning.
Vi erbjuder
I MST Nord erbjuder vi dig anställning i ett nytt team som startades upp under 2026. Teamet arbetar med familjer från stadsdelarna Hässelby-Vällingby, Bromma, Kungsholmen och Norra innerstaden. Teamets fasta arbetsplats och anställning finns dock i Järva, Kista.
MST är en etablerad insats, men för flera av dessa stadsdelar är den ny och teamet är således inne i en spännande implementeringsfas.
Du får arbeta med en av de evidensbaserade metoder som lyfts i Socialstyrelsens kunskapsstöd. Målgruppen är intressant och angelägen och du får stor möjlighet att göra skillnad. Arbetet är självständigt, flexibelt och utmanande, och metoden, kollegorna i teamet och gruppledaren innebär ett viktigt stöd för dig som behandlare. Teamet har metodhandledning varje vecka och individuellt stöd vid behov. Som ny i metoden går du en grundutbildning i MST. Teamet har även kvartalsvisa boosters, vidareutbildning i metoden. 
Järva har en mycket stor öppenvård riktad till barn och unga. Vi är indelade i 3 öppenvårdsenheter;  Öppenvård Barn och Unga 1, 2 och 3. Enheterna har flera olika team, med olika målgrupper och arbetssätt. Vi sitter alla tillsammans i gemensamma lokaler och möjlighet till kollegialt lärande och inspiration är därför stor. 
För att du ska ha ett bra arbetsliv hos oss finns flera förmåner för dig som anställd.
Läs mer om våra förmåner här.
Din roll
Som familjebehandlare i ett MST-team arbetar du med mål som kan handla om kriminalitet, riskbruk, hög skolfrånvaro, aggressioner och andra normbrytande beteenden hos den unga. Ditt arbete är att tillsammans med familjen, den unga själv, privat och professionellt nätverk kring familjen minska riskfaktorer och öka skyddsfaktorer. Föräldrar/viktiga vuxna kring barnet är de som tackar ja till insats och är de som främst behöver ta ansvar i att ett förändringsarbete görs.
Behandlaren jobbar både intensivt och flexibelt med ett fåtal familjer åt gången. Arbetet är hembaserat vilket betyder att de flesta träffar sker i familjernas hem. Flexibilitet betyder också att arbete utanför kontorstid förekommer. I tjänsten ingår schemalagd beredskap via telefon. 
Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som har: 
socionomexamen eller annan högskoleexamen som arbetsgivaren bedömer som likvärdig
erfarenhet av att ha arbetat med psykosocialt behandlingsarbete med barn, unga och föräldrar
god förmåga att kommunicera i både tal och skrift på svenska och engelska, då en del av handledning och utbildning kan ske på engelska

Det är meriterande om du har:
tidigare erfarenhet av att arbeta med MST
KBT utbildning
erfarenhet av socialtjänstens myndighetsutövande verksamhet
B-körkort

Vi söker dig som är strukturerad och har en stor förmåga att driva ett förändringsarbete mot mål. Du behöver också vara engagerad, och bra på att skapa relationer till familjer och samarbetspartners. Du är även flexibel, styrkefokuserad och har en god samarbetsförmåga samt har en stor problemlösande analytisk förmåga.
Vi lägger stor vikt vid ovanstående personliga förmågor.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Vi rekryterar utan personligt brev för att stärka fokus på kompetens och erfarenhet för denna roll. När du skickar in din ansökan får du svara på ett antal frågor. När vi bedömer din ansökan utgår vi från ditt CV och de frågor som du har besvarat. Efter sista ansökningsdag går vi igenom alla ansökningar.
Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande.
Välkommen till Järva stadsdelsförvaltning!
För att möta dagens och framtidens utmaningar bildades Järva stadsdelsförvaltning 2023. I vår stadsdelsförvaltning utvecklar vi stöd och service med fokus på alla Järvabor. Våra verksamheter präglas av samarbete, mod, empati och respektfullt bemötande. Vi eftersträvar öppen kommunikation och respekt för olikheter och vi tror att mångfald och en jämn könsfördelning bidrar till att utveckla vår verksamhet. Vi hoppas att du som söker vill utvecklas tillsammans med oss.
Här kan du läsa mer om Järva stadsdelsförvaltning. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Välkommen till oss
Stockholms stad har etablerat en helt ny återbrukscentral i kommunal regi – en plats där hållbarhet, innovation och samarbete möts. Vår ambition är att skapa något större än vad som tidigare funnits i Sverige: – en central som inte bara tar hand om resurser, utan också driver utveckling inom cirkulär ekonomi och nya affärsmodeller. Du blir en del av att driva och utveckla en kommunal verksamhet med en bra grund, expansiva planer och möjligheten att skapa riktig nytta.
Vi söker nu en driven, kunnig och strukturerad samordnare som vill vara med och driva vår verksamhet. Din arbetsplats är på Stockholms återbrukscentral i Frihamnen.
Vi erbjuder dig
Hos oss får du vara med och bygga upp en verksamhet med stort genomslag och synlighet. Du kommer att arbeta i nära samarbete med andra kollegor på återbrukscentralen samt med kommunens förvaltningar, företag och samarbetspartners. Vi erbjuder en tillsvidareanställning på 100 % med tillträde enligt överenskommelse, kollektivavtalade villkor och en arbetsmiljö som präglas av engagemang, öppenhet och framåtanda. I din roll får du lära dig mycket om Stockholms stads hållbarhetsarbete och möjlighet att påverka Sveriges största kommun i en mer hållbar riktning. Vi erbjuder kompetensutveckling, friskvårdsbidrag och semesterväxling.
Läs mer här om Stockholms stads förmåner för medarbetare.
Din roll
Som samordnare för ÅBC ansvarar du för den dagliga driften av återbrukscentralen. Tillsammans med två återbrukssamordnare/hantverkare och enhetschef utgör ni den fasta personalstyrkan på återbrukscentralen. Utöver detta bedrivs utvecklingsprojekt, examensarbeten och arbetspraktik på ÅBC vilket gör att det ofta är fler personer i lokalerna. Enhetschefen har också ett bredare uppdrag som delvis sker på annan plats vilket gör att den dagliga driften behöver samordnas. Eftersom arbetsgruppen är liten är det viktigt att man hugger i där det behövs.
I rollen ingår att ansvara för införsäljning av återbrukscentralens tjänster till kunder och att bygga upp och förvalta leverantörsrelationer och partnerskap såväl internt inom Stockholms stad som externt. Inom ditt ansvarsområde ingår också att samordna försäljningen av material på återbrukscentralen via den digitala marknadsplatsen och administrationen kopplat till detta.
Ditt uppdrag är både strategiskt och operativt och omfattar också:
Planering av återbruksprojekt
Genomförande och kvalitetssäkring av återbruksinventering
Genomförande och kvalitetssäkring av demontering
Genomföra utbildningar och ta emot studiebesök tillsammans med ÅBC:s övriga personal
Hantering av inkommande material, lager och logistik
Samordning av rekonditionering av material
Försäljning av material, både på plats och via webbutik
Hantering, packning och distribution av material som ska skickas till kunder
Svara för kundfakturering
Uppföljning av nyckeltal
Kundservice
Städning

Du får en unik möjlighet att forma en verksamhet som ska bli en förebild inom återbruk och cirkulär ekonomi. Rollen innebär ett tydligt teamledande och samordnande ansvar, men omfattar inte ekonomi- eller personalansvar.
Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som har erfarenhet av en arbetsledande eller samordnande roll, och har erfarenhet av återbruk av byggmaterial. Du kan återbruksinventera och är väl införstådd med de processteg som ingår i återbruk av byggmaterial. Du har erfarenhet av verksamheter eller projekt där många aktörer samverkar. Du är van att arbeta med sälj, prognoser och ekonomisk uppföljning och tycker om att varva arbete i digitala verktyg med operativa uppgifter. Eftersom arbetet innebär vissa lyft krävs god fysisk förmåga. Du ska ha B-körkort.
Meriterande är erfarenhet inom:
Arbete inom cirkulär ekonomi, återbruk eller miljö
Försäljning, affärsutveckling eller entreprenörskap
Arbete i offentlig sektor eller samarbete med kommuner
Att leda eller koordinera verksamheter i uppbyggnadsfas

Personliga förmågor och färdigheter
För att lyckas i rollen som samordnare på ÅBC behöver du vara strukturerad och kommunikativ. Du har stark förmåga att bygga relationer, skapa förtroende och inspirera andra. Du trivs med att arbeta i en miljö under uppbyggnad och du är beredd att själv hoppa in där det behövs. Ditt engagemang för hållbarhet och samhällsutveckling är en självklar drivkraft och du kombinerar helhetsperspektiv med förmåga att få saker att hända här och nu.
Vi söker dig som har förmåga att skapa engagemang och entusiasm i gruppen, samtidigt som du är prestigelös, lyhörd och tydlig. Du trivs med att arbeta tillsammans mot gemensamma mål och har lätt för att skapa ett positivt och inkluderande arbetsklimat.
Övrigt
Vi rekryterar utan det personliga brevet i denna rekrytering för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV. Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Vi söker nu en vikarierande enhetschef under ordinarie chefs föräldraledighet. Vikariatet är cirka 12 månader med möjlighet till förlängning. För dig som vill ta nästa steg i karriären är det här ett utvecklande chefsuppdrag där du leder en ungdomsenhet och arbetar nära både medarbetare och verksamhet. Hos oss får du ett operativt chefsuppdrag med tillgängligt stöd från erfarna chefskollegor, en god introduktion och goda förutsättningar att växa i rollen.
Välkommen till oss
Barn och unga inom Enskede-Årsta-Vantör består av cirka 90 medarbetare fördelade på flera specialiserade enheter. Vi finns i lokaler i Slakthusområdet vid Globen.
Du kommer att ansvara för en ungdomsenhet med åtta socialsekreterare samt två SIG- samordnare.  Enheten ansvarar för myndighetsutövning för ungdomar och deras familjer samt samordnade insatser för unga som riskerar att hamna i kriminalitet eller annan social problematik.
Vi erbjuder
Hos oss får du möjlighet att utvecklas som chef samtidigt som du gör skillnad för barn, unga och dina medarbetare. Du blir en del av en ledningsgrupp med ett gott chefsstöd och en genomtänkt introduktion. Vi värdesätter ett öppet samarbete där vi stöttar varandra och delar erfarenheter.
Vi erbjuder också goda möjligheter till kompetensutveckling inom Stockholms stad samt förmåner som flexibel arbetstid, vinter- och sommararbetstid, möjlighet till semesterväxling och friskvårdsbidrag.
Din roll
Som enhetschef ansvarar du för verksamhet, personal, arbetsmiljö och uppföljning. Du leder arbetsplatsträffar, handleder medarbetare i komplexa ärenden, följer upp verksamhetens resultat och driver utvecklingsarbete tillsammans med medarbetarna. I uppdraget ingår också samverkan med interna och externa samarbetspartners.
Du rapporterar till områdeschef och ingår i en ledningsgrupp med åtta enhetschefer.
Din kompetens och erfarenhet
Krav för tjänsten:
Socionomexamen.
Erfarenhet av myndighetsutövning inom socialtjänstens barn- och ungdomsområde.
Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska. 

Meriterande för tjänsten är:
Tidigare ledaruppdrag, exempelvis som tillförordnad chef, förste socialsekreterare eller motsvarande.
Erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation. 

Vi söker dig som är trygg i din yrkesroll och vill utvecklas som chef. Du har ett tydligt ledarskap, ser helheten och skapar engagemang genom goda relationer och ett nära samarbete. Du omsätter mål till resultat, driver utveckling och bidrar till en god arbetsmiljö. Vi söker dig som delar Stockholms stads syn på ledarskap. Läs mer om stadens chefsprofil här.
Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet, engagemang och motivation för tjänsten.
Din ansökan och rekryteringsprocessen
Vi har tagit bort det personliga brevet, istället får du svara på några frågor om din kompetens och erfarenhet i samband med din ansökan.
Observera: För denna tjänst kan det krävas att du lämnar ett aktuellt utdrag från polisens belastningsregister. Utdraget som beställs ska gälla för arbete med barn i annan verksamhet än skola och barnomsorg.

 
Är du den chef vi söker? Välkommen med din ansökan. Vi ser fram emot att få veta mer om dig.
 
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Enskede Årsta Vantör är en av 11 stadsdelsförvaltningar i Stockholms stad. Som en del av Stockholms stad erbjuder förvaltningen förskola och fritid, omsorg om äldre och funktionsnedsatta, socialtjänst, förebyggande och trygghetsskapande arbete, stadsutveckling och parkskötsel till våra 105 000 stockholmare som bor i stadsdelsområdet. Vi står inför spännande utmaningar när Enskede Årsta Vantörs stadsdelsområde växer och helt nya stadsdelar byggs. Cirka 18 000 nya lägenheter planeras till år 2030. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Skärholmens stadsdelsförvaltning är en av Stockholms stads 11 stadsdelsförvaltningar och omfattar stadsdelarna Bredäng, Sätra, Skärholmen och Vårberg. Här arbetar mer än 1000 medarbetare för våra 38.000 invånare. Vi erbjuder en kommunal verksamhet som vi är stolta över och vi har en fantastisk mångfald. Välkommen med ditt unika bidrag!
Vi satsar nu på fler förskollärare!
Till Förskoleenhet 5 söker vi engagerade och medforskande förskollärare med erfarenhet av att leda och utveckla pedagogiska processer. För att trivas hos oss har du ett genuint intresse för att leka, lära och växa tillsammans med våra fantastiska barn.
Välkommen till oss
I Skärholmens kommunala förskolor sätter vi alltid barnet i centrum. Vi ger varje barn löftet att bidra till de verktyg som de behöver för att utvecklas och leva i en ständigt föränderlig värld. Våra prioriterade mål är språk, demokrati och hälsa där leken bildar den plattform som genomsyrar vår utbildning och undervisning.
Våra förskolor ligger i ett mångkulturellt område med hyreshus, radhus och villor och majoriteten av våra barn är flerspråkiga. Kommunikationsmöjligheterna är goda och förskolorna är omgivna av natursköna miljöer såsom Mälaren, skogspartier, parker, bollplaner och lekplatser.
Förskolorna leds av en rektor och en enhetschef och har tillgång till kvalitets- och utbildningsledare samt specialpedagog. I Skärholmen har vi 18 förskolor och 3 öppna förskolor. Nu söker vi en förskollärare till våra förskolor i Vårberg.
Vi erbjuder
Hos oss får du en betydelsefull roll i en verksamhet som värdesätter ditt engagemang för barns utveckling. Du blir en viktig del av vårt arbete med att både bibehålla och vidareutveckla en kvalitativ utbildning och undervisning med höga ambitioner och mål. Vi tror på det kollegiala lärandet och byter erfarenheter och lär av varandra. Hos oss får du vara med och skapa glädje, fantasi och livslång lust att lära och bidra till en undervisning med höga ambitioner.
Hos oss får du:
Nätverk med möjlighet till kollegialt utbyte och lärande
Schemalagd reflektionstid såväl enskilt som i grupp
Regelbunden kompetensutveckling
Handledning av specialpedagog
Arbetskläder
En lärplatta som arbetsverktyg samt delad dator och smartphone.

Vi erbjuder även subventionerad friskvård. Gym och simhall finns nära arbetsplatsen och årskort till stadens simhallar kan köpas till ett mycket förmånligt pris.
Läs gärna om våra förmåner inom Stockholms stad.
Din roll
I ditt uppdrag som förskollärare hos oss arbetar du för att skapa en trygg, rolig och lärorik förskola. Du anpassar undervisningen och utbildningen för att främja varje barns utveckling och lärande utifrån deras förutsättningar, erfarenheter och behov. Du skapar nyfikenhet och lust att lära, både vid planerade aktiviteter och spontana tillfällen.
Du spelar en viktig roll i arbetet med att bygga upp en god pedagogisk miljö samt har kunskap och idéer om hur du tillsammans med dina kollegor ska förverkliga läroplanens mål och värdegrund. Som förskollärare leder och samordnar du det pedagogiska arbetet i nära samverkan med ditt arbetslag och du har goda möjligheter att påverka och utveckla verksamheten.
I rollen ingår att planera, genomföra, dokumentera, följa upp och utvärdera förskolans utbildning och undervisning. Du arbetar systematiskt med observation, reflektion och analys som en naturlig del av det dagliga arbetet. Du förväntas att samarbeta med instanser såsom autismcenter, habilitering och andra externa samarbetspartners i nära samarbete med vårdnadshavare.
Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som har ett stort engagemang, är nyfiken och vill göra skillnad för de barn du möter varje dag.
För att vara aktuell för tjänsten ställer vi krav på:
Förskollärarlegitimation
Goda kunskaper om barns utveckling och lärande
God kännedom om förskolans styrdokument och kan omsätta dess intentioner i praktiken
Kunskap om och erfarenhet av systematiskt kvalitetsarbete både för den enskilda avdelningen och för förskolan som helhet
Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift, samt grundläggande IT-kunskaper

Du är väl medveten om att förskolans utbildning och undervisning ska vila på vetenskaplig grund och beprövad erfarenhet och du praktiserar därefter.
Dina personliga förmågor och färdigheter
Du är en förskollärare som ständigt vill utvecklas och lära nytt tillsammans med barnen. Du anpassar undervisningen till barnens individuella förutsättningar och möter varje barn med respekt, lyhördhet och ödmjukhet. Genom ett inkluderande arbetssätt säkerställer du att alla barn känner delaktighet i undervisning och utbildning. Du trivs i att jobba i meningsfulla processer och har erfarenhet av pedagogisk dokumentation och ett projekterande arbetssätt.
Som ledare är du initiativtagande, ansvarsfull och strukturerad. Du har en helhetssyn på ditt uppdrag, är tydlig och kan organisera arbetet tillsammans med ditt arbetslag.
Du är trygg i din yrkesroll och behåller lugnet även i stressade situationer. Vidare har du god samarbetsförmåga och ett professionellt förhållningssätt och bidrar aktivt till att skapa goda relationer med kollegor, vårdnadshavare och externa samarbetspartners.
Övrigt
Vi gör urval löpande under ansökningstiden så vänta inte med din ansökan. Urvalet görs utifrån CV och det angivna urvalsfrågorna i anmälan som vi önskar du besvarar med egna ord med koppling till ditt CV.
Tjänsten innefattar registerkontroll och sökande måste uppvisa utdrag från polisens belastningsregister innan anställning sker. 
Välkommen med din ansökan! 
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Norra innerstadens stadsdelsområde består av de centrala delarna av Stockholm, Norrmalm och Östermalm. Här arbetar vi för att ge våra 155 000 invånare den bästa verksamheten inom bland annat förskola, socialtjänst, äldreomsorg och stadsutveckling. Vi välkomnar dig som vill vara med och göra skillnad för invånarna i Norra innerstaden.
Välkommen till oss
Kampementet är ett vård- och omsorgsboende i Stockholms innerstad, nära Gärdet. Vi har en fin innergård där vi träffas för grillning, fika och andra aktiviteter. Här finns 96 lägenheter fördelade på sex våningar med inriktning somatik och demens.
Du kommer till en verksamhet med stort engagemang och vilja att ge omsorg av hög kvalitet. Samtidigt är vi i förändring – vi stärker vårt arbetssätt, utvecklar samarbetet och arbetar mer strukturerat för att skapa en stabil och hållbar verksamhet över tid.
Här finns mycket kompetens och erfarenhet hos medarbetarna. Ditt uppdrag blir att bidra med ett tryggt och stabilt ledarskap, skapa struktur och tydlighet i vardagen, ta tillvara medarbetarnas kompetens och tillsammans med ledningsgruppen säkerställa verksamhetens fortsatta utveckling
Vi erbjuder
Vi erbjuder dig ett viktigt, meningsfullt, roligt och verksamhetsnära uppdrag som enhetschef.
En hälsning från din framtida chef:
"Hej, Petra heter jag och jag har världens roligaste jobb. Hos oss finns möjlighet att utveckla och utvecklas. I din roll som enhetschef befinner du dig ofta i händelsernas centrum där den ena dagen inte är den andra lik. För mig är teamkänslan otroligt viktig och vi strävar alltid efter att göra varandra bättre. Jag drivs av att se människor utvecklas och växa. Med mig som chef får du utrymme att vara kreativ och att testa idéer inom ramen för uppdraget. Jag har stor tillit till mina medarbetare och vill att arbetet ska vara lustfyllt och engagerande."
Som chef på Norra innerstaden erbjuds du utbildningsinsatser och seminarium inom aktuella verksamhets- och personalfrågor. Du får friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år och har möjlighet att ansöka om semesterväxling.
Läs mer om våra förmåner i Stockholm stad här
Din roll
Enheten består av somatisk och demensinriktad verksamhet och bedriver omsorg både dag- och nattetid. Som enhetschef har du personal-, budget- och verksamhetsansvar för cirka 30 medarbetare inom Kampementet. Till ditt stöd finns en gruppledare som arbetar med administration, bemanning och utvecklingsfrågor.
Du ingår i ledningsgruppen, tillsammans är ni tre enhetschefer, där ni gemensamt ansvarar för verksamhetens helhet och utveckling. I rollen förväntas du bidra till struktur, stabilitet och ett gott samarbete inom hela boendet.
Uppdraget innebär att ansvara för verksamhetens kvalitet, drift och fortsatta utveckling. Du arbetar nära verksamheten, följer upp arbetet och skapar goda förutsättningar för medarbetarna att lyckas i sitt uppdrag.
Tillsammans i ledningsgruppen är fokus att stärka medarbetarskapet och utveckla kvaliteten för att skapa ett vård- och omsorgsboende i framkant. Du ingår även i en stadsövergripande ledningsgrupp med enhetschefer från övriga vård- och omsorgsboenden i stadsdelen.
Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som har
akademisk examen inom hälso- och sjukvård eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant för tjänsten
Minst tre års aktuell chefserfarenhet med personal-, budget- och verksamhetsansvar i en liknande verksamhet
kunskaper om aktuell lagstiftning så som hälso- och sjukvårdslagen, socialtjänstlagen, arbetsmiljö- och arbetsrätt
erfarenhet av att leda personalgrupper med olika kompetenser, erfarenheter och behov
hög digital kompetens och goda kunskaper i Office-paketet
god förmåga att uttrycka dig väl på svenska i såväl tal som skrift.

Det är meriterande om du har:
erfarenhet av arbete i liknande roll i Stockholms stad
ledarskapsutbildning.

Personliga förmågor och färdigheter
Som enhetschef är du en tydlig och trygg ledare som skapar struktur, riktning och goda förutsättningar för medarbetarna att lyckas i sitt uppdrag. Du har god samarbetsförmåga och bygger förtroendefulla relationer med medarbetare, kollegor och andra samarbetspartners. Du är mål- och resultatorienterad och arbetar strukturerat med uppföljning och utveckling. Du är utvecklingsinriktad och har förmåga att driva förändring på ett hållbart sätt och få med dig medarbetarna i utvecklingsarbetet. Med en god helhetssyn kan du väga samman verksamhetens behov, kvalitet, ekonomi och arbetsmiljö och fatta väl avvägda beslut. Du är tydlig i din kommunikation och trygg i att fatta beslut, hantera svåra situationer och föra svåra samtal. Du står stadigt även när förutsättningarna förändras och bidrar med stabilitet, arbetsro och en tydlig riktning i verksamheten.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet, engagemang och motivation för tjänsten.
Varmt välkommen med din ansökan!
Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande.
Din ansökan
Vi rekryterar utan det personliga brevet i denna rekrytering för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV.
Arbetspsykologiska tester kommer användas i rekryteringsprocessens slutfas.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Visa mindre

Välkommen till oss
Vi söker en kock med gedigen erfarenhet till Tensta förskoleområde inom Järva stadsdelsförvaltning. Hos oss får du möjlighet att vara en del av ett engagerat team som arbetar för att skapa ekologiska och hållbara måltider för våra barn. Vi vill att du, med din expertis och kreativitet, hjälper oss att utveckla vår matlagning så att varje måltid blir en näringsrik och god upplevelse för barnen.
Hälsning från din framtida chef
Jag heter Aria Rashid och är rektor för Tensta förskoleområde. För mig är det viktigt att ha medarbetare som trivs på jobbet, har arbetsglädje, känner engagemang och tycker om att ta eget ansvar. Som chef och ledare är jag mån om att skapa delaktighet och ta vara på medarbetares egna idéer och drivkraft. Jag värdesätter öppen kommunikation som en grundläggande princip i mitt ledarskap. Hos oss tas allas idéer till vara och tillsammans utvecklar vi förskoleområdets arbete för att erbjuda det bästa måltiderna för barnen på våra förskolor.
Vi erbjuder
Som kock hos oss blir du en del av en engagerad medarbetargrupp som vill erbjuda barnen en utbildning av hög kvalitet, där pedagogiska måltider har en viktig roll. Som anställd i Stockholm Stad tar du del av alla förmåner som arbetsgivaren erbjuder, bland annat friskvårdsbidrag, arbetskläder och skor.
Din roll
Som kock hos oss har du en viktig och synlig roll i förskolans vardag. Du är med och väcker barnens nyfikenhet för mat, smaker och råvaror samtidigt som du bidrar till matglädje, trivsel och goda måltidsupplevelser. Måltiderna är en central del av utbildningen på förskolan och ditt arbete bidrar till att grundlägga positiva värderingar kring mat, hälsa, hållbarhet och miljö. 
Vi söker dig som inte bara är en skicklig kock utan också relationsskapande och kommunikativ person som trivs i mötet med både barn och vuxna. Du ser köket som en naturlig del i verksamheten och bidrar aktivt till samverkan med barn, pedagoger, vårdnadshavare och kollegor, i rollen blir du en viktig länk mellan köket och verksamheten, en spindel i nätet som skapar förutsättningar för väl fungerande måltider och god samverkan.
Du har ett stort intresse för hållbar matlagning och vill skapa näringsrika, goda och varierande måltider med fokus på kvalitet, säsongsanpassning och minskat matsvinn. Du ser möjligheter att inspirera både barn och vuxna till hållbara matvanor genom ditt engagemang och din kunskap.
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:
Laga god och näringsrik mat från grunden, samt servera frukost, lunch och mellanmål
Skapa måltider som främjar matglädje och väcker barnens intresse för smaker, råvaror och hållbara matvanor
Aktivt samverka med pedagoger och övriga medarbetare kring måltidernas pedagogiska innehåll
Vara en synlig och tillgänglig vuxen för barnen samt bidra till positiva relationer och en trygg måltidsmiljö
Planera inköp utifrån säsong, hållbarhet, kvalitet och budget
Arbeta aktivt för att minska matsvinn och öka användningen av hållbara och ekologiska livsmedel
Tillaga näringsrik specialkost utifrån barns olika behov och allergier
Ansvara för egenkontroll, livsmedelshygien, disk och städning och att livsmedelshanteringen sker enligt gällande lagstiftning
Ta emot och hantera varuleveranser samt ansvara för beställningar via stadens handelsportal
Ta helhetsansvar för köket på en av våra förskolor med tre avdelningar

Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som har:
mycket goda kunskaper i svenska genom att utförligt kunna uttrycka dig i tal och skrift,
gymnasieexamen från restaurang- och livsmedelsprogrammet alternativt en annan gymnasieexamen och därefter en eftergymnasial utbildning till kock,
flerårig och aktuell erfarenhet som kock i förskola/skola/storkök där du självständigt har lagat mat från grunden,
erfarenhet av att tillaga specialkost samt kunskaper i livsmedelshygien och näringslära,
vana att arbeta med dator med bra kunskap i Officepaketet (Word och Excel),
erfarenhet att ansvara för budget med förståelse för ekonomisk hushållning,
kunskap och vana att söka info om livsmedelsverkets riktlinjer för kök inom förskola,
kunskap och erfarenhet av egenkontroll,
erfarenhet av att arbeta med ekologiska livsmedel och hållbara inköp,
förmåga att planera och skapa näringsrika och varierade menyer.

Det är meriterande om du har:
vana av att göra matbeställningar via dator i system som t.ex. agresseo,
utbildning i livsmedelshygien- och livsmedelssäkerhet/ HACCP (lägst basutbildning cirka 1 dag).

Din personlighet och ditt arbetssätt
Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper, motivation och engagemang. För att lyckas i rollen behöver du vara trygg i mötet med människor och ha en god social kompetens. Du bygger goda relationer med både barn, vårdnadshavare och kollegor och bidrar till ett positivt arbetsklimat genom ett professionellt respektfullt bemötande. Du är kommunikativ, serviceinriktad och har lätt att samarbeta med andra. Samtidigt är du självgående och strukturerad med god förmåga att planera, prioritera och organisera ditt arbete. Vi söker dig som är engagerad i hållbar utveckling och som är genuint intresserad av att skapa god, näringsrik och hållbar mat av hög kvalitet. Du är flexibel, ansvarstagande och lösningsfokuserad samt ser möjligheter där andra ser hinder. Du lyssnar, kommunicerar och hanterar utmaningar på ett konstruktivt sätt och bidrar aktivt till utvecklingen av både köket och förskolans verksamhet. 
Övrigt
I enlighet med lönetransparensdirektivet redovisas lönen mellan 10 percentilen och 90 percentilen. För denna befattning har Stockholm stad ett lönespann mellan 31 190 SEK - 37 554 SEK. Individuell och differentierad lönesättning gäller. Stockholms stad tillämpar gällande kollektivavtal som har ingåtts mellan Sveriges Kommuner och Regioner (SKR) och berörda arbetstagarorganisationer. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Vår del av staden ligger mellan sjöarna Drevviken och Magelungen. Här arbetar Farsta stadsdelsförvaltning, 1400 engagerade medarbetare som nu behöver en ny kollega. Hos oss får du nära till både tunnelbana och pendeltåg, butiker och restauranger. Och nära till ett bad på sommaren och långfärdskridskor på vintern.
Välkommen till oss
Postiljonens vård- och omsorgsboende ligger inbäddad i grönska i Svedmyra i södra Stockholm med närhet till allmänna kommunikationer så som buss och tunnelbana. Postiljonen har 57 platser fördelad med 9 avdelningar. Verksamheten har både demens och somatisk inriktning samt korttidsavdelningar för personer med demensdiagnos. 
En hälsning från din framtida chef.
Hej! Jag heter Maria Hosseinpour och hoppas få bli din nya chef!
Som chef strävar jag efter att skapa en arbetsmiljö som bygger på ömsesidig respekt och öppenhet där vi stöttar, utvecklas och växer tillsammans. Jag är en, närvarande, lyhörd och tydlig ledare som har stort förtroende för mina medarbetare. Mitt mål är att vi tillsammans ska skapa en verksamhet som erbjuder en trygg och meningsfull vardag för våra äldre.
Jag ser fram emot att arbeta med dig!
Vi erbjuder dig
Hos oss erbjuds du en chefsintroduktion, kompetensutveckling och ett nära stöd i ditt ledarskap. Du blir en del av en engagerad och samarbetsinriktad ledningsgrupp samtidigt som du arbetar tillsammans med erfarna och kompetenta medarbetare. Tillsammans arbetar vi för att ge en trygg och värdig vård och omsorg med hög kvalitet.
Din roll
Som enhetschef på Postiljonens vård- och omsorgsboende har du ett självständigt helhetsansvar för verksamhet, kvalitet, ekonomi, personal och arbetsmiljö. Du leder och utvecklar verksamheten tillsammans med dina medarbetare och säkerställer en vård och omsorg av hög kvalitet. Du har personalansvar för cirka 30 medarbetare.
På Postiljonen är ni två enhetschefer som tillsammans, med stöd av områdeschef, driver verksamhetens utveckling. Som en del av ledningsgruppen samarbetar du nära dina chefskollegor och bidrar till att utveckla en välfungerande verksamhet med fokus på kvalitet, samverkan och ständiga förbättringar.
Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som har:
högskoleutbildning som socionom, inom hälso- och sjukvård eller annan inriktning som arbetsgivaren bedömer som relevant för tjänsten
några års aktuell chefserfarenhet med ekonomi-, personal- och verksamhetsansvar
några års aktuell erfarenhet av att leda legitimerad personal inom äldreomsorg
god kunskap om verksamhetens styrande lagstiftning (SoL och HSL

Det är meriterande om du har:
högskoleutbildning inom hälso- och sjukvård

Vi lägger stor vikt vid ett ledarskap som är nära, aktivt och tydligt. Du är en trygg ledare som samarbetar väl och bygger goda relationer. Du ser hur den egna verksamheten bidrar till helheten. För att lyckas i rollen skapar du engagemang, delaktighet och arbetsglädje. Du kommunicerar tydligt och pedagogiskt kring mål, förväntningar, ramar och krav. Du uppmuntrar också nya idéer och vågar prova nya arbetssätt för att utveckla och förbättra verksamheten.
Låter detta intressant och stämmer in på dig, då är du varmt välkommen med din ansökan!
Övrigt
I den här rekryteringen kommer du få svara på ett antal frågor där du får beskriva din kompetens inom området i stället för att skicka ett personligt brev. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi utgå ifrån ditt CV och dina svar på urvalsfrågorna.
För att få arbeta hos Stockholms stad med äldre och vuxna personer med funktionsnedsättning i deras hem, måste du visa ett utdrag från Polisens belastnings- och misstankeregister. Utdraget beställer du själv och ska inte vara äldre än 6 månader från utfärdande datum.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
För att få arbeta hos Stockholms stad med barn, ungdomar, äldre och personer med funktionsnedsättning inkl. arbete i deras hem, behöver du visa ett utdrag ur belastningsregistret. Vid ledande eller kritisk befattning kan även utdrag ur belastningsregistret bli aktuellt. Utdraget skickas digitalt till arbetsgivaren vid begäran och ska inte vara äldre än sex månader från utfärdandedatum. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Stockholm blomstrar som landets främsta tillväxtregion. Vi arbetar för en arbetsmarknad där alla kan hitta sin plats – där arbetsgivare hittar rätt kompetens och där människor får en möjlighet att komma in eller återvända till arbetslivet. Vi stödjer stockholmarnas resa mot arbete eller studier genom arbetsmarknadsinsatser och vuxenutbildningen.
Om verksamheten
Elevteam komvux & CSO (Centrum för samhällsorientering) är en enhet inom förvaltningens vuxenutbildning med uppdrag att stödja unga vuxna elever att påbörja och fullfölja sina studier.
Teamet består av enhetschef, samordnare, studie- och yrkesvägledare, studiehandledare, speciallärare, kurator och administratörer.
Vår nuvarande speciallärare kommer att vara tjänstledig under en period, och vi söker därför en ersättare för ett tidsbegränsat uppdrag under tjänstledigheten, tom april 2027.
Enheten har utvecklat metoder för arbetet med elever som har behov av stöd och extra anpassningar i studierna på vuxenutbildning. Målgruppen är unga vuxna som kommer från introduktionsprogrammen på ungdomsgymnasium, från Jobbtorg unga och från andra samverkans parten till studier på vuxenutbildningen. 
Enhetens placering är Södermalm men eftersom tjänsten innebär att vi stöttar eleverna på förvaltningens vuxenutbildningsskolor kommer du att arbeta på olika platser i hela Stockholmsområdet.
Uppdraget som speciallärare
I rollen som speciallärare arbetar du i ett tvärprofessionellt team, vars syfte är att skapa goda förutsättningar för elevernas lärande. Du arbetar både operativt med eleven i lärandesituationer men även strategiskt och förebyggande. Du analyserar elevers behov av stöd och anpassningar och erbjuder individuellt stöd.
I arbetsuppgifterna ingår att du planerar, genomför, utvärderar och säkerställer en högkvalitativ pedagogisk verksamhet som skapar sammanhang för elevernas skolgång. Du gör eleven delaktig i planeringen och utvecklar elevens förmåga att lära. I rollen har du ett nära samarbete med den pedagogiska personalen på skolor inom vuxenutbildningen.
Du samverkar även med olika parter både internt inom Arbetsmarknadsförvaltningen och externt med Utbildningsförvaltningen, där du bidrar med dina kompetenser på organisation-, grupp- och individnivå vad gäller förebyggande insatser och anpassningar.
Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som har
en speciallärarexamen, alternativt genomgått motsvarande enstaka kurser om minst 90 högskolepoäng med specialpedagogisk inriktning
erfarenhet av arbete som speciallärare
intresse och engagemang för elevnära arbete

Meriterande för tjänsten är om du
är legitimerad lärare med behörighet för gymnasiet och/eller högstadiet
har erfarenhet av att arbeta med ungdomar/vuxna med olika modersmål och i flerspråkiga miljöer
kan förutom svenska minst ett ytterligare språk i tal och skrift som idag är vanligt förekommande modersmål hos elever inom gymnasieskolan och komvux.

Om dig
Som speciallärare är du kommunikativ, inlyssnande och van att anpassa din kommunikation utifrån mottagaren. Du är serviceinriktad med intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och anstränger dig för att hitta lösningar.  Då tempot stundtals kan vara högt behöver du själv kunna strukturera och prioritera bland dina arbetsuppgifter. Teamet består av flera olika professioner där höga krav kommer att ställas på din samarbetsförmåga.  Utifrån uppdraget kan du behöva stötta andra professioner i teamet i olika arbetsuppgifter utifrån målgruppens bästa, och det är därför viktigt att du är flexibel och att du trivs i en omväxlande miljö.
Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet, motivation och engagemang för tjänsten. 
Vi erbjuder
Vi erbjuder flexibel arbetstid, sommartid och semesterväxling. Vi erbjuder även goda friskvårdsmöjligheter i form av subventionerad friskvård.
Du erbjuds att förmånligt köpa träningskort till Stockholms stads simhallar gym och träningsanläggningar. 
Läs mer om dina förmåner som anställd i Stockholms stad: Förmåner för medarbetare - Stockholms stad.
Övrigt
Tidsbegränsad anställning, vikariat t o m 20270402.
Tillträde enligt överenskommelse.
Vi hoppas att du som söker vill utvecklas tillsammans med oss. Låter det här som en tjänst och arbetsplats för dig?  Varmt välkommen med din ansökan. 
Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
På arbetsmarknadsförvaltningen tillämpar vi individuell och differentierad lönesättning samt andra kollektivavtalsbärande principer enligt kollektivavtalet Huvudöverenskommelse (HÖK). Du kan läsa mer om vilka villkor detta innebär på SKR:s hemsida, skr.se.
På arbetsmarknadsförvaltningen så arbetar vi för att det ska vara lätt att utvecklas genom att byta enhet och arbetsplats. Det innebär att din anställning är i hela förvaltningen och att du kan komma att få nya uppdrag inom andra verksamheter där din kompetens behövs bäst. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Välkommen till oss
Vällingbyskolan utökar sin anpassade grundskola och söker nu elevassistent.
Vällingbyskolan är en trevlig F-9 skola med anpassad grundskola som ligger nära Vällingbys centrum och fina grönområden. Sammanlagt finns här cirka 740 elever och 140 medarbetare. På Vällingbyskolans anpassade grundskola har vi under flera år haft elever i åk 7-9. Från och med vårterminen 2026 har vi även börjat ta emot elever i åk 1-6 och kommer att utöka den verksamheten ännu mer höstterminen 2026. 
På Vällingbyskolan finns det engagerad och erfaren personal som strävar efter att göra bästa möjliga skola för sina elever. De senaste läsåren har vi satsat på att förstärka skolans elevhälsoarbete genom att utöka antalet speciallärare, kuratorer och skolsköterskor samt att införa heltidsmentorer i årskurs 4-9. Under föregående läsår blev skolan HBTQ diplomerad!
Skolledningen består av rektor, tre biträdande rektorer samt en administrativ chef. Vällingbyskolans elevhälsoteam består av rektor, biträdande rektorer, specialpedagoger, skolsköterskor, psykolog, studie- och yrkesvägledare samt två kuratorer. Vi har en specialpedagog på varje stadie samt även speciallärare.
Din roll
Som elevassistent i Anpassad grundskola arbetar du för att få eleverna att nå så långt som möjligt och utifrån sina egna förutsättningar utvecklas i enlighet med utbildningens mål.
Du arbetar i nära samverkan med dina kollegor för att skapa en utvecklande, meningsfull och positiv lärmiljö för eleverna både på skoltid och på fritids/ KTT. Tillsammans med dina kollegor verkar ni för ett förtroendefullt, öppet och respektfullt samarbete med hemmen och andra aktörer som ex habiliteringen.  
Som elevassistent i Anpassad grundskola ska du stödja eleverna i samtliga av dagens situationer (skola &fritids;) tex lektioner/aktiviteter, sociala lärsituationer, måltider, omvårdnad, toalettbesök och under raster.  Du kommer både att arbeta med enskilda elever och med elever i grupp och behöver kunna arbeta både självständigt och tillsammans med andra i personalen.
Tillsammans med lärare och andra elevassistenter bidrar du med att planera, genomföra och dokumentera det pedagogiska arbetet.
 Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som har:
Gymnasieutbildning inom barn och fritid eller vård och omsorg eller motsvarande eftergymnasial utbildning.
Har erfarenhet inom anpassad grundskola och av att arbeta med elever med intellektuell funktionsnedsättning och olika typer av NPF diagnoser
Kunskap om intellektuell funktionsnedsättning
God förmåga att uttrycka dig i och göra dig förstådd på svenska i tal och skrift.

Det är meriterande om du har:
Utbildning inom NPF, lågaffektivt bemötande, alternativ kommunikation, förflyttningsteknik, diabetes och epilepsi.
Har god insikt och kunskap om den anpassade grundskolan och fritidshemmets styrdokument

Du är trygg, stabil, har god självinsikt och anpassar ditt förhållningssätt beroende på situation. Du uppskattar att arbeta mot mål och fokuserar på ständiga förbättringar av verksamheten och ditt eget yrkesutövande. Du har god samarbetsförmåga med kollegor, elever, vårdnadshavare och andra professioner Du har god förmåga att lyssna, kommunicera och lösa konflikter på ett konstruktivt sätt. Du är strukturerad, genom att du planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt.  
Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.  
Intervjuer kommer att ske löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan. Varmt välkommen med din ansökan!
Övrigt
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
För att arbeta på våra skolor krävs att du uppvisar giltigt utdrag ur polisens belastningsregister och misstankeregister innan erbjudande av anställning.
Inom Utbildningsförvaltningen tillämpar vi individuell lönesättning reglerat av HÖK och Allmänna Bestämmelser (AB).
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
För att arbeta på våra skolor krävs att du uppvisar giltigt utdrag ur polisens belastningsregister och misstankeregister innan erbjudande av anställning.
Inom Utbildningsförvaltningen tillämpar vi individuell lönesättning reglerat av HÖK och Allmänna Bestämmelser (AB). Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Välkommen till Järva!
För att möta dagens och framtidens utmaningar bildades Järva stadsdelsförvaltning 2023. Här utvecklar vi stöd och service med fokus på alla Järvabor. Våra verksamheter präglas av samarbete, mod, empati och respektfullt bemötande. Vi eftersträvar öppen kommunikation och respekt för olikheter och tror att mångfald bidrar till att utveckla vår verksamhet.
Nu söker vi en engagerad och utvecklingsinriktad enhetschef som vill leda och utveckla våra öppna förskolor och familjestödjande verksamheter i Järva.
Vi erbjuder
 Hos oss får du ett av Järvas mest meningsfulla och samhällsnära chefsuppdrag. Järva är ett område fullt av möjligheter, engagemang och framtidstro. Här möts människor med olika bakgrunder, erfarenheter och språk. Våra öppna förskolor och familjestödjande verksamheter spelar en viktig roll för barns tidiga utveckling, familjers delaktighet i samhället och arbetet för ökad likvärdighet. Verksamheten bedrivs på flera platser i Spånga, Husby, Rinkeby och Kista samt inom Familjens Hub. Tillsammans arbetar vi för att nå fler familjer, stärka barns språkutveckling och skapa vägar in till förskola, skola och samhällets övriga stödinsatser.
Vi befinner oss i en spännande utvecklingsfas där samverkan mellan förskola, öppen förskola, socialtjänst, civilsamhälle och andra samhällsaktörer blir allt viktigare. Här får du möjlighet att vara med och forma framtidens verksamheter för barn och familjer i Järva.
Som chef i Stockholms stad erbjuds du introduktion, chefsutbildningar och kontinuerlig kompetensutveckling inom ledarskap, verksamhetsutveckling och arbetsgivarfrågor.
Din roll
Som enhetschef ansvarar du för verksamhet, budget, personal och arbetsmiljö inom öppna förskolan och familjestödjande verksamheter i Järva. Du leder cirka 17 medarbetare och har ett verksamhetsnära ledarskap där du skapar förutsättningar för kvalitet, utveckling och god samverkan. En viktig del av uppdraget är att stärka samarbetet mellan öppna förskolan, förskolan, socialtjänsten, BVC, civilsamhället och andra lokala aktörer. En särskilt viktig del av uppdraget är att bidra till stadsdelens arbete med språkfrämjande insatser och att stärka öppna förskolans roll som en väg in i förskolan och det svenska samhället
Du arbetar både strategiskt och operativt med att utveckla verksamheten utifrån familjernas behov, stadens mål och de möjligheter som finns i ett nära samarbete med lokalsamhället. Rollen ställer krav på att du kan skapa struktur, hålla ihop flera verksamheter och samtidigt bygga goda relationer både internt och externt.
Du ingår i områdets ledningsgrupp och bidrar aktivt till utvecklingen av hela verksamhetsområdet.
Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som har:
pedagogisk högskoleutbildning
aktuell erfarenhet av arbetsledning, samordningsansvar eller chefsuppdrag inom förskola
erfarenhet av att leda utvecklings- och kvalitetsarbete
erfarenhet av arbete inom öppen förskola
god kunskap om förskolans uppdrag och styrdokument
god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift
god digital kompetens.

Det är meriterande om du har:
förskollärarlegitimation  
erfarenhet som biträdande rektor, enhetschef eller motsvarande ledarroll
erfarenhet av samverkan mellan olika samhällsaktörer
erfarenhet av arbete i mångkulturella miljöer
erfarenhet av förändringsledning eller arbete i politiskt styrd organisation.

Personliga förmågor och färdigheter
För att lyckas i rollen behöver du vara en trygg och tydlig ledare med god helhetssyn. Du skapar engagemang och delaktighet genom ett närvarande och tillitsbaserat ledarskap.
Du är utvecklingsinriktad och modig i förändringsarbete. Du bygger förtroendefulla relationer och har förmåga att omsätta mål och idéer till konkreta resultat. Rollen kräver att du är strukturerad, kommunikativ och har lätt för att samarbeta med människor från olika verksamheter och sammanhang.
Vi söker dig som har mod att driva utveckling, samtidigt som du värnar god kvalitet och ett professionellt bemötande i alla delar av verksamheten.
Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.
Övrigt
Arbetstiden är huvudsakligen förlagd till dagtid måndag–fredag. Kvälls- och helgaktiviteter förekommer som en naturlig del av verksamhetens uppdrag.
Vi rekryterar utan personligt brev för att stärka fokus på kompetens och erfarenhet för denna roll. När du skickar in din ansökan får du svara på ett antal frågor. När vi bedömer din ansökan utgår vi från ditt CV och de frågor som du har besvarat. Efter sista ansökningsdag går vi igenom alla ansökningar.
Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande.
Rekryteringsprocessen kommer att innehålla arbetspsykologiska tester och arbetsprov.
För arbete inom verksamheten krävs utdrag ur belastningsregistret
För att få arbeta inom Förskola måste du visa upp ett utdrag från belastningsregistret. För att beställa utdrag gå in på polisen.se, välj Skola eller förskola.
Provanställning kan komma att tillämpas
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Varmt välkommen med din ansökan!
Välkommen till Järva stadsdelsförvaltning!
För att möta dagens och framtidens utmaningar bildades Järva stadsdelsförvaltning 2023. I vår stadsdelsförvaltning utvecklar vi stöd och service med fokus på alla Järvabor. Våra verksamheter präglas av samarbete, mod, empati och respektfullt bemötande. Vi eftersträvar öppen kommunikation och respekt för olikheter och vi tror att mångfald och en jämn könsfördelning bidrar till att utveckla vår verksamhet. Vi hoppas att du som söker vill utvecklas tillsammans med oss.
Här kan du läsa mer om Järva stadsdelsförvaltning. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Genom oss på idrottsförvaltningen skapas förutsättningar för alla stockholmare att kunna vara fysiskt aktiva. Vi öppnar staden som arena och erbjuder stockholmarna en stor variation av idrotts- och motionsmöjligheter för en aktivare livsstil. Allt arbete på idrottsförvaltningen utgår från våra tre kärnvärden: välkomnande – trovärdiga – framåtanda. Läs gärna mer om idrottsförvaltningens uppdrag och verksamhet på motionera.stockholm.
Välkommen till en aktiv och mångsidig arbetsplats!
Välkommen till oss
På Eriksdalsbadet – Sveriges nationalarena för simidrott – möts människor i alla åldrar i en energifylld och inspirerande miljö. Här samsas äventyrsbad, motionssim, simskolor och tävlingar med gym och gruppträning – allt under samma tak. Vi arbetar varje dag för att skapa en trygg, inkluderande och trivsam mötesplats där gemenskap, rörelseglädje och hälsa står i centrum.
Vi erbjuder
Hos oss blir du en del av ett engagerat team på cirka 50 medarbetare, där service, säkerhet och gott bemötande genomsyrar det vi gör. Du blir en del av en arbetsgrupp där vi jobbar tillsammans och inspirerar stockholmarna till en aktiv livsstil. Du erbjuds attraktiva förmåner som kompetensutveckling, friskvårdsbidrag och semesterväxling.
Din roll
Som enhetschef har du personalansvar för cirka 20–25 medarbetare och rapporterar direkt till områdeschefen. Du ingår i Eriksdalsbadets ledningsgrupp och bidrar tillsammans med övriga chefer till att driva och utveckla verksamheten framåt, med ett gemensamt ansvar för helheten. Du förväntas aktivt bidra till verksamhetens strategiska inriktning och utveckling.
I rollen ansvarar du för frågor kopplade till arbetsmiljö, administration och anläggningens rutiner. Arbetet innefattar administrativa processer samt både intern och extern kommunikation, i nära samarbete och löpande dialog med områdeschefen.
Du leder och fördelar det dagliga arbetet tillsammans med anläggningens arbetsledare, stöttar medarbetarna i deras uppdrag och säkerställer att verksamheten bedrivs enligt uppsatta mål och riktlinjer. Du har god insikt i verksamhetens olika områden – säkerhet, service, simkunnighet och friskvård – och arbetar aktivt med uppföljning samt initiering av förbättringsåtgärder.
I uppdraget ingår även kontakt med allmänhet, skolor och föreningar. Anläggningen är bemannad mellan kl. 05:30 och 23:00, sju dagar i veckan, vilket innebär att det kan förekomma arbete på kvällar och helger.
Din kompetens och erfarenhet
Du är en trygg och tydlig ledare som driver långsiktigt förändringsarbete och bygger hållbara strukturer. Med fokus på verksamhetens bästa arbetar du mål- och resultatorienterat och anpassar dig när förutsättningarna förändras. Du är nyfiken, utvecklingsinriktad och vågar pröva nya arbetssätt. Genom ditt engagemang och din förmåga att coacha andra bidrar du till att människor växer i sina roller. Rollen kräver personlig mognad, integritet och gott omdöme.
Vi söker dig som har:
Relevant högskoleutbildning inom ledarskap idrott/friskvård, pedagogik eller annan utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
Erfarenhet av arbetsledning med personalansvar.
Erfarenhet av systematiskt arbetsmiljöarbete.
Erfarenhet av administrativt arbete och arbete i digitala verksamhetssystem samt bemanningsplanering och schemaläggning
Mycket god förmåga att uttrycka sig i svenska i tal och skrift.

Det är meriterande om du har:
Erfarenhet av verksamhets/budget-, personal och arbetsmiljöansvar
Erfarenhet av arbete inom bad- och sim verksamhet eller annan säkerhetsintensiv verksamhet
Erfarenhet av arbete inom idrottsrörelsen, föreningsliv eller folkhälsofrågor.
Arbetat i politiskt styrd organisation
Utbildning inom ledarskap
Erfarenhet av att leda förändring och utveckling.

Övrigt
Simkunnighet är ett absolut krav för arbete i alla Idrottsförvaltningens simhallar och för anställning på Eriksdalsbadet krävs även att du klarar ett djupdyk på 5 meter. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet, motivation och engagemang för uppdraget. Denna rekryteringsprocess kommer innehålla sim- och djupdyksprov samt arbetspsykologiska tester.
Vi rekryterar utan det personliga brevet för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara när du söker tjänsten.
För denna anställning tillämpar vi lämplighetsprövning och kommer att begära utdrag ur polisens belastningsregister innan tillsättning. Eftersom handläggningstiden kan vara lång ber vi dig att redan nu begära ett registerutdrag här: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-annan-verksamhet/
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Välkommen till oss
Placeringsenheten består av tre grupper, med varsin gruppledare, som arbetar med barn och unga placerade utanför det egna hemmet. Två av grupperna arbetar med de barn som är placerade i familjehem och varje grupp består av fyra barnsekreterare och tre familjehemssekreterare. Dessutom finns en särskild familjehemssekreterare som ansvarar för rekrytering av familjehem. Den tredje gruppen, Placeringsgruppen, arbetar med de barn och ungdomar som är placerade i andra vårdformer såsom exempelvis HVB-hem och stödboende. Gruppen består av fyra socialsekreterare och en skolsamordnare.
Tillsammans formar vi en socialtjänst som utgår från vad människor behöver.
För att komma närmare våra klienter och skapa förtroende, förbättrar vi hela tiden vårt sätt att arbeta. Vill du vara med och utveckla vår verksamhet i syfte att ge de bästa förutsättningar för de barn och unga som är placerade utanför hemmet – sök till oss!
Vi söker nu socialsekreterare till Placeringsgruppen.
Vi erbjuder dig
Hos oss får du utvecklas och arbeta tillsammans med engagerade kollegor. Du får regelbunden ärendehandledning av gruppledare och chefer som finns nära till hands. Som stöd finns också områdets två metodutvecklare.  Som nyanställd går du igenom ett väletablerat introduktionsprogram som ger dig goda förutsättningar att metodiskt komma in i arbetsuppgifter och rutiner.
Här kan du se en kort film om hur det är att arbeta hos oss.
Din roll
Som socialsekreterare i placeringsgruppen följer du upp vården för barn på HVB, stödboende m.m. Du planerar för nästa steg i vårdkedjan och samarbetar med familjer, nätverk och viktiga samhällsaktörer.  Arbetet sker enligt SoL och LVU. Resor ingår i tjänsten – främst i Stockholm men även i övriga landet.
Din kompetens och erfarenhet
För denna tjänst krävs det att du har: 
Socionomexamen 
Erfarenhet av att arbeta med myndighetsutövning inom barn och unga

Vi ser det som meriterande om du har:
Erfarenhet av arbete enligt Signs of Safety
B-körkort 

Du är strukturerad och säkerställer att dina ärenden hanteras i tid och med kvalitet. Du är mål- och resultatinriktad med ett tydligt fokus på att skapa bästa möjliga förutsättningar för barn och familjer. Vidare är du relationsskapande och har förmågan att bygga förtroende och goda samarbeten, både med klienter och deras nätverk. Utöver detta värdesätter vi att du är samarbetsinriktad och trivs med att arbeta nära både kollegor och andra samarbetspartners för att nå gemensamma mål.
Övrigt
Innan anställning blir aktuell kommer registerkontroll begäras in.
I den här rekryteringen kommer du få svara på ett antal frågor där du får beskriva din kompetens inom området i stället för att skicka ett personligt brev. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi utgå ifrån ditt CV och dina svar på urvalsfrågorna.
Läs gärna mer om Stockholms stad som arbetsgivare här.
Varmt välkommen med din ansökan!
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Välkommen till Hässelby-Vällingby stadsdelsförvaltning!
Vi finns i västra Stockholm med närhet till natursköna områden och goda kommunikationer. Hos oss arbetar cirka 1700 stolta och engagerade medarbetare som bidrar med service av hög kvalitet till stadsdelsområdets invånare varje dag. Arbetsmiljön hos oss präglas av samarbete, mod och delaktighet. Vår styrka är att den mångfald som finns bland invånare även finns hos våra medarbetare. Tillsammans gör vi skillnad!
Läs gärna mer om vår förvaltning här. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Bromma stadsdelsförvaltning erbjuder dig en arbetsplats där dina insatser verkligen kan göra skillnad och bidrar till samhällsnyttan i en växande stadsdel. Här är aktivt medarbetarskap och tydligt ledarskap grunden för en utvecklande verksamhet.
Välkommen till oss
Vi söker nu fler engagerade och positiva behovsanställda timvikarier till förskoleområde 1. Området består av 11 förskolor i Traneberg, Ulvsunda, Johannesfred, Minneberg, Mariehäll och Bällsta.
Utifrån förskolornas behov kan du komma att få möjlighet att arbeta på flera olika förskolor med barn i alla åldrar. Det kan vara allt från enstaka dagar till lite längre perioder.
Vi erbjuder
Pedagogiska måltider.
Din roll
Som behovsanställd timvikarie bidrar du till att vardagen på förskolan fungerar väl och att omsorgen och det dagliga pedagogiska arbetet bygger på barnens delaktighet och inflytande. Tillsammans med kollegor på förskolan medverkar du till en positiv, meningsfull och utvecklande miljö för barnen. Varje fredag får du möjlighet att rapportera in på sms till vikarieansvarig hur du har möjlighet att arbeta den vecka som följer och blir därefter uppbokad utifrån verksamhetens behov.
Vi söker även personer som kan tänka sig att arbeta i kök. Ange detta i ansökan.
Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som har en avslutad gymnasieutbildning. Det är meriterande om du har gymnasieutbildning inom omvårdnadsprogrammet, barn och ungdom eller annan utbildning som bedöms likvärdig av arbetsgivaren och/eller erfarenhet av arbete med barn.
Som person är du engagerad, flexibel och ansvarstagande. Du har god samarbetsförmåga och du värnar om en öppen dialog mellan barn, kollegor och vårdnadshavare. Du har en positiv attityd och du har lätt att anpassa dig till ändrade omständigheter och ser möjlighet istället för hinder.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Inför eventuell intervju medtag svensk/EU EES ID-handling eller pass samt relevanta originalhandlingar för tjänsten, utbildningsbevis/examensbevis, ev. utfärdad legitimation för yrket, intyg eller arbetstillstånd.
För att få arbeta inom våra förskolor måste du uppvisa ett utdrag från Polisens belastnings- och misstankeregister. Utdraget beställer du själv och ska inte vara äldre än 6 månader från utfärdande datum. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Välkommen till oss
Vi söker en elevassistent till en elev i åk 7 på Kämpetorpsskolan.  
Vi är idag ett kollegium på ca 130 personer med ett gemensamt mål att vara den bästa skolan för våra elever. Skolledningen består av rektor, en administrativ chef och idag fyra biträdande rektorer med ansvar för var sitt stadie. 
Vi är ett starkt kollegium där stämningen är god och nyckelordet är samarbete. Vi har en positiv utveckling på skolan. 
Kämpetorpsskolan är belägen mitt i Älvsjö och har ca 950 elever i årskurserna F-9. Högstadiet befinner sig i relativt nybyggda lokaler sedan skolan renoverats och byggts ut.
Det är goda kommunikationer till och från skolan och avgiftsfri parkering på alla närbelägna gator.
Vi intervjuar folk fortgående efter annonsen publicerats. 
Läs mer på kampetorpsskolan.stockholm.se. 
 
Din roll
Som elevassistent arbetar du med att hjälpa elever som av olika anledningar behöver stöd för att kunna följa med i undervisningen och i skolans övriga verksamhet. Arbetet syftar till att få eleverna att så långt som möjligt, och utifrån sina egna förutsättningar, utvecklas i enlighet med utbildningens mål.
Tillsammans med lärare och övrig personal på skolan arbetar du för att skapa en utvecklande, meningsfull och positiv miljö för eleverna. Arbetsuppgifterna är varierande, omväxlande och ibland utmanande.
Du har ett nära samarbete med undervisande lärare där du både får instruktioner och samverkar kring hur arbetet ska utföras. Arbetet sker såväl självständigt som tillsammans med andra i personalen.
Mer specifik information kring uppdraget ges vid intervjutillfället. 
Din kompetens och erfarenhet
 
Vi söker dig som har:
Elevassistentutbildning, barnskötarutbildning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig alt 3-årigt gymnasium barn och ungdom, önskvärt med påbyggnad för barn med särskilda behov 1,5 år.
Dokumenterad (ange med fördel antal år, ex. 1-års) erfarenhet av arbete som elevassistent inom skolan eller från liknande uppdrag som arbetsgivaren bedömer som likvärdig,
God förmåga att uttrycka dig i och göra dig förstådd på svenska i tal och skrift.

Vi söker dig som vill och kan bygga relationer med elever, tror på att varje elev når sin fulla potential och vill arbeta för att främja deras självständighet. Du är professionell, har gott omdöme och kan sätta gränser. 
Arbetet förutsätter att du har tålamod och kan anpassa din kommunikation och förhållningssätt utifrån situationen. Du är trygg, tillitsskapande och inser vikten av att vara en vuxen förebild. Du kan arbeta självständigt och tar initiativ. I ditt samspel med elever och vårdnadshavare är du tydlig och lyhörd för elevernas behov. Du har god förmåga att utrycka dig på svenska i både tal och skrift.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet
 
 
 
 
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
För att arbeta på våra skolor krävs att du uppvisar giltigt utdrag ur polisens belastningsregister och misstankeregister innan erbjudande av anställning.
Inom Utbildningsförvaltningen tillämpar vi individuell lönesättning reglerat av HÖK och Allmänna Bestämmelser (AB). Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Välkommen till oss
Familjevårdsenhet 1 i Enskede-Årsta-Vantör söker nu tre stycken nya kollegor som är intresserade av att följa familjehemsplacerade barns utveckling och stötta familjehem och jourhem så att de kan ge barnen bästa möjliga förutsättningar i livet. Enheten består av en enhetschef och 10 familjehemssekreterare där tre stycken har bestämt sig för att gå i pension. Då samtliga i gruppen är mycket kunniga inom familjehemsvård så finns det utrymme för dig med annan erfarenhet att få kollegor som delar med sig av sin kunskap.
Vi har en god arbetsmiljö med trevliga kollegor, nära chefsstöd, utbildningsmöjligheter, rimlig arbetsbelastning och ett kvalificerat stöd från områdets administration och verksamhetsutvecklare.
Familjevård 1 ingår i en av Avdelningen Individ och Familjs tre områden som heter Område barn och unga, placering samt öppenvård. Området består av tre enheter med ansvar för barn och unga placerade i samhällsvård samt två enheter med ansvar för öppenvård till barn, unga och deras familjer. Vi är drygt 75 medarbetare på hela området.
Vi erbjuder
Stockholms stad erbjuder friskvårdsbidrag på 3000 kr/år och har egna anläggningar för friskvård med rabatterbjudanden. Vi har vinter- och sommararbetstid. I staden har du som medarbetare möjlighet till fler semesterdagar än vad som är reglerat i lag genom att växla semesterdagstillägget mot fler semesterdagar. Vi har flextid med möjlighet att själv påverka sin arbetstid, inom givna tidsramar.
Din roll
Arbetsuppgifterna innebär ansvar för ett antal ärenden där du i vissa ärenden har rollen som barnets egna socialsekreterare och i andra ärenden har du rollen som familje- och jourhemmets socialsekreterare. Barnets och familjehemmets socialsekreterare arbetar i team. Inom området finns två familjevårdsenheter som har ett tätt samarbete med varandra t.ex. med gemensamma tillfällen för utvecklingsarbete av metoder och rutiner samt utbildningar och erfarenhetsutbyten. Stockholm stad erbjuder introduktionsutbildning inom familjehemsvård samt utbildning i djupintervju enligt stadens modell.
Barnets socialsekreterare följer upp vården av placerade barn och ungdomar i familjehem och jourhem genom hembesök, samtal med barnet, kontakt med skola/förskola, hälsovård m.fl. Du har också kontakt med barnets biologiska föräldrar. I rollen som familjehemmets socialsekreterare ingår att rekrytera, utreda och stödja familjehem.
Arbetet är flexibelt, självständigt och nätverksskapande med många samarbetspartner och individuella lösningar utifrån de enskilda barnens specifika behov.
Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som har:
- Socionomexamen och flerårig erfarenhet av att arbeta med myndighetsutövning.
-Du behöver ha god förmåga att arbeta strukturerat genom att planera, organisera och prioritera ditt arbete väl.
-Du är relationsskapande, har god samarbetsförmåga, är lugn och stabil, prestigelös samt har förmåga att kunna göra kloka bedömningar i ett längre perspektiv.
Övrigt
Arbetet innefattar resor, främst i Stockholmsområdet men också till andra delar av Sverige. Visst kvällsarbete kan förekomma. Vi tror på långsiktighet i våra anställningar och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet.
Sökande som kallas på intervju ska vid intervjutillfället visa upp examensbevis och id-handling. Sökande som erbjuds anställning ska lämna utdrag ur belastningsregister.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Enskede Årsta Vantör är en av 11 stadsdelsförvaltningar i Stockholms stad. Som en del av Stockholms stad erbjuder förvaltningen förskola och fritid, omsorg om äldre och funktionsnedsatta, socialtjänst, förebyggande och trygghetsskapande arbete, stadsutveckling och parkskötsel till våra 106 000 stockholmare som bor i stadsdelsområdet. Vi står inför spännande utmaningar när Enskede Årsta Vantörs stadsdelsområde växer och helt nya stadsdelar byggs. Cirka 20 000 nya lägenheter planeras till år 2030. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
I Stockholms stad finns cirka100 grundskolor och knappt 30 gymnasieskolor med olika inriktningar. Hos oss hittar du nya utmaningar utan att behöva byta arbetsgivare. Med Stockholms stad som arbetsgivare gör skickliga medarbetare skillnad på riktigt.
I våra skolor ska varje elev få möjlighet att nå toppen av sin potential. Därför ska alla våra medarbetare
Ta ansvar för och ha insikt om elevernas resultat, vilket innebär att vara lyhörd för varje elevs förutsättningar och behov.
Ha höga förväntningar på eleverna och deras förmåga att utvecklas.
Fånga och stimulera elevernas nyfikenhet, intresse och lärande.
Ta ansvar för relevant kompetensutveckling för att utvecklas och växa i professionen.

Arbetsplatsbeskrivning
Fruängens skola är en F-9-skola med 600 elever och cirka 100 anställda. Skolan ligger i södra delen av stadsdelen Hägersten. Skolan startade 1958 och har varsamt renoverats genom åren. Vi erbjuder en god miljö och trevliga arbetskamrater. Klassrummen håller hög standard och det är god tillgång på digitala verktyg. Skolans elevhälsoteam består av skolsköterska, kurator och SYV. Eleverna vistas på sitt eget fritidshem under eftermiddagen.                
 
 
 
Kvalifikationer
Tjänsten är som barnskötare i en av våra lågstadieklasser. Tillsammans med våra duktiga lärare ansvarar du för elevernas hela dag. Tillsammans med dina kollegor arbetar du för att inspirera till ett lustfyllt lärande som stärker både elevers kunskapsutveckling och deras personliga utveckling.
 
Du har barnskötarutbildning och flerårig erfarenhet av arbete i fritidshem och skola. Du har god samarbetsförmåga, ett positivt förhållningssätt och intresse för pedagogisk utveckling. Du är trygg i din yrkesroll. Du vill vara med och bidra till skolans utveckling. Du bidrar med egna idéer men är också lyhörd för andras idéer. Du har god kommunikationsförmåga. Du är trygg och stabil och har god förmåga att skapa förtroendefulla relationer med elever, kollegor och vårdnadshavare. Du har ett positivt och inkluderande förhållningssätt. Du är insatt i läroplanen. Du ser hur dina arbetsinsatser bidrar till att läroplanens mål.  Du är engagerad och flexibel. Du har förmåga att fokusera på rätt saker. Erfarenhet av arbete i åk 3 är meriterande. 
Tjänsten är ett vikariat under höstterminen 2026 då en av våra medarbetare är studieledig. Intervjuer kommer att ske löpande.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
För att arbeta på våra skolor krävs att du uppvisar giltigt utdrag ur polisens belastningsregister och misstankeregister innan erbjudande av anställning.
Inom Utbildningsförvaltningen tillämpar vi individuell lönesättning reglerat av HÖK och Allmänna Bestämmelser (AB). Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Kultur är en viktig del av Stockholms nervsystem och berör miljontals människor varje år. På Kulturförvaltningen arbetar vi tillsammans för att stärka kulturlivet i Stockholm.
Hos oss råder ett öppet arbetsklimat där medarbetarna i allra högsta grad är delaktiga i utvecklingen. Var med och bidra till att Stockholm växer med kultur!
Välkommen till oss 
Är du en erfaren registrator som drivs av utveckling och förbättring? Vill du kombinera din kompetens inom offentlighetsprincipen med dataskyddsfrågor i en verksamhet som engagerar och gör skillnad för stockholmarna? Då kan du vara den vi söker!
Du kommer tillhöra administrativa stabens kanslifunktion tillsammans med nämnsekreteraren, chefsassistenten och arkivarie. Avdelningen har ett övergripande ansvar för förvaltningens planering, uppföljning, lokaler och säkerhet, ekonomi, inköp och upphandling, IT, digitalisering, HR samt arkivfrågor.
Hos oss arbetar du med frågor som verkligen spelar roll. Vi drivs av en vilja att vara professionella, ligga i framkant och ständigt utvecklas. Tillsammans bygger vi en lärande organisation som vågar tänka nytt.
Vi erbjuder
Goda möjligheter till kompetensutveckling.
En förvaltning med flera spännande verksamheter såsom bibliotek, kulturskola och museer.
Omväxlande arbetsuppgifter med stor möjlighet att påverka.
En modern arbetsplats i Rinkeby med goda kommunikationer.
En snabbrörlig avdelning där utveckling uppmuntras.
Kompetenta och generösa kollegor.
Tillgång till nätverk inom Stockholms stad.

Din roll
I rollen som registrator/dokumentcontroller har du en central funktion på förvaltningen. Du arbetar för att förvaltningen efterlever offentlighetsprincipen genom att ge stöd i uppgifter som rör informationshantering. Du kommer även stötta förvaltningen i frågor som rör dataskydd, i nära samverkan med förvaltningens dataskyddsombud.
Rollen omfattar både operativa och strategiska uppgifter, där du tillsammans med dina kollegor driver utvecklingsarbetet framåt.
I rollen ansvarar du bland annat för:
kulturförvaltningens centrala registratur, vilket innebär att registrera allmänna handlingar, sköta löpande registervård i diariet, lämna ut allmänna handlingar och hantera frågor om sekretess,
att kvalitetssäkra och utveckla förvaltningens informationshantering,
att bevaka förvaltningens funktionsbrevlådor,
att samordna förvaltningens registratorsnätverk och representera förvaltningen i stadsgemensamma forum för registratorer,
att samordna och uppdatera förvaltningens registerförteckning över personuppgiftsbehandlingar enligt GDPR,
att hantera frågor om dataskydd, till exempel begäran om registerutdrag, statistik till dataskyddsombudets årsrapport och löpande arbete med registerförteckningen,
att stötta och utbilda kollegor i offentlighetsprincipen, informationshantering och dataskydd,
att vara objektspecialist för dokument- och ärendehanteringssystemet e-Dok.

Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som har
registratorutbildning, eller annan högskoleutbildning som vi bedömer som relevant t.ex. arkiv- och informationsvetenskap. Alternativt har du inhämtat motsvarande kunskap och kompetens genom flerårig arbetslivserfarenhet med liknande arbetsuppgifter.
erfarenhet av att arbeta som registrator, dokumentcontroller eller liknande roll.
kunskaper om relevant lagstiftning, framför allt inom offentlighets- och sekretesslagstiftning samt förvaltningslagen.
kompetens inom dataskyddsområdet (GDPR).
hög digital kompetens, med vana av att arbeta i ett ärendehanteringssystem och Officepaketet.
mycket god förmåga att uttrycka dig väl på svenska, både i tal och skrift.

Det är meriterande om du har:
erfarenhet av arbete med frågor som rör dataskydd och informationssäkerhet.
erfarenhet av liknande arbete inom offentlig myndighet.
erfarenhet av att hålla utbildningar och god presentationsförmåga.

Vi söker dig som trivs i en social miljö med både interna och externa kontakter. Du behöver kunna kommunicera, samarbeta och skapa relationer. Att självständigt leda och driva arbetet framåt faller naturligt för dig, samtidigt som du skapar struktur, tydlighet och engagemang både för dig själv och för andra. Du trivs med omväxlande arbetsuppgifter där din noggrannhet och planeringsförmåga säkerställer att uppgifter slutförs i tid och håller hög kvalitet. För att lyckas med uppdraget behöver du ha en helhetssyn, där du ser på frågor i ett brett perspektiv och förstår hur ditt arbete påverkar andra delar av organisationen. Slutligen drivs du av utveckling där du tar initiativ till förändring, motiverar andra och bemöter eventuellt motstånd med lyhördhet och konstruktivitet.
I denna rekrytering kommer vi lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper, motivation och engagemang för uppdraget.
Övrigt 
För denna roll kommer vi att göra en bakgrundskontroll på slutkandidaten.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Vi rekryterar utan personligt brev för att stärka fokus på kompetens och erfarenhet för denna roll. När du skickar in din ansökan får du svara på ett antal frågor. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna samt att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV. När vi bedömer din ansökan utgår vi från ditt CV och de frågor som du har besvarat. Efter sista ansökningsdag går vi igenom alla ansökningar.
Här kan du läsa mer om kulturförvaltningen. Kulturförvaltningen satsar på och prioriterar digital kompetens och erbjuder kompetensutveckling för alla medarbetare.
Läs mer om våra förmåner här, och läs mer om hur det är att jobba i Stockholms stad. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Norra innerstadens stadsdelsområde består av de centrala delarna av Stockholm, Norrmalm och Östermalm. Här arbetar vi för att ge våra 155 000 invånare den bästa verksamheten inom bland annat förskola, socialtjänst, äldreomsorg och stadsutveckling. Vi välkomnar dig som vill vara med och göra skillnad för invånarna i Norra innerstaden.
Välkommen till oss
Verksamhetsområdet vuxen och funktionsnedsättning är ett av sex områden inom socialtjänstavdelningen i Norra innerstadens stadsdelsförvaltning.
Verksamhetsområdet består av 52 medarbetare och är indelade i fyra enheter: vuxenenheten, socialpsykiatriska enheten samt två enheter för funktionsnedsättning.
Vi strävar efter att ha en hög tillgänglighet och gott bemötande gentemot våra brukare, samarbetspartners och varandra. Vi uppmuntrar utvecklingsarbete och ser gärna att alla medarbetare är med och bidrar till att förbättra vår verksamhet.
Till vuxenenheten söker vi nu en ny gruppledare då nuvarande går vidare till nya utmaningar inom staden. Du kommer att vara närmast arbetsledare för sju ambitiösa socialsekreterare inom området skadligt bruk och beroende och fyra tillika ambitiösa socialsekreterare inom området våld i nära relation. Vi har ingen separat mottagning för nya ärenden utan det sker genom en roterande mottagningstelefon inom respektive grupp.
Vi erbjuder
Vi erbjuder dig ett viktigt, stimulerande och meningsfullt verksamhetsnära uppdrag som gruppledare. Du kommer att arbeta nära tillsammans med enhetschef i en verksamhet som präglas av ett närvarande ledarskap samt aktivt medarbetarskap.
Vuxenenheten är en enhet där ett stort förändringsarbete pågår och du kommer ha en viktig roll tillsammans med medarbetarna och enhetschef i detta arbete. Vi gör det tillsammans!
Vi sitter i fräscha lokaler i kontorslandskap i Garnisonen med närhet till Karlaplan och rekreationsområdet Djurgården. Vi tillämpar flextid samt vinter- och sommararbetstid. Möjlighet finns till semesterväxling vilket innebär att du byter ditt semestertillägg mot extra lediga dagar. Som anställd erbjuds du friskvårdsbidrag om 3000 kr per år.
Din roll
Gruppledarens roll innebär att du:
- Leder och fördelar det dagliga arbetet för enhetens socialsekreterare vilket även innebär att vid behov ge stöd och hjälp med prioritering
- Är beslutsfattare enligt gällande delegation vilket gäller merparten av de beslut som fattas inom enheten
- Deltar i budgetuppföljningar tillsammans med enhetschef och controller
- Genomför ärendedragningar och metodmöten med socialsekreterarna
- Håller i metodmöten och uppdaterar rutiner
- Håller i introduktion för nya medarbetare och tillser att de kommer in i arbetet tillsammans med utsedd mentor och enhetschef
- Har ett nära samarbete och täta avstämningar med enhetschef
Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som har:
- Socionomexamen eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig
- Gedigen erfarenhet av handläggning både inom området skadligt bruk och beroende samt våld i nära relationer
- Utbildning i MI
- Ett stort intresse för förändringsarbete
Det är meriterande om du har:
- Tidigare erfarenhet av arbetsledning
- Kunskap och erfarenhet av stadens sociala system, paraplyet
Som gruppledare bidrar du till en arbetsmiljö som främjar engagemang och delaktighet. Du är professionell, trygg och stabil och har självinsikt. Du är strukturerad i ditt arbete med god förmåga att planera och organisera ditt arbete. Du har ett öppet, tillmötesgående och problemlösande förhållningssätt och tycker om att samarbeta.
Vid denna rekrytering kommer vi lägga stor vikt vid de personliga kompetenserna och motivation till arbetsuppgifterna. 
Varmt välkommen med din ansökan!
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Öppen för alla
Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Skärholmens stadsdelsförvaltning är en av Stockholms stads 11 stadsdelsförvaltningar och omfattar stadsdelarna Bredäng, Sätra, Skärholmen och Vårberg. Här arbetar mer än 1000 medarbetare för våra 38.000 invånare. Vi erbjuder en kommunal verksamhet som vi är stolta över och vi har en fantastisk mångfald. Välkommen med ditt unika bidrag!
 
Välkommen till oss
Som nämndsekreterare blir du en del av den nybildade enheten Kansli och IT, en strategisk satsning som samlar kompetenser inom kansli, nämndadministration, registratur, och IT för att ge ett ännu bättre stöd till förvaltningens verksamheter.  Enheten som består av åtta medarbetare tillhör avdelningen hr, administration och nämnd där förvaltningen har samlat flera av våra centrala stödfunktioner.
Hos oss blir du en del av ett engagerat och kunnigt team där samarbete, utveckling och ett professionellt bemötande står i fokus. Vi sitter i ljusa och moderna lokaler mitt i Skärholmens centrum, med tunnelbanan precis intill och närhet till både stadens puls, naturen och Mälaren.
Vi erbjuder dig
Hos oss får du ett utvecklande och varierande uppdrag i en central funktion där du arbetar nära både verksamheten och den politiska ledningen. Du blir en del av en nybildad enhet med möjlighet att vara med och forma arbetssätt och bidra till förvaltningens fortsatta utveckling.
Vi erbjuder dessutom goda förutsättningar för en hållbar arbetsvardag genom bland annat:
flextid
sommar- och vintertid
friskvårdsbidrag
möjlighet till semesterväxling
möjlighet till distansarbete när verksamheten tillåter

Läs gärna mer om våra förmåner här.
Din roll
Som nämndsekreterare arbetar du nära politiken i en central och betydelsefull roll. Arbetet planeras med flexibilitet och anpassas efter verksamhetens behov.
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:
Ansvara för stadsdelsnämndens politiska beslutsprocess, nämndsammanträden och Sociala delegation
Publicera dagordningar och handlingar, säkerställa tjänsteutlåtanden, skriva protokoll och sköta efterarbetet efter möten
Samordna Sociala delegationens ärenden och administration, kvalitetssäkra handlingar och skapa kallelser inför sammanträden
Du samordnar utvecklingen av nämndprocesser och uppdaterar förvaltningens delegationsordning
Bevaka att ärenden kommer till beslut, tidsplaner följs och beslutsunderlag håller hög kvalitet
Handlägga egna ärenden vid behov

Du blir även en nyckelperson i arbetet med vårt ärende- och dokumenthanteringssystem eDok. Du deltar i Stockholms stads nätverk för nämndsekreterare och stödjer politiker, chefer och handläggare i nämndprocessen.
 
Nämndens möten sker på kvällstid en gång per månad med uppehåll i juli. Sociala delegationens möten sker varannan vecka på eftermiddagar. Stundtals kan extra sammanträden i sociala delegationen förekomma dock sker dessa endast under dagtid.
Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som har
högskoleutbildning inom offentlig förvaltning, juridik eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig
erfarenhet av arbete som nämndsekreterare eller inom liknande administrativ funktion
erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd verksamhet, gärna inom kommunal sektor
mycket goda kunskaper i svenska och lätt för att formulera dig i skrift
är väl förtrogen med kommunallagen, förvaltningslagen, offentlighets- och sekretesslagen samt annan offentligrättslig lagstiftning
mycket god vana av att arbeta med dator och system som arbetsverktyg.

 
Det är meriterande om du har:
erfarenhet av att arbeta med ärende- och dokumentsystemet eDok
erfarenhet och kännedom om GDPR och informationssäkerhet.

För att trivas och lyckas i rollen är du en person med hög integritet och ett gott omdöme. Du arbetar strukturerat, har förmåga att planera och prioritera och tar ett tydligt ansvar för att driva processer framåt med engagemang och noggrannhet. Rollen innebär många kontaktytor, vilket ställer krav på en god samarbetsförmåga och ett professionellt bemötande. Du är kommunikativ och uttrycker dig tydligt och pedagogiskt, både muntligt och skriftligt vilket gör att du bygger goda relationer med politiker, chefer och kollegor. Du är flexibel och anpassar dig till förändrade förutsättningar, samtidigt som du behåller fokus och god ordning i ditt arbete. Vidare är du initiativtagande och tar ansvar för att driva ditt arbete framåt, samtidigt som du bidrar till att utveckla arbetssätt och processer. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.
Övrigt
Vi rekryterar utan det personliga brevet i denna rekrytering för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV.
Här kan du läsa mer om
 Skärholmens Stadsdelsförvaltning
 hur det är att vara en del av Stockholms stad 

För tjänsten kommer utdrag ur belastningsregistret att begäras inför en eventuell anställning. Slutkandidat kommer även att genomföra arbetspsykologiska tester som en del av rekryteringsprocessen.
På grund av semestertider finns rekryterande chef tillgänglig för att besvara eventuella frågor om tjänsten från och med den 17 augusti.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
I Stockholms stad finns drygt 140 grundskolor och knappt 30 gymnasieskolor med olika inriktningar. I våra skolor ska varje elev få möjlighet att nå toppen av sin potential. För att nå dit behöver vi de absolut bästa lärarna. Därför ska alla våra lärare:
Ta ansvar för och ha insikt om elevernas resultat, vilket innebär att vara lyhörd för varje elevs förutsättningar och behov
Ha höga förväntningar på eleverna och deras förmåga att utvecklas
Fånga och stimulera elevernas nyfikenhet, intresse och lärande
Ta ansvar för relevant kompetensutveckling för att utvecklas och växa i professionen

Arbetsplatsbeskrivning
Språkcentrum är en enhet inom avdelningen för stöd kring lärande och elevhälsa. Språkcentrum erbjuder modersmålsundervisning och studiehandledning på modersmålet i ett 70-tal olika språk för elever i Stockholms kommunala skolor. Vi har idag ca 400 medarbetare.
Språkcentrums verksamhet syftar till att upprätthålla och utveckla barns och ungdomars flerspråkighet samt bidra till ökad måluppfyllelse för elever med annat modersmål än svenska. Som lärare på Språkcentrum är du ambulerande och har din arbetsplats på flera skolor i kommunen.
Arbetsuppgifter
Arbetet består av modersmålsundervisning och studiehandledning på modersmålet för elever i Stockholms skolor. Undervisningen är i huvudsak i grundskolans årskurs F-9 men det är önskvärt att kunna undervisa även på gymnasiet. Du samarbetar med kollegor och har undervisningsuppdrag på flera skolor.
Kvalifikationer
Vi ser modersmålsundervisning och studiehandledning som en mycket viktig del i elevens språkutveckling och måluppfyllelse. Språkutvecklande arbetssätt i alla ämnen är därför högt prioriterat. Vi förväntar oss att du har en helhetssyn på elevernas lärande och är nyfiken på att utveckla din profession hos oss. Du har:
aktuellt undervisningsspråk som modersmål
goda kunskaper i svenska i både tal och skrift
god datorvana

Meriterande med:
lärarutbildning med behörighet i aktuellt språk
erfarenhet som lärare
tidigare erfarenhet av Språkcentrum i Stockholms stad

Övrigt
Vid anställning kommer utdrag ur belastningsregistret att behöva uppvisas, blankett 442.5. https://polisen.se/Service/Belastningsregistret-begar-utdrag/
Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Endast behörig lärare kan erhålla tillsvidareanställning.
Intervjuer sker löpande, tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.
Tjänsten tillsätts under förutsättning att behov kvarstår. Anställningen kan komma att tas i anspråk vid eventuell övertalighet.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
För att arbeta på våra skolor krävs att du uppvisar giltigt utdrag ur polisens belastningsregister och misstankeregister innan erbjudande av anställning.
Inom Utbildningsförvaltningen tillämpar vi individuell lönesättning reglerat av HÖK och Allmänna Bestämmelser (AB). Visa mindre

Nu söker vi en biträdande rektor till Komvux Kista – gör skillnad för vuxnas lärande och framtid. I denna roll får du möjlighet att leda och utveckla en verksamhet där utbildning förändrar liv. Med ett starkt fokus på pedagogiskt ledarskap arbetar du nära lärare och medarbetare för att skapa en kvalitativ och inkluderande lärmiljö. Du driver utveckling, tar ansvar för helheten och bidrar till att rusta vuxna elever för arbete och vidare studier.
Välkommen till oss
Välkommen till Stockholms stads egna skolor!
Vi är cirka 300 engagerade och nyfikna medarbetare som varje dag gör skillnad för våra elever. Varje år erbjuder vi utbildning av hög kvalitet till Stockholms stads medborgare. Våra skolor finns i Järva, Skärholmen, Liljeholmen och Södermalm och omfattar totalt tio enheter.
Egen regi ansvarar för stadens egna Komvux, sfi och yrkeshögskola och ger stockholmarna möjligheter att studera och delta i samhälls- och arbetslivet. Verksamheten vänder sig till både dem som vill byta karriär och dem som vill komplettera betyg eller slutföra sin gymnasieutbildning. Egen regi är organiserad i två verksamhetsområden. Nu söker vi en biträdande rektor till Komvux Kista. Komvux Kista ingår i verksamhetsområde 1.
Komvux Kista är en relativt nyöppnad skola som har ungefär 1100 elever. Idag har vi 30 medarbetare och vi erbjuder undervisning i sfi samt grundläggande kurser i matematik, svenska som andraspråk och engelska.
Våra lokaler ligger i anslutning till Kista galleria.
Din roll
I rollen har du ett tydligt fokus på pedagogiskt ledarskap och arbetar nära verksamhetens lärare. Du har personalansvar för ett team om cirka tio medarbetare i olika funktioner, såsom studie- och yrkesvägledare, administratörer, serviceassistenter samt ett antal timanställda och vikarier.
Tillsammans med rektor leder du den pedagogiska verksamheten i enlighet med skollagen, med fokus på kvalitet, utveckling och måluppfyllelse. En viktig del av uppdraget är att driva och utveckla verksamheten framåt, bland annat genom förändringsarbete och implementering av nya arbetssätt och verktyg, såsom införandet av en ny lärportal.
Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som har:
akademisk examen med minst 30 högskolepoäng i pedagogik
lärarlegitimation
aktuell och flerårig erfarenhet som chef/skolledare inom vuxenutbildning och/eller gymnasiet
kunskap om schemaläggning, arbetsmiljö och ekonomiskt tänk
aktuell erfarenhet av att ha drivit pedagogiskt utvecklingsarbete inom skolans uppdrag
mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift.

Det är meriterande om du har:
examen från rektorsutbildning (särskilt meriterande)
erfarenhet av arbete i Stockholms stad
erfarenhet av att leda SFI och komvux
ekonomikunskaper kopplat till komvux.

Din personlighet och ditt arbetssätt
Vi lägger stor vikt vid nedan nämnda kompetenser, personliga egenskaper tillsammans med motivation och engagemang för tjänsten. Vi utgår från stadens chefsprofil.
Helhetssyn Du tar hänsyn till det större perspektivet och verkar för hela verksamhetens bästa i beslut och agerande.
Utvecklingsinriktad Du driver utvecklingsarbetet proaktivt och handlingskraftigt, med fokus på elevernas lärande och med ett ledarskap som gagnar skolan.
Mål och resultatorienterad Du planerar och prioriterar utifrån mål och resultat, motiverar andra och driver verksamheten framåt med fokus på mål, kvalitet och resultat.
Tydlig Du är tydlig i din kommunikation och lyssnar aktivt, och säkerställer att budskap och förväntningar är tydliga för alla berörda.
God samarbetsförmåga Du samarbetar lätt med andra och bidrar till ett inkluderande och problemlösande förhållningssätt.
Problemlösande analysförmåga Du har förmåga att arbeta med komplexa frågor, analyserar och bryter ner problem för att hitta effektiva lösningar som främjar verksamhetens och elevernas bästa.
Övrigt
Vi använder inte personligt brev, vilket innebär att du inte ska bifoga ett sådant. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån din CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och din CV.
Vi kommer att använda oss av arbetspsykologiska tester, det sker i slutet av rekryteringsprocessen.
Annonsen kommer att vara publicerad längre period än vanligt med anledning av sommarens semesterperiod. Urvalet påbörjas under vecka 35 och de första intervjuerna planeras under vecka 36–37 (1–7 september). Den första intervjun sker digitalt. Möjligheten att besvara frågor om tjänsten kommer att vara begränsad under delar av annonseringsperioden.
Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionsnedsättning och ålder.
 
Du ser annonsen i sin helhet på vår hemsida. Välkommen med din ansökan. Visa mindre