Lediga jobb som Fritidsledare i Stockholm

Vi bedriver en skola där barnen står i centrum. Här ges barnen frihet samtidigt som de lär sig att ta ansvar. Vi vet nämligen att när naturliga drivkrafter får spelrum växer starka och trygga individer. Att tro på sig själv och lita till sin egen förmåga är den bästa grunden för ett livslångt lärande. Hos oss går cirka 160 elever från förskoleklass till årskurs 5.
Du kan läsa mer om oss på www.montessorimondial.se/malarhojden
Fritidsledare till Montessori Mondial Mälarhöjden
Vill du  vara med och driva vårt fritidshem så att det är meningsfullt, lustfyllt och har de bästa förutsättningarna för lärande?
Montessori Mondial är en skola där barnen står i centrum. Här ges barnen frihet samtidigt som de lär sig att ta ansvar. Genom resultatinriktad montessoripedagogik, fokuserat arbete och övertygelsen om att övning ger färdighet, låter vi barnen upptäcka kraften i att lära. 
På Montessori Mondial Mälarhöjden erbjuder vi en härlig natur och ett meningsfullt arbete med engagerade kollegor.
På vår skola har vi höga ambitioner för våra barns lärande och utveckling och vårt arbete präglas av ett högt engagemang. Vi arbetar med heldagslärande och värdesätter ett gott samarbete mellan skola och fritidshem. Barnen får skapa, lära och leka tillsammans med vår fritidspersonal.
 Som lärare i fritidshemmet/fritidspedagog hos oss kommer du att ingå i ett väl fungerande samarbete mellan kollegor och elever för att driva och utveckla vår fina verksamhet.
Din profil
Vi söker dig som:

Är behörig lärare i fritidshemmet/fritidspedagog


Har erfarenhet av att arbeta tillsammans med lärare i klass och i fritidshemmet som resurs


Är strukturerad, relationsskapande, lösningsfokuserad och tycker om att samarbeta


Vill bidra till en positiv och professionell arbetskultur


Är positiv, prestigelös och har lätt för att samarbeta


Utgår från gällande styrdokument och drivs av att hitta nya sätt att lära och lockar eleverna längre i sin kunskapsinhämtning. 


Brinner för att synliggöra lärandet i fritidshemmet och för att hitta kreativa vägar för detta. 


Använder pedagogiska planeringar som ett pedagogiskt verktyg tillsammans med dina kollegor för att säkerställa uppdraget.


Erfarenhet av att leda IKT-arbete är meriterande.


Kunskap eller utbildning inom musik och/eller slöjd är också något som skulle passa hos oss.


Vi erbjuder
Som en skola inom AcadeMedia erbjuder vi våra medarbetare kontinuerlig kompetensutveckling genom Academedia Academy samt intern och extern professionsutveckling. För oss är det viktigt att det går bra för dig och därför får du självklart kollektivavtalade förmåner och försäkringar men även friskvårdsbidrag, pensionsrådgivning och möjlighet till fördelaktiga köp genom netto- och bruttolöneväxling.
Övrigt
Tjänsten är ett vikariat för tidsperioden läsår 26/27 med möjlighet till förlängning. Omfattning 100 %. Tillträde enligt överenskommelse. 
Du är varmt välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem. Tillsättning kan komma att ske innan sista ansökningsdag. Vid frågor kring tjänsten, kontakta gärna rektor Diana von Rosen på mailadress diana.vonrosen@montessorimondial.se.
Vi undanbeder oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Vill du vara med och göra skillnad i ungas liv? Nu söker vi två fritidsledare som vill bidra med sitt engagemang, kreativitet och erfarenhet till en av våra populära fritidsgårdar i Enskede-Årsta-Vantör.
Välkommen till oss
Fritiden i Enskede-Årsta-Vantör är i en spännande förändringsprocess, där vi jobbar för att ytterligare höja kvaliteten i verksamheterna, fritidsgårdar. Vi har ökat andelen månadsanställda och utbildade fritidsledare, för att erbjuda barn och unga en meningsfull, trygg och aktiv fritid. Alla våra fritidsgårdar är hbtq-diplomerade, vi driver Regnbågsträffar för HBTQIA+ ungdomar och vi arbetar varje dag för att skapa en miljö där alla känner sig välkomna.
Övriga verksamheter i avdelningen är parklekar, fältassistenter, föräldramottagning, ungdomsmottagning, medborgarkontoret, seniorverksamheten och Öppna förskola. Enheten ingår i avdelningen förebyggande och främjande.
Din roll som fritidsledare vid Rågsveds fritidsgård
I ditt uppdrag ingår att:
Planera, leda och utveckla verksamheten och dess olika aktiviteter tillsammans med ungdomar, kollegor och i samverka med socialtjänst, skola, föreningsliv och polis.
Vara en del av fritidsklubbsverksamhet för 10-12 åringar och specifikt fritidsgårdsverksamhet för 13-17 åringar.
Dokumentera och följa upp verksamheten.

Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som
är utbildad fritidsledare alternativt har en annan eftergymnasial utbildning (t.ex. socialpedagog, fritidspedagog) som arbetsgivaren bedömer likvärdig eller motsvarande pedagogisk utbildning för arbete med barn och unga.
har erfarenhet av arbete med ungdomar.

Det är meriterande om du tidigare har arbetat på en fritidsgård. 
Vi söker dig som ser unga som en resurs i samhället. Du är strukturerad och samarbetar med kollegor och chefer. Du agerar flexibelt och har lätt att ställa om utifrån rådande omständigheter. Vi ser att du är relationsskapande och underhåller relationer där du lyssnar in ungdomar och står upp för jämställdhet, mångfald och allas lika värde.
Övrigt
Provanställning kan komma att tillämpas. Tjänsten är schemalagd med arbete två vardagskvällar samt varannan helg.
För denna tjänst krävs att du lämnar ett aktuellt utdrag från polisens belastningsregister. Utdraget som beställs ska gälla för arbete inom förskola och skola
I denna rekrytering använder vi oss inte av personligt brev. Syftet är att lägga fokus på de kompetenser och erfarenheter som är relevanta för tjänsten. Din ansökan bedöms utifrån ditt CV samt de frågor du besvarar i samband med ansökan. Vi ber dig att svara tydligt och kortfattat, och säkerställa att dina svar har en tydlig koppling till det som framgår i ditt CV.
Låter det här som något för dig? Välkommen med din ansökan – vi ser fram emot att höra från dig!
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Enskede Årsta Vantör är en av 11 stadsdelsförvaltningar i Stockholms stad. Som en del av Stockholms stad erbjuder förvaltningen förskola och fritid, omsorg om äldre och funktionsnedsatta, socialtjänst, förebyggande och trygghetsskapande arbete, stadsutveckling och parkskötsel till våra 105 000 stockholmare som bor i stadsdelsområdet. Vi står inför spännande utmaningar när Enskede Årsta Vantörs stadsdelsområde växer och helt nya stadsdelar byggs. Cirka 18 000 nya lägenheter planeras till år 2030. Visa mindre

Barnskötare till fritidshem

Internationella Engelska Skolan Liljeholmen söker barnskötare till fritidshemmet. Skolan är en F–9-verksamhet och finns sedan 2024 i moderna lokaler i Midsommarkransen.

Du arbetar i team med lärare, fritidspedagoger och elevassistenter med fokus på elever i F–3. Tillsammans skapar ni en trygg, inkluderande och stimulerande miljö där elever utvecklas socialt genom lek och lärande. Du deltar aktivt i planering och genomförande av aktiviteter samt anpassar verksamheten efter elevernas behov och intressen.

Arbetet innebär att bygga goda relationer, stödja elever i socialt samspel och konflikthantering samt vara en närvarande vuxen under skoldag och fritidstid.

Vi söker dig som är utbildad barnskötare eller har motsvarande erfarenhet, är engagerad, samarbetsinriktad och har god svenska och engelska.


Internationella Engelska Skolan (IES) is a leading independent school group with academic results far above average and a diverse and energetic staff. Teaching is in both Swedish and English, and the hallways are bilingual. The language of meetings and communication amongst the staff is English.


IES is one of Sweden's largest school groups at compulsory school level with 48 schools and around 32,000 students across the country. IES has grown steadily and maintained quality since 1993.


N.B. Prior to any offer of employment at IES, a criminal background check is required for all applicants. In Sweden, this is an extract from belastningsregistret from Polismyndigheten and from abroad, this is a record extract from an equivalent police governing body. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.



Välkommen till oss

Har du ett starkt samhällsengagemang och förståelse för hur meningsfulla fritidsaktiviteter främjar barns och ungas utveckling? Järva stadsdelsförvaltning söker nu sommarvikarierande fritidsledare som vill bidra till att skapa trygga, roliga och utvecklande aktiviteter för barn och unga i åldern 10–15 år under sommarlovet.

Fritid Järva ansvarar för flera ungdomsgårdar och parklekar som under lovet fylls av gemenskap och aktiviteter, både inomhus och utomhus.

Vi erbjuder

Hos oss får du en rolig, kreativ och meningsfull arbetsplats där vi tar tillvara på våra medarbetares mångfald, engagemang och idéer. Du får möjlighet att påverka sommarlovs innehåll och bidra till att skapa minnesvärda dagar för barn och unga i Järva.

Din roll

Som fritidsledare planerar, genomför och följer du upp aktiviteter tillsammans med barn och unga samt övriga kollegor. Under sommarlovet arrangerar vi pyssel, idrott, kulturinslag och samarbetsprojekt med civilsamhället och andra verksamheter inom Stockholms stad. Du kan även komma att handleda feriearbetande ungdomar, planera arbetspass och bidra till en trygg och inkluderande miljö. Arbetet sker främst på eftermiddagar, kvällar och vissa helger. Samverkan med lokala aktörer som föreningar och skolor är en naturlig del av vardagen.

Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig som:
• Är utbildad, eller studerar till fritidsledare eller fritidspedagog.
• Har erfarenhet av arbete med barn och unga 10–15 år.
• Har kunskap inom jämställdhet, genus, normkritik och HBTQI-frågor.

Det är meriterande om du:
• Har erfarenhet som fritidsledare, ungdomsledare eller idrottsledare.
• Har utbildning i motiverande samtal (MI) eller normkritiskt förhållningssätt.
• Har erfarenhet från föreningslivet.

Vi söker dig som är trygg, engagerad och har lätt att skapa relationer. Du är initiativtagande, pedagogisk och ser möjligheter i varje situation. Du bidrar till ett gott samarbetsklimat och har ett stort hjärta för barn och ungdomars utveckling.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.



Vi rekryterar utan personligt brev för att stärka fokus på kompetens och erfarenhet för denna roll. När du skickar in din ansökan får du svara på ett antal frågor. När vi bedömer din ansökan utgår vi från ditt CV och de frågor som du har besvarat. Efter sista ansökningsdag går vi igenom alla ansökningar.



Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande.



Välkommen till Järva stadsdelsförvaltning!



För att möta dagens och framtidens utmaningar bildades Järva stadsdelsförvaltning 2023. I vår stadsdelsförvaltning utvecklar vi stöd och service med fokus på alla Järvabor. Våra verksamheter präglas av samarbete, mod, empati och respektfullt bemötande. Vi eftersträvar öppen kommunikation och respekt för olikheter och vi tror att mångfald och en jämn könsfördelning bidrar till att utveckla vår verksamhet. Vi hoppas att du som söker vill utvecklas tillsammans med oss.



https://start.stockholm/om-stockholms-stad/organisation/stadsdelsforvaltningar/jarva/ kan du läsa mer om Järva stadsdelsförvaltning. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Bromma stadsdelsförvaltning erbjuder dig en arbetsplats där dina insatser verkligen kan göra skillnad och bidrar till samhällsnyttan i en växande stadsdel. Här är aktivt medarbetarskap och tydligt ledarskap grunden för en utvecklande verksamhet.



Välkommen till oss

Vi söker fyra utbildade och erfarna fritidsledare som vill vara med och utveckla vår verksamhet tillsammans med de unga.

Fritidsverksamheten är en del av enheten för främjande och förebyggande insatser som ligger under Avdelning Socialtjänst och Fritid.

Enheten leds av en enhetschef och två gruppledare med totalt 23 medarbetare inom verksamheterna; Fritidsverksamhet/Ungdomens Hus, Fältverksamhet, Skolsociala team, medborgarkontor med samhällsvägledning, en metodutvecklare, en administratör samt upphandlad Ungdomsmottagning. 

Vi finns lokaliserade i trivsamma lokaler i Bromma Blocks, i Ungdomens hus vid Islandstorget samt i Blackeberg med närhet till allmänna kommunikationer. Inom enheten arbetar vi intensivt med utveckling och nytänkande och har stort medborgarfokus. Samverkan är ett ledord inom enheten. Under sommaren flyttar en del av verksamheten in i nya lokaler i Mariehäll där vi kommer att starta en ny fritidsverksamhet samt ett nytt medborgarkontor.

Ungdomens Hus ligger centralt beläget vid Islandstorget och är en trygg, kreativ och inkluderande mötesplats för unga i åldern 13–17 år. Vi är medlemmar i KEKS-nätverket (Kvalitet och kompetens i samverkan) och jobbar efter Chartern (Europeiska principer och riktlinjer för lokal öppen fritids- och ungdomsverksamhet.

Det centrala i vår verksamhet är att den bygger på ungas aktiva medverkan, och där ungdomars delaktighet är vårt motto.

På Ungdomens hus får ungdomar möjlighet att utveckla sina intressen, uttrycka sig själva och bygga gemenskap. Vi har för närvarande öppet 6 kvällar i veckan och erbjuder bl a café, projektkontor, dans, teater, workshops, läxläsning, LAN-dataspel, skapande, replokal och studios för både musik- och filmproduktion. Miljön är föränderlig och utformas av de ungas egna förslag och intressen.

Under Augusti 2026 kommer vi att öppna upp en ny mötesplats för unga, i Möjligheternas hus i Mariehäll. Då har du möjlighet att tillsammans med befintliga fritidsledare vara med och inreda och utveckla verksamheten. När den nya mötesplatsen står klar kommer fritidsledare att rotera mellan dem befintliga mötesplatserna.

Vi erbjuder

• En sammanhållen enhet med ett tydligt uppdrag och delaktighet.
• Ett meningsfullt uppdrag där du är med och bidrar till att stärka ungdomsverksamheten.
• Engagerade och kunniga kollegor som har driv och fokus på verksamhetens uppdrag.
• Subventionerad friskvård.

Din roll

Som fritidsledare hos oss kommer du att:
• Tillsammans med dina kollegor och ungdomarna skapa, leda och utveckla fritidsaktiviteter med fokus på ungdomarnas intressen.
• Aktivt bidra till ett inkluderande klimat där alla ungdomar känner sig välkomna och hörda.
• Vara en närvarande och trygg vuxen i ungdomarnas vardag.
• Stötta unga i deras intresse – oavsett om det handlar om att skapa ett projekt, kontakta en förening, stå på scen eller bara få prova på laga mat.
• Arbeta uppsökande och relationsskapande, både i Ungdomens Hus och i samverkan med skola, föreningsliv och andra aktörer.



Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig;
• Utbildad fritidsledare med brinnande intresse för ungdomsfrågor samt dokumenterad erfarenhet av arbete med ungdomar i öppna verksamheter.
• Har god samarbetsförmåga, är lyhörd och har lätt för att bygga relationer med ungdomar.
• Har medvetenhet och kunskap om normkritiskt och demokratiskt arbete.
• Är van att arbeta projektbaserat tillsammans med ungdomar.

• Är van med samverkan med myndighet, skola och polis
• Är självgående, initiativrik och trygg i att leda både grupper och individuella möten.
• Har goda kunskaper i svenska i tal och skrift.

Meriterande;
• Erfarenhet av arbete inom Stockholms stad
• Erfarenhet av KEKS-nätverkets arbetssätt och utbildningar, samt kunskap om Chartern
• Erfarenhet av arbete med ungdomars delaktighet och är insatt i hur ett projektkontor fungerar
• Erfarenhet av arbete med ungdomsråd
• Erfarenhet av ungdomsarbete med fokus på datorer och gaming 
• B-Körkort

Övrigt:
Arbetet är schemalagt under dag-, kväll- och helg. Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper. 

För frågor om tjänsten; kontakta gruppledare Magnus Wide 08-50806189

Urval kan komma att ske löpande.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.



Inför eventuell intervju medtag svensk/EU EES ID-handling eller pass samt relevanta originalhandlingar för tjänsten, utbildningsbevis/examensbevis, ev. utfärdad legitimation för yrket, intyg eller arbetstillstånd.

För att få arbeta hos Stockholms stad med barn, ungdomar, äldre och personer med funktionsnedsättning inkl. arbete i deras hem, måste du visa ett utdrag från Polisens belastnings- och misstankeregister. För arbete med LSS-insatser för barn med funktionsnedsättning måste du lämna in ett utdrag från Polisens belastningsregister. Utdraget beställer du själv och ska inte vara äldre än sex månader, respektive ett år för arbete med barn, från utfärdande datum. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Skarpnäcks stadsdelsförvaltning erbjuder dig en arbetsplats där ett aktivt medarbetarskap och ett tydligt ledarskap är grunden för att ge stockholmarna den bästa verksamheten. Eftersom vi gemensamt skapar vår arbetsmiljö är det viktigt med öppenhet, respekt och lyhördhet.



Välkommen till oss

Enheten Prevention och trygghet ansvarar bland annat för fritidsgårdar, lovaktiviteter, fältassistenter, SSPF och anhörigstöd till barn.

I vårt team arbetar engagerade fritidsledare och socionomer tillsammans för att skapa attraktiva och kvalitativa verksamheter för unga i åldern 13–17 år.

Vårt uppdrag är att erbjuda trygga och inkluderande mötesplatser där alla känner sig välkomna och kan delta på sina egna villkor. Hos oss får unga utforska sina intressen, utveckla sina idéer och genomföra egna projekt – med stöd av trygga vuxna. 

Vi samarbetar nära med fältassistenter, skolor, polis och civilsamhälle för att möta målgruppens behov – både i våra verksamheter och ute i stadsdelen. 

Nu söker vi dig som vill bidra till vårt främjande arbete och skapa en meningsfull och inspirerande fritid för unga i Skarpnäck och som har bakgrund inom kultur genom musik, teater, dans eller liknande.

Vi erbjuder

Hos oss får du arbeta i en dynamisk och utvecklande miljö där vi värdesätter mångfald, kompetens och individuella intressen. Du blir en del av ett team som arbetar både för ungdomarnas bästa och för varandras utveckling och trivsel.


Som anställd i Stockholms stad erbjuds du bland annat:

Friskvårdsbidrag
Subventionerade medlemskort till stadens simhallar och utomhusbassänger
Rabatterade priser hos flera större gymkedjor
Möjlighet till semesterväxling
Din roll

Som fritidsledare är du inspiratör och möjliggörare. Du stöttar unga i att förverkliga sina idéer och stärker deras delaktighet i att forma verksamheten. Tillsammans med kollegor planerar och genomför du ett attraktivt och varierat aktivitetsutbud, alltid i dialog med målgruppen.

I rollen ingår att:

Planera och genomföra fritidsaktiviteter, med fokus på öppen verksamhet
Samverka med skolor, föreningar och andra externa aktörer
Bidra till utveckling av verksamhetens innehåll


Du har ett särskilt ansvar för den estetiska inriktningen på Skarpnäcks fritidsgårdar och att utöka vår samverkan med Kulturhuset. Det innebär att du driver och utvecklar aktiviteter inom exempelvis dans, musik, teater och andra kulturformer. Du organiserar workshops och projekt samt skapar en kreativ miljö som uppmuntrar delaktighet och engagemang.

Skarpnäcks stadsdelsförvaltning driver tre fritidsgårdar i Skarpnäck, Bagarmossen och Björkhagen samt parklekar. Din huvudsakliga placering är på Skarpnäcks fritidsgård, men arbete på övriga verksamheter inom enheten ingår.

Arbetstiden följer ett tvåveckorsschema med tjänstgöring kvällar och helger.

Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig som:

Är utbildad fritidsledare eller har liknande eftergymnasial utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
Har aktuell och relevant erfarenhet av att arbeta med barn och unga i åldrarna 13 - 17 år.
Har dokumenterad kompetens inom estetiska uttrycksformer – teater, dans och kultur, etc.
Har goda kunskaper i svenska språket, både i tal och skrift.
Har kunskap inom jämställdhet, genus, normkritik och HBTQI-frågor


Vi ser det som meriterande om du har:

Erfarenhet av att driva samverkan med föreningsliv och civilsamhälle.
Erfarenhet av att arbeta med ungdomars delaktighet och inflytande.
Erfarenhet av projektarbete.


Vem är du?
Du är kreativ, trygg och kommunikativ. Du har ett genuint intresse för estetiska uttrycksformer och vill vara med och utveckla Skarpnäcks satsning inom området. Du har ett coachande och moget förhållningssätt, kan se världen ur ungdomars perspektiv och arbetar aktivt för att stärka deras delaktighet, inflytande och samhällsengagemang.


Vi värdesätter att du:

Är en relationsskapare som samarbetar väl med vårdnadshavare, polis, socialtjänst och andra viktiga aktörer
Delar med dig av kunskap och bidrar till teamets utveckling

Hos oss blir du en del av ett engagerat team som tillsammans skapar en trygg, inspirerande och meningsfull fritid för unga i Skarpnäck.


Övrigt
Innan anställning blir aktuell kommer utdrag ur belastningsregistret att begäras. Urval och intervjuer kan komma att ske löpande.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Hässelby-Vällingby stadsdelsförvaltning finns i västra Stockholm med närhet till natursköna områden och goda kommunikationer. Vi är cirka 1700 stolta och engagerade medarbetare som bidrar med service av hög kvalitet till stadsdelsområdets invånare varje dag. Vår arbetsmiljö präglas av samarbete, mod och delaktighet. Vår styrka är att den mångfald som finns bland invånare även finns hos våra medarbetare. Tillsammans gör vi skillnad!



Välkommen till oss

Vill du vara med och skapa den bästa sommaren för boende i Hässelby-Vällingby?
På tre platser i vårt stadsdelsområde kommer det vara aktiviteter och upplevelser som genomförs av ferieungdomar med stöd av handledare.

Nu söker vi en person som vill planera och genomföra detta tillsammans med oss

Vi erbjuder

Vi erbjuder dig en möjlighet till att vara med och forma samt ha ett övergripande ansvar för att alla platser och aktiviteter kommer bli en succé.

Din roll

Sommaren 2026 kommer förvaltningen att ha tre platser runt om i stadsdelsområdet, på varje plats kommer det att vara två handledare och 15 ferieungdomar. Det kommer att vara tre perioder på tre veckor var. För många av ferieungdomarna är detta första kontakten med arbetslivet.

I rollen som projektledare ska du ansvara för

att planera och genomföra aktiviteter tillsammans med sju handledare och med ordinarie samordnare
att ta fram och genomföra introduktion till handledare och ferieungdomar
att vara ett stöd till och vägleda handledarna under sommaren
att utvärdera aktiviteterna efter avslutad period
Din kompetens och erfarenhet

För att lyckas i rollen som projektledare ser vi att du

har avslutat gymnasiet
har erfarenhet av att arbeta i projekt
har goda kunskaper i svenska

Det är också viktigt att du

är duktig på att samarbeta
är bekväm att ta beslut även om inte alla håller med dig
tycker om att hitta lösningar på situationer som kan uppstå
är van att prata med alla olika åldrar
tycker om att handleda och stötta ungdomar och unga vuxna

Då arbetet kommer vara riktat till bland annat barn och unga kommer förvaltningen att kräva utdrag ur belastningsregistret.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Hässelby-Vällingby stadsdelsförvaltning finns i västra Stockholm med närhet till natursköna områden och goda kommunikationer. Vi är cirka 1700 stolta och engagerade medarbetare som bidrar med service av hög kvalitet till stadsdelsområdets invånare varje dag. Vår arbetsmiljö präglas av samarbete, mod och delaktighet. Vår styrka är att den mångfald som finns bland invånare även finns hos våra medarbetare. Tillsammans gör vi skillnad!



Välkommen till oss

Fritidsenhet Hässelby och Fritidsenhet Vällingbys uppdrag är att erbjuda barn och
ungdomar trygga och meningsfulla fritidsaktiviteter på våra parklekar fritidsgårdar och på våra riktade mötesplatser.

Verksamheterna är öppna mötesplatser där fritidsledarna tillsammans med besökarna planerar och genomför fritidsaktiviteter. Inom fritidsenhet Vällingby erbjuds riktad verksamhet till barn och unga med funktionsnedsättning. Vi kan även erbjuda en mötesplats för HBTQIA och ett mobilt fritidsledarteam.

Vi erbjuder

Fritidsenheten i Hässelby-Vällingby är en utvecklande verksamhet där medarbetare har möjlighet till handledning i arbetet. Ledningen är tydlig med vilka förväntningar och krav som ställs och arbetar utifrån ett tillitsbaserat ledarskap, vilket skapar trygghet och engagemang i arbetet.

Vi erbjuder friskvårdsbidrag, läs mer på Förmåner för medarbetare - Stockholms stad

Din roll

Uppdraget innebär att utifrån ett främjande perspektiv ta tillvara besökarnas resurser och erbjuda möjligheter för våra barn och unga att förverkliga sina idéer.

Ditt och teamets uppdrag är att utveckla arbetet med att både öka ungas delaktighet och det ungdomsproducerade utbudet av aktiviteter. KEKS läroplan är ett stöd i arbetet. Ungas egna projekt, kompetenser och intressen står i centrum.

En stor del av verksamheten sker utomhus året runt, vilket innebär att du behöver trivas med att arbeta i alla typer av väder. Alla verksamheter har stor fokus på rörelse, idrott och hälsa.

Arbetsuppgifter om ingår:

Aktiviteter inom området våldsprevention MVP fritid
Planera och genomföra lovverksamhet och olika arrangemang
Administrativt arbete, planering, samverkan och uppsökande arbetet
Delta i lek och aktiviteter tillsammans med barnen när verksamheten har öppet
Sprida information om den öppna fritidsverksamheten, lotsa och locka nya barn att ta del av verksamhetens innehåll och att arbeta uppsökande i samarbetsskolorna.
Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig som inte är rädd för att göra bort sig, vågar klä ut sig på Halloween och tycker om att leka och umgås tillsammans med barnen. Vi uppmuntrar nytänkande och idéer.

Vi arbetar utifrån barnkonventionen och barnets bästa. För att lyckas i uppdraget behöver du ha ett genuint intresse för att arbeta med barn och vara närvarande och engagerad under verksamhetens öppettider.

Du som söker jobb hos oss behöver ha egna tankar om hur du kan bidra till att stärka barn och unga i deras utveckling genom det informella lärandet. Det ingår att utveckla och möjliggöra för våra besökare att vara med och påverka verksamheten och innehållet i större utsträckning än i dag.

Du har en god samarbetsförmåga och trivs med att arbeta tillsammans med andra för att nå gemensamma mål. Du är självgående, flexibel och kreativ. 

Krav:

Utbildad fritidsledare, fritidshemslärare, idrottslärare eller motsvarande eftergymnasial utbildning arbetsgivaren anser likvärdig med två års studier på högre nivå.
Erfarenhet av tidigare arbete med barn och ungdomar.
Goda kunskaper i svenska språket, både tal och skrift. Krävs för vår dagliga dokumentation.
Goda referenser från minst en tidigare chef inom området barn och unga.
God förmåga att arbeta både självständigt och kunna samarbeta i ett team.
Prickfritt belastningsregister för att arbeta med barn och unga.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.



Välkommen till oss

Vill du vara med och göra skillnad för barn och unga i Järva? Nu söker vi drivna och engagerade fritidsledare till Fritid Järva.

Inom avdelningen för främjande och förebyggande insatser finns området fritid, som är indelat i två enheter. Enheterna består utav fritids- och ungdomsgårdar, parklekar, korttidstillsyn inom LSS samt en HBTQI-verksamhet. Området driver även lovverksamhet, familjebussar och ett ESF-projekt men också ett samverkans- och uppföljningsuppdrag med entreprenaddrivna fritidsverksamheter. Hos oss arbetar ungefär 65 medarbetare där majoriteten är fritidsledare. Ledningen består av en områdeschef, två enhetschefer samt samordnare och gruppledare.  




Vi erbjuder

Området erbjuder en bred palett av verksamheter och vi arbetar för att skapa attraktiva och kvalitativa fritidsaktiviteter för barn och unga, i åldrarna 10–15 år. Vi har en stark ambition att erbjuda trygga mötesplatser där alla känner sig välkomna och kan delta på sina egna villkor. Här får du arbeta i en attraktiv och dynamisk arbetsmiljö där vi värdesätter våra medarbetares mångfald, kompetens och unika intressen.




Som medarbetare hos oss erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, rabatterat kort till stadens sim- och gym-anläggningar, kompetensutveckling samt tillgång till en lärportal med kurser och föreläsningar. Läs gärna mer om Stockholms stads förmåner här, Du omfattas även av tjänstepension enligt kollektivavtal och förmånliga försäkringar. 




Din roll:

Som fritidsledare planerar, genomför och följer du upp aktiviteter tillsammans med barn och unga samt övriga kollegor. Under hela året  arrangerar vi aktiviteter som tex pyssel, idrott, kulturinslag och samarbetsprojekt med civilsamhället och andra verksamheter inom Stockholms stad. Du kommer att planera arbetspass och bidra till en trygg och inkluderande miljö. Arbetet sker främst på eftermiddagar, kvällar och vissa helger. Samverkan med lokala aktörer som föreningar och skolor är en naturlig del av vardagen.




Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig som har:
• Utbildning som fritidsledare, socialpedagog eller liknande eftergymnasial utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
• Utbildning kring MVP, Mi och låg affektivt bemötande.
• Aktuell och relevant erfarenhet av att arbeta med barn och unga i åldrarna 7-18 år.
• Goda kunskaper i svenska språket, både i tal och skrift.

Meriterande om du har;
• Kunskap inom jämställdhets-, genus-, norm kritik- och HBTQi-frågor.
• Erfarenhet av samverkan med skola, socialtjänst och föreningslivet.
• Erfarenhet av att arbeta med barn och ungdomars delaktighet och inflytande.




Vi söker dig som är trygg, engagerad och har lätt att skapa relationer. Du är initiativtagande, pedagogisk och ser möjligheter i varje situation. Du bidrar till ett gott samarbetsklimat och har ett stort hjärta för barn och ungdomars utveckling.


Din ansökan

Vi rekryterar utan det personliga brevet i denna rekrytering för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV.



Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.



Välkommen till Järva stadsdelsförvaltning!



För att möta dagens och framtidens utmaningar bildades Järva stadsdelsförvaltning 2023. I vår stadsdelsförvaltning utvecklar vi stöd och service med fokus på alla Järvabor. Våra verksamheter präglas av samarbete, mod, empati och respektfullt bemötande. Vi eftersträvar öppen kommunikation och respekt för olikheter och vi tror att mångfald och en jämn könsfördelning bidrar till att utveckla vår verksamhet. Vi hoppas att du som söker vill utvecklas tillsammans med oss.



https://start.stockholm/om-stockholms-stad/organisation/stadsdelsforvaltningar/jarva/ kan du läsa mer om Järva stadsdelsförvaltning. Visa mindre

Vill du vara med och skapa trygga, utvecklande och roliga mötesplatser för unga i Stockholm?
Fryshusets fritidsgårdar söker nu engagerade och närvarande fritidsledare på timme – och vi välkomnar särskilt dig som vill vara en viktig vuxen förebild för unga.
Om Fryshuset och våra fritidsgårdar
Fryshuset gör det möjligt för unga att genom sina passioner förändra världen. Vi skapar gemenskaper där unga syns, hörs och räknas – från kultur och idrott till sociala projekt och trygghetsarbete.
Våra fritidsgårdar runt om i Stockholm erbjuder unga en trygg plats där de kan bygga relationer, utforska sina intressen, delta i aktiviteter och påverka sin vardag. Vi arbetar relationsbaserat, normmedvetet och inkluderande för att stärka ungas delaktighet och välmående.
Om rollen
Som timanställd fritidsledare är du en del av den dagliga verksamheten och möter ungdomar i deras vardag. Du bidrar till att skapa trygga, inspirerande och inkluderande miljöer – oavsett om det handlar om spontanhäng, planerade aktiviteter eller stöd i sociala sammanhang.
Dina arbetsuppgifter kan bland annat vara att:
· Arbeta operativt på fritidsgården under eftermiddagar, kvällar och ibland helger
· Planera och genomföra aktiviteter för målgruppen
· Skapa relationer och vara en trygg, positiv och närvarande vuxen
· Arbeta inkluderande och normmedvetet
· Samarbeta med kollegor och andra verksamheter inom Fryshuset
Vem söker vi?
Vi söker dig som har ett stort engagemang för unga och deras utveckling. Du är lyhörd, ansvarstagande och trygg i din roll – och du kan både stötta och inspirera.
Vi ser gärna att du är en vuxen förebild som kan bidra med stabilitet, trygghet och ett gott bemötande.
Kvalifikationer:
· Minst 1 års erfarenhet av arbete med ungdomar
Meriterande:
· Fritidsledarutbildning eller annan relevant utbildning (pågående eller avslutad)
· Erfarenhet av att leda grupper eller aktiviteter
· Kunskap om normkritik och inkluderande arbetssätt
· Erfarenhet av att arbeta med unga inom HBTQ+
· Egen passion att dela med dig av (ex. sport, spel, musik, dans, kultur, samhällsfrågor, skapande m.m.)
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Tjänsten i korthet
· Omfattning: Timanställning vid behov, ca 2–3 pass per vecka
· Arbetstid: Eftermiddag/kväll/helg
· Plats: Fryshusets fritidsgårdar i Stockholm
· Tillträde: Enligt överenskommelse
· Kollektivavtal: Tjänsten omfattas av kollektivavtal mellan Fremia och Kommunal (Skolavtalet)
Vill du vara med och göra skillnad?
Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.



Välkommen till oss

Projektet Aktiv Fritid Järva har pågått i tre år och har nu beviljats fortsatt finansiering av Europeiska socialfonden fram till december år 2027.

Projektet har visat på goda resultat och uppnått samtliga mål och fortsätter därför i ytterligare två år.

Järva stadsdelsförvaltning söker med anledning av det två fritidslotsar, som ska stötta och lotsa barn och unga till meningsfulla och strukturerade fritidsaktiviteter. Projektet syftar till att motverka eller mildra effekterna av barnfattigdom i särskilt utsatta områden och vänder sig till barn och ungdomar mellan 6–17 år bosatta i Husby, Rinkeby och Tensta. Projektet drivs av avdelningen för främjande och förebyggande insatser och är placerat under område fritid.

Vi erbjuder
En genomtänkt introduktionsplan, kompetensutveckling och extern handledning
Friskvårdsbidrag om 3000 kr/år
Möjlighet till semesterväxling
Förmånligt årskort till Stockholm Stads simhallar inklusive gym

Läs gärna mer om Stockholms stads förmåner: Förmåner för medarbetare - Stockholms stad

Din roll

Som fritidslots är du en viktig brygga mellan barn och unga och det lokala fritids- och föreningslivet. Ditt uppdrag är att främja en meningsfull och långsiktigt hållbar fritid genom att lotsa, stödja och motivera barn och unga att hitta organiserade fritidsaktiviteter som matchar deras intressen, behov och förutsättningar.

Du arbetar nära skola, socialtjänst, civilsamhälle och föreningsliv för att hitta individuella lösningar som ska syfta till att stärka barn och ungas delaktighet, trygghet och framtidstro. Du ska vara med och skapa förutsättningar för att målgruppen barn och unga bosatta i Järva får tillgång till meningsfulla organiserade fritidsaktiviteter via exempelvis idrottsföreningar och kulturskolan.

Arbetsuppgifter:

Kartlägga och upprätthålla kännedom om det lokala fritidsutbudet och aktiviteter för barn och unga
Hantera förfrågningar från skolor, socialtjänst och andra samarbetspartners
Individanpassa och matcha barn och unga till lämpliga fritidsaktiviteter utifrån individuella behov och förutsättningar
Följa med barnet till aktiviteten, samt följa upp deltagande i syfte att bidra till långsiktiga lösningar
Skapa och upprätthålla goda relationer med barn, unga, föräldrar, föreningar och andra samverkans aktörer.
Din kompetens och erfarenhet 

Vi söker dig med kvalifikationer som:  

Eftergymnasial beteendevetenskaplig utbildning, socionomexamen eller annan relevant utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig
Erfarenhet av samverkan inom eller med socialtjänst, skola och föreningsliv
Erfarenhet av att arbete med barn och unga i ålder 6-17 år

Meriterande:

Erfarenhet av fritidsverksamhet och sociala förhållanden i socioekonomiskt eftersatta områden
Erfarenhet av arbete inom socialtjänsten
Erfarenhet av att arbeta inom projekt
Kunskap och erfarenhet av nätverkande och samverkan.
Kunskap om neuropsykiatriska tillstånd och kognitiva nedsättningar.
Erfarenhet av att arbeta uppsökande
Din ansökan 

Vi rekryterar utan det personliga brevet i denna rekrytering för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå från ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.



Välkommen till Järva stadsdelsförvaltning!



För att möta dagens och framtidens utmaningar bildades Järva stadsdelsförvaltning 2023. I vår stadsdelsförvaltning utvecklar vi stöd och service med fokus på alla Järvabor. Våra verksamheter präglas av samarbete, mod, empati och respektfullt bemötande. Vi eftersträvar öppen kommunikation och respekt för olikheter och vi tror att mångfald och en jämn könsfördelning bidrar till att utveckla vår verksamhet. Vi hoppas att du som söker vill utvecklas tillsammans med oss.



https://start.stockholm/om-stockholms-stad/organisation/stadsdelsforvaltningar/jarva/ kan du läsa mer om Järva stadsdelsförvaltning. Visa mindre

Är du fritidsledare och drömmer om att vara med och driva fritids, parklek, ungdomsgård mm?
OM OSS: Vängåvans verksamhet består av parklek, fritids och ungdomsgård och drivs som ett föräldrakooperativ av föreningen Vängåvans Vänner. Vängåvan är placerad i en lummig lekpark med klätterställning, parkmiljö och plaskdamm mitt på ön Stora Essingen på Kungsholmen. Hit är det goda förbindelser med både bussar och tvärbana. Här driver vi fritids för fyror, femmor och sexor och har i dagsläget cirka 200 mellanstadiebarn inskrivna. Vi har ungdomsgård en till två kvällar i veckan och parkleken är öppen alla vardagar. Vi brinner för lärande och för att göra vardagen lite roligare och smartare. Vi arbetar i nära samarbete med alla skolor i närområdet, samverkar med lokala föreningar och företagare. Vi trivs att jobba tillsammans och söker ytterligare en kollega till vårt glada gäng.
ARBETSBESKRIVNING: Vi söker dig som bubblar av energi, är trygg och som älskar att arbeta för våra barn och ungas utveckling och framtid.
Vi vill att du som söker tjänsten har dokumenterad erfarenhet av att arbeta med barn och ungdomar och brinner för detta. Prioriterade meriter är:
Handarbete & sömnad
Köksarbete och erfarenhet av
Svensk- & fransktalande
Sport & lek

Du tycker om alla fritidsaktiviteter, att skapa, pyssla, att med barnen leka både vilda och samlande lekar, att spela sällskapsspel och spela boll. Du är en tydlig, vänlig och en trygg pedagog som är trygg och social helt enkelt. Vi ser att du, liksom vi, är lekfull och lösningsfokuserad och har vana att leda större grupper av barn och ungdomar.
Vi på Vängåvan älskar att vidareutveckla vår verksamhet och att lära oss nya saker. Därför söker vi dig som har ett reflekterande arbetssätt och ett intresse att utvecklas som pedagog. I rollen som fritidsledare kommer du ha ett övergripande pedagogiskt ansvar för att leda lekar och sportaktiviteter utifrån Vängåvans värdegrund samt arbeta med planering, uppföljning och utvärdering av de mål som verksamheten sätter upp. Du arbetar för att varje barn ska ha en rolig och meningsfull fritid utifrån sina förutsättningar. Du har förmågan att skapa goda relationer till kollegor, barn och ungdomar och deras vårdnadshavare, parkleksgäster samt adekvata föreningar och organisationer.
KRAV: Du ska själv kunna och vilja delta i alla vanligt förekommande fritidsaktiviteter och ska ha förmågan att vara en naturlig ledare i dessa sammanhang.
Ha ett pedagogiskt förhållningssätt och kunna arbeta lågaffektivt i alla situationer.
Erfarenhet av att arbeta med barn och ungdomar och erfarenhet av att leda barngrupper och eller lek.
Viss administrativ erfarenhet och god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska. Det är meriterande med kunskap i franska.
Du bör kunna hantera lättare matlagning, köksrutiner och tillhörande hygienrutiner då vi tillagar vårt eget mellanmål. Meriterande är öppenhet och intresse för estetiska uttryck eftersom vi också erbjuder det dagligen.
MERITERANDE: Pågående eller avslutad pedagogisk utbildning.
Arbete på kolloverksamhet.
Erfarenhet av pedagogiskt och/eller socialt arbete.
Erfarenhet av att arbeta i plattformar som Skolplattformen, Unikum, Förskoleappen.
Kunskaper i franska då vi tar emot elever från Lycee Francais Saint Louis.
Alla språkkunskaper utöver svenska är meriterande.
OMFATTNING: Deltid och tillträde omgående (tidigast 1 februari). Tjänsten är på 70% med stor chans till fler timmar. Arbetstiderna ligger från kl 9.00-20.00. Denna tjänsten är någon förmiddag i veckan + eftermiddagar. 5 dagar i veckan.
Tjänsten kan bli större om du vikarierar på vår kvällsverksamhet, om du har möjlighet att ibland ta arbetspass redan från förmiddagen eller om du kan tänka dig att ibland jobba helgpass. Kvällsverksamheten består av ungdomsgård 1-2 kvällar i veckan och en kväll i veckan har parkleken kvällsöppet för åk 5-6. På helgerna hyr vi ibland ut lokalen och har då personal på plats som då jobbar med underhåll och planering av vår verksamhet. Lön enligt avtal. Urval sker löpande. Välkommen med din ansökan till parken@parklekenvangavan.se
Märk ansökan med ansökan Fritidsledare 70% och berätta gärna vad det är som gör att du söker en deltidstjänst. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.



Välkommen till oss

Parkleksverksamheten inom förvaltningen består av fyra arbetslag som bemannar fem parklekar och som ingår i enheten för Öppen förskola och Parklek.

De fem parklekarna är:

Backen och Stamparken i Östberga (som även har fritidsklubb).
Bandängen
Rågdalen
Milanparken

Vi söker nu en utbildad fritidsledare till arbetslaget i Östberga som bemannar parklekarna Backen och Stamparken samt fritidsklubb åk 4-6.

Parklekarna är en del av enheten Öppen förskola och Parklek, som i sin tur tillhör avdelningen Förebyggande och främjande. På avdelningen ingår även fritidsgårdar, öppna förskolor, fältassistenter, föräldramottagning och ungdomsmottagning med flera verksamheter. Enheten är HBTQ-diplomerad. Parklekarna inne i utvecklingsfas där vi implementerar Stockholms stads gemensamma parkleksstrategi.

Vi erbjuder

Läs mer här om våra förmåner i Stockholm stad.

Din roll

Parkleken har barn i åldern 6–12 år som sin huvudsakliga målgrupp där utvecklande pedagogiska och kulturella aktiviteter planeras och genomförs för att locka barn till en meningsfull fritid, utomhusaktiviteter och lek/skapande. Du har tilltro till barns och ungas förmåga och skapar utrymme för deras idéer, engagemang och delaktighet i verksamheten.

I arbetet ingår att planera, dokumentera och följa upp verksamheten tillsammans med dina kollegor på parklekarna. Du samarbetar även tillsammans med andra verksamheter inom och utanför enheten för att skapa goda förutsättningar för barn och unga i våra stadsdelar. Rollen innebär också att stärka förvaltningens arbete kring jämställdhet och inkludering och att skapa mötesplatser för alla besökare, från barnfamiljer till seniorer.
Verksamheten i Östberga har två parklekar samt en mellanstadieklubb. Som medarbetare turas du tillsammans med dina kollegor i arbetslaget om att bemanna verksamheterna. Samverkan med andra verksamheter som föräldrarådgivare och skolor i området ingår i din roll.
Du blir också en del av hela parkleksgruppen som träffas regelbundet för gemensam planering, erfarenhetsutbyte och utvecklingsarbete.

Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig som

Är utbildad fritidsledare alternativt har annan eftergymnasial utbildning (t.ex. socialpedagog, fritidspedagog) som arbetsgivaren bedömer likvärdig eller motsvarande pedagogisk utbildning för arbete med barn och unga.
Har erfarenhet av att arbeta med barn och unga, gärna i parklek eller liknande öppen verksamhet.
Har erfarenhet av föräldrakontakt.
Är kreativ inom t.ex. musik, dans, friluftsliv och olika idrotter.
Har mycket god datorvana.

Meriterande är om du har ett intresse eller kompetens som kan bidra till parklekens kulturella innehåll som musik, skapande, teater eller liknande.



Vi söker dig som är ansvarstagande, trygg och har god självinsikt. Du har förståelse för att ditt engagemang och din kunskap sätter nivån på verksamhetens kvalitet. Du är driftig, initiativtagande, social och positiv och har ett genuint intresse att bygga relationer med barn och deras föräldrar. Vi ser att du är strukturerad och gillar ordning och reda. För att passa i rollen som fritidsledare tror vi att du har god samarbetsförmåga.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Övrigt

För denna tjänst krävs att du lämnar ett aktuellt utdrag från polisens belastningsregister. Utdraget som beställs ska gälla för arbete inom förskola och skola.

Vi rekryterar utan det personliga brevet i denna rekrytering för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV.



Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.



Enskede Årsta Vantör är en av 11 stadsdelsförvaltningar i Stockholms stad. Som en del av Stockholms stad erbjuder förvaltningen förskola och fritid, omsorg om äldre och funktionsnedsatta, socialtjänst, förebyggande och trygghetsskapande arbete, stadsutveckling och parkskötsel till våra 105 000 stockholmare som bor i stadsdelsområdet. Vi står inför spännande utmaningar när Enskede Årsta Vantörs stadsdelsområde växer och helt nya stadsdelar byggs. Cirka 18 000 nya lägenheter planeras till år 2030. Visa mindre

Vill du vara del i ett kreativt team, som arbetar för att ge barnen deras bästa sommarupplevelse? Nu söker kolloledare till våra kollogårdar med verksamhet för cirka 50 barn- och ungdomar i åldern 9-13 år och 12-16 år.
Arbetsuppgifter
Din uppgift som kolloledare på våra kollogårdar är att ansvara för barn- och ungdomar i åldrarna 9-16 år samt att planera och leda verksamheten för denna deltagargrupp. Kollo innebär dygnet runt verksamhet för ungdomarna och oss ledare. Som ledare bor och lever du på kollogården i Värmland tillsammans med barnen och ungdomarna. Därför behöver du vara trygg i att vara borta hemifrån i minst 6 veckor.
Vem söker vi?
En stor del av verksamheten är att möta barns behov och kunna vara vägledande i deras beslut. För att kunna bemöta detta anser vi att du som person behöver vara trygg i dig själv, din ledarroll och kunna sätta gränser. För att kunna arbeta som kolloledare hos oss behövs en inre trygghet och vetskapen om vad du vill i arbetet med barn och ungdomar. Därför söker vi individer som känner igen sig på dessa egenskaper.
Personliga egenskaper
ansvarstagande
problemlösare
bra på att hålla många bollar i luften
initiativrik
idérik
gränssättare
ordningsam
punktlig
samarbetsförmåga
trygg i sig själv och sin pedagogroll

Det är även viktigt att du kan ta och ge feedback samt ha ambitionen och viljan att utveckla verksamheten samt dig själv tillsammans med oss. Du bör vara flexibel och uthållig då arbetspassen kan vara både långa och krävande. För att arbeta som kolloledare anser vi att egenskaper så som våga ta plats i en grupp, kunna göra bort sig och spexa samt kunna ta beslut behövs. Vi sätter stort värde på humor och social kompetens.
Erfarenhet
Du som söker bör ha ett stort intresse för att vara utomhus, eller erfarenhet av utepedagogik, då största delen av vår verksamhet är förlagd utomhus. Aktiviteter som vi bl.a. gör är att gå på hajk, bygga flotte, klättra, bada och laga mat utomhus. Vi kommer även att ha konstnärliga aktiviteter som teater, dans och sång. Disco, fotbollsturnering och temadagar står också på schemat. Eftersom vi har så pass olika typer av aktiviteter så ser vi det som meriterande om du har en bakgrund/erfarenhet som fritidspedagog.
Erfarenhet/kompetens inom något av dessa områden är också önskvärt;
kollo/lägerverksamhet
friluftsliv
sjukvård
paddling
teater
sång, musik
sport, idrott

Om företaget
Utepedagogik Sverige AB bedriver kollo/lägerverksamhet på olika kollogårdar för barn och ungdomar i åldrarna 9-16 år med inriktning på äventyr och vår verksamhet är inriktad på utepedagogisk verksamhet. Hörnstenarna i Utepedagogik Sverige AB pedagogiska kolloverksamhet är: säkerhet, kvalitet, trygghet och gemenskap, samt att utbildade vuxna med en bred kompetens utgör en god förebild. Våra ledord är "på våra kollogårdar ska du kunna vara trygg att kunna vara den du vill vara".
Anställningsvillkor
Tjänsten omfattar heltidsjobb. Du måste kunna närvara på våra utbildningsdagar på plats på kollogården i Värmland den 30 april - 3 maj, samt 6 -11 juni. Under sommaren behöver du kunna jobba, och således vara borta hemifrån i minst sex veckor under perioden 12:e juni - 16:e augusti.
Sökord:
sommarjobb säsongsjobb kollo kolloledare lärare fritids fritidspedagog fritidsledare socionom pedagog säsong läger lägerledare sommar jobb Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Hässelby-Vällingby stadsdelsförvaltning finns i västra Stockholm med närhet till natursköna områden och goda kommunikationer. Vi är cirka 1700 stolta och engagerade medarbetare som bidrar med service av hög kvalitet till stadsdelsområdets invånare varje dag. Vår arbetsmiljö präglas av samarbete, mod och delaktighet. Vår styrka är att den mångfald som finns bland invånare även finns hos våra medarbetare. Tillsammans gör vi skillnad!



Välkommen till oss

Fritidsenhet Hässelby och Fritidsenhet Vällingbys uppdrag är att erbjuda barn och
ungdomar trygga och meningsfulla fritidsaktiviteter på våra parklekar fritidsgårdar och på våra riktade mötesplatser.

Verksamheterna är öppna mötesplatser där fritidsledarna tillsammans med besökarna planerar och genomför fritidsaktiviteter. Verksamheterna ska erbjuda en bredd av olika aktiviteter. Verksamhetsplan och styrdokument finns som stöd i planering och verksamhetsutveckling. Vi rekryterar fritidsledare som gillar att arbeta områdesbaserat  eftersom vi ofta hjälps åt över både verksamhetsgränser och enhetsgränser utifrån barnens behov och intressen. Under loven slår vi ihop oss och jobbar ännu mer utomhus på bad och mobilt runtomkring i hela stadsdelsområdet. Vi har nära samverkan med fält, familjestöd, civilsamhälle och socialtjänst. Är du specifikt nyfiken på att arbeta med den äldre målgruppen av ungdomar 16-19 år med "mobil platsobudenverksamhet" så kan du vara den som vi söker just nu. Hos oss är man anställd på en av två enheter som arbetar nära varandra. Alla medarbetare skall kunna arbeta på alla våra verksamheter med människor i målgruppen 0-100 år. Parklekar- 0-100 år. Fritidsgård - Högstadiet och Mobila teamet- Gymnasiet, samt på våra riktade verksamheter för barn och unga med funktionsnedsättning 7-25 år och på vår HBTQIA mötesplats 13-17 år.



Vi erbjuder

En arbetsplats där du som fritidsledare kan påverka, förbättra och utveckla verksamheten genom självledarskap och samarbete.

Handledning med extern handledare erbjuds till alla arbetsgrupper en gång per månad. Friskvårdsbidraget är 3000 kr per år. Arbetstiden är 40 h per vecka. Varje medarbetare arbetar ca 3-4 kvällar per vecka på ett rullande treveckorsschema. På parklek är grundbemanningen 2 och på fritidsgårdarna så är det 3-5 på schema. Ledningen för verksamheterna är tydliga med vilka  förväntningar och krav som ställs och arbetar med tillitsbaserat ledarskap.

Din roll

Uppdraget innebär att utifrån ett främjande perspektiv ta tillvara besökarnas resurser och erbjuda möjligheter för våra barn och unga att förverkliga sina idéer.
Ditt och teamets uppdrag är att utveckla arbetet med att öka ungas delaktighet och öka det ungdomsproducerade utbudet av aktiviteter. KEKS läroplan är ett stöd i arbetet.  Ungas egna projekt, kompetenser och intressen står i centrum. Arbete med lovverksamhet och arrangemang är också en viktig del. Aktiviteter inom området våldsprevention MVP fritid ingår.

Inom fritidsenhet Vällingby erbjuds riktad verksamhet till barn och unga med funktionsnedsättning och vi har en HBTQIA mötesplats samt ett mobilt fritidsledarteam. 

Vi arbetar utifrån barnkonventionen och barnets bästa. För att klara uppdraget så måsta du tycka om att arbeta med barn och ge barnen din tid under öppettiderna. I schemat finns tid för administrativt arbete, planering, samverkan  och uppsökande arbete så när verksamheten har öppet är du med i leken och aktiviteterna tillsammans med barnen.

Mycket verksamhet sker utomhus och i alla väder så du bör gilla Sveriges årstids skiftningar och utomhushusklimat. Alla verksamheter har mycket fokus på rörelse, idrott och hälsa.

Vi söker en person som inte är rädd för att göra bort sig, vågar klä ut sig på Halloween och tycker om att leka överlag. Vi uppmuntrar nytänkande och idéer.

Vi vill stärka barn och unga i deras utveckling genom det informella lärandet. Du som söker jobb hos oss behöver därför ha egna tankar om hur du kan bidra till det i praktiken. Det ingår att utveckla och möjliggöra för våra besökare att vara med och påverka verksamheten och innehållet i större utsträckning än i dag.

En annan del i uppdraget är att sprida information om den öppna fritidsverksamheten, lotsa och locka nya barn att ta del av verksamhetens innehåll och att arbeta uppsökande i samarbetsskolorna.

Alla fritidsverksamheter skall upplevas trygga och roliga för ALLA och därför arbetar vi mot diskriminering och kränkningar, vilket innebär att du tillsammans med kollegor och ledning behöver vara tydlig, lågaffektiv samt kunna upprätthålla regler, hantera konflikter, kontakta vårdnadshavare, andra samverkanspartner tex socialtjänsten, fältassistenter och polis för att lösa situationer som kan uppstå. Alla som arbetar har anmälningsskyldighet till socialtjänst och polis och skall vara väl införstådda av innebörden i det. Verksamheterna gör ca 30-40 orosanmälningar till socialtjänsten per år för att tidigt skydda/hjälpa barn som riskerar att råka illa ut.  Våra fritidsledare sitter i samverkans överskridande SSPF (samverkan skola socialtjänst polis och fritid) grupper. Organisatoriskt tillhör vi avdelning Individ och familj. 

Din kompetens och erfarenhet

KRAV :
Utbildad fritidsledare, fritidshemslärare, idrottslärare eller motsvarande eftergymnasial utbildning arbetsgivaren anser likvärdig med två års studier på högre nivå.

Erfarenhet av tidigare arbete med barn och ungdomar.

Självständigt och i grupp kunna planera och genomföra aktiviteter.

Goda kunskaper i svenska språket, både tal och skrift. Krävs för vår dagliga dokumentation.

Goda referenser från minst en tidigare chef inom området barn och unga.

God förmåga att arbeta både självständigt och kunna samarbeta i ett team.

Prickfritt belastningsregister för att arbeta med barn och unga.



Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.



Välkommen till oss

Södermalms stadsdelsförvaltning är en av Stockholms 11 stadsdelsförvaltningar och omfattar stadsdelarna Södermalm, Reimersholme, Långholmen, Gamla Stan, Riddarholmen och Hammarby Sjöstad.

För att göra skillnad för stadsdelsområdets 130000 invånare tar vi oss an våra arbetsuppgifter med intresse och gör vårt allra bästa. Vi har fokus på uppdraget, samarbetar och är ansvarstagande samt ser möjligheter och
prövar nytt. För oss ca 1800 medarbetare på Södermalms stadsdelsförvaltning är det en viktig grund för arbetsglädje och goda resultat.


Sociala avdelningen arbetar systematiskt med att utveckla en sammanhållen socialtjänst med fokus på brukaren. Avdelningen ansvarar för socialtjänst, omsorg om personer med funktionsnedsättning samt preventiva insatser för barn och ungdomar. Fritidsgården hör till Utförarenheten som leds av tre områdeschefer och 16 enhetschefer. 


Fritidsverksamheten är inne i ett utvecklingsarbete med kvalitetshöjning och tydlig koppling till stadens strategi för fritids- och ungdomsgårdar. Nu söker vi en vikarierande fritidsledare för en medarbetare som går på föräldraledighet som vill vara med och utveckla verksamheten. 

Vi erbjuder

Duvnäs fritidsgård är belägen på Södermalm och har tre olika inriktningar. Fritidsgården erbjuder preventiva insatser till barn/unga och unga vuxna i åldrarna 10-35 år, både öppen och biståndsbedömd verksamhet. Den öppna verksamheten riktar sig till unga 13-17 år och den biståndsbedömda delen till barn och unga inom AST 10-18 år. Utöver det bedrivs mötesplats Zebran för unga inom AST 16-35 år. Vi samarbetar med flera hemgårdar och avdelningens fältassistenter för att på ett bättre sätt kunna erbjuda våra unga en aktiv, meningsfull och hälsosam fritid. 

Din roll

Den professionella relationen med ungdomar bygger på frivillighet, tillit och respekt. De ungas delaktighet och trygghet i verksamheten är viktig och du behöver därför vara både lyhörd, inspirerande och en trygg och bra förebild. Som fritidsledare arbetar du lösningsfokuserat och relationsskapande. Du
förbereder, planerar och deltar aktivt i ledarledda aktiviteter. Du ska också på ett professionellt sätt kunna ta emot olika grupper av besökare och arbeta med mångfald, inkludering, jämställdhet och demokrati. Som medarbetare i verksamheten förväntas du delta i utbildningar och arbeta utifrån verksamhetens förhållningssätt.

Din kompetens och erfarenhet

Vi söker i första hand dig som är utbildad fritidsledare eller har annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har ett genuint intresse för att arbeta med barn/ungdomar och har en god förmåga att ta kontakt och skapa goda relationer. Som person är du trygg i dig själv, lyhörd, nyfiken, är flexibel och kan göra prioriteringar då arbetet kan förändras med kort varsel. Du är uppfinningsrik, pedagogisk och initiativtagande. Du tillvaratar ungas kompetens, kraft och engagemang i arbetet.
• Tidigare erfarenhet av arbete med barn och ungdomar i öppna verksamheter och/eller pedagogiskt arbete är ett krav.
• Kunskap och erfarenhet av att arbeta med personer med funktionsnedsättning är meriterande.

Vid rekrytering av tjänsten kommer vi att lägga särskild vikt vid personlig lämplighet och mognad.

Övrigt

Arbetstiden är främst förlagd till eftermiddag/kväll. Viss helgtjänstgöring förekommer.
Inför eventuell anställning kommer utdrag ur belastningsregistret begäras in.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.



Välkommen till Södermalms stadsdelsförvaltning!

Södermalm är en kulturell och levande stadsdel i innerstaden med engagerade invånare och ett stort hjärta. Hos oss kan du verkligen göra skillnad. Tillsammans med våra Södermalmsbor utvecklar vi en ännu bättre stadsdel att leva, verka och bo i.

Som medarbetare hos oss har du en trygg anställning med schyssta villkor, där vi tror att mångfald och jämn könsfördelning bidrar till att stärka vår verksamhet. Vi gillar att tänka nytt – vi hoppas att du som söker vill utveckla Södermalm tillsammans med oss!



Här kan du läsa mer om Södermalms stadsdelsförvaltning och du får även gärna besöka vår https://start.stockholm/om-stockholms-stad/organisation/stadsdelsforvaltningar/södermalm/. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Skärholmens stadsdelsförvaltning är en av Stockholms stads 11 stadsdelsförvaltningar och omfattar stadsdelarna Bredäng, Sätra, Skärholmen och Vårberg. Här arbetar mer än 1000 medarbetare för våra 37.000 invånare. Vi erbjuder en kommunal verksamhet som vi är stolta över och vi har en fantastisk mångfald. Välkommen med ditt unika bidrag!



Välkommen till oss

Har du precis som vi drivet och energin att arbeta för en meningsfull fritid för våra ungdomar? Då har vi jobbet för dig!

Nu söker vi två fritidsledare till vår verksamhet.

I Skärholmens stadsdel prioriterar vi barn och unga. Vår uppgift är att stödja ungdomarna i stadsdelen så att de ser och tar till vara sina möjligheter till utveckling och påverkan av sina liv. Det gör vi bland annat genom att bedriva fritidsverksamhet i olika former.

Din roll

Hos oss har vi riktigt kul. Här finns en bredd av arbetsuppgifter och vi jobbar hårt för att erbjuda en variation av aktiviteter, arrangemang och sysselsättningar. Allt för att kunna möta ungdomarnas intressen och önskemål.

Vi lever i en föränderlig värld, det som är inne idag är passé imorgon. Vad har du för nya tankar? Vad tycker du vi ska satsa på härnäst? Som fritidsledare spelar du en viktig roll för att verksamheten ständigt utvecklas och förbättras.

Du kommer att vara ledare i våra öppna verksamheter på fritidsgård och parklek, hålla i gruppverksamheter och vara med och arrangera olika aktiviteter. I detta ingår bland annat olika kulturella och rörelseinriktade aktiviteter och till exempel läxhjälp. Det ingår i uppdraget att upprätthålla och praktisera de rutiner som krävs för att fritiden ska fungera som en skyddande faktor för våra besökare. Det kan handla om vårdnadshavarkontakt såväl som nära kontakt med skola, socialtjänst, polis samt andra externa samverkanspartners som verkar för barn och ungdomars trygghet och välmående.

Vi har varierande arbetstider vilket innebär kvälls- och helgtjänstgöring.

Din kompetens och erfarenhet

För att vara aktuell för tjänsten ställer vi krav på minst gymnasieutbildning.

Vi ser att du har tidigare erfarenheter av arbete inom fritidsgård eller annat arbete med ungdomar i en förening eller liknande.

Vi söker dig som vill vara en förebild för våra ungdomar. Det ställer krav på dig att agera utifrån ett professionellt förhållningssätt och bemötande. Att samarbeta och skapa förtroendefulla relationer är inga problem för dig. Som person är du trygg och stabil med självinsikt. 

Övrigt

I den här rekryteringen kommer utdrag ur belastningsregistret att begäras innan anställning. Utdraget beställs från http://www.polisen.se och ska gälla för arbete inom förskola och skola.

Välkommen med din ansökan!
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Visa mindre

Stans mysigaste fritids söker engagerad pedagog
Vill du jobba deltid i en lekfull och trygg miljö, där barn kan växa och vara sig själva?
Bulten är ett fristående fritidshem som sedan 1994 drivs i föräldrakooperativ regi. Vi har plats för 35 barn i en åldersintegrerad grupp mellan 6 och 10 år, och 3 pedagoger arbetar i verksamheten.
Bultens grundidé är att ge barnen en lugn plats, där de kan känna sig hemma och slappna av efter skolan. På Bulten är det högt i tak och låga trösklar för alla att vara, trivas och utvecklas, och här finns en gemenskap man inte kan hitta på andra fritids.
Vill du vara med?
Det här söker vi:
Vi söker dig som har erfarenhet av att jobba i barngrupp, helst F-3. Du behöver vara en bra ledare och förebild för barnen, och ha ett stort intresse för barns sociala utveckling. Du är öppen och nyfiken, och kanske har du något som du brinner lite extra för, till exempel musik, skapande, idrott eller utomhuspedagogik.
På en liten arbetsplats som Bulten är det helt avgörande att alla kan ta ett eget ansvar i verksamheten. Du ser vad som behöver göras, och ser till att det blir gjort. Vi letar efter en kollega som är engagerad, initiativrik och lyhörd för verksamhetens och barnens behov. I vår lilla verksamhet märks dina idéer och du får möjlighet att sätta din prägel på både aktiviteter och arbetssätt.
Grundläggande IT-kunskap för att göra till exempel inköp av material är nödvändig. Du behöver också kunna tillaga enklare mat till mellanmål och lunch, och lättare daglig städning av lokalerna ingår också i arbetsuppgifterna. En självklar del i arbetet är samverkan med skola och föräldrar.
Du bidrar med glädje och positiv energi, tillsammans skapar vi en inspirerande verksamhet för barnen!
Krav:
Erfarenhet av arbete i barngrupp, t.ex. som fritidsledare, fritidspedagog, barnskötare eller som ledare på kollo eller annan lägerverksamhet, eller som barngruppsledare i annan verksamhet.
Meriterande:
Examen inom pedagogiskt yrke
Erfarenhet av arbete med barn i åk F-3
Erfarenhet av undervisning inom konst, slöjd, musik eller idrott
Erfarenhet av utomhuspedagogik
Erfarenhet av arbete med barn i behov av särskilt stöd
Anställningsvillkor:
Deltidstjänst, 50%
Fast tjänst, 6 månaders provanställning, fast månadslön
Arbetstider: måndag – fredag ca 12.30-17.30. Vid skollov varierar arbetstiden mellan 7.30-17.30.
Tillträde 15 dec, eller enligt överenskommelse.
Obligatorisk registerkontroll sker innan anställning.
Kontakt:
Du söker tjänsten genom att skicka din ansökan till: jobb@bultenfritids.se
I din ansökan vill vi, förutom CV, även att du skriver ett personligt brev där du berättar om dig själv och vad som gör dig till en bra kandidat för det här jobbet. Urval och intervjuer sker löpande, så skicka ansökan så snart du kan.
Om vi kallar dig till intervju behöver du även kunna uppge referenser samt ha möjlighet att provjobba.
Om du har frågor angående tjänsten är du välkommen att kontakta verksamhetschef Niclas Malín: niclas@bultenfritids.se
Frågor till styrelsen välkomnas, och vidarebefordras av verksamhetschef. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Bromma stadsdelsförvaltning erbjuder dig en arbetsplats där dina insatser verkligen kan göra skillnad och bidrar till samhällsnyttan i en växande stadsdel. Här är aktivt medarbetarskap och tydligt ledarskap grunden för en utvecklande verksamhet.



Välkommen till oss!

Vi söker nu två utbildade och erfarna fritidsledare som vill vara med och utveckla vår verksamhet tillsammans med unga.

Enheten för främjande och förebyggande insatser ligger under Avdelning Socialtjänst och Fritid som utgörs av: Fritidsverksamhet/Ungdomens Hus, Fältverksamhet, Skolsociala team, medborgarkontor med samhällsvägledning samt upphandlad Ungdomsmottagning. Enheten leds av en enhetschef och består idag av 24 medarbetare (två gruppledare, en administrativ assistent, en metodutvecklare, 9 fritidsledare, 1 fritidslots, 4 fältassistenter, 4 samhällsvägledare och 2 skolsocionomer).

Vi finns lokaliserade i trivsamma lokaler i Bromma Blocks, Islandstorget samt i Blackeberg med närhet till allmänna kommunikationer. Inom enheten arbetar vi intensivt med utveckling och nytänkande och har stort medborgarfokus. Samverkan är ett ledord inom enheten.

Ungdomens Hus ligger vid Islandstorget och är en trygg, kreativ och inkluderande mötesplats för unga i åldern 13-17 år. Verksamheten har musikprofil och erbjuder musikstudio, poddverkstad och replokal för unga samt lovaktiviteter under alla skollov. Här får ungdomar möjlighet att utveckla sina intressen, uttrycka sig själva och bygga gemenskap. 

Hos oss delar fritidsledarna lokaler med fältassistenterna, vilket ger ungdomarna möjlighet att möta olika vuxna i sin vardag – både inne på Ungdomens Hus och ute i samhället. Detta samarbete stärker kontinuiteten, relationerna och tryggheten för ungdomarna, och gör att vi som team kan arbeta både förebyggande och relations skapande på djupet. Vi bedriver även HBTQi- verksamheten Indigo tillsammans med fältassistenterna varannan vecka. 

Vi har för närvarande öppet 6 kvällar i veckan och erbjuder b la läxhjälp, café, olika spel, pingis, speldatorer, tv-spel, prova på aktiviteter, projektkontor, musikverksamhet m.m. 

Schemalagd arbetstid. Våra öppettider är för närvarande:

Månd-onsdag 14.30-20.00

Torsdag 14.30-20.00 endast tjejer och ickebinära

Fred 14.00-22.00

Lördag 13.00-22.00

(Öppettiderna kan förändras under t ex skollov eller utifrån målgruppens behov)

Vi erbjuder
En sammanhållen enhet med ett tydligt uppdrag och delaktighet.
Ett meningsfullt uppdrag där du är med och bidrar till att stärka ungdomsverksamheten.
Engagerade och kunniga kollegor som har driv och fokus på verksamhetens uppdrag.
Subventionerad friskvård.
Din roll

Som fritidsledare hos oss kommer du att:

Tillsammans med dina kollegor och ungdomarna skapa, leda och utveckla fritidsaktiviteter med fokus på ungdomarnas intresse.
Aktivt bidra till ett inkluderande klimat där alla ungdomar känner sig välkomna och hörda.
Vara en närvarande och trygg vuxen i ungdomarnas vardag.
Stötta unga i deras intresse – oavsett om det handlar om att boka en studio, kontakta en förening, stå på scen eller bara få prova på laga mat.
Arbeta uppsökande och relations skapande, både i Ungdomens Hus och i samverkan med skola, föreningsliv och andra aktörer.


Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig som:

Är utbildad fritidsledare eller socialpedagog med stort intresse samt erfarenhet av arbete med ungdomar i öppna verksamheter.
Har god samarbetsförmåga, är lyhörd och har lätt för att bygga relationer med ungdomar.
Har medvetenhet och kunskap om normkritiskt och demokratiskt arbete.
Är van att arbeta projektbaserat tillsammans med ungdomar.
Är kreativ, initiativrik och trygg i att leda både grupper och individuella möten.
Har goda kunskaper i svenska i tal och skrift.

Meriterande;
Intresse för musik – gärna med kunskap om musikproduktion, ljudteknik eller liknande.
Har kunskap om Chartern – Europeiska principer för lokal öppen ungdomsverksamhet.
Har erfarenhet av att jobba med metoden Projektkontor.
Har jobbat med ungdomsråd
B-körkort
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.



För att få arbeta hos Stockholms stad med äldre och personer med funktionsnedsättning i deras hem, måste du visa ett utdrag från belastningsregistret. Utdraget ska inte vara äldre än 6 månader från utfärdande datum. Visa mindre

Fritidsledare till Maria Fritidsklubb
Vi söker en engagerad fritidsledare till vår fritidsverksamhet Maria Fritidsklubb som ska arbeta med barn i åk. 3-6. Du kommer huvudsakligen arbeta i vår dagliga verksamhet.
Maria Fritidsklubb består idag av en åk. 3 verksamhet (MMK) samt en åk. 4-6 verksamhet. (MFK).
På Maria Fritidsklubb får barnen själva välja vad de vill göra. Vi erbjuder en mängd aktiviteter varje dag, så som skapande, idrott, musik, filmverkstad, tv-spel, pingis, biljard, datorer, teater och mycket mer. I varje del av verksamheten har vi specialutbildad personal.
Du kommer tillsammans med dina kollegor planera, utföra och utvärdera aktiviteter i den dagliga verksamheten.
Vi söker dig som är en trygg vuxen förebild i ditt samarbete med barnen. Eftersom verksamheten har ca. 350 inskrivna barn krävs det att du är stresstålig och duktig på att skapa relationer med barn.
Som person är du positiv, ordningsam, har tålamod samt har förmågan att inspirera barnen. Att du är prestigelös och en naturlig lagspelare är en förutsättning för att du ska trivas hos oss.
Tjänsten kräver ett aktuellt polisregisterutdrag.


Arbetstider: Mån-fre, ca.13.30-17.30.


Låter detta intressant? Välkommen med din ansökan redan idag!
Urval sker löpande då tjänsten kommer att tillsättas snarast. Därav ser vi fram emot att ta del av din ansökan så snart som möjligt.
Ansökningarna i rekryteringsprocessen hanteras konfidentiellt.
Frågor gällande tjänsten mailas till kenneth@mariafritidsklubb.se


Om Maria Fritidsklubb:
Maria Fritidsklubb är en privat driven fritidsverksamhet belägen i Mariaskolan på Södermalm, Stockholm. Vi har ca. 350 inskrivna barn i åldern 9-12 år. Vi har funnits sedan 1986 och har idag ca. 20 medarbetare. Läs gärna mer om oss: www.mariafritidsklubb.se


Sökord: fritidsledare, fritidspedagog, pedagog, idrottsledare, fritidsverksamhet, jobb i stockholm, jobb i sthlm, södermalm, #jobbjustnu Visa mindre

Internationella Engelska Skolan (IES) is a leading independent school group with academic results far above average and a diverse and energetic staff. Teaching is in both Swedish and English, and the hallways are bilingual. The language of meetings and communication amongst the staff is English.


IES is one of Sweden's largest school groups at compulsory school level with 48 schools and around 32,000 students across the country. IES has grown steadily and maintained quality since 1993.


Vikarier | Skola och Fritids | F-9 

Bli en del av vårt vikarieteam! 

Internationella Engelska skolan Liljeholmen är en av Sveriges största grundskolor med klasser från F-9 samt fritids med ca 1200 elever. Vi söker nu personer till vårt lokala vikariebank på skolan. Vi använder dagligen timvikarier för att ersätta ordinarie personal vid frånvaro.

Arbetsuppgifter

- Timvikarier till fritids F-6

- Timvikarier som klasslärare F-3

- Timvikarier som lärare i specifika ämnen F-9 (praktiskta och teoretiska) 

Som vikarie får du en planering och sturktur att följa för dagen oasvett vilken roll du ersätter. Skolan är tvåspråkig så det är bra om du kan både svenska och engelska men det räcker med att du behärskar ett av språken. 

Din profil 

Vi söker dig som är intresserad av att arbeta med barn och ungdomar i skola eller på fritids. Vi hoppas på att hitta dig som har lätt för att bygga goda relationer, samarbeta och leda grupper. Du behöver inte ha tidigare erfarenhet men vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och vi söker olika typer av kompetenser till teamet. Det är bra om du har förmåga att vara en trygg och tydlig vuxen. Om du känner till vad ett lågaffektivt förhållningssätt innebär så är meriterande. 

Rekryteringsprocess

Vi rekryterar fortlöpande efter behov så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Berätta i din ansökan om du ser dig själv i en mer specifik roll eller om du är öppen för flera olika.  

Övrigt



Lektioner pågår mellan kl 8.00-16.00 på skolan och vårt fritids har öppet 7.00-17.30. Vikarietiderna varierar från dag til idag beroende på behov och vad du har möjlighet till. 

Alla Internationella Engelska skolor runt om i landet vilar på samma grundläggande vision, benämnda IES Ethos. Läs gärnamer om dessa och se om de stämmer överens med dina egna professionella värderingar och övertygelser.

På IES ingår pedagogisk lunch och det serveras flera olika rätter med grönsaksbuffé och bröd.IES står under friskoleavtalet Almega.

Registerutdrag behöver lämnas innan arbete kan påbörjas. Visa gärna upp digitalt registerutdrag via Kivra innan eller under intervjun. Tack på förhand! Visa mindre

Internationella Engelska Skolan (IES) is a leading independent school group with academic results far above average and a diverse and energetic staff. Teaching is in both Swedish and English, and the hallways are bilingual. The language of meetings and communication amongst the staff is English.


IES is one of Sweden's largest school groups at compulsory school level with 48 schools and around 32,000 students across the country. IES has grown steadily and maintained quality since 1993.


Leisure teacher until June 2026: Do you want to work in an international environment with a clear educational vision? IES Kista is in the heart of Kista. Today we have about 77 employees and 650 students from grade F-9. At IES Kista we focus on community and a school environment based on our IES values: bilingualism, a quiet and safe school environment and high academic expectations. Work description: You will work on stimulating students 'learning and development based on the students' needs, interests and experiences, but also challenge them by inspiring new knowledge. Together with your colleagues, you plan, implement and evaluate leisure activities. You will work closely with our leisure manager. As a leisure leader with us, you will also work on offering our students a meaningful leisure time by encouraging social cohesion and strengthening group relationships. Qualifications: You are well acquainted with the curriculum and other governing documents in the school area and you have a good ability to work towards set goals to develop the quality of the leisure home. You are curious, creative and can inspire and motivate your colleagues in the team. As a person, you are safe, stable and good at creating good relationships with both students and colleagues and guardians. You are clear in your communication and have the ability to motivate and enthusiastic students to acquire new knowledge. You also work systematically with quality within the leisure home and think it is interesting and engaging with systematic quality work. Are you a person who strives forward and has a positive and inclusive approach to students, colleagues and guardians? Do you love to see students succeed and play an important role in their success? Then you can be the one we are looking for.

We welcome  your application to our Deputy Principal F-6

mark.dunnell.kista@engelska.se

Fritidslärare till juni 2026: Vill du arbeta i en internationell miljö med en tydlig pedagogisk vision? IES Kista ligger i hjärtat av Kista. Idag har vi cirka 77 anställda och 650 elever från årskurs F-9. På IES Kista fokuserar vi på gemenskap och en skolmiljö som bygger på våra IES-värderingar: Tvåspråkighet, en lugn och trygg skolmiljö samt höga akademiska förväntningar. Arbetsbeskrivning: Du kommer att arbeta med att stimulera elevernas lärande och utveckling utifrån elevernas behov, intressen och erfarenheter, men också utmana dem genom att inspirera till ny kunskap. Tillsammans med dina kollegor planerar, genomför och utvärderar du fritidsaktiviteter. Du kommer att arbeta nära vår fritidsansvarig. Som fritidsledare hos oss kommer du också att arbeta med att erbjuda våra elever en meningsfull fritid genom att uppmuntra social sammanhållning och stärka grupprelationer. Kvalifikationer: Du är väl bekant med läroplanen och andra styrande dokument inom skolområdet och du har en god förmåga att arbeta mot uppsatta mål för att utveckla kvaliteten på fritidshemmet. Du är nyfiken, kreativ och kan inspirera och motivera dina kollegor i teamet. Som person är du trygg, stabil och bra på att skapa goda relationer med både elever och kollegor samt vårdnadshavare. Du är tydlig i din kommunikation och har förmågan att motivera och entusiasmera elever att ta till dig ny kunskap. Du arbetar även systematiskt med kvalitet inom fritidshemmet och tycker att det är intressant och engagerande med systematiskt kvalitetsarbete. Är du en person som strävar framåt och har ett positivt och inkluderande förhållningssätt till elever, kollegor och vårdnadshavare? Älskar du att se elever lyckas och spela en viktig roll i deras framgång? Då kan du vara den vi söker. Välkommen med din ansökan till vår biträdande rektor F-6.

mark.dunnell.kista@engelska.se Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Hässelby-Vällingby stadsdelsförvaltning finns i västra Stockholm med närhet till natursköna områden och goda kommunikationer. Vi är cirka 1700 stolta och engagerade medarbetare som bidrar med service av hög kvalitet till stadsdelsområdets invånare varje dag. Vår arbetsmiljö präglas av samarbete, mod och delaktighet. Vår styrka är att den mångfald som finns bland invånare även finns hos våra medarbetare. Tillsammans gör vi skillnad!



Välkommen till oss

Fritidsenhet Hässelby och Fritidsenhet Vällingbys uppdrag är att erbjuda barn och
ungdomar trygga och meningsfulla fritidsaktiviteter på våra parklekar och fritidsgårdar.

Verksamheterna är öppna mötesplatser där fritidsledarna tillsammans med besökarna
planerar och genomför fritidsaktiviteter. Verksamheterna ska erbjuda en bredd av olika
aktiviteter. Verksamhetsplan och styrdokument finns som stöd i planering och
verksamhetsutveckling

Vi erbjuder
En arbetsplats där du som ledare kan påverka förändra och utveckla verksamheten genom ditt självledarskap! Handledning med extern handledare erbjuds till alla arbetsgrupper en gång per månad.

Din roll

Uppdraget innebär att utifrån ett främjande perspektiv ta tillvara besökarnas resurser och erbjuda möjligheter för våra barn och unga att förverkliga sina idéer och färdigheter. Arbetet innebär att ungas egna idéer, kompetenser och intressen står i centrum. Arbete med lovverksamhet och arrangemang är en viktig del i arbetet. Aktiviteter inom området våldsprevention MVP fritid ingår.

Inom fritidsenhet Vällingby erbjuds riktad verksamhet till barn och unga med funktionsnedsättning och vi har en HBTQIA mötesplats samt ett mobilt team. All personal ska kunna arbeta med alla verksamheter och hjälpas åt över enhets och verksamhetsgränser.


Alla verksamheter arbetar utifrån barnkonventionen och barnets bästa.

Mycket verksamhet sker utomhus och i alla väder så du bör gilla det.
Vi har aktiva arbetsplatser med mycket fokus på rörelse, idrott och hälsa .

Vi uppmuntrar nytänkande och delaktighet. 

Vi vill stärka barn och unga i deras utveckling genom det informella lärandet som sker på verksamheterna. Du som söker jobb hos oss behöver därför ha egna tankar om hur du kan bidra till det i praktiken. Det ingår i uppdraget att utveckla vårt arbete med delaktighet och möjliggöra ungdomarna att vara med och påverka verksamheten och innehållet i större utsträckning än i dag.

En annan del i uppdraget är att sprida information om den öppna fritidsverksamheten, locka nya barn att ta del av verksamhetens innehåll och att arbeta uppsökande.

Alla fritidsverksamheter skall upplevas trygga och roliga för ALLA besökare och därför arbetar vi mot alla former av diskriminering och kränkningar, vilket innebär att du tillsammans med kollegor och ledning behöver vara tydlig och lågaffektiv samt kunna upprätthålla regler, hantera konflikter kontakta vårdnadshavare, andra samverkanspartner exempelvis socialtjänsten, fältassistenter och polis för att lösa situationer som kan uppstå.

Alla som arbetar har anmälningsskyldighet till socialtjänst och polis och skall vara väl införstådda av innebörden i det.

Din kompetens och erfarenhet

KRAV :


Utbildad fritidsledare, fritidshemslärare, idrottslärare eller motsvarande eftergymnasial utbildning arbetsgivaren anser likvärdig med två års studier på högre nivå.

Erfarenhet av tidigare arbete med barn och ungdomar.

Självständigt och i grupp kunna både planera och genomföra aktiviteter.

Goda kunskaper i svenska språket, både tal och skrift. Krävs för vår dagliga dokumentation.

Goda referenser från tidigare chef inom området barn och unga.

God förmåga att arbeta både självständigt och kunna samarbeta i ett team

Prickfritt belastningsregister för att arbeta med barn och unga
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Visa mindre

Är du en driftig, engagerad person som brinner för att skapa inkluderande aktiviteter för personer med autism?
Då kan detta vara jobbet för dig.
Omfattning: Deltid, 60%.
Anställningsform: Tillsvidare. Provanställning tillämpas.
Plats: Brännkyrkagatan 91, arbete på andra orter i Stockholms län förekommer.
Start: snarast
Om arbetsplatsen:
Autism Stockholms län är en ideell förening som arbetar för ett samhälle där alla kan delta, där personer med autism möts med respekt och har bra livskvalitet genom hela livet. Det gör vi genom att sprida kunskap om autism, påverka beslutsfattare och skapa mötesplatser.
Föreningen har idag fyra medarbetare på kansliet (ekonomiadministratör, kommunikatör, verksamhetsutvecklare och kanslichef) Nu söker vi en ny medarbetare som ansvarig för våra aktiviteter och området skapa mötesplatser.


Om tjänsten:
I rollen som aktivitetsansvarig ansvarar du för att planera, samordna och genomföra aktiviteter för våra medlemmar. Det är ett väldigt varierande arbete som innebär bland annat att agera värd på våra mötesplatser ute i länet, administrera anmälningar och påminnelser, samverka med andra aktörer inom fritidsområdet och sköta viss administration, även på webb och sociala medier.
Tjänsten innebär arbete eftermiddag/kväll tisdagar och torsdagar, samt en helgdag i månaden. Resterande tid sker enligt överenskommelse.
I uppdraget ingår det även viss rådgivning via telefon, mejl och på våra mötesplatser.
Arbetet sker i nära samarbete med både volontärer och personal, därför är det viktigt att kunna samarbeta och även ta egna initiativ.

Kvalifikationer (krav)
Minst 2 års erfarenhet av arbete med människor
Dokumenterad erfarenhet av, och kunskap om, autism och intellektuell funktionsnedsättning (IF)
Förmåga att uttrycka dig tydligt i tal och skrift på svenska
God organisations- och administrationsförmåga


Meriterande
Erfarenhet av att samordna och leda aktiviteter för målgruppen
Erfarenhet av annat arbete i ideell förening
Kunskaper i lättläst eller klarspråk
Kunskaper i tydliggörande pedagogik


Vi söker dig som
Har god samarbets- och kommunikationsförmåga
Kan leda aktiviteter för våra medlemmar och stötta och engagera våra volontärer i deras roll
Är engagerad, flexibel och kan finna lösningar när förutsättningarna i arbetet förändras
Har god förmåga att planera, organisera och prioritera ditt eget arbete
Är prestigelös och har ett genuint intresse för människor och inkludering


Vi erbjuder
Ett meningsfullt och utvecklande arbete där du får göra skillnad
Möjlighet att påverka och utveckla föreningens aktiviteter
En varm gemenskap i en ideell organisation
Friskvårdsbidrag
Kollektivavtal enligt Fremia/Unionen



Skicka ansökan, med meritförteckning/CV till ansokan@autismstockholm.org
Sista ansökningsdatum 30 september 2025. Intervjuer sker löpande.
Vid frågor om tjänsten – mejla info@autismstockholm.org
Läs gärna mer om oss på autism.se/stockholm
Autism Stockholms län är en organisation för barn, unga och vuxna med funktionsnedsättningar. Därför begär vi utdrag ur belastningsregistret i vår anställningsprocess. Här kan du beställa det: Barn i annan verksamhet, e-tjänst | Polismyndigheten

Vi ser fram emot din ansökan! Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Hässelby-Vällingby stadsdelsförvaltning finns i västra Stockholm med närhet till natursköna områden och goda kommunikationer. Vi är cirka 1700 stolta och engagerade medarbetare som bidrar med service av hög kvalitet till stadsdelsområdets invånare varje dag. Vår arbetsmiljö präglas av samarbete, mod och delaktighet. Vår styrka är att den mångfald som finns bland invånare även finns hos våra medarbetare. Tillsammans gör vi skillnad!



Välkommen till oss

Fritidsenhet Hässelby och Fritidsenhet Vällingbys uppdrag är att erbjuda barn och
ungdomar trygga och meningsfulla fritidsaktiviteter på våra parklekar och fritidsgårdar.

Verksamheterna är öppna mötesplatser där fritidsledarna tillsammans med besökarna
planerar och genomför fritidsaktiviteter. Verksamheterna ska erbjuda en bredd av olika
aktiviteter. Verksamhetsplan och styrdokument finns som stöd i planering och
verksamhetsutveckling

Vi erbjuder
En arbetsplats där du som ledare kan påverka förändra och utveckla verksamheten genom ditt självledarskap! Handledning med extern handledare erbjuds till alla arbetsgrupper en gång per månad.

Din roll

Uppdraget innebär att utifrån ett främjande perspektiv ta tillvara besökarnas resurser och erbjuda möjligheter för våra barn och unga att förverkliga sina idéer och färdigheter. Arbetet innebär att ungas egna idéer, kompetenser och intressen står i centrum. Arbete med lovverksamhet och arrangemang är en viktig del i arbetet. Aktiviteter inom området våldsprevention MVP fritid ingår.

Inom fritidsenhet Vällingby erbjuds riktad verksamhet till barn och unga med funktionsnedsättning och vi har en HBTQIA mötesplats samt ett mobilt team. All personal ska kunna arbeta med alla verksamheter och hjälpas åt över enhets och verksamhetsgränser.


Alla verksamheter arbetar utifrån barnkonventionen och barnets bästa.

Mycket verksamhet sker utomhus och i alla väder så du bör gilla det.
Vi har aktiva arbetsplatser med mycket fokus på rörelse, idrott och hälsa .

Vi uppmuntrar nytänkande och delaktighet. 

Vi vill stärka barn och unga i deras utveckling genom det informella lärandet som sker på verksamheterna. Du som söker jobb hos oss behöver därför ha egna tankar om hur du kan bidra till det i praktiken. Det ingår i uppdraget att utveckla vårt arbete med delaktighet och möjliggöra ungdomarna att vara med och påverka verksamheten och innehållet i större utsträckning än i dag.

En annan del i uppdraget är att sprida information om den öppna fritidsverksamheten, locka nya barn att ta del av verksamhetens innehåll och att arbeta uppsökande.

Alla fritidsverksamheter skall upplevas trygga och roliga för ALLA besökare och därför arbetar vi mot alla former av diskriminering och kränkningar, vilket innebär att du tillsammans med kollegor och ledning behöver vara tydlig och lågaffektiv samt kunna upprätthålla regler, hantera konflikter kontakta vårdnadshavare, andra samverkanspartner exempelvis socialtjänsten, fältassistenter och polis för att lösa situationer som kan uppstå.

Alla som arbetar har anmälningsskyldighet till socialtjänst och polis och skall vara väl införstådda av innebörden i det.

Din kompetens och erfarenhet

KRAV :


Utbildad fritidsledare, fritidshemslärare, idrottslärare eller motsvarande eftergymnasial utbildning arbetsgivaren anser likvärdig med två års studier på högre nivå.

Erfarenhet av tidigare arbete med barn och ungdomar.

Självständigt och i grupp kunna både planera och genomföra aktiviteter.

Goda kunskaper i svenska språket, både tal och skrift. Krävs för vår dagliga dokumentation.

Goda referenser från tidigare chef inom området barn och unga.

God förmåga att arbeta både självständigt och kunna samarbeta i ett team

Prickfritt belastningsregister för att arbeta med barn och unga
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Visa mindre

Vi läser endast kompletta ansökningar som innehåller personligt brev och CV.
Vi söker dig som kan jobba ca 60%, vilket innebär 5 dagar i veckan med mest eftermiddagstider. Varje måndag börjar du jobba 12:30 och varannan torsdag kl 10:45 har vi APT (arbetsplatsträff), i övrigt är tiderna ca kl 14-18. Vi har lovöppet under alla lov, under loven kan du få jobba upp till 100% om önskat.
Du vill ha det där extra roliga och viktiga deltidsjobbet att kanske kombinera med något annat. Vi söker en ”barnmagnet” och härlig medarbetare för timvikariat på vårt fina fritids på Stora Essingen. I dagsläget är det två-fyra eftermiddagar i veckan men det finns goda chanser att tjänsten utökas. Du som söker tjänsten tycker om och är bra på att arbeta med barn och har god vana av detta, gärna från arbete med mellanstadiebarn. Du tycker om att leka, busa, spela spel och sporta. Du är tydlig, vänlig och en trygg ledare. Kan du franska så är det super. Att du kan svenska är dock ett krav.
Meriterande är att du kan franska, arbete med NPF och det är ett plus om du är utbildad lärare i fritidshem, fritidspedagog eller fritidsledare. Du kan också vara under utbildning. Vi ser gärna att du är särskilt intresserad av lek, sport och andra fysiska aktiviteter. Hos oss leker vi mycket, skapar, pysslar, bakar och spelar spel med barnen. Om du dessutom är musikintresserad och gillar att sjunga och spela är det ett plus. Det är viktigt att du är trygg som person och gillar att hänga med barn. Alla hos oss tycker om att hålla många bollar i luften, hitta på nya saker och skapa nya projekt. Vi gillar alla att leka och vi sätter stort värde i att lära oss nya saker och att vidareutveckla verksamheten. Vi ser att du, liksom vi, är pigg, positiv och nyfiken och är van att leda barn och ungdomar. Du bör kunna hantera lättare matlagning samt gilla ordning och reda.
Hos oss och tjänsten: Vi är ett glatt, professionellt och öppensinnat gäng som driver Stora Essingens enda fritidsverksamhet för barn i åk 4-6. Vi på Vängåvan driver förutom fritids en parklek, ungdomsgård, en alla kan sjunga kör, vi har en bytesbod och vi anordnar parkfester och liknande några gånger per år. En vanlig dag är det gott om besökare i parkleken, runt 100-200 besökare från skolor och förskolor men parken och parkleken har förstås andra besökande med eller utan barn. Vi har ca 180 barn inskrivna på fritids och ett 90-tal besöker oss dagligen. Då är vi fyra personal som samtidigt arbetar i barngruppen. Vi är en väl fungerande och trevlig arbetsgrupp som gillar vårt jobb och som gillar att arbeta tillsammans.
Till Stora Essingen är det goda förbindelser med både bussar och tvärbana. Vängåvan är placerat på ön Stora Essingen på Kungsholmen. Vi finns i en lummig lekpark med närhet till ett mindre naturområde och en egen, under sommarhalvåret, välbesökt plaskdamm. Vi söker dig som tycker att det är kul att jobba, kul att jobba med barn och ungdomar och kul att jobba med oss. Omfattning och tillträde: 2-4 eftermiddagar i veckan med goda möjligheter till utökat ansvar.
Tillträde: omgående. Vi söker dig som vill ha det där extra roliga och viktiga jobbet att kanske kombinera med något annat. Lön enligt avtal. Ansökan skall innehålla cv och ett personligt brev. Ansökan skickas snarast till: parken@parklekenvangavan.se märk mailet med Ansökan. Intervjuer sker löpande. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Hägersten-Älvsjö är en av 11 stadsdelsförvaltningar i Stockholms stad med cirka 3000 medarbetare. I dag är vi ett av stadens största stadsdelsområden med ca 130 000 invånare. I Hägersten-Älvsjö har du nära till staden, kommunikationer och naturen. Vi erbjuder en dynamisk arbetsplats med möjligheter för dig att utvecklas i din roll.



Välkommen till oss

Fritidsgårdarna tillhör Främjande enheten.

Inom enheten finns bl a två fritidsgårdar, ett aktivitetshus, en fritidsgård för unga med funktionsnedsättning och en digital fritidsgård. Fritidsgårdarna är Ungdomens hus, Älvsjö, och Fyrklövern fritidsgård, Fruängen, som arbetar med målgruppen 13-18 år. 

Vi söker dig som vill vara med och driva-, utveckla- och kvalitetssäkra arbetet inom området fritid! Är du vår blivande gruppledare till våra två fritidsgårdar?

Vi erbjuder

Vi erbjuder dig ett viktigt, meningsfullt, roligt och verksamhetsnära uppdrag som gruppledare. Du kommer jobba tätt ihop med din enhetschef, i en verksamhet som präglas av närvarande ledarskap och
aktivt medarbetarskap. Vi ser till att du har; varierande och utvecklande arbetsuppgifter, en god
arbetsmiljö och ett arbetsklimat där teamarbete genomsyrar hela organisationen. 
Vi erbjuder friskvårdsbidrag och arbetskläder.

Din roll

Vi söker nu dig som vill vara delaktig i att driva det dagliga operativa arbetet på plats gällande fritidsgårdarna. Som gruppledare arbetar du på uppdrag av enhetschef och fungerar som en länk mellan enhetschef och arbetsgrupp. I din roll som gruppledare ingår att verka för att stadens övergripande styrdokument och förvaltningens rutiner omsätts i den löpande verksamheten, samt i övrigt bidra till enhetens måluppfyllelse.
Du bistår enhetschef med att identifiera behov. Du bistår med implementering och uppdatering av rutiner m.m. Du har inget eget verksamhets-, ekonomi-, personal- och arbetsmiljöansvar.
Du förväntas att;
• Vara ett stöd till enhetschefen i det dagliga operativa arbetet, bistå med verksamhetsplanering och uppföljningar.
• Ansvara för bemanningsplanering, schemaläggning, hantera sjukanmälningar och vikarier. 
• Marknadsföring/ lägga upp information i sociala medier digitala kanaler samverka med stadsdelens kommunikatör. 
• Implementera stadens och stadsdelens styrdokument som t ex Strategin för Fritidsgårdar/ ungdomsgårdar tillsammans med enhetschef
och medarbetare.
• Delta i utvecklande av verksamheternas utbud av aktiviteter. Följa upp kvalitet och genomförande av aktiviteter. 
• Stötta medarbetare i dagliga arbetet med målgrupperna ute i verksamheterna. 
• Tillsammans med medarbetare kontinuerligt föra statistik över antalet besökare. 
• Uppdatera bl.a. rutiner, schema, statistik och arbetssätt.
• Introducera nya medarbetare ihop med enhetschef.

Din kompetens och erfarenhet

Du behöver ha:
•  Socialpedagog, fritidsledare eller likvärdig utbildning
• Ha flerårigt arbete som gruppledare/samordnare inom fritidsgårdar
Det är meriterande med:
• Erfarenhet utav att arbeta inom Stockholms stad

Övrigt
Det är viktigt att du är kommunikativ, tydlig och har lätt för att samverka. Du behöver även tycka om att jobba operativt och direkt under enhetschef med bra ledarskap. Du ska vara professionell, strukturerad och flexibel. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.



Vill du vara med och göra skillnad i ungas liv? Nu söker vi dig som är fritidsledare och vill bidra med ditt engagemang, din kreativitet och din erfarenhet till en av våra populära fritidsgårdar i Enskede-Årsta-Vantör.

Välkommen till oss

Vi söker dig med fritidsledarkompetens och erfarenhet som vill vara med och bli kärnan i teamet som driver en av våra välbesökta och populära fritidsgårdar. Fritiden i Enskede-Årsta-Vantör är i en spännande förändringsprocess, där vi jobbar för att ytterligare höja kvaliteten i verksamheterna, fritidsgårdar. Vi har ökat andelen månadsanställda och utbildade fritidsledare, för att erbjuda barn och unga en meningsfull, trygg och aktiv fritid. Alla våra fritidsgårdar är hbtq-diplomerade, vi driver Regnbågsträffar för HBTQIA+ ungdomar och vi arbetar varje dag för att skapa en miljö där alla känner sig välkomna.

Övriga verksamheter i avdelningen är parklekar, fältassistenter, föräldramottagning, ungdomsmottagning, medborgarkontoret, seniorverksamheten och Öppna förskola. Enheten ingår i avdelningen förebyggande och främjande.

Din roll som fritidsledare vid Rågsveds fritidsgård

I ditt uppdrag ingår att:

Planera, leda och utveckla verksamheten och dess olika aktiviteter tillsammans med ungdomar, kollegor och i samverka med socialtjänst, skola, föreningsliv och polis.
Vara en del av fritidsklubbsverksamhet för 10-12 åringar och specifikt fritidsgårdsverksamhet för 13-17 åringar.
Dokumentera och följa upp verksamheten.
Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig som

är utbildad fritidsledare alternativt har en annan eftergymnasial utbildning (t.ex. socialpedagog, fritidspedagog) som arbetsgivaren bedömer likvärdig eller motsvarande pedagogisk utbildning för arbete med barn och unga.
har erfarenhet av arbete med ungdomar.

Det är meriterande om du tidigare har arbetat på en fritidsgård. 

Vi söker dig som ser unga som en resurs i samhället. Du är strukturerad och samarbetar med kollegor och chefer. Du agerar flexibelt och har lätt att ställa om utifrån rådande omständigheter. Vi ser att du är relationsskapande och underhåller relationer där du lyssnar in ungdomar och står upp för jämställdhet, mångfald och allas lika värde.

Övrigt

Provanställning kan komma att tillämpas. Tjänsten är schemalagd med arbete två vardagskvällar (13.00-21.00) samt varannan helg (13-22.00).

För denna tjänst krävs att du lämnar ett aktuellt utdrag från polisens belastningsregister. Utdraget som beställs ska gälla för arbete inom förskola och skola

I denna rekrytering använder vi oss inte av personligt brev. Syftet är att lägga fokus på de kompetenser och erfarenheter som är relevanta för tjänsten. Din ansökan bedöms utifrån ditt CV samt de frågor du besvarar i samband med ansökan. Vi ber dig att svara tydligt och kortfattat, och säkerställa att dina svar har en tydlig koppling till det som framgår i ditt CV.

Låter det här som något för dig? Välkommen med din ansökan – vi ser fram emot att höra från dig!
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.



Enskede Årsta Vantör är en av 11 stadsdelsförvaltningar i Stockholms stad. Som en del av Stockholms stad erbjuder förvaltningen förskola och fritid, omsorg om äldre och funktionsnedsatta, socialtjänst, förebyggande och trygghetsskapande arbete, stadsutveckling och parkskötsel till våra 105 000 stockholmare som bor i stadsdelsområdet. Vi står inför spännande utmaningar när Enskede Årsta Vantörs stadsdelsområde växer och helt nya stadsdelar byggs. Cirka 18 000 nya lägenheter planeras till år 2030. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.



Vill du skapa trygga och roliga mötesplatser för barn i åldern 6–12? Nu söker vi en engagerad fritidsledare till vår nya parklek i Milanparken! Genom lekfulla, pedagogiska och kulturella aktiviteter skapar vi en meningsfull och glädjefylld fritid, där barn får utvecklas, bygga relationer och hitta sin plats i gemenskapen.

Välkommen till oss

Parkleksverksamheten inom förvaltningen består av fyra arbetslag som bemannar fem parklekar och en fritidsverksamhet som ingår i enheten för Öppen förskola och Parklek. De fem parklekarna är:

Backen och Stamparken i Östberga som även har fritidsklubb
Bandängen
Rågdalens
Milanparken (som öppnar efter sommaren 2025).

Parklekarna är en del av enheten Öppen förskola och Parklek, som i sin tur tillhör avdelninge Förebyggande och främjande. Här ingår även fritidsgårdar, öppna förskolor, fältassistenter, föräldramottagning och ungdomsmottagning med flera verksamheter. Enheten är HBTQ-diplomerad. Just nu är parklekarna inne i utvecklingsfas där vi implementerar Stockholms stads gemensamma parkleksstrategi.

Vi erbjuder

Läs mer här om våra förmåner i Stockholm stad.

Din roll som fritidsledare till Milanparken

Parkleken har barn i åldern 6–12 år som sin huvudsakliga målgrupp där utvecklande pedagogiska och kulturella aktiviteter planeras och genomförs för att locka barn till en meningsfull fritid. Du har tilltro till barns och ungas förmåga och skapar utrymme för deras idéer, engagemang och delaktighet i verksamheten. 

I arbetet ingår att planera, dokumentera och följa upp verksamheten tillsammans med dina kollegor på parklekarna. Du samarbetar även tillsammans med andra verksamheter inom och utanför enheten för att skapa goda förutsättningar för barn och unga i våra stadsdelar. Rollen innebär också att stärka förvaltningens arbete kring jämställdhet och inkludering och att skapa mötesplatser för alla besökare, från barnfamiljer till seniorer.

I rollen som fritidsledare ingår du i  arbetslaget i Milanparkens parklek. Du blir också en del av hela parkleksgruppen som träffas regelbundet för gemensam planering, erfarenhetsutbyte och utvecklingsarbete. 

Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig som

Är utbildad fritidsledare alternativt har annan eftergymnasial utbildning (t.ex. socialpedagog, fritidspedagog) som arbetsgivaren bedömer likvärdig eller motsvarande pedagogisk utbildning för arbete med barn och unga.
Har erfarenhet av att arbeta med barn och unga, gärna i parklek eller liknande öppen verksamhet.

Det är meriterande om du:

Har ett intresse eller kompetens som kan bidra till parklekens kulturella innehåll som musik, skapande, teater eller liknande.
Har intresse inom t.ex. sport, lekar och friluftsliv som kan bidra till ett varierat utbud i verksamheten.

Vi söker dig som är ansvarstagande, trygg och har god självinsikt. Du har förståelse för att ditt engagemang och din kunskap sätter nivån på verksamhetens kvalitet. Du gillar att tänka nytt, vara kreativ och uppfinningsrik. Du är driftig, initiativtagande, social och positiv och har ett genuint intresse att bygga relationer med barn och deras föräldrar.

Övrigt

1 tillsvidaretjänst om 30 timmar/vecka. Arbetstider är normalt måndag-fredag, 1-2 kvällar 1- 2 ggr veckan till senast 19.30-20.00 samt enstaka helgdag vid evenemang. 

För denna tjänst krävs att du lämnar ett aktuellt utdrag från polisens belastningsregister. Utdraget som beställs ska gälla för arbete inom förskola och skola

I denna rekrytering använder vi oss inte av personligt brev. Syftet är att lägga fokus på de kompetenser och erfarenheter som är relevanta för tjänsten. Din ansökan bedöms utifrån ditt CV samt de frågor du besvarar i samband med ansökan. Vi ber dig att svara tydligt och kortfattat, och säkerställa att dina svar har en tydlig koppling till det som framgår i ditt CV.


Vi undanber oss vänligen men bestämt erbjudanden om annonsering eller rekryteringstjänster.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.



Enskede Årsta Vantör är en av 11 stadsdelsförvaltningar i Stockholms stad. Som en del av Stockholms stad erbjuder förvaltningen förskola och fritid, omsorg om äldre och funktionsnedsatta, socialtjänst, förebyggande och trygghetsskapande arbete, stadsutveckling och parkskötsel till våra 105 000 stockholmare som bor i stadsdelsområdet. Vi står inför spännande utmaningar när Enskede Årsta Vantörs stadsdelsområde växer och helt nya stadsdelar byggs. Cirka 18 000 nya lägenheter planeras till år 2030. Visa mindre

Vi söker för kunds räkning. För att ansöka till tjänsten, vänligen besök https://karriarguiden.se/sv/jobb/fritidsledarebarnskotare. Vi ser fram emot din ansökan!

About this vacancy
Fritidsledare/Barnskötare

Bli en del av vårt team och följ med på vår utvecklingsresa!

Augusti 2024 öppnades dörrarna till vår alldeles nybyggda skollokal i Midsommarkransen F-9. Vi söker nu en fritidsledare/barnskötare till vårt team.

Vi hoppas på att hitta dig som har en stor passion för skola, fritidshem, elevhälsa och specialpedagogik , som har kunskap och kompetens som matchar tjänstens rollbeskrivning samt kompletterar kolleger på bästa sätt. Tillsammans vill vi jobba för att utveckla skolan till sitt absolut största potential genom teamwork och innovation!

Om tjänsten

Internationella Engelska skolan Liljeholmen söker just nu fritidsledare/barnskötare . Du kommer att arbeta nära andra yrkesgrupper, som exempelvis lärare och elevhälsa/specialpedagog, där ni tillsammans arbetar med en holistisk syn på eleverna där de förväntas att både kunna utvecklas socialt som akademiskt inom vår verksamhet.

Vi söker dig som är drivande och intresserad av att arbeta med elever i Förskoleklass till årskurs 3 både i klass och på vårt fritidshem. Din pedagogiska utgångspunkt är att du ska anpassa verksamheten efter elevernas behov, intressen och förutsättningar samt kontinuerligt utvärderar ditt arbete. Du kommer att ha ett nära samarbete med klasslärare där ni arbetar som ett team.

Arbetsuppgifter

Vi söker dig som är drivande och intresserad av att arbeta med elever i F-3 och fritidshem. Du ska bidra till att utveckla vår verksamhet i linje med rådande styrdokument. Ditt uppdrag handlar om att skapa förutsättningar för utveckling, att erbjuda en inspirerande miljö, främja sociala kontakter, lek och positiv samvaro. Din pedagogiska utgångspunkt är att du ska anpassa verksamheten efter elevernas behov, intressen och förutsättningar samt kontinuerligt utvärderar ditt arbete. Du kommer att ha ett nära samarbete med klasslärare där ni arbetar som ett team.

Vi söker dig som är skicklig på att entusiasmera och leda aktiviteter och som har goda kunskaper om läroplanen och ett kreativt tänkande. Du har goda kunskaper om barns lärande och erfarenhet av skol- och fritidsverksamhet. Du samarbetar med kollegor kring frågor om barns lärande och du är skicklig på att bygga förtroendefulla relationer med elever, kollegor och vårdnadshavare. Du har goda kunskaper i att genomföra anpassningar för barn i behov av särskild stöd samt är flexibel inför alla kortsiktiga och långsiktiga förändringar som är en del av det pedagogiska arbetet, arbeta lågaffektivt i bemötandet med elever.

Du är en ansvarstagande och tydlig pedagog med ett positivt förhållningssätt och med en god kommunikativ förmåga. Du gillar även att vara delaktig i ett kontinuerligt utvecklingsarbete ihop med dina kollegor

Din profil

:
• Fritidsledare/barnskötare
• Goda kunskaper om skola | fritidshem
• Behärskar ett professionellt yrkesspråk i så väl tal som skrift i både svenska och engelska

Rekryteringsprocess

Vi önskar att du börjar att arbeta hos oss augusti 2025

Om du tror att detta kan vara en tjänst för dig så tveka inte att söka! Var med på vår spännande resa i vår nybyggda skola vid Midsommarkransen.

Övrigt

Alla Internationella Engelska skolor runt om i landet vilar på samma grundläggande vision, benämnda IES Ethos. Läs gärna mer om dessa och se om de stämmer överens med dina egna professionella värderingar och övertygelser.

På IES ingår pedagogisk lunch för alla anställda. Lunchen som serveras består alltid av fyra olika rätter och grönsaksbuffé, frukt och bröd med pålägg.

IES står under friskoleavtalet Almega. Det finns även en lokal överenskommelse om arbetstider, friskvårdsbidrag m.m.

About IES

Internationella Engelska Skolan (IES) is a leading independent school group with academic results far above average and a diverse and energetic staff. Teaching is in both Swedish and English, and the hallways are bilingual. The language of meetings and communication amongst the staff is English.

IES is one of Sweden's largest school groups at compulsory school level with 48 schools and around 32,000 students across the country. IES has grown steadily and maintained quality since 1993.
About IES
Internationella Engelska Skolan (IES) is a leading independent school group with academic results far above average and a diverse and energetic staff. Teaching is in both Swedish and English, and the hallways are bilingual. The language of meetings and communication amongst the staff is English.

IES is one of Sweden's largest school groups at compulsory school level with 48 schools and around 32,000 students across the country. IES has grown steadily and maintained quality since 1993. Visa mindre

Vasa International School of Stockholm is currently seeking a part time (80%) class assistant and after school care leader (fritidsledare).
In this role you would:
provide in class support
engage and run after school activities
support a student with diabetic needs
communicate with guardians regarding student needs
receive information and instruction regarding medical support to be provided

If you are interested in working with a student who is in need of medical support while also engaging in a creative, fun work environment, please contact Vasa International School of Stockholm Visa mindre

Fryshuset gör det möjligt för unga att genom sina passioner förändra världen. Vi skapar gemenskaper där unga syns, hörs och räknas. På denna grund bedriver vi ett 60-tal olika verksamheter på flera orter runt om i Sverige. Vi är ca 730 anställda och arbetar inom områdena; skola, ungdomskultur, arbete & entreprenörskap samt föredöme & framtidstro. Fryshusets verksamheter sträcker sig från kultur och nöjen till projekt som direkt adresserar vår tids svåraste sociala problem. Vi tror att alla kan lyckas och är värda en chans till. Stiftelsen Fryshuset är en ideell organisation som är religiöst och politiskt oberoende.

Fryshuset so?ker en Fritidsledare till 2:ans Fritidsgård i centrala Nacka. Delar du Fryshusets övertygelse om att uppmuntran, förtroende, ansvar och kunskap bygger självkänsla och lyfter fram människors inre kraft? Brinner du för att förbättra ungas livssituation? I så fall kan detta vara en tjänst för dig!

2:ans fritidsgård är en fritidsgård som drivs av Stiftelsen Fryshuset på uppdrag av Nacka Kommun och ligger centralt i området. Verksamheten har många lokala samarbetspartners och arbetar tätt med polis, socialtjänst och skola. Fritidsgården är en öppen fritidsverksamhet som vänder sig till unga i högstadiet och gymnasiet och är en plats där de kan träffas och umgås, aktivera sig och utvecklas inom sina intressen och passioner. Verksamheterna bygger på Fryshusets värdegrund och vi tror på ungas inneboende kraft!

Arbetet är varierande och i rollen ingår bland annat att:


• Arbeta operativt med målgruppen under dagar och kvällar. Vissa Lördagar ingår.
• Handleda och coacha ungdomar.
• Medverka i verksamhetens planering och ansvara för projekt som verksamheten driver
• Delta i arbetet att löpande utveckla verksamheten mot formulerade mål tillsammans med andra fritidsledare och ledning.
• Följa upp, utvärdera och dokumentera verksamhetens innehåll och olika projekt

Vem är du?
Vi söker en person som brinner för att arbeta med ungdomar i öppen fritidsverksamhet. Du är engagerad, drivande och social. Du är ansvarsfull och har en stor kreativ och pedagogisk förmåga. Det är av vikt att du har god förmåga att skapa nya kontakter samt inge trygghet och förtroende hos unga. Du bör vara välorganiserad och ha förmågan att arbeta på ett strukturerat sätt med både planering och genomförande samt inneha goda administrativa kunskaper. Du kommer att jobba i ett välfungerande team och det är viktigt att du har hög samarbetsförmåga samt kan bidra med energi och ett lösningsfokuserat förhållningssätt.

Kvalifikationer/egenskaper:


• Fritidsledarutbildning eller annan relevant utbildning. Kan vara pågående.
• Minst 2 års erfarenhet av arbete med unga.
• God teoretisk kunskap och bekant med normkritiskt bemötande och förhållningssätt.
• Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. 

Meriterande:


• Erfarenhet av projektledning
• Erfarenhet av att jobba med unga med neuropsykiatrisk funktionsvariation
• Intressen, hobbyn eller kompetens inom ett särskilt område som kan vara gynnsamt för verksamheten, exempelvis inom musik, kultur, idrott eller annat.

Ansökan: Sista ansökningsdag 8 augusti

Tillträde: Omgående/enligt överenskommelse

Anställningsvillkor:

Tillsvidareanställning med omfattning 70-100% enligt överenskommelse med 6 månaders provanställning.

Tja?nsten omfattas av kollektivavtal mellan Fremia - Kommunal (Skolavtalet) Visa mindre

Fritidsklubben Mellis ligger i Enskede skola.
Det är en trygg och kreativ plats för barn i åldrarna 10–12 år.
Här har du möjlighet att skapa en meningsfull fritid efter skoldagens slut, med skapande som ansvarsområde. Vi arbetar aktivt med att skapa roliga och meningsfulla aktiviteter, både inomhus och utomhus.
Arbetstid:
Måndag-fredag ca. 13-17.
Under lov ca. 9-16.
Ditt uppdrag:
Som fritidsledare/barnskötare kommer du att planera, leda, utvärdera och utveckla fritidsklubbsverksamheten tillsammans med dina kollegor.
Vi ser att du som söker brinner för att driva och utveckla skapandet i verksamheten.
Du arbetar för att skapa en meningsfull och trygg fritid för våra brukare. Du förväntas arbeta aktivt med skapandet samt med att skapa goda relationer och arbeta med ett lågaffektivt bemötande.
Som person är du flexibel och kan se möjligheter i förändringar. Du har förmåga att skapa goda relationer till såväl barn som kollegor. Vidare är du kommunikativ och flexibel. Jobbet passar dig som är kreativ och kommer med idéer. Dessutom har du lätt för att samarbeta.
Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta:
Ryser Kindezi, Enhetschef
ryser.kindezi@edu.stockholm.se Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Norra innerstadens stadsdelsområde består av de centrala delarna av Stockholm, Norrmalm och Östermalm. Här arbetar vi för att ge våra 155 000 invånare den bästa verksamheten inom bland annat förskola, socialtjänst, äldreomsorg och stadsutveckling. Vi välkomnar dig som vill vara med och göra skillnad för invånarna i Norra innerstaden.



Välkommen till oss

Enheten fritid tillhör området Förebyggande insatser.

Inom enheten fritid finns två ungdomsgårdar och fem parklekar.
Ungdomsgårdarna är Humlan huset och Vasastans ungdomsgård som arbetar med
målgruppen 13-18 år.
Parklekarna är Gustav Adolfs parklek, Tessinparken, Vasaparkens parklek,
Humlegårdens parklek och Hjortgläntans parklek, samtliga arbetar för den riktade målgruppen 6-12 år.

Aktiviteter på såväl ungdomsgårdarna och parklekarna planeras efter målgruppernas önskemål, behov och utifrån lov/ledigheter för att matcha behoven i stadsdelen. Medarbetarna på såväl parklekarna som ungdomsgårdarna, är engagerade och brinner för sina uppdrag.
De möter sina besökare med glädje, värme och energi.
Av våra 7 verksamheter är det 2 som har helgöppet så helgarbete kan bli aktuellt.

Vi söker dig som vill vara en del av vårt lag.

Vi erbjuder

Vi erbjuder dig ett viktigt, meningsfullt och roligt uppdrag som fritidsledare.
Du kommer jobba tätt ihop med dina kollegor i de olika verksamheterna i en enhet som präglas av närvarande ledarskap och aktivt medarbetarskap.
Vi ser till att du har; varierande och utvecklande arbetsuppgifter, en god
arbetsmiljö och ett arbetsklimat där teamarbete genomsyrar hela organisationen.
Vi erbjuder friskvårdsbidrag.

Din roll

I din roll som fritidsledare ingår det att hjälpa, stötta och coacha våra ungdomar till att ha en så givande fritidsupplevelse möjligt. Det kan vara i det stora genom att ingå i goda sammanhang genom att lotsa till önskad extern föreningsaktivitet, till det lilla som att delta i en matlagningsgrupp i verksamheten. Vi lär känna våra besökares önskemål genom att lära känna dem och lyhört plocka upp de intressen de uttrycker.
Du förväntas ha en bra omvärldskännedom och veta vilka våra närmaste samverkansparter är för att lätt kunna slussa vidare ungdomar som visar eller uttrycker ett behov som är utanför vårt huvuduppdrag.

Din kompetens och erfarenhet

För denna tjänst behöver du:

vara utbildad fritidsledare eller ha annan utbildning som bedöms som likvärdig
ha minst 3 års arbetserfarenhet av att jobba i öppna ungdomsverksamheter
vara professionell, självgående och engagerad i ditt arbetsutförande

Det är meriterande om du:

har en dokumenterad erfarenhet av att driva aktiviteter i projektform
har M.I,-utbildning
har erfarenhet av att arbeta med funkisungdomar

Du har en god samarbetsförmåga, kan kommunicera i både tal och skrift och kan anpassa dig efter mottagaren. Du är initiativtagande och kan organisera och prioritera ditt arbete väl. Vi ser gärna att du har en passion som du kan dela med dig av och inspirera våra ungdomar med. 
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.



Välkommen till oss

Bandängens parklek är en traditionell parklek med djur lokaliserad i Bandhagen.

Nu söker vi dig som har djurvårdare/djurskötarutbildning för ett vikariat på 35 h/veckan med start 11/8 2025. Arbetstid är främst måndag-fredag, då en av våra medarbetare ska vara studieledig i augusti 2025. Vikariatet pågår tills årsskiftet 2025/2026 med goda chanser till förlängning. 

Bandängens parklek är en del av enheten Öppen förskola och Parklek, som i sin tur tillhör avdelningen Social omsorg – förebyggande och främjande. Här ingår även fritidsgårdar, öppna förskolor, fältassistenter, föräldramottagning och ungdomsmottagning. Enheten är HBTQ-diplomerad. Just nu är parklekarna inne i utvecklingsfas där vi implementerar Stockholms stads gemensamma parkleksstrategi.

Vi erbjuder

Läs mer här om våra förmåner i Stockholm stad.

Din roll fritidsledare med djurskötarkompetens

Parkleken har barn i åldern 6–12 år som sin huvudsakliga målgrupp där utvecklande pedagogiska och kulturella aktiviteter planeras och genomförs för att locka barn till en meningsfull fritid. Vårt mål är att bidra till barns utveckling och sociala nätverk.

I arbetet ingår att planera, dokumentera och följa upp verksamheten tillsammans med dina kollegor på parklekarna. Du samarbetar även tillsammans med andra verksamheter inom och utanför enheten för att skapa goda förutsättningar för barn och unga i våra stadsdelar. Rollen innebär också att stärka förvaltningens arbete kring jämställdhet och inkludering och att skapa mötesplatser för alla besökare, från barnfamiljer till seniorer.



En uppskattad och viktig del av Bandängens utbud är möjligheten för besökarna att få träffa djuren. Djurhållningen består av getter, får, grisar, kaniner, marsvin och höns. Parkleken har samarbete med skolor i närheten och har djurvisningar för alla besökare. Besökarna får bland annat närvara vid klippning av fåren och får möjlighet att prova på kardning och tovning.

Som djurskötare ska du besitta kunskaper om hur man hanterar och vårdar djur, såsom djurs beteende, anatomi, fysiologi, näringslära, vårdhygien och vanligt förekommande djursjukdomar. Utveckling av våra verksamheter sker löpande och så även vårt arbete med djuren.
I rollen som djurskötare/fritidsledare ingår du i ett arbetslag i Bandängen och i den större arbetsgruppen för alla parklekar som träffas regelbundet för att utveckla och följa upp verksamheten.

Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig som

Har djurvårdare/djurskötarutbildning exempelvis grundutbildning för djurskötare på gymnasiets naturbruksprogram eller Sveriges lantbruksuniversitet (SLU).  
Har erfarenhet av arbete som djurskötare, gärna i parklek, 4H gård eller liknande. 

Det är meriterande om du har:

erfarenhet av arbete med djurskötsel för getter, får, grisar, kaniner, marsvin och höns.
fritidsledarutbildning alternativt annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig såsom socialpedagog, fritidspedagog eller annan motsvarande pedagogisk utbildning för arbete med barn och unga.
ett intresse eller kompetens som kan bidra till parklekens kulturella innehåll som musik, skapande, teater eller liknande.

Vi söker dig som är ansvarstagande, trygg och har god självinsikt. Du har förståelse för att ditt engagemang och din kunskap sätter nivån på verksamhetens kvalitet. Du är driftig, initiativtagande, social och positiv och har ett genuint intresse för djur, lärande och att bygga relationer med barn och deras föräldrar.

Övrigt

För denna tjänst krävs att du lämnar ett aktuellt utdrag från polisens belastningsregister. Utdraget som beställs ska gälla för arbete inom förskola och skola.

I denna rekrytering använder vi oss inte av personligt brev. Syftet är att lägga fokus på de kompetenser och erfarenheter som är relevanta för tjänsten. Din ansökan bedöms utifrån ditt CV samt de frågor du besvarar i samband med ansökan. Vi ber dig att svara tydligt och kortfattat, och säkerställa att dina svar har en tydlig koppling till det som framgår i ditt CV.


Vi undanber oss vänligen men bestämt erbjudanden om annonsering eller rekryteringstjänster.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.



Enskede Årsta Vantör är en av 11 stadsdelsförvaltningar i Stockholms stad. Som en del av Stockholms stad erbjuder förvaltningen förskola och fritid, omsorg om äldre och funktionsnedsatta, socialtjänst, förebyggande och trygghetsskapande arbete, stadsutveckling och parkskötsel till våra 105 000 stockholmare som bor i stadsdelsområdet. Vi står inför spännande utmaningar när Enskede Årsta Vantörs stadsdelsområde växer och helt nya stadsdelar byggs. Cirka 18 000 nya lägenheter planeras till år 2030. Visa mindre

Vi söker dig som är en engagerad och driven föreståndare till vårt fritidshem. Du är en person som brinner för fritidsverksamheten och har en naturlig förmåga att se och möta varje elevs unika behov.


Som ledare kommer du att:


• Leda det pedagogiska arbetet på fritidshemmet i nära samarbete med fritidsteamet och eleverna.


• Planera, genomföra och utvärdera fritidsaktiviteterna i enlighet med gällande styrdokument.


• Ansvara för att utveckla och driva fritidshemsverksamheten framåt.


Du ansvarar för vårt fritids som består av ca 200 barn och ett arbetslag på ca 20 medarbetare. Du ansvarar för det pedagogiska upplägget och kvalitetsarbetet. Du har personal och schemaansvar.


Vårt fritidshem är skolans ansikte utåt och präglas av dagliga möten med vårdnadshavare. Här förenas omsorg och pedagogik, och vi arbetar aktivt för att de normer och värden som fastställs i läroplanen ska genomsyra det dagliga arbetet.


Som person söker vi dig som


• Är legitimerad lärare inom fritidshem/fritidspedagog eller har påbörjat en relevant utbildning.


• Har ett genuint intresse för barns lärande och utveckling samt en vilja att vidareutveckla din professionella kompetens.


• Har starka ledaregenskaper och kan skapa positiva, långvariga relationer med elever, kollegor och vårdnadshavare.


• Är en lagspelare som värdesätter samarbete och gemenskap.


• Har tidigare erfarenhet av liknande arbete – erfarenhet är meriterande men personlig lämplighet väger tungt.


Våra ledord; glädje, tydlighet, öppenhet och framtidsansvar, som är vägledande i vår arbetsvardag, behöver kännas bra för dig.


Då vi verkar i en internationell miljö behöver våra medarbetare behärska svenska och engelska i tal och skrift.


Ansökan


Varmt välkommen med din ansökan i form av ett personligt brev och ditt CV till: lubna.irfan@esn.se senast den 19 maj. Märk ansökan med Fritidsföreståndare.


Urval sker löpande.


Önskar du veta mer om tjänsten vänligen kontakta rektor Lubna Irfan 073-302 44 83 Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.



Vill du skapa trygga och roliga mötesplatser för barn i åldern 6–12? Nu söker vi engagerade fritidsledare till våra parklekar! Genom lekfulla, pedagogiska och kulturella aktiviteter skapar vi en meningsfull och glädjefylld fritid – där barn får utvecklas, bygga relationer och hitta sin plats i gemenskapen.

Välkommen till oss

Parkleksverksamheten inom förvaltningen består av fem parklekar som ingår i enheten för Öppen förskola och Parklek. De fem parklekarna är:

Backen
Stamparken i Östberga som även har fritidsklubb
Bandängen
Rågdalen
Milanparken (som öppnar efter sommaren 2025).

Parklekarna är en del av enheten Öppen förskola och Parklek, som i sin tur tillhör avdelningen Social omsorg – förebyggande och främjande. Här ingår även fritidsgårdar, öppna förskolor, fältassistenter, föräldramottagning och ungdomsmottagning. Enheten är HBTQ-diplomerad. Just nu är parklekarna inne i utvecklingsfas där vi implementerar Stockholms stads gemensamma parkleksstrategi.

Vi erbjuder

Läs mer här om våra förmåner i Stockholm stad.

Din roll

Parkleken har barn i åldern 6–12 år som sin huvudsakliga målgrupp där utvecklande pedagogiska och kulturella aktiviteter planeras och genomförs för att locka barn till en meningsfull fritid. Du har tilltro till barns och ungas förmåga och skapar utrymme för deras idéer, engagemang och delaktighet i verksamheten.

I arbetet ingår att planera, dokumentera och följa upp verksamheten tillsammans med dina kollegor på parklekarna. Du samarbetar även tillsammans med andra verksamheter inom och utanför enheten för att skapa goda förutsättningar för barn och unga i våra stadsdelar. Rollen innebär också att stärka förvaltningens arbete kring jämställdhet och inkludering och att skapa mötesplatser för alla besökare, från barnfamiljer till seniorer.

I rollen som fritidsledare ingår du i ett arbetslag på någon av våra parklekar. Du blir också en del av hela parkleksgruppen som träffas regelbundet för gemensam planering, erfarenhetsutbyte och utvecklingsarbete.

Tjänsten kan innebära arbete på kvällar samt vissa helger.

 

Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig som

Är utbildad fritidsledare alternativt har annan eftergymnasial utbildning (t.ex. socialpedagog, fritidspedagog) som arbetsgivaren bedömer likvärdig eller motsvarande pedagogisk utbildning för arbete med barn och unga.
Har erfarenhet av att arbeta med barn och unga, gärna i parklek eller liknande öppen verksamhet.

Meriterande är om du har ett intresse eller kompetens som kan bidra till parklekens kulturella innehåll som musik, skapande, teater eller liknande.



Vi söker dig som är ansvarstagande, trygg och har god självinsikt. Du har förståelse för att ditt engagemang och din kunskap sätter nivån på verksamhetens kvalitet. Du är driftig, initiativtagande, social och positiv och har ett genuint intresse att bygga relationer med barn och deras föräldrar.

Övrigt

1-3 tillsvidaretjänster om 30-40 timmar/vecka. Arbetstider är normalt måndag-fredag, tidiga kvällar 2 ggr veckan, och eventuellt helgtjänstgöring ingår beroende på vilken parklek som tjänsten placeras på.

I denna rekrytering använder vi oss inte av personligt brev. Syftet är att lägga fokus på de kompetenser och erfarenheter som är relevanta för tjänsten. Din ansökan bedöms utifrån ditt CV samt de frågor du besvarar i samband med ansökan. Vi ber dig att svara tydligt och kortfattat, och säkerställa att dina svar har en tydlig koppling till det som framgår i ditt CV.

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.



Enskede Årsta Vantör är en av 11 stadsdelsförvaltningar i Stockholms stad. Som en del av Stockholms stad erbjuder förvaltningen förskola och fritid, omsorg om äldre och funktionsnedsatta, socialtjänst, förebyggande och trygghetsskapande arbete, stadsutveckling och parkskötsel till våra 105 000 stockholmare som bor i stadsdelsområdet. Vi står inför spännande utmaningar när Enskede Årsta Vantörs stadsdelsområde växer och helt nya stadsdelar byggs. Cirka 18 000 nya lägenheter planeras till år 2030. Visa mindre

Vi söker en utbildad lärare mot fritidshem, fritidsledare eller fritidspedagog som är positiv och lyhörd för elevernas och verksamhetens behov. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet utifrån våra behov och förutsättningar.
Vårt fritidshem består av tre avdelningar, där varje avdelning leds av en fritidsledare som tillsammans med fritidsansvarig bildar en samordnargrupp. Nu söker vi dig som vill vara en del av denna samordnargrupp och en drivande kraft i att utveckla vår fritidsverksamhet för elever i åk F-6 tillsammans med vårt engagerade team av fritidspedagoger.
Ditt uppdrag som pedagog hos oss blir du en central del av elevernas skoldag och fritid. Med ditt tydliga ledarskap och förmåga att lyfta varje barns unika styrkor, fungerar du som en trygg och positiv förebild.
Du samarbetar nära undervisande lärare för att stötta enskilda elever och mindre elevgrupper i deras lärande och sociala utveckling.
På fritids skapar vi aktiviteter som engagerar och utmanar barnen, både i fri lek och i mer strukturerade former. En viktig del av uppdraget är också att utveckla och driva vår rastverksamhet, där du inspirerar eleverna med kreativa och meningsfulla aktiviteter.
Vi söker dig som:
Har starkt ledarskap: Du är trygg i din roll som ledare och har en naturlig förmåga att inspirera och motivera barn och kollegor.
Har tidigare erfarenhet av att arbeta med yngre barn, gärna på förskola eller skola/fritidshem, och vet vad som krävs för att möta deras behov.
Är öppensinnad och flexibel: Du kan anpassa dig till olika situationer och kommer gärna med kreativa lösningar på utmaningar.
Brinner för att arbeta med barn och har en genuin passion för deras utveckling, välmående och trygghet.
Har en god kommunikationsförmåga och samarbetar väl med både elever, kollegor och vårdnadshavare.
Är strukturerad och effektiv, med förmåga att prioritera och uttrycka dig väl i tal och skrift, på både svenska och engelska.



Vi erbjuder:
Ett varierande och utvecklande arbete med våra yngsta elever, där du får en viktig roll i deras första skolår.
En arbetsplats där glädje, samarbete och trygghet står i fokus, och där vi tillsammans skapar en positiv atmosfär.
Stora möjligheter till personlig utveckling och en chans att bidra till att forma vår verksamhet.
Fokus på en hållbar arbetsmiljö med friskvårdsbidrag och stöd för balans mellan arbete och fritid.



Om du delar våra värdeord – glädje, tydlighet, öppenhet och framtidsansvar – och vill bli en del av vår verksamhet, ser vi fram emot din ansökan!
Engelska skolan Novia
Engelska Skolan Novia ingår i organisationen Engelska skolor och förskolor AB, där idag 220 personer arbetar inom tre grundskolor och fyra förskolor.
Vi erbjuder våra elever en tvåspråkig utbildning av hög kvalité som följer den svenska läroplanen.
Vår pedagogik präglas av ett hållbart arbetssätt där viarbetar för att hjälpa varje elev att förverkliga sin fulla potential både akademiskt och som människa.
Engelska Skolan Novia har ca 340 elever och är belägen i Årstadal. Visa mindre

Internationella Engelska Skolan (IES) is a leading independent school group with academic results far above average and a diverse and energetic staff. Teaching is in both Swedish and English, and the hallways are bilingual. The language of meetings and communication amongst the staff is English.


IES is one of Sweden's largest school groups at compulsory school level with 48 schools and around 32,000 students across the country. IES has grown steadily and maintained quality since 1993.


Fritidsledare/Barnskötare

Bli en del av vårt team och följ med på vår utvecklingsresa! 

Augusti 2024 öppnades dörrarna till vår alldeles nybyggda skollokal i Midsommarkransen F-9. Vi söker nu en fritidsledare/barnskötare till vårt team.

Vi hoppas på att hitta dig som har en stor passion för skola, fritidshem, elevhälsa och specialpedagogik , som har kunskap och kompetens som matchar tjänstens rollbeskrivning samt kompletterar kolleger på bästa sätt. Tillsammans vill vi jobba för att utveckla skolan till sitt absolut största potential genom teamwork och innovation! 

Om tjänsten

Internationella Engelska skolan Liljeholmen söker just nu fritidsledare/barnskötare . Du kommer att arbeta nära andra yrkesgrupper, som exempelvis lärare och elevhälsa/specialpedagog, där ni tillsammans arbetar med en holistisk syn på eleverna där de förväntas att både kunna utvecklas socialt som akademiskt inom vår verksamhet.

Vi söker dig som är drivande och intresserad av att arbeta med elever i Förskoleklass till årskurs 3 både i klass och på vårt fritidshem. Din pedagogiska utgångspunkt är att du ska anpassa verksamheten efter elevernas behov, intressen och förutsättningar samt kontinuerligt utvärderar ditt arbete. Du kommer att ha ett nära samarbete med klasslärare där ni arbetar som ett team. 

Arbetsuppgifter

Vi söker dig som är drivande och intresserad av att arbeta med elever i F-3 och fritidshem. Du ska bidra till att utveckla vår verksamhet i linje med rådande styrdokument. Ditt uppdrag handlar om att skapa förutsättningar för utveckling, att erbjuda en inspirerande miljö, främja sociala kontakter, lek och positiv samvaro. Din pedagogiska utgångspunkt är att du ska anpassa verksamheten efter elevernas behov, intressen och förutsättningar samt kontinuerligt utvärderar ditt arbete. Du kommer att ha ett nära samarbete med klasslärare där ni arbetar som ett team.

Vi söker dig som är skicklig på att entusiasmera och leda aktiviteter och som har goda kunskaper om läroplanen och ett kreativt tänkande. Du har goda kunskaper om barns lärande och erfarenhet av skol- och fritidsverksamhet. Du samarbetar med kollegor kring frågor om barns lärande och du är skicklig på att bygga förtroendefulla relationer med elever, kollegor och vårdnadshavare. Du har goda kunskaper i att genomföra anpassningar för barn i behov av särskild stöd samt är flexibel inför alla kortsiktiga och långsiktiga förändringar som är en del av det pedagogiska arbetet, arbeta lågaffektivt i bemötandet med elever.

Du är en ansvarstagande och tydlig pedagog med ett positivt förhållningssätt och med en god kommunikativ förmåga. Du gillar även att vara delaktig i ett kontinuerligt utvecklingsarbete ihop med dina kollegor

Din profil

- fritidsledare/barnskötare
- Goda kunskaper om skola | fritidshem | 
- Behärskar ett professionellt yrkesspråk i så väl tal som skrift i både svenska och engelska 

Rekryteringsprocess

Vi önskar att du börjar att arbeta hos oss augusti 2025 

Om du tror att detta kan vara en tjänst för dig så tveka inte att söka! Var med på vår spännande resa i vår nybyggda skola vid Midsommarkransen. 

Övrigt

Alla Internationella Engelska skolor runt om i landet vilar på samma grundläggande vision, benämnda IES Ethos. Läs gärna mer om dessa och se om de stämmer överens med dina egna professionella värderingar och övertygelser.

På IES ingår pedagogisk lunch för alla anställda. Lunchen som serveras består alltid av fyra olika rätter och grönsaksbuffé, frukt och bröd med pålägg.IES står under friskoleavtalet Almega. Det finns även en lokal överenskommelse om arbetstider, friskvårdsbidrag m.m.

About IES

Internationella Engelska Skolan (IES) is a leading independent school group with academic results far above average and a diverse and energetic staff. Teaching is in both Swedish and English, and the hallways are bilingual. The language of meetings and communication amongst the staff is English.

IES is one of Sweden's largest school groups at compulsory school level with 48 schools and around 32,000 students across the country. IES has grown steadily and maintained quality since 1993. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Hässelby-Vällingby stadsdelsförvaltning finns i västra Stockholm med närhet till natursköna områden och goda kommunikationer. Vi är cirka 1700 stolta och engagerade medarbetare som bidrar med service av hög kvalitet till stadsdelsområdets invånare varje dag. Vår arbetsmiljö präglas av samarbete, mod och delaktighet. Vår styrka är att den mångfald som finns bland invånare även finns hos våra medarbetare. Tillsammans gör vi skillnad!



Välkommen till oss
Fritidsenhet Hässelby och fritidsenhet Vällingbys uppdrag är att erbjuda barn och ungdomar trygga och meningsfulla fritidsaktiviteter på våra parklekar och fritidsgårdar.

Verksamheterna är öppna mötesplatser där fritidsledarna tillsammans med besökarna planerar och genomför fritidsaktiviteter. Verksamheterna ska erbjuda en bredd av olika aktiviteter. Verksamhetsplan och styrdokument finns som stöd i planering och verksamhetsutveckling.
2024 fick fritidsverksamheterna i stadsdelen en hedersutmärkelse på kvalitetsgalan i Stockholm stad. Vi arbetar aktivt och medvetet för att hela tiden bli bättre. Vi är medlemmar i KEKS nätverket och vi använder The loogbook för verksamhetsdokumentation och uppföljning vilket gör att vi kan jämföra oss nationellt och internationellt med andra öppna mötesplatser.
Den primära målgruppen på fritidsgårdarna i dagsläget är högstadie/gymnasieungdomar 13-17 år och mellanstadiebarnen är parklekarnas primära målgrupp.
Arbete förekommer på båda arenorna, parklek och fritidsgård när du är anställd hos oss. Uppsökande/mobilt digitalt och lotsande fritidsledararbete ingår också.
Vi erbjuder;
Arbete där de ungas egna idéer, inneboende kompetenser, intressen och det egna skapandet ska stå i centrum.
Positiva och meningsfulla fritidsarenor vilka är viktiga som skyddsfaktor för  barn och unga.
Arbete med lovverksamhet och arrangemang.
Aktiviteter till barn och unga inom området våldsprevention MVP fritid.
Inom fritidsenhet Vällingby erbjuds riktad verksamhet till barn och unga med funktionsnedsättning och vi har en HBTQIA +mötesplats.
Alla verksamheter arbetar utifrån barnkonventionen och barnets bästa.
Mycket av verksamheten sker utomhus och i alla väder.
Verksamheterna är aktiva arbetsplatser med mycket fokus på rörelse. 
Här uppmuntrar vi nytänkande och delaktighet.

Uppdrag och arbetsuppgifter:

Uppdraget innebär att utifrån ett främjande perspektiv ta tillvara besökarnas resurser och erbjuda möjligheter för våra barn och unga att förverkliga sina idéer och färdigheter. Vi vill stärka barn och unga i deras utveckling genom det informella lärandet som sker på verksamheterna. Du som söker jobb hos oss behöver därför ha egna tankar om hur du kan bidra till det i praktiken.

Det ingår i uppdraget att utveckla vårt arbete med delaktighet och möjliggöra ungdomarna att vara med och påverka verksamheten och innehållet i större utsträckning än i dag.

En annan del i uppdraget är att sprida information om den öppna fritidsverksamheten, locka nya barn att ta del av verksamhetens innehåll och att arbeta uppsökande.

Alla fritidsverksamheter skall upplevas trygga och roliga för ALLA besökare och därför arbetar vi mot alla former av diskriminering och kränkningar, vilket innebär att du tillsammans med kollegor och ledning behöver vara tydlig och lågaffektiv samt kunna upprätthålla regler, hantera konflikter kontakta vårdnadshavare, andra samverkanspartner exempelvis socialtjänsten, fältassistenter och polis för att lösa situationer som kan uppstå. Alla som arbetar har anmälningsskyldighet och skall vara väl införstådda av innebörden i detta.

Din kompetens och erfarenhet

Krav:

-Utbildad fritidsledare, fritidshemslärare, idrottslärare eller motsvarande eftergymnasial utbildning som arbetsgivaren anser likvärdig. 

-Erfarenhet av arbete med barn och ungdomar samt god kunskap om ungdomskultur, samt självständigt kunna planera och genomföra aktiviteter. 

-Goda kunskaper i svenska språket, både tal och skrift.

- Minst 3 års arbetslivserfarenhet och goda referenser från tidigare chef inom området. 

Meriterande:

-Erfarenhet av att arbeta med ungdomars delaktighet

-Kunskap om barn och unga ur ett mångfaldsperspektiv samt  normmedvetenhet för att inkludera alla barn och ungdomar, med särskilt fokus på de grupper som omfattas av diskrimineringslagstiftningen.

-Erfarenhet av arbete i ett ytterstadsområde.

-Erfarenhet av att arbeta med barn och unga med funktionsnedsättning.

-Erfarenhet av att arbeta med barn och unga  som identifierar sig som HBTQIA+

- Erfarenhet av MVP och att hålla i sluten gruppverksamhet

Personliga förmågor:

PERSONLIG MOGNAD -Trygg, stabil och lugn vuxen med självinsikt och reflektionsförmåga.

SAMARBETSFÖRMÅGA – God förmåga att arbeta i ett team.

INITIATIVTAGANDE – Förmåga att ta initiativ motivera och sätta igång besökarna i aktiviteter.

LEDARSKAP- Ledarskapsförmåga, skapar engagemang och delaktighet. Stark egen drivkraft samt inre motivation att göra skillnad för barn och unga i det stora och det lilla.

KREATIV - Driver ett nytänkande som kan omsättas i praktik.

SOCIAL – kunna hantera olika sociala situationer och personer.

DOKUMENTERA - Dokumentera arbete, resultat och analysera i tal och skrift

Övrigt

Innan anställning blir aktuell kommer utdrag ur belastningsregistret att begäras. Urval och intervjuer sker löpande. Tjänster som annonseras är på heltid. Arbetet innebär både kvällar och helger enligt rullande schema, där det ingår minst tre vardagkvällar och en helg lö och sö per månad. Provanställning tillämpas. 
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Visa mindre

Fryshuset gör det möjligt för unga att genom sina passioner förändra världen. Vi skapar gemenskaper där unga syns, hörs och räknas. På denna grund bedriver vi ett 60-tal olika verksamheter på flera orter runt om i Sverige. Vi är ca 730 anställda och arbetar inom områdena; skola, ungdomskultur, arbete & entreprenörskap samt föredöme & framtidstro. Fryshusets verksamheter sträcker sig från kultur och nöjen till projekt som direkt adresserar vår tids svåraste sociala problem. Vi tror att alla kan lyckas och är värda en chans till. Stiftelsen Fryshuset är en ideell organisation som är religiöst och politiskt oberoende.

Fryshuset söker en Föreståndare för Fryshusets öppna fritidsverksamhet Fryschillet i Hammarby sjöstad. Delar du Fryshusets övertygelse om att uppmuntran, förtroende, ansvar och kunskap bygger självkänsla och lyfter fram människors inre kraft? Brinner du för att förbättra ungas livssituation och trivs i rollen som arbetsledare och verksamhetsansvarig? I så fall kan detta vara en tjänst för dig!

Fryschillet är en öppen verksamhet som vänder sig till unga i högstadiet och gymnasiet och är en plats där de kan träffas och umgås, aktivera sig och utvecklas inom sina intressen och passioner. Verksamheterna bygger på Fryshusets värdegrund och vi tror på ungas inneboende kraft!

Fritidsgården har ett särskilt fokus på  och driver separatistisk verksamhet för unga med funktionsvariation samt unga som är nyfikna på hbtq+frågor. I rollen som föreståndare ingår också att arbetsleda lovverksamheten Lovely Days. Fryschillet håller stängt på loven och då tar verksamheten Lovely Days vid. Den innefattar ett tätt samarbete med andra Fryshusverksamheter och målgruppen breddas till att inkludera unga mellan 10-20 år. 

Rollen som Föreståndare innebär att du ansvarar för verksamhetens operativa drift och du har ett arbetsledande ansvar för personalen. Rollen är bred och ditt ansvar sträcker sig över flera arbetsområden i verksamheten. Arbetet är varierande och det ingår bland annat:


• Att leda det dagliga arbetet i verksamheten, inkl. planering, genomförande och förberedelser
• Arbeta med unga i verksamheten
• Att medverka och vara delaktig i arbetet med ledningsgrupp samt förankra och jobba med personalgruppen i satta riktningar
• Att stötta personal i verksamhet och finnas tillgänglig vid akuta händelser och behov
• Att se till att det finns en aktivitetsplanering där ungas önskemål är styrande
• Se till att verksamheten marknadsförs 
• Dokumentation och rapportering
• Ha ett övergripande anvsvar för att lokalen är attraktiv, trygg och välkomnande

Vem är du?
Vi söker en person som brinner för att arbeta med ungdomar. Du är engagerad, drivande och social. Du är ansvarsfull, lösningsorienterad och har en stor kreativ och pedagogisk förmåga. Det är av stor vikt att du har goda ledaregenskaper, är väl organiserad och har förmågan att arbeta på ett strukturerat sätt med både planering och genomförande. Du uppskattar ett varierat arbete och trivs med att få driva utvecklingsarbete mot tydligt uppsatta mål. 

Vi ser även att du har erfarenhet av arbete i öppen fritidsverksamhet och en förståelse för fritidsgårdens uppdrag och utmaningar. 

Kravprofil:
Minst 3 års erfarenhet av arbete med unga. Fritidsledarutbildning eller annan för arbetet lämplig utbildning.

Minst 2 års arbetsledningserfarenhet från öppen fritidsverksamhet eller liknande verksamhet

Meriterande:

Arbetat inom ideell sektor

Utbildning inom ledarskap

B-körkort

Tillträde:

Snarast möjligt. Vi tillämpar löpande urval. 

Tjänsten är en tillsvidareanställning med omfattning 100% (40 timmar/vecka) som inleds med 6 månaders provanställning.

Tjänsten innefattar arbete en lördag i månaden.

Tjänsten omfattas av kollektivavtal mellan Fremia och Kommunal. Visa mindre

Vill du vara med oss väcka upptäckarglädje och lust att lära? Sök till oss i dag!
Vi söker en skicklig, fritidsledare som brinner för att göra skillnad för våra elever, genom ett upplevelsebaserat lärande utomhus med fokus på friluftsliv.
Vi är en liten grundskola med tillhörande fritidshem på ca. 55 elever, som bedriver verksamhet utifrån Lgr 22, och I Ur och Skur - utomhuspedagogik. Fritidshemmet består av en fritidspedagog och tre fritidsledare. Fritidsverksamheten är till största del förlagd utomhus i närområdet och i vår skolskog. Hos oss arbetar skola och fritids mycket nära varandra och har även samplanering kring teman och event. Vi värdesätter och eftersträvar en samsyn i arbetet med eleverna över hela dagen. Vi har högt i tak och stöttar varandra samt har en positiv inställning till vårt arbete och varandra som gör att vi alla trivs och utvecklas. Vi är stolta över vår verksamhet och vill ge det bästa till våra elever.
KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är fritidsledare! Du har ett relationellt ledarskap och värderar samarbete med kollegor högt. Du är trygg och säker i din yrkesroll och skapar en lustfylld lärmiljö. Du är positiv till fysisk aktivitet och är självklart nyfiken på I Ur och Skurs metoder.
Du är väl insatt i läroplanen för grundskolan och fritidshem. I samarbete med kollegor arbetar du för att utveckla dig själv och din undervisning samt skolans och fritidshemmets pedagogiska arbete. Engagemang, inlevelseförmåga och förståelse för andra människor är viktiga egenskaper. Stor vikt kommer att läggas på personlig lämplighet.
Tjänsten är på deltid 75-90% med tillträde i augusti. Du kommer att arbeta i åk F-3 på förmiddagarna och i fritidshemmet under eftermiddagarna. Vi erbjuder arbetskläder, pedagogiska måltider, friskvårsbidrag, friluftsaktiviteter, en organisation där individuell och kollektiv kompetensutveckling är högt prioriterad, närvarande skolledning med tydlig pedagogisk idé som tillsammans med pedagogerna arbetar mot ambitiösa mål.
Vill du vara med och medverka till att ge våra elever en positiv och meningsfull dag där kunskapsutveckling och social träning är i fokus, och ingå i ett arbetslag där arbetsglädjen och arbetsmoralen är hög. Rekrytering kommer att ske löpande.
Välkommen att skicka in din ansökan! Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.



Välkommen till oss

Som Uppsökande Samordnare för Sommarkollo i Järva stadsdelsförvaltning kommer du att ha ett viktigt uppdrag i att öka antalet anmälningar från barn och unga i området till sommarkollo.

Du ansvarar för att aktivt nå ut till målgruppen, skapa engagemang och öka deltagandet till kollo. I rollen kommer du att arbeta uppsökande och i nära samverkan med både stadsdelsförvaltningen och civilsamhället, för att nå så många barn och unga som möjligt.

En del av ditt arbete innebär att genomföra prova på-kollo under hela året för att ge barn och unga möjlighet att uppleva kollots aktiviteter och lockas att delta under sommaren. Du kommer också att samarbeta med stadsdelen Hässelby Vällingby, som har samma uppdrag, för att säkerställa att båda områdena når sina mål.

Du kommer att ha ett nära samarbete med kolloarrangörer och verksamheter inom Järva för att skapa förutsättningar för en trygg och positiv sommarupplevelse för deltagarna. Du ansvarar för att dokumentera verksamheten, hålla en strukturerad uppföljning och samverka med interna och externa aktörer.

Vi erbjuder

Detta är ett 2 årigt projekt och här har du möjligheten att vara med och utveckla stadsdelens uppdrag att få flera barn och unga att få en fin sommar.
På området får du arbeta i en attraktiv och dynamisk arbetsmiljö där vi värdesätter våra medarbetares mångfald, kompetens och unika intressen. Vi tror att våra anställda är vår största tillgång, och därför erbjuder vi flera förmåner för att du ska trivas och må bra i ditt arbete.

Din roll

• Uppsökande arbete för att få barn och unga i Järva att anmäla sig till sommarkollo.
• Samverkan med förvaltningen, civilsamhället och kolloarrangörer.
• Genomföra prova på-kollo under hela året.
• Dokumentera och följa upp verksamheten.
• Skapa förtroende och långsiktiga relationer med deltagare och aktörer.
• Arbeta strukturerat och målinriktat för att säkerställa en hög deltagarandel

Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig som har:

Högskoleutbildning inom socialt arbete, eller annan relevant utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.
Dokumenterad erfarenhet av arbete med barn- och unga
Aktuell erfarenhet av att ha arbetat i politiskt styrd organisation
Har goda kunskaper i svenska språket, både i tal och skrift.

Det är meriterande om du också har:

Kunskap och erfarenhet av att arbeta med barn och unga med NPF.
Erfarenhet av att arbeta i socioekonomiskt utsatta områden.
B-körkort.
Din ansökan

Vi rekryterar utan det personliga brevet i denna rekrytering för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.



Välkommen till Järva stadsdelsförvaltning!



För att möta dagens och framtidens utmaningar bildades Järva stadsdelsförvaltning 2023. I vår stadsdelsförvaltning utvecklar vi stöd och service med fokus på alla Järvabor. Våra verksamheter präglas av samarbete, mod, empati och respektfullt bemötande. Vi eftersträvar öppen kommunikation och respekt för olikheter och vi tror att mångfald och en jämn könsfördelning bidrar till att utveckla vår verksamhet. Vi hoppas att du som söker vill utvecklas tillsammans med oss.



https://start.stockholm/om-stockholms-stad/organisation/stadsdelsforvaltningar/jarva/ kan du läsa mer om Järva stadsdelsförvaltning. Visa mindre

Fryshuset gör det möjligt för unga att genom sina passioner förändra världen. Vi skapar gemenskaper där unga syns, hörs och räknas. På denna grund bedriver vi ett 60-tal olika verksamheter på flera orter runt om i Sverige. Vi är ca 730 anställda och arbetar inom områdena; skola, ungdomskultur, arbete & entreprenörskap samt föredöme & framtidstro. Fryshusets verksamheter sträcker sig från kultur och nöjen till projekt som direkt adresserar vår tids svåraste sociala problem. Vi tror att alla kan lyckas och är värda en chans till. Stiftelsen Fryshuset är en ideell organisation som är religiöst och politiskt oberoende.

Fryshuset so?ker en Fritidsledare till 2:ans Fritidsgård i centrala Nacka. Delar du Fryshusets övertygelse om att uppmuntran, förtroende, ansvar och kunskap bygger självkänsla och lyfter fram människors inre kraft? Brinner du för att förbättra ungas livssituation? I så fall kan detta vara en tjänst för dig!

2:ans fritidsgård är en fritidsgård som drivs av Stiftelsen Fryshuset på uppdrag av Nacka Kommun och ligger centralt i området. Verksamheten har många lokala samarbetspartners och arbetar tätt med polis, socialtjänst och skola. Fritidsgården är en öppen fritidsverksamhet som vänder sig till unga i högstadiet och gymnasiet och är en plats där de kan träffas och umgås, aktivera sig och utvecklas inom sina intressen och passioner. Verksamheterna bygger på Fryshusets värdegrund och vi tror på ungas inneboende kraft!

Arbetet är varierande och i rollen ingår bland annat att:


• Arbeta operativt med målgruppen under dagar och kvällar. Vissa Lördagar ingår.
• Handleda och coacha ungdomar.
• Medverka i verksamhetens planering och ansvara för projekt som verksamheten driver
• Delta i arbetet att löpande utveckla verksamheten mot formulerade mål tillsammans med andra fritidsledare och ledning.
• Följa upp, utvärdera och dokumentera verksamhetens innehåll och olika projekt

Vem är du?
Vi söker en person som brinner för att arbeta med ungdomar. Du är engagerad, drivande och social. Du är ansvarsfull och har en stor kreativ och pedagogisk förmåga. Det är av vikt att du har god förmåga att skapa nya kontakter samt inge trygghet och förtroende hos unga. Du bör vara välorganiserad och ha förmågan att arbeta på ett strukturerat sätt med både planering och genomförande samt inneha goda administrativa kunskaper. Du kommer att jobba i ett välfungerande team och det är viktigt att du har hög samarbetsförmåga samt kan bidra med energi och ett lösningsfokuserat förhållningssätt.

Kvalifikationer/egenskaper:


• Fritidsledarutbildning eller annan relevant utbildning. Kan vara pågående.
• Minst 2 års erfarenhet av arbete med unga.
• God teoretisk kunskap och bekant med normkritiskt bemötande och förhållningssätt.
• Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. 

Meriterande:


• Erfarenhet av projektledning
• Erfarenhet av att jobba med unga med neuropsykiatrisk funktionsvariation
• Intressen, hobbyn eller kompetens inom ett särskilt område som kan vara gynnsamt för verksamheten, exempelvis inom musik, kultur, idrott eller annat.

Ansökan: Sista ansökningsdag 7 mars

Tillträde: Omgående/enligt överenskommelse

Anställningsvillkor:

Tillsvidareanställning med omfattning 50-70% enligt överenskommelse med 6 månaders provanställning.

Tja?nsten omfattas av kollektivavtal mellan Fremia - Kommunal (Skolavtalet) Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Hässelby-Vällingby stadsdelsförvaltning finns i västra Stockholm med närhet till natursköna områden och goda kommunikationer. Vi är cirka 1700 stolta och engagerade medarbetare som bidrar med service av hög kvalitet till stadsdelsområdets invånare varje dag. Vår arbetsmiljö präglas av samarbete, mod och delaktighet. Vår styrka är att den mångfald som finns bland invånare även finns hos våra medarbetare. Tillsammans gör vi skillnad!



Välkommen till oss

Vi söker dig som vill arbeta som projektledare för vår satsning på att fler barn och ungdomar från Hässelby-Vällingby stadsdelsområde ska få komma på kollo.

Stockholms stads sommarkolloverksamhet ska vara en plats där barn och ungdomar från olika miljöer och stadsdelsområden kan mötas och skapa relationer. 

Målet med denna projekt är att både synliggöra och öka kännedomen om kollo men också hjälpa målgruppen att söka till kollo för att öka antalet ansökningar från Hässelby-Vällingby. Uppdraget har en tydlig ambition att öka antalet sökande från underrepresenterade grupper.

Vi erbjuder

Flexibel arbetstid
Sommar- och vinterarbetstid
Möjlighet till semesterväxling
Möjlighet att nyttja förvaltningens eget gym
Förmånligt årskort till Stockholms stads simhallar inklusive gym
Friskvårdsbidrag

Din roll

Målgruppen för projektet är barn och unga i grundskoleålder (7-16 år) och deras vårdnadshavare i Hässelby-Vällingby.

Du ska;
• Samarbeta och identifiera lokala föreningar och förebilder som har goda relationer till målgruppen och som kan vara trovärdiga kolloambassadörer.
• Identifiera barn och föräldrar i stadsdelsområde som har egen positiv erfarenhet av kollo som kan vara kolloambassadörer.
• Genomföra ett femtiotal informationsmöten om kollo.
• Hantera 12 prova på-kollo med deltagare från stadsdelen, ca en gång i månaden under skolterminer. Prova på-kollon kommer bestå av dagsutflykt med buss då barn tillsammans med vuxna får åka ut till kollogård och uppleva hur en dag på kollo kan vara. På dessa prova på-kollon ska vårdnadshavare kunna anmäla sig tillsammans med barn, men även föreningar ska kunna åka ihop vuxna och unga, grupperingar från parklekar och fritidsgårdar, med mera. Denna verksamhet ska pågå både under vår- och hösttermin.

Arbetstiden kommer vara till stora delar förlagd till eftermiddagarna och kvälls-/helgtjänstgöring ingår.

Projektet pågår fram till 2026-12-30, tjänsten är en tidsbegränsad anställning på halvtid under max två år. Tjänsten kommer att tillsättas i mån att erforderliga beslut fattas.

Din kompetens och erfarenhet

Vi vill att du har en för uppdraget relevant eftergymnasialutbildning sam erfarenhet av projektledning eller annan arbetslivserfarenhet som vi bedömer likvärdig.
Du ska trivas att arbeta självständigt men också kunna arbeta i team och ha god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift. Du ska ha aktuell erfarenhet kopplat till målgruppen för projektet. Viktigt är att du är noggrann, stresstålig och målfokuserad samt har lätt att samarbeta med andra.

Meriterande är om du tidigare har arbetat med barn och ungdomar eller samverkan med civilsamhället.

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. 
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Visa mindre

Vill du vara del i ett kreativt team, som arbetar för att ge barnen deras bästa sommarupplevelse? Nu söker kolloledare till våra kollogårdar med verksamhet för cirka 50 barn- och ungdomar i åldern 9-13 år och 12-16 år.
Arbetsuppgifter
Din uppgift som kolloledare på våra kollogårdar är att ansvara för barn- och ungdomar i åldrarna 9-16 år samt att planera och leda verksamheten för denna deltagargrupp. Kollo innebär dygnet runt verksamhet för ungdomarna och oss ledare. Som ledare bor och lever du på kollogården i Värmland tillsammans med barnen och ungdomarna. Därför behöver du vara trygg i att vara borta hemifrån i minst 6 veckor.
Vem söker vi?
En stor del av verksamheten är att möta barns behov och kunna vara vägledande i deras beslut. För att kunna bemöta detta anser vi att du som person behöver vara trygg i dig själv, din ledarroll och kunna sätta gränser. För att kunna arbeta som kolloledare hos oss behövs en inre trygghet och vetskapen om vad du vill i arbetet med barn och ungdomar. Därför söker vi individer som känner igen sig på dessa egenskaper.
Personliga egenskaper
ansvarstagande
problemlösare
bra på att hålla många bollar i luften
initiativrik
idérik
gränssättare
ordningsam
punktlig
samarbetsförmåga
trygg i sig själv och sin pedagogroll

Det är även viktigt att du kan ta och ge feedback samt ha ambitionen och viljan att utveckla verksamheten samt dig själv tillsammans med oss. Du bör vara flexibel och uthållig då arbetspassen kan vara både långa och krävande. För att arbeta som kolloledare anser vi att egenskaper så som våga ta plats i en grupp, kunna göra bort sig och spexa samt kunna ta beslut behövs. Vi sätter stort värde på humor och social kompetens.
Erfarenhet
Du som söker bör ha ett stort intresse för att vara utomhus, eller erfarenhet av utepedagogik, då största delen av vår verksamhet är förlagd utomhus. Aktiviteter som vi bl.a. gör är att gå på hajk, bygga flotte, klättra, bada och laga mat utomhus. Vi kommer även att ha konstnärliga aktiviteter som teater, dans och sång. Disco, fotbollsturnering och temadagar står också på schemat. Eftersom vi har så pass olika typer av aktiviteter så ser vi det som meriterande om du har en bakgrund/erfarenhet som fritidspedagog.
Erfarenhet/kompetens inom något av dessa områden är också önskvärt;
kollo/lägerverksamhet
friluftsliv
sjukvård
paddling
teater
sång, musik
sport, idrott

Om företaget
Utepedagogik Sverige AB bedriver kollo/lägerverksamhet på olika kollogårdar för barn och ungdomar i åldrarna 9-16 år med inriktning på äventyr och vår verksamhet är inriktad på utepedagogisk verksamhet. Hörnstenarna i Utepedagogik Sverige AB pedagogiska kolloverksamhet är: säkerhet, kvalitet, trygghet och gemenskap, samt att utbildade vuxna med en bred kompetens utgör en god förebild. Våra ledord är "på våra kollogårdar ska du kunna vara trygg att kunna vara den du vill vara".
Anställningsvillkor
Tjänsten omfattar heltidsjobb. Du måste kunna närvara på våra utbildningsdagar på plats på kollogården i Värmland den 1 maj - 4 maj, samt 6 -11 juni. Under sommaren behöver du kunna jobba, och således vara borta hemifrån i minst sex veckor under perioden 12:e juni - 18:e augusti.
Sökord:
sommarjobb säsongsjobb kollo kolloledare lärare fritids fritidspedagog fritidsledare socionom pedagog säsong läger lägerledare sommar jobb Visa mindre

Fryshuset gör det möjligt för unga att genom sina passioner förändra världen. Vi skapar gemenskaper där unga syns, hörs och räknas. På denna grund bedriver vi ett 60-tal olika verksamheter på flera orter runt om i Sverige. Vi är ca 730 anställda och arbetar inom områdena; skola, ungdomskultur, arbete & entreprenörskap samt föredöme & framtidstro. Fryshusets verksamheter sträcker sig från kultur och nöjen till projekt som direkt adresserar vår tids svåraste sociala problem. Vi tror att alla kan lyckas och är värda en chans till. Stiftelsen Fryshuset är en ideell organisation som är religiöst och politiskt oberoende.

Frysbox är ett socialt ungdomsprojekt som handlar om fysisk aktivitet som öppnar upp för efterföljande samtal. Vi söker nu tränare och dialogledare till verksamheten i Stockholm (Hammarby sjöstad). 

Som ledare i Frysbox bidrar du med stöd och verktyg till deltagarna, för att stärka självkänsla och självförtroende och för att ungdomarna ska få uppleva delaktighet och en positiv gemenskap. Ett standardpass har en timmes fysisk aktivitet (kampsport) och en timmes dialog. Ditt uppdrag är att leda gruppen och dess utveckling tillsammans med andra tränare och dialogledare. Inom träningen lägger vi extra fokus på samarbetsövningar, respekt och gemenskap. Under dialogen arbetar vi med värderingsövningar, konflikthantering, målbildsträning, med mera. Träningen och övningarna öppnar upp för samtal där relevanta ämnen diskuteras med högt i tak. Syftet är att ungdomarna ska känna sig trygga, stärkas som individer och få utrymme att diskutera och reflektera över aktuella ämnen. 

I uppdraget ingår att:


• en gång per vecka planera, leda och utveckla en grupp inom Frysbox i Stockholm
• rapportera närvaro och kort info om innehåll i anslutning till varje pass
• rekrytera deltagare till gruppen samt ansvara för kontakten med dem
• delta i utbildning, coachning och handledning under uppdragets gång

Som ledare är det ditt ansvar att planera varje tillfälle utifrån Frysbox metod och ramverk i samråd med den andra ledaren i projektet och din arbetsledare. Ni håller kontakt med ungdomarna och peppar dem att komma. Du är inte rädd för att möta ungdomar och du kan fånga upp samtalsämnen som dyker upp under passen. För att hantera situationer som dyker upp har ledarna kontinuerligt stöd och handledning. Det är viktigt att du kan ha hög närvaro och att kan fullfölja ditt åtagande.

Vi söker dig som:


• har engagemang för ungdomsfrågor och tycker att det är kul att jobba med unga
• förstår vikten av din närvaro eftersom det är viktigt för ungdomarna
• har relevant utbildning och/eller några års relevant erfarenhet:

• dialogledare: gärna kring bemötande av unga, samtalsmetodik och socialt ungdomsarbete
• tränare: av att hålla träningspass inom någon kampsport - helst för ungdomar, och gärna kring bemötande av unga, samarbetsövningar och socialt ungdomsarbete


• har goda kunskaper i tal och skrift på svenska och gärna något annat språk
• kan identifiera dig med Fryshusets värdegrund

Roller vi söker:


• Tränare till mixgrupp: Med erfarenhet från thaiboxning, annan kampsport eller boxning. Helst ser vi att du assisterar ordinarie tränare på måndagar eller onsdagar och är huvudansvarig på fredagar.
• Dialogledare till tjejgrupp: Med erfarenhet av att leda samtal, arbeta med unga och gärna kampsportsbakgrund. Möjlighet för rätt person att kombinera med tränaruppdrag för mixgruppen på fredagar.

Vi prioriterar att hitta rätt personer som brinner för det Frysbox gör!
Personliga egenskaper som vi värdesätter och efterfrågar i rollen är att vara engagerad och närvarande, positiv och kommunikativ samt har lätt för att skapa kontakt med andra människor, och att du vågar vara nyfiken, inlyssnande, handlingskraftig, ansvarsfull och orädd.

Vi erbjuder:
Utbildning, coachning och ett symboliskt arvode för passen. Vi vill att du leder gruppen minst två terminer och har tidigare erfarenhet av att arbeta med unga från olika bakgrunder. Utdrag ur belastningsregistret krävs.

Minimiåtagande: 
Uppdraget utförs främst på kvällstid, en fast vardag i veckan med en timmes fysisk aktivitet och en timmes dialog, alternativt mixpass på 75 minuter. De ordinarie gruppassen blir totalt ca 3-5 timmar per vecka, vilket inkluderar att vara på plats innan, under och efter passet, planering tillsammans med den andra ledaren, kontakt med ungdomarna, samt coachning och handledning av arbetsledare/ansvarig. Grupphandledning sker två gånger per termin eller vid behov för att följa upp och arbeta med specifika utmaningar. Alla nya ledare genomgår även en ledarutbildning, som hålls över en och en halv dag i början av terminen, samt en introduktions- och planeringsträff inför varje ny termin. Vidare utbildning erbjuds allt eftersom uppdraget fortgår. Frysboxtränare får också möjlighet att följa med på uppdrag utöver den ordinarie verksamheten, exempelvis under skolloven.

Arvode:
Att vara Frysboxledare är främst ett ideellt uppdrag, som framför allt drivs av engagemang för verksamheten, mer än som ett jobb. Du får betalt för själva gruppassen, men inte för utbildning och fortbildning. I arvodet inkluderas tid runt omkring för planering, coachning av arbetsledare, viss kommunikation med deltagarna mellan passen och dokumentation efter.  

Anmälan: 
Skicka ditt CV och ett personligt brev med din motivation till varför du vill bli ledare för dialog eller träning i just Frysbox och vad som gör att du passar för uppdraget. Vi ser gärna att personer med olika bakgrund ansöker och uppmanar dig att söka om du brinner för uppdraget även om du inte uppfyller precis alla kriterier i utlysningen.

Kontaktuppgifter för frågor eller mer information:

För frågor:

Frysbox Verksamhetsansvarig, Emma Södergren Wall: emma.sodergren-wall@fryshuset.se

Hemsida och sociala medier:  


• fryshuset.se/frysbox
• Facebook och Instagram: @frysboxfryshuset

 Du är varmt välkommen att höra av dig om du har några frågor eller funderingar inför ansökan!

Plats:
Fryshuset, Mårtensdalsgatan 6 i Hammarby sjöstad, Stockholm (närmaste tunnelbanestation är Gullmarsplan och närmaste tvärbanestation är Mårtensdal) 

Dag och tid:


• måndagar kl. 16:30-19:15 för tjejgrupp
• onsdagar kl. 16:30-19:15 för killgrupp
• fredagar kl. 16:30-18:15 för mixpass Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Vår del av staden ligger mellan sjöarna Drevviken och Magelungen. Här arbetar Farsta stadsdelsförvaltning, 1400 engagerade medarbetare som nu behöver en ny kollega. Hos oss får du nära till både tunnelbana och pendeltåg, butiker och restauranger. Och nära till ett bad på sommaren och långfärdskridskor på vintern.



Välkommen till oss

Farsta Fritid driver idag sju parklekar, sex öppna förskolor, sex fritidsgårdar och en öppen idrottsverksamhet.

Öppen förskola bedrivs måndag-torsdag förmiddagstid, parklekarna har öppet måndag-fredag eftermiddag och kvällstid bedrivs fritidsgårdsverksamhet.

Nu ska en av våra fantastiska medarbetare gå på föräldraledighet och vi söker därför en vikarie till henne. Du kommer ingå i ett litet arbetslag tillsammans med en förskollärare vilket kräver en hög grad av engagemang och initiativtagande. Vikariatet gäller arbete i både öppen förskola och parklek som bedrivs i Tallkrogen samt Hökarängen.

Vi erbjuder

Vi erbjuder friskvårdsbidrag, föräldraledighetsersättning, möjlighet till semesterväxling. Du får en övergripande introduktion om att arbeta i Stockholms stad och i vår förvaltning.

Din roll

Vi söker en fritidsledare som tillsammans med en förskollärare ska planera och utveckla verksamheten i öppna förskolan och parkleken Odlarängen i Tallkrogen samt öppna förskolan i Hökarängen. Arbetet sker till stor grad självständigt i en liten arbetsgrupp som består av dig och en förskollärare. Ni utgör ett sammansvetsat litet team som förväntas kunna ta initiativ och bedriva kvalitativ verksamhet på egen hand.

I tjänsten ingår utöver det som angetts ovan:

- Sköta beställningar och leveranser till verksamheterna genom stadens inköpssystem
- Hålla kontakt med hyresvärd gällande mindre reparationer och renoveringar
- Samla in besöksstatistik och följa upp indikatorer för besökarnas nöjdhet med verksamheterna
- Tillsammans med förskolläraren planera och genomföra ledarledda aktiviteter
- Tillsammans med förskolläraren hålla i sång och sagostunder för små barn och deras föräldrar

Din kompetens och erfarenhet

Du ska ha fritidsledarutbildning, barnskötarutbildning eller annan jämförbar utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.

Vi söker dig som:

- Har erfarenhet av att arbeta med barn och ungdomar i en öppen verksamhet
- Har erfarenhet av att ha arbetat i öppen förskola
- Har erfarenhet av att ha arbetat i parklek
- Är social, oblyg och har lätt för att etablera kontakter med både barn och deras föräldrar
- Har lätt för att relatera till och anpassa dig till barn och vuxna med olika bakgrund och behov

Det är meriterande om du:

- Har erfarenhet av Stockholm stads inköpssystem agresso
- Erfarenhet inom det professionella kulturlivet så som teater, dans, sång och musik
- Har arbetat med föräldraskapsstöd eller annat likvärdigt arbete inriktat på stöd till föräldrar

Eftersom du kommer arbeta i ett litet arbetslag utlokaliserad i Tallkrogen och Hökarängen sätter vi högt värde vid din förmåga till att tillsammans med din kollega ta egna initiativ, lösa problem och driva på verksamheten. Du behöver vara stabil och trygg som person och inge förtroende hos både barnen och deras föräldrar.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Visa mindre

Är du en energispridare som kan finska och vill prova på livet till sjöss? Vi söker dig som vill arbeta extra i vår barnverksamhet ombord på Silja Symphony.
Som lekledare på vårt fartyg kommer du att vara en viktig del av vårt team, där du får möjlighet att skapa minnesvärda upplevelser för våra yngsta gäster. Du kommer att arbeta i en dynamisk miljö där ingen dag är den andra lik. Vi erbjuder en stimulerande arbetsplats där du får utlopp för din kreativitet och samtidigt utvecklar dina färdigheter inom underhållning och barnomsorg.
Tillsammans med kryssningschef och kollegor planerar och genomför du olika aktiviteter och evenemang som tilltalar barn och ungdomar, och garanterar dem en trivsam och rolig resa. Du deltar i planeringen, förberedelser och genomförande av programmen, samt övervakar barnens lekar i fartygets lekrum. Städning och renhållning av lekrummet förekommer också.
Vi söker dig som:
Är en energisk, glad och utåtriktad person som kan organisera och har en god samarbetsförmåga
Är händig (pyssel, knep och knåp) och van att stå på scen
Har flytande språkkunskaper i finska och svenska (krav)
Har god servicekänsla, social kompetens och samarbetsförmåga på arbetsplatsen
En pågående eller avslutad utbildning som förskolelärare, barnskötare och/eller inom teater eller musik är meriterande
Sång- och musikkunskaper är meriterande

Du värdesätter och arbetar utifrån Tallink Silja Lines ledord, glädje, engagemang, samarbete och professionalism.
Oavsett om arbete till sjöss är helt nytt för dig eller ej, erbjuder vi goda förutsättningar för dig att lyckas. Din resa hos oss inleds med en fyradagars inskolning ombord; en unik möjlighet att prova på arbetet i en spännande miljö. Under dessa dagar får du tillfälle att bekanta dig med sjölivet, fartyget, teamet och arbetsuppgifterna ombord.
Väl i arbete ombord ingår du i säkerhetsorganisationen, därför är det viktigt att du har goda kunskaper i svenska som är säkerhetsspråket. Alla som ska arbeta ombord genomgår en hälsoundersökning för att få ett Läkarintyg för Sjöfolk. Detta anordnas och bekostas av oss på Tallink Silja Line. Utöver hälsoundersökningen så krävs det att du har ett medborgarskap i ett EU/EES land och ett pass alternativt nationellt ID-kort.
Vill du bli vår nya kollega?
Varmt välkommen med din ansökan redan idag, via vår hemsida!
Vi erbjuder även extra- och säsongsarbete under 2025, vilket kan leda till långtidsvikariat samt framtida möjligheter till tillsvidareanställning. Intervjuer och inskolningsperioder kommer ske löpande och tjänsten kan bli tillsatt innan sista ansökningsdag. Lön enligt kollektivavtal.
Tallink Grupp är en av de ledande leverantörerna av persontransporter och godstransporttjänster i norra Östersjöregionen. Företaget äger 15 fartyg och driver ett antal färjerutter på Östersjön under varumärket Tallink Silja Line. Tallink Grupp har cirka 4000 anställda i Estland, Finland, Sverige, Lettland, Ryssland och Tyskland. Aktierna i Tallink Grupp är noterade på Tallinnbörsen och Nasdaq Helsingfors. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.



Välkommen till oss

Bandängens parklek är en traditionell parklek med djur lokaliserat i Bandhagen.

Nu söker vi dig som är djurskötare eller likvärdig utbildning samt med fritidsledarkompetens för ett vikariat på 35 h/v främst måndag-fredag, då en av medarbetarna valt att börja studera. Bandängens parklek är en av fem parklekar i Enskede-Årsta-Vantör.
Parklekarna i EÅV är en del av avdelningen Social omsorg - förebyggande och främjande. Där ingår även fritidsgårdar, öppna förskolor, fältassistenter, föräldramottagning och ungdomsmottagning. Enheten ingår i avdelningen för Social omsorg barn och unga och är del av en sammanhållen socialtjänst.

Vi erbjuder

Vi erbjuder friskvårdspeng.

Din roll

Parkleken har barn i åldern 6-12 år som sin huvudsakliga målgrupp där utvecklande pedagogiska och kulturella aktiviteter planeras och genomförs för att locka barn till en meningsfull fritid. Vårt mål är att bidra till barns utveckling och sociala nätverk. I arbetet ingår att planera, dokumentera och följa upp verksamheten tillsammans med dina kollegor på parklekarna. Du samarbetar även tillsammans med andra verksamheter inom och utanför enheten för att skapa goda förutsättningar för barn och unga i våra stadsdelar. I arbetet ingår också att skapa mötesplatser för alla besökare, från barnfamiljer till seniorer.
En uppskattad och viktig del av Bandängens utbud är möjligheten för besökarna att få träffa djuren. Djurhållningen består av getter, får, grisar, kaniner, marsvin och höns. Parkleken har samarbete med skolor i närheten och har djurvisningar för alla besökare. Besökarna får bland annat närvara vid klippning av fåren och får möjlighet att prova på kardning och tovning. Som djurvårdare ska du besitta kunskaper om hur man hanterar och vårdar djur, såsom djurs beteende, anatomi, fysiologi, näringslära, vårdhygien och vanligt förekommande djursjukdomar. Utveckling av våra verksamheter sker löpande och så även vårt arbete med djuren.
I rollen som djurskötare/fritidsledare ingår du i ett arbetslag i Brandängen och i den större arbetsgruppen för alla parklekar som träffas regelbundet för att utveckla och följa upp verksamheten.

Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig som har djurskötarutbildning och god erfarenhet av arbete med djurskötsel för ovan nämnda djur.
Vi önskar också gärna att du har fritidsledarutbildning alternativt annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig såsom socialpedagog, fritidspedagog eller annan motsvarande pedagogisk utbildning för arbete med barn och unga.
Erfarenhet av arbete som djurskötare är ett krav, gärna i parklek. Vi söker dig som är trygg och har god självinsikt. Du är driftig, initiativtagande och positiv och har ett genuint intresse för djur, lärande och att bygga relationer med barn och deras föräldrar. Meriterande om du har kompetens som gör att du kan bidra till det kulturella innehållet i verksamheten.
Du utgår från och tar tillvara ungas kompetens, kraft och engagemang i arbetet. Rollen innebär också att stärka förvaltningens arbete kring jämställdhet och inkludering.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.



Enskede Årsta Vantör är en av 11 stadsdelsförvaltningar i Stockholms stad. Som en del av Stockholms stad erbjuder förvaltningen förskola och fritid, omsorg om äldre och funktionsnedsatta, socialtjänst, förebyggande och trygghetsskapande arbete, stadsutveckling och parkskötsel till våra 105 000 stockholmare som bor i stadsdelsområdet. Vi står inför spännande utmaningar när Enskede Årsta Vantörs stadsdelsområde växer och helt nya stadsdelar byggs. Cirka 18 000 nya lägenheter planeras till år 2030. Visa mindre