Lediga jobb Techrytera AB i Stockholm

Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov.
Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad.
Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder.
Arbetsbeskrivning Uppdragsbeskrivning
Konsulten kommer att ansvara för planering, ledning, genomförande och uppföljning av testaktiviteter i ett eller flera pågående projekt samt inom förvaltningsorganisationen. Rollen omfattar både strategiskt arbete och praktiskt testgenomförande tillsammans med övriga IT-specialister i projektet.

En central del av uppdraget är att ta fram, förvalta och exekvera testplaner för High Availability (HA) och Disaster Recovery (DR) över hela teknikstacken – från applikationslager till underliggande plattformar och infrastruktur. Uppdraget omfattar verifiering av exempelvis RTO/RPO, failover, återställning från backup samt test av övervakning och incidenthantering.
Roll och ansvar
I uppdraget ingår bl.a. följande arbetsuppgifter

Ansvara för planering, ledning och uppföljning av testarbete.


Ta fram och förvalta teststrategi, testplaner och testfall.


Säkerställa att krav är testbara och stödja kravgranskningar.


Samverka med driftorganisation, systemförvaltare, säkerhetsfunktion och ledning


Säkerställa att nödvändiga testdata finns för samtliga testaktiviteter


Säkerställa att system-, integrations-, acceptans-, HA- och DR-tester planeras, genomförs och dokumenteras enligt fastställd teststrategi


Koordinera testaktiviteter mellan projekt, team och leverantörer.


Rapportera teststatus, risker och avvikelser till projektledning.


Hantera felrapportering, uppföljande test och kvalitetssäkring av leveranser.


Bidra i verksamhetsutveckling


Skallkrav 1. Högskole-/universitetsutbildning 120p/180hp inom IT, teknik, data och/eller
systemvetenskap, alternativt motsvarande arbetslivserfarenhet från IT-området 2. ISTQB-certifiering 3. Minst 10 års erfarenhet från de senaste 15 åren i roller som testledare inom IT. Arbete ska ha omfattat testning av både funktionella och icke-funktionella krav och planering, styrning och uppföljning av testarbete genom hela IT-livscykeln 4. Minst 5 års arbetslivserfarenhet från de senaste 10 åren av testning eller testledning av infrastruktur och applikationer i en komplex och säkerhetskänslig IT-miljö 5. Minst 3 års erfarenhet från de senaste 10 åren av riskbaserad testning och bedömning av
kvalitets- och leveransrisker 6. Minst 3 års erfarenhet från de senaste 10 åren av att ta fram, underhålla och exekvera
testplaner för High Availability (HA) och Disaster Recovery (DR) för end-to-end-lösningar över en hel teknikstack (d.v.s applikationer och dess underliggande infrastruktur). 7. God skriftlig och muntlig kommunikationsförmåga på svenska och engelska
Merit: 1. Minst 3 års arbetslivserfarenhet från arbete med test i reglerade miljöer (polis, försvar,
bank/finans, energi, sjukvård). 2. Minst 3 års arbetslivserfarenhet av att arbeta i ett tvärfunktionellt team med agila metoder
och principer.
Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder.
Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig. Visa mindre

Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov.
Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad.
Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder.
Arbetsbeskrivning Roll och ansvar
Rollen innebär att tillämpa system engineering-metoder för kravhantering, med fokus på behovsanalys, kravmodellering, spårbarhet och livscykelhantering. Du ansvarar för att formulera, förenkla, tydliggöra och hantera krav kopplade till ritningar, tekniska dokument och dokumentationsflöden, samt säkerställa att dessa uppfyller aktuella behov och standarder.

Du har erfarenhet av att arbeta med teknisk dokumentation i både projekt- och förvaltningsmiljö, och är van att hantera krav kopplat till geodata och BIM inom bygg- och anläggningsprojekt. Rollen innefattar även att leda och samordna arbetsgrupper med specialistkompetens från olika teknikområden.

För att lyckas i rollen behöver du ha god förmåga att analysera och strukturera komplex information, vara kommunikativ och pedagogisk i samarbetet med olika intressenter, samt arbeta metodiskt enligt etablerade processer. Du har erfarenhet av relevanta verktyg för krav- och dokumenthantering, såsom DOORS, Polarion eller Jira.

Arbetsuppgifter
Analysera och strukturera befintliga kravdokument kopplade till ritnings- och dokumenthantering samt geodata och därefter omarbeta dessa för att passa en verksamhet i förändring och de krav som finns på de tekniska riktlinjernas utformning.

Identifiera och åtgärda utdaterade eller otillräckliga krav gällande bland annat format, namngivning, ritningshuvud mfl.
Identifiera, samordna och åtgärda krav som står i konflikt med krav i andra tekniska riktlinjer och styrdokument.

Säkerställa att kravställningen omfattar förvaltningens behov av dokumentation och information för
samtliga relevanta anläggningstyper samt geodata.

Tilldela och hantera unika ID:n till varje krav för att underlätta spårning och förvaltning, detta sker tillsammans med andra initiativ för krav-ID som finns på Svenska kraftnät.

Samarbeta med intressenter för att säkerställa att kraven är korrekta, aktuella och användbara, och att de tar hänsyn till utvecklingen av geodatabaser för förvaltning och BIM.

Leda och samordna en arbetsgrupp bestående av specialistkompetens inom olika anläggningstyper, såsom station, luftledning och kabel.

Utveckla och implementera processer för systematisering och uppdatering av kravdokumentation, med hänsyn till pågående utvecklingsarbete och nya förutsättningar.

Dokumentera och kommunicera arbetet och de uppdaterade kraven till relevanta parter.
Skallkrav 1. Högskole- eller universitetsutbildning om minst 3 år inom teknik, IT, samhällsbyggnad eller annan utbildning som av uppdragsgivaren bedöms som likvärdig. 2. Minst 5 års arbetslivserfarenhet i rollen som projektledare, delprojektledare, uppdragsledare eller motsvarande roll inom teknik anläggningsdokumentation. 3. Minst 5 års som kravhanteringsspecialist, kravsamordnare eller motsvarande roll inom
teknisk anläggningsdokumentation. 4. Minst 3 års erfarenhet under de senaste 8 åren av systematisk kravhantering och
strukturering av krav i kravdatabas, exempelvis IBM DOORS, Polarion, Jira eller liknande verktyg inom teknisk anläggningsinformation. 5. Dokumenterad erfarenhet av att arbeta med och tillämpa relevanta branschstandarder för
ritnings- och dokumenthantering, exempelvis ISO 19650, BSAB och
relevanta SS EN standarder. Erfarenheten ska omfatta praktisk tillämpning i projekt eller
förvaltning, inte enbart övergripande kännedom. 6. Minst 3 års erfarenhet under de senaste 8 åren av kravhantering samt framtagning och/eller uppdatering av tekniska kravdokument eller tekniska riktlinjer. 7. Kunna uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska och engelska. 8. Vana av att arbeta i miljöer med skyddsvärd information eller säkerhetsskyddade
verksamheter, alternativt kunna uppvisa motsvarande erfarenhet från uppdrag med höga krav
på informationssäkerhet. 9.
Erfarenhet av att arbeta med unika krav ID och spårbarhet mellan krav, kravdokument och tillämpning i projekt/förvaltning.
Merit: 1. Minst 3 års erfarenhet under de senaste 7 åren av kravhantering kopplad till 3D modeller
och/eller BIM modeller i bygg- eller anläggningsprojekt 2. Minst 3 års erfarenhet under de senaste 7 åren av kravhantering kopplad till geodata,
geodatabaser eller GIS baserade informationsflöden 3. Minst 5 års erfarenhet av ritnings- och dokumenthantering från anläggningsprojeket inom energi-branchen 4. Minst 5 års erfarenhet under de senaste 7 åren av kravhantering i anläggningsförvaltning,
där kravdokument och informationsstrukturer används aktivt i förvaltningsskedet
Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder.
Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig. Visa mindre

Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov.
Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad.
Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder.
Arbetsbeskrivning
Rollen som systemutvecklare och Scum Master i projekt och förvaltningar kan innehålla
följande arbetsuppgifter:
•Agera som Scrum Master för systemutvecklingsteam
•Design, implementation och test av systemlösningar
•Ta fram eller uppdatera dokumentation i form av krav- och designdokument
•Ta fram eller uppdatera systemdokumentation
•Samarbete inom teamet men även med andra delar av organisationen.
Hantera incidenter, där felsökning och buggrättning kan ingå, samt bistå i övrigt i IT-förvaltningen av våra applikationer
Skallkrav: 1. Konsulten ska ha högskole/universitetsutbildning 120p/180hp inom IT eller elektroteknik, eller motsvarande utbildning / arbetslivserfarenhet 2. Konsulten ska ha minst 10 års arbetslivserfarenhet av systemutveckling med ASP.NET 3. Konsulten ska ha minst 5 års arbetslivserfarenhet av systemutveckling med .Net Core (.NET
5.0 eller senare) 4. Konsulten ska ha minst 10 års arbetslivserfarenhet av systemutveckling mot MS- databaser 5. Konsulten ska ha minst 2 års arbetslivserfarenhet av systemutveckling med HTML, CSS och JavaScript 6. Konsulten ska ha minst 5 års arbetslivserfarenhet av systemutveckling med Entity Framework Core 7. Konsulten ska ha minst 5 års arbetslivserfarenhet av att utveckla REST API:er 8. Konsulten ska ha minst 3 års arbetslivserfarenhet som Scrum Master
Meriterande: 1. Deltagit i minst 2 projekt där CI/CD Pipelines har implementerats i Azure DevOps 2. Minst 2 års erfarenhet av arbete i kraftsystembranschen 3. Minst 2 års erfarenhet av utveckling av programvara för kraftsystem
Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder.
Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig. Visa mindre

Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov.
Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad.
Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder.
Arbetsbeskrivning Bakgrund och Uppdragsbeskrivning
Kund står inför en agil förändringsresa av IT-divisionens arbetssätt. I nuläget används projektstyrningsmetoden PPS och förvaltningsmodellen Pm3. Dessa metoder kombineras med agila arbetssätt idag på flera ställen i organisationen, men inte på ett samordnat sätt över hela IT divisionen. För att få öka vår effektivitet vill vi nu steg för steg öka vår grad av agilitet och tvärfunktionellt samarbete mellan avdelningar, enheter och team och vill därför anlita en agil coach och förändringsledare som ska verka på strategisk nivå.

Arbetsuppgifter
Som agil coach på strategisk nivå kommer du fungera som organisations- och ledarskapsutvecklare. Du blir en nyckelperson i IT-organisationens förändringsresa mot att skapa ett mer agilt arbetssätt. Du coachar ledningsgrupper, utvecklar agila strategier och säkerställer att det agila ramverket är anpassat till organisationens affärsmål och kultur. Ditt arbete ska ge långsiktig effekt på
organisationsstruktur, ledarskap och värdeskapande och du har ett långsiktigt strategiskt ansvar för utvecklingen inom området.
Skallkrav: 1. Minst 15 års erfarenhet av förändringsledning 2. Minst 10 års erfarenhet i en dedikerad roll som agil coach 3. Minst 5 års erfarenhet av att ha lett agilt förändringsarbete i medelstora eller stora organisationer (minst 500 medarbetare). 4. Minst 5 års erfarenhet av att coacha ledningsgrupper på den högsta nivån i IT-organisationer med minst 150 medarbetare inom agila arbetssätt 5. Minst 5 års erfarenhet av arbeta som chef och i den rollen varit medlem i och arbetat i högsta ledningsgruppen för IT-organisationer med minst 150 medarbetare. 6. Erfarenhet av minst 3 agila ramverk och metoder, som t.ex. Scrum, Kanban, LEAN, SAFe LeSS, Scrum@Scale, Spotify-modellen 7. Minst 15 års erfarenhet av workshopledning 8. Konsulten ska ha erfarenhet av att leda kurser och hålla föreläsningar på konferenser inom det agila området. Detta ska ha skett vid minst fem tillfällen.
Merit: 1. Minst 2 års erfarenhet som agil coach i offentlig sektor 2. Minst 2 års erfarenhet inom högt säkerhetsklassad verksamhet
Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder.
Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig. Visa mindre

About us At Techrytera AB, recruitment starts with you. We are a staffing and recruitment company with deep expertise and a clear focus on IT and Engineering. With our industry knowledge and close dialogue with both candidates and clients, we create precise matches where the right skills meet the right needs.
We believe that a truly great match is not just about a job description – it’s about your experience, your potential, and what you genuinely want to develop in. That’s why we always focus on the individual. By understanding your background, motivations, and ambitions, we can connect you with assignments and roles at our clients where you have the right conditions to grow and make an impact.
Our goal is to build long-term and meaningful collaborations – for both you as a candidate and for our clients.
Job Description Assignment Description
Sandvik Group IT is on an agile journey. Over the past years, we have transitioned our product teams into agile ways of working and continue to strengthen and mature our practices, guided by Group IT’s maturity stairs model. In this assignment you will be supporting a Product Area in establishing and operationalizing product strategies, maturing agile ways of working, and strengthening product management capabilities.

To support this continued development, IT for Group Functions is seeking an Agile Coach who will work closely with the Product Area Leadership Team (PALT), the Agile Center of Excellence, and the product teams. The Agile Coach will drive and support product strategy development, coach teams in agile practices, facilitate key meetings, and help ensure that the Product Area operates effectively and consistently in alignment with Group IT’s frameworks and goals.
We also have a newly onboarded PA Coach who has recently started within IT for Group Functions. As part of this assignment, you will provide guidance, mentoring, and practical support to support the upskilling and confident development into the role.
This role combines strategic responsibility with hands on coaching and facilitation. The person should be skilled at working both at leadership level and directly with product teams to ensure higher maturity and improved delivery outcomes.
Skills Requirements

5–10 years of experience as an agile coach or similar role.


Excellent understanding of agile frameworks and principles, and preferably also product management practices.


Strong interpersonal and communication skills with a professional approach.


Excellent listening skills and the ability to coach both leaders and teams.


Practical, hands on approach in providing guidance, support, and concrete recommendations.


Experience facilitating workshops, kick offs, and trainings.


Strong documentation skills and the ability to develop processes and training materials.


Team oriented mindset combined with strong personal drive and a solution creating attitude.


Ability to plan, structure, and lead work independently.
Application


When you apply through Techrytera AB, you’re not just applying for a job – you’re starting a dialogue about your career path. We want to get to know you, your experience, and your ambitions so that we can match you with the right opportunities at our clients.
Does this sound interesting? Submit your application or get in touch with us to learn more. We look forward to discovering the next step in your career together with you. Visa mindre

About us At Techrytera AB, recruitment starts with you. We are a staffing and recruitment company with deep expertise and a clear focus on IT and Engineering. With our industry knowledge and close dialogue with both candidates and clients, we create precise matches where the right skills meet the right needs.
We believe that a truly great match is not just about a job description – it’s about your experience, your potential, and what you genuinely want to develop in. That’s why we always focus on the individual. By understanding your background, motivations, and ambitions, we can connect you with assignments and roles at our clients where you have the right conditions to grow and make an impact.
Our goal is to build long-term and meaningful collaborations – for both you as a candidate and for our clients.
Job Description We are lookin for a Senior Database Specialist with expertise in Postgres and MongoDB

Description
Digital Services domain (e.g VGCS) is looking for a Data Architect Senior (i.e. Application Database Specialist) to Data Foundation group which manages the application databases at Volvo Group Connected Solutions (VGCS).

The role:
As a Database Specialist, you will be part of a team of specialists in the Database area.

You will be involved in managing Postgre, MongoDB, and Oracle Databases in the AWS cloud. This includes Daily operation, tuning, capacity planning and consolidation.


With development knowledge you will be involve in new development /enhancement along with product development team and supporting them with runtime activities


You will be involved in discussion with the different projects regarding their needs and guide them to a suitable solution.


You will be working together with the Domain Architect to create new solutions and secure our deliveries.


You will work with traditional DBA tasks and at the same time contribute to improve our database services


You will be helping with automation, quality, stability and security with regards to our databases



Your profile:
We are looking for Database Administrators with a positive and enthusiastic attitude, excellent analytical skills, great at problem-solving, passionate about technology and ones who love supporting application teams to maintaining and develop software applications! In this team we are curious about everything at work and have a “can do” attitude solving our challenges together, making sure to complete each sprint as planned. We would like our new colleagues to have this same curiosity, drive and being a team player.

Your personality is your major reason for success, but we expect this profile:

Good Experience in handling Postgre & MongoDB database in production. (Mandatory skill at least 3 years hands-on managing PROD systems)


Good Experience handling database in AWS (Amazon web Services) and good cloud engineering knowledge (Mandatory skill)


Advanced working knowledge and experience working with relational databases, query authoring () and/or good knowledge of MongoDB.


Ability to work independently and drive activities.


Development Experience in Database area will have added advantage.


Experience in implementing changes to larger database environments


Knowledge of monitoring tools outside of CloudWatch is an advantage


Ability to leveraging best practices in continuous integration and delivery is an advantage


Experience in handling On-Call support


Fluent in English - both written and spoken.
Application


When you apply through Techrytera AB, you’re not just applying for a job – you’re starting a dialogue about your career path. We want to get to know you, your experience, and your ambitions so that we can match you with the right opportunities at our clients.
Does this sound interesting? Submit your application or get in touch with us to learn more. We look forward to discovering the next step in your career together with you. Visa mindre

Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov.
Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad.
Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder.
Arbetsbeskrivning Arbetsuppgifter
Konsulten kommer att arbeta inom GFS – Fysisk säkerhet och stödja den operativa genomförandefunktionen för personsäkerhetsområdet. Rollen innefattar både självständigt arbete och nära samverkan med GFS ordinarie personal. Förväntas ta en mer drivande eller koordinerande roll, självständigt leda arbetssätt, driva utveckling och ha mycket hög senioritet i personsäkerhetsfrågor.

Arbetsuppgifterna inkluderar bland annat:

Operativt stöd inom personsäkerhet'

Genomföra operativa riskbedömningar kopplade till plats, aktivitet eller uppkomna situationer.


Ge stöd till verksamheten inför och vid arbete i riskmiljöer, inklusive rådgivning och hantering av akuta säkerhetshändelser.


Delta vid incidentuppföljningar och bidra till analys och förslag på åtgärder.



Implementering och drift av personsäkerhetsåtgärder

Säkerställa att tekniska personsäkerhetslösningar såsom personlarm och larmfunktioner är i drift, fungerar som avsett och följer de krav som fastställts.


Stödja införande av nya lösningar eller utveckling av befintliga system i samarbete med entreprenörer och interna funktioner.


Genomföra platsbesök och kontroller ute i verksamheten för att verifiera att säkerhetskrav och rutiner efterlevs.



Rutiner, anvisningar och stöd till verksamheten

Konkretisera och implementera de kravställningar som fastställt genom att ta fram, uppdatera och stödja användningen av operativa rutiner och anvisningar.


Bidra till utbildningsinsatser och praktiskt stöd i frågor som rör bemötande, konflikthantering och hantering av hotfulla situationer.


Stödja verksamheten vid planering.



Dokumentation, rapportering och administration

Dokumentera och diarieföra genomförda åtgärder, riskbedömningar, incidenter och uppföljningar enligt Svenska kraftnäts krav.


Återrapportera status, avvikelser och behov av förändringar till GFS och kravställare.


Säkerställa korrekt och spårbar dokumentation enligt interna processer.



Samverkan och koordinering

Samverka med organisationen i frågor som rör personsäkerhet, särskilt när operativa åtgärder påverkar strategiska krav eller långsiktiga mål.


Delta i interna möten, samverkansforum och koordinera åtgärder med verksamheten och externa aktörer.


Skallkrav: 1. Minst 10 års erfarenhet under senaste 15 åren av arbete med säkerhetsskyddsfrågor 2. Minst 5 års erfarenhet under senaste 8 åren av operativt arbete inom personsäkerhet, fysisk
säkerhet eller närliggande säkerhetsområde 3. Minst 3 års erfarenhet av operativa riskbedömningar kopplade till säkerhet eller
personsäkerhet, samt implementation av personsäkerhetslösningar 4. Minst 5 års erfarenhet av hantering eller uppföljning av säkerhetsincidenter 5. Erfarenhet av samverkan med verksamhet, entreprenörer eller externa aktörer i
säkerhetsfrågor inom ramen för SUA-avtal 6. Minst 5 års dokumenterad erfarenhet av arbete i statlig tjänst. 7. Dokumenterad erfarenhet av att ha arbetat som som chef inom säkerhetsskydd, alternativt haft befattningen säkerhetschef eller säkerhetsskyddschef 8. Flytande svenska i såväl tal och skrift
Meriterande: 1. Minst 4 års erfarenhet av arbete inom energibranschen i Sverige 2. Minst 4 års arbetslivserfarenhet med arbetsuppgifter inom säkerhetsskyddslagen (2018:585)
Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder.
Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig. Visa mindre

Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov.
Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad.
Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder.
Arbetsbeskrivning Uppdraget omfattar att vara administratör/-assistent åt avdelningschef samt ett antal sektions-/enhetschefer på avdelning Stationsteknik NT. Rollen kommer att delas mellan flera olika enheter och sektioner. Rollen är central för att säkerställa att avdelningens verksamhet flyter på smidigt, med särskilt fokus på att avlasta chefer samt upprätthålla struktur och ordning i administrativa system och uppgifter.
Avdelningsadministratören behöver självständigt och med stort eget ansvar, tillsammans med avdelnings-, sektions- och enhetschefer, arbeta för att avlasta cheferna i deras dagliga arbete genom att planera och utföra administrativa uppgifter.
Skallkrav: 1. Minst 1 års eftergymnasial utbildning inom till exempel ekonomi, HR eller administration 2. Minst 5 års arbetslivserfarenhet i rollen som administratör med arbetsuppgifter såsom:
• Dokumentation, uppföljning och rapportering av enheternas verksamhet
• Mötes- och konferensbokningar samt resebokningar
• Protokollskrivning
• Planering av möten och workshops
• On-/offboarding av medarbetare och konsulter
• Beställningar av olika slag (exempelvis: catering, kontorsmaterial, IT, etc.
3. Minst 3 års arbetslivserfarenhet av att arbeta med MS Office program som Excel, Word, Powerpoint och Outlook.
4. Minst 3 års arbetslivserfarenhet av att dokumentera ledningsgrupps /styrgruppsmöten eller liknande beslutande verksamhet. Minst 1 referensuppdrag ska anges (se referensmall). 5. MERIT: Minst 3 års arbetslivserfarenhet av administration i offentlig verksamhet, t.ex. statlig eller kommunal, minst 1 referensuppdrag ska finnas tillgängligt. 6. Merit: Minst 1 års arbetslivserfarenhet av ekonomisystemet UBW/Agresso eller motsvarande
Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder.
Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig. Visa mindre

Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov.
Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad.
Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder.
Arbetsbeskrivning Kund söker en senior systemarkitekt/systemdesigner som ska ha en central roll i utvecklingen av den tekniska plattformen i polisbilen. Lösningen utgör ett viktigt arbetsverktyg i den operativa polisverksamheten och ställer höga krav på robusthet, tillgänglighet och driftsäkerhet.
Du kommer att arbeta i ett tvärfunktionellt team bestående av systemutvecklare, testare, uppdragsledare, UX-designer och tekniska produktspecialister. Arbetet styrs både av lagar och förordningar samt av verksamhetens behov. Därför ingår även verksamhetsbesök och workshops i arbetet.
I rollen förväntas du ta ett övergripande ansvar för den tekniska arkitekturen och systemdesignen för lösningar där både mjukvara och hårdvara samverkar i en fordonsmiljö. Du kommer att arbeta i gränslandet mellan hårdvara och mjukvara och säkerställa att tekniska lösningar fungerar i en mobil och verksamhetskritisk miljö.
Du kommer att fungera som en teknisk ledare i teamet och stödja systemutvecklare i arkitekturfrågor, fatta tekniska beslut och bidra till att driva arbetet framåt. Rollen innebär också att tillsammans med kravanalytiker och andra intressenter analysera behov från verksamheten och omsätta dessa till hållbara tekniska lösningar.
Vi söker en person som snabbt kan sätta sig in i miljön och ta ett aktivt ansvar i arkitektur- och designfrågor från start.
Resor i tjänsten kan förekomma. Huvudsaklig placering är på Kungsholmen i Stockholm.
Kvalificeringskrav (Skallkrav):
• Examen inom IT, alternativt annan relevant utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig
• Minst 10 års erfarenhet inom systemutveckling, systemdesign eller lösningsarkitektur
• Minst 5 års erfarenhet av systemarkitektur eller systemdesign i tekniskt komplexa system där både hårdvara och mjukvara ingår
• Minst 5 års erfarenhet av arbete inom fordonsindustrin eller andra mobila och tekniskt komplexa systemmiljöer
• Erfarenhet av att delta i och driva tekniska vägval och val av tekniska lösningar och komponenter
• Erfarenhet av kravställning kopplat till prestanda, tillgänglighet, robusthet och driftsäkerhet
• Erfarenhet av att driva tekniska eller strategiska frågor inom systemutveckling eller arkitektur
• Erfarenhet av agilt arbetssätt i produktutvecklingsmiljö
• Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift
• Svenskt medborgarskap

Meriterande krav (Börkrav):
• Erfarenhet av Jira/Confluence
• Erfarenhet av projektledning eller produktägare
Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder.
Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig. Visa mindre

About us At Techrytera AB, recruitment starts with you. We are a staffing and recruitment company with deep expertise and a clear focus on IT and Engineering. With our industry knowledge and close dialogue with both candidates and clients, we create precise matches where the right skills meet the right needs.
We believe that a truly great match is not just about a job description – it’s about your experience, your potential, and what you genuinely want to develop in. That’s why we always focus on the individual. By understanding your background, motivations, and ambitions, we can connect you with assignments and roles at our clients where you have the right conditions to grow and make an impact.
Our goal is to build long-term and meaningful collaborations – for both you as a candidate and for our clients.
Job Description Scope of Work

Analyze business needs and develop architectural blueprints and solution designs across supply chain planning and logistics with primary focus in 1) APS and related integrations, and 2) service/solutions business capabilities.


Evaluate and recommend technologies aligned with enterprise architecture principles and supply chain requirements.


Ensure robust systems integration across ERP, MES, APS, WMS, TMS, and partner/carrier systems.


Provide technical leadership and guidance to development teams and business stakeholders.


Document solution architectures, integration patterns, and roadmaps.


Support risk management and quality assurance throughout the solution lifecycle.



Required Competencies

Proven experience in solution architecture for supply chain planning and logistics, including APS, WMS, TMS, production scheduling, and global distribution processes.


Proven experience in solution architecture for service/solution business processes.


Strong understanding of cloud platforms, integration frameworks (API/EDI/event-driven), and enterprise architecture modelling (e.g., Archimate).


Ability to work with cross-functional stakeholders, including planners, logistics teams, manufacturing, and IT.


Strong analytical, communication, and visualization skills.



Expected Deliverables

Solution architecture designs (high-level and detailed)


Integration specifications


Technology evaluation and recommendations


Architecture documentation and roadmaps


Optional: support for implementation oversight, testing, and handover


Application
When you apply through Techrytera AB, you’re not just applying for a job – you’re starting a dialogue about your career path. We want to get to know you, your experience, and your ambitions so that we can match you with the right opportunities at our clients.
Does this sound interesting? Submit your application or get in touch with us to learn more. We look forward to discovering the next step in your career together with you. Visa mindre

Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov.
Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad.
Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder.
Arbetsbeskrivning Bakgrund och Uppdragsbeskrivning
Svenska kraftnät befinner sig i en expansiv utbyggnadsfas och planerar stora investeringar de kommande 10 åren. Med allt fler komplexa projekt ökar kraven inom ekonomiområdet och därför behöver våra projektledare och huvudprojektledare ditt stöd i att hantera ekonomiska frågor i sina projekt. Projektekonomen kommer i huvudsak att arbeta i SVK:s anläggningsprogram Marina förbindelser (HVDC/HVAC-förbindelser bestående av bland annat stationer och undervattenskablar) men även i andra anläggningsprogram och projekt. I programmet Marina förbindelser ingår projekt som är både komplexa och komplicerade infrastrukturprojekt med en total budget som överskrider 20 Mdkr. Projekten genomförs antingen genom traditionell utförandeentreprenad, totalentreprenad eller entreprenad i samverkan/partnering. I det här uppdraget kommer projektekonomen både arbeta i enskilda projekt i ett program eller i ett huvudprojekt där fler projekt ingår. Uppdragen kommer variera under tiden beroende på hur behoven ser ut och i vilka faser projekten är i. Många av projekten genomförs med internationella samarbetspartners (TSO:er) samt med internationella leverantörer. Uppdraget innebär ett nära arbete med projektledare, huvudprojektledare och expertfunktioner och kräver hög analytisk förmåga, strukturerat arbetssätt och god förståelse för styrning i offentliga projekt.

Arbetsuppgifter

Resursen kommer att ingå i en enhet inom Svenska kraftnät som ansvar för projekt-och programstöd inom investeringsverksamheten för anläggningsprojekten. I enheten finns både anställda och konsulter med motsvarande uppdrag vilket innebär att arbetet bedrivs i nära samverkan samt med gemensam utveckling av metoder och arbetssätt. Arbetsuppgifterna omfattar bland annat att tillsammans stödja projektledare och huvudprojektledare med prognoser, kalkyler, analyser och utredningar av ekonomiska frågor inom som redovisningsfrågor, ekonomisk planering och uppföljning inom anläggningsprojekt på Nät. Analysera och följa upp orsaker till avvikelser mot prognos och årsplan i projekt tillsammans med projektledare och huvudprojektledare.


Skallkrav

Högskole- eller universitetsexamen inom ekonomi.


Minst 10 års arbetslivserfarenhet som ekonom


Minst 5 års arbetslivserfarenhet under de senaste 10 åren i rollen som ekonom inom projektverksamhet, exempelvis i rollen som projektcontroller, programcontroller eller projektekonom. Erfarenheten ska vara från anläggnings- eller infrastrukturprojekt där enskilda projekt haft en budget om minst 0,5 miljarder kronor.Huvuduppgiften ska ha varit att arbeta som ekonomiskt stöd till projekt och projektledare, huvudprojektledare eller motsvarande roller.Erfarenheten ska avse operativt och projektnära arbete. Erfarenhet av övergripande controlling på portfölj- eller organisationsnivå godtas inte som uppfyllande av kravet.


Minst 3 års arbetslivserfarenhet i rollen som ekonom i projektverksamhet (exempelvis i rollen projektcontroller, programcontroller eller projektekonom) med internationella samarbetspartner.


Minst 4 års arbetslivserfarenhet av arbete i rollen som ekonom i anläggnings- eller infrastrukturprojekt som drivits som samverkansentreprenad eller partnering.


Merit: - Minst 5 års arbetslivserfarenhet som projektekonom/projektcontroller eller liknande roll på både entreprenör- och beställarsidan i projektverksamhet

Deltagit i verksamhetsutvecklingsprojekt inom kostnadsstyrning för projekt


Minst 3 års arbetslivserfarenhet som projektekonom/projektcontroller inom statlig verksamhet
Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder.


Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig. Visa mindre

Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov.
Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad.
Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder.
Arbetsbeskrivning Till vår kund Försäkringskassan söker vi en IT-tekniker Containerteknik WEFOS

Bakgrund:
Försäkringskassan är en av landets största myndigheter med cirka 14 000 medarbetare. Försäkringskassan administrerar de försäkringar och bidrag som ingår i socialförsäkringen i Sverige. Socialförsäkringen är samhällets ekonomiska trygghetssystem. Inom socialförsäkringen finns förmåner som täcker olika behov under livet.
Uppdragsbeskrivning:
Yrkesrollen IT- tekniker bidrar till Försäkringskassans IT leveranser främst genom att underhålla, förvalta och säkra en stabil IT-produktion för Försäkringskassans verksamhet. I det huvudsakliga ansvaret ingår att effektivisera och rationalisera driften samt att jobba med kvalitetshöjande och driftförbättrande åtgärder.
Uppdraget omfattar att utveckla, förvalta, köra och förbättra Försäkringskassans containerbaserade plattformsprodukter.

Krav på konsulten:
• Konsulten ska ha erfarenhet av storskalig IT-drift för organisationer med minst 5 000 användare.
• Konsulten ska ha erfarenhet av drift och installation av Containerteknik
• Konsulten ska ha erfarenhet av CMS.
• Konsulten ska ha erfarenhet av Applikationsservrar.
• Konsulten ska ha erfarenhet av Övervakning och Analys.
• Konsulten ska ha erfarenhet av Automatisering IaC.
• Konsulten ska ha erfarenhet av Linux Rhel.

Mervärdeskrav:
• Har konsulten har minst tio (10) års dokumenterad erfarenhet av Linux?
• Minst fem (5) års dokumenterad erfarenhet av Grafana
• Minst fem (5) års dokumenterad erfarenhet av Ansible
• Minst fem (5) års dokumenterad erfarenhet av IBM Websphere Applikation Server.
• Minst fem (5) års dokumenterad erfarenhet av IBM Content Manager.
• Minst fem (5) års dokumenterad erfarenhet av IBM MQ.
• Minst två (2) års dokumenterad erfarenhet av Puppet.
• Minst två (2) års dokumenterad erfarenhet av Apache http Server
• Minst två (2) års dokumenterad erfarenhet av Versionshantering (Git).
• Minst ett (1) års dokumenterad erfarenhet av Sitevision.
• Minst ett (1) års dokumenterad erfarenhet av RedHat Openshift.
Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder.
Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig. Visa mindre

Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov.
Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad.
Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder.
Arbetsuppgifter
Resursen kommer att ingå i en enhet inom Svenska kraftnät som ansvar för projekt-och programstöd inom investeringsverksamheten för anläggningsprojekten. I enheten finns både anställda och konsulter med motsvarande uppdrag vilket innebär att arbetet bedrivs i nära samverkan samt med gemensam utveckling av metoder och arbetssätt. Arbetsuppgifterna omfattar bland annat att stödja projektledare och huvudprojektledare i framtagande av prognoser, kalkyler, analyser och utredningar av ekonomiska frågor såsom redovisningsfrågor, ekonomisk planering och uppföljning inom anläggningsprojekt inom Division Nät. Dessutom att analysera och följa upp orsaker till avvikelser mot prognos och årsplan i projekt tillsammans med projektledare och huvudprojektledare. Arbetet sker även i samråd med programmets controllerfunktion, framför allt i prognostiseringsarbetet.

Exempel på arbetsuppgifter:

Stödja huvudprojektledare och projektledare i analyser och utredningar av ekonomiska frågor inom projekt


Tillsammans med projektledare ta fram och periodisera projektprognoser och kvalitetssäkra dessa - ta fram prognosunderlag i dialog med projektledare och delprojektledare


Skapa struktur för analys och uppföljning inom ekonomiområdet i projektet (arbetssätt, löpande räkning, ÄTA-arbeten, schabloner, prognos, risker, osäkerheter, oförutsedda kostnader, index, mängder)


Kvalitetssäkra underlag för projektets ekonomiska rapporteringar


Regelbunden uppföljning och analys av orsak till avvikelser mot prognos och årsplan i projekt tillsammans med projektledare och huvudprojektledare


Vid behov vara föredragande av ekonomiska frågor i olika mötesforum


Genomföra enklare utbildningar till projektmedlemmar inom ekonomiområdet


Skallkrav 1. Högskole- eller universitetsexamen inom ekonomi. 2. Minst 10 års arbetslivserfarenhet som ekonom. 3. Minst 5 års arbetslivserfarenhet under de senaste 10 åren i rollen som ekonom inom projektverksamhet, exempelvis i rollen som projektcontroller, programcontroller eller projektekonom.
Erfarenheten ska vara från anläggnings- eller infrastrukturprojekt där enskilda projekt haft en budget om minst 0,5 miljarder kronor.Huvuduppgiften ska ha varit att arbeta som ekonomiskt stöd till projektledare och huvudprojektledare eller motsvarande roller.Erfarenheten ska avse operativt och projektnära arbete. Erfarenhet av övergripande controlling på portfölj- eller organisationsnivå godtas inte som uppfyllande av kravet. 4. Minst 4 års arbetslivserfarenhet av arbete i rollen som ekonom i anläggnings- eller infrastrukturprojekt som drivits som samverkansentreprenad eller partnering
Merit 1. Minst 5 års arbetslivserfarenhet som projektekonom/projektcontroller eller liknande roll på både entreprenör- och beställarsidan i projektverksamhet. 2. Minst 3 års arbetslivserfarenhet som projektekonom/projektcontroller inom statlig verksamhet
Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder.
Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig. Visa mindre

Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov.
Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad.
Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder.
Arbetsbeskrivning
Rollen innebär att tillämpa system engineering-metoder för kravhantering, med fokus på behovsanalys, kravmodellering, spårbarhet och livscykelhantering. Arbetet omfattar att formulera, förenkla, tydliggöra och hantera krav kopplade till ritningar, tekniska dokument och dokumentationsflöden samt säkerställa att dessa uppfyller aktuella behov och standarder.
Rollen kräver erfarenhet av arbete med teknisk dokumentation i både projekt- och förvaltningsmiljö samt vana vid att hantera krav kopplade till geodata och BIM inom bygg- och anläggningsprojekt. I uppdraget ingår även att leda och samordna arbetsgrupper med specialistkompetens från olika teknikområden.
För att lyckas i rollen krävs god förmåga att analysera och strukturera komplex information, vara kommunikativ och pedagogisk i samarbetet med olika intressenter samt arbeta metodiskt enligt etablerade processer. Erfarenhet av relevanta verktyg för krav- och dokumenthantering, exempelvis DOORS, Polarion eller Jira, är också viktigt.
Skallkrav 1. Högskole- eller universitetsutbildning om minst 3 år inom teknik, IT, samhällsbyggnad eller annan utbildning som av uppdragsgivaren bedöms som likvärdig. 2. Minst 5 års arbetslivserfarenhet i rollen som projektledare, delprojektledare, uppdragsledare eller motsvarande roll inom teknik anläggningsdokumentation. 3. Minst 5 års som kravhanteringsspecialist, kravsamordnare eller motsvarande roll inom
teknisk anläggningsdokumentation. 4. Minst 3 års erfarenhet under de senaste 8 åren av systematisk kravhantering och
strukturering av krav i kravdatabas, exempelvis IBM DOORS, Polarion, Jira eller liknande verktyg inom teknisk anläggningsinformation. 5. Erfarenhet av att strukturera, leda och genomföra remiss- eller förankringsprocesser för styrande dokument (t.ex. riktlinjer, standarder, tekniska kravdokument), 6. Dokumenterad erfarenhet av att arbeta med och tillämpa relevanta branschstandarder för
ritnings- och dokumenthantering, geodata eller BIM, exempelvis ISO 19650, BSAB och
relevanta SS EN standarder. Erfarenheten ska omfatta praktisk tillämpning i projekt eller
förvaltning, inte enbart övergripande kännedom. 7. Minst 3 års erfarenhet under de senaste 8 åren av kravhantering samt framtagning och/eller uppdatering av tekniska kravdokument eller tekniska riktlinjer. 8.Kunna uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska och engelska. 9. Vana av att arbeta i miljöer med skyddsvärd information eller säkerhetsskyddade
verksamheter, alternativt kunna uppvisa motsvarande erfarenhet från uppdrag med höga krav
på informationssäkerhet. 10. Erfarenhet av att arbeta med unika krav ID och spårbarhet mellan krav, kravdokument och tillämpning i projekt/förvaltning.
Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder.
Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig. Visa mindre

Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov.
Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad.
Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder.
Uppdragsbeskrivning
Till vår kund Karolinska Universitetssjukhuset söker vi en junior IT-drifttekniker/Lagringsspecialist
?
Behovet:
Konsulten ska ha fokus på lagring och backup och kommer ha en nyckelroll i att säkerställa att vårdens kritiska IT-system alltid är tillgängliga, pålitliga och säkra. De kommer arbeta med tekniska lösningar som direkt påverkar möjligheten att ge trygg och effektiv vård – där tillgång till rätt information vid rätt tidpunkt kan vara avgörande.
Konsulten kommer ansvara för drift, övervakning och vidareutveckling av sjukhusets lagrings- och backupinfrastruktur. Du ser till att patientjournaler, medicinska bilder, forskningsdata och administrativa system hanteras på ett säkert och regelmässigt sätt, i enlighet med gällande krav på informationssäkerhet, sekretess och dataskydd (bland annat NIS2 och GDPR).
Konsulten kommer bli en del av ett engagerat team som arbetar nära andra drifttekniker, systemförvaltare och IT-säkerhetsspecialister. Tillsammans säkerställer teamet att sjukhusets ITmiljö har hög tillgänglighet, robusthet och återställningsförmåga – dygnet runt, året om.
?
Vi söker en konsult som:
• Vill bidra till en trygg och modern IT-miljö för sjukvården, där stabil drift, tillgänglighet och datasäkerhet är avgörande för att patienterna ska få bästa möjliga vård.
• Har ett genuint intresse för teknik och ett särskilt engagemang för lagrings- och backupområdet.
• Trivs i en miljö med höga krav på säkerhet, struktur och noggrannhet, och förstår vikten av att IT-tjänsterna alltid fungerar oavsett tid på dygnet.
?
Syfte och mål:
• En konsult som övergripande är lösningsorienterad, ansvarstagande och tycker om att arbeta både självständigt och i team. Som har förmågan att analysera komplexa tekniska problem och hitta hållbara lösningar, samtidigt som de gärna delar sin kunskap med kollegor och bidrar till ständiga förbättringar i driften.
• En konsult som levererar med genomgående hög kvalitet, genom att med kunskap och erfarenhet inom efterfrågade kompetenser och vana vid arbete inom upphandlingsområdet, kunna uppfylla upphandlingens syfte genom att utföra alla arbetsuppgifter med lyckat resultat i enlighet med beskrivningarna i upphandlingsdokumenten och i övrigt avtalat. En konsult som självständigt kan leda och handha processen samt kan leverera mot uppställda mål och tider i såväl team som sammanhang med många rörliga delar.
?
Ikraftträdande, längd och omfattning:
Avtalet blir giltigt när det signerats av båda parter. Leverans ska preliminärt påbörjas omedelbart efter avtalstecknande och omfattningen är 100 %. Avtalslängden är preliminärt 12 månader med option på förlängning ytterligare 6 månader. Utförandet sker preliminärt på plats till minst 70 %.
Observera att leveransen och sysselsättningsgraden kan komma att justeras under avtalstiden beroende på verksamhetens framdrift och eventuella anpassningar i samband med prioriteringar inom verksamheten.
?
Kompetensnivå
Kompetensnivå 2
Kunskap - Har utbildning med viss påbyggnadskunskap inom området eller motsvarande kunskap förvärvad genom arbetslivserfarenhet.
Erfarenhet - 1–3 års erfarenhet inom området, har deltagit i eller utfört ett flertal liknande uppdrag.
Ledning - Kräver arbetsledning.
Självständighet - Kan självständigt utföra avgränsade arbetsuppgifter.
?
Skakrav:
• Administration, drift och felsökning
Konsulten ska ha erfarenhet av administration, drift och felsökning av servermiljöer.
• NAS- och SAN-miljöer
Konsulten ska ha kunskap om NAS- och SAN-miljöer.
• Backup- och återställningslösningar
Konsulten ska ha erfarenhet av backup- och återställningslösningar.
• Linux och Windows
Konsulten ska ha grundläggande systemkunskap om Linux och Windows.
• Nätverksteknik kopplat till lagring
Konsulten ska förståelse för nätverksteknik kopplat till lagring (t.ex Fibre Channel, iSCHI, Ethernet).
• Dokumentationsförmåga och etablerade processer
onsulten ska ha god dokumentationsförmåga och vana av att arbeta enligt etablerade processer
(t.ex ITIL).
?
Börkrav:
• Kan uppvisa erfarenhet av prestandaoptimering och kapacitetsplanering för lagringssystem.
• Kan uppvisa erfarenhet avdataskydd, kryptering och säkerhetsaspekter kopplade till lagring och backup.
Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder.
Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig. Visa mindre

På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov.
Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad.
Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder.
Arbetsbeskrivning
Arbetsuppgifter
I arbetsuppgifterna ingår sedvanliga testledaraktiviteter såsom att planera, leda, samordna och administrera projektets testarbete genom alla projektfaser. I arbetsuppgifterna ingår också förankring av testarbetet inom projektorganisationen samt överlämning av ett uppsatt testförfarande lämpligt för överlämning till en förvaltningsorganisation. I rollen som testledare kommer arbetsuppgifterna bland annat att bestå av att: Leda, koordinera och rapportera projektets test- och kvalitetssäkringsarbete. Ta fram, dokumentera och implementera projektets övergripande teststrategi, testplan och testrapport utifrån kundens testprocess och riktlinjer. Leda, stödja och delta i arbetet med att ta fram nödvändiga testdata och testdokumentation för samtliga testaktiviteter, t ex testfall och ibland även testning. Planera, leda och rapportera kundens delar av testaktiviteter vid UAT och End-to-end-tester med flera inblandade leverantörer.
Skallkrav 1. Minst 6 års arbetslivserfarenhet som testledare under de senaste 15 åren 2. Minst 5 års arbetslivserfarenhet under de senaste 15 åren i rollen som testare, testanalytiker och/eller testledare inom IT-projekt och därmed arbetat med funktionella och icke funktionella krav. 3.Minst 5 års arbetslivserfarenhet av att ha arbetat med kvalitetssäkring, testutförande, testledning och testmetodik 4. Minst 5 års arbetslivserfarenhet av komplexa IT- och/eller verksamhetsprojekt. (Med komplexa avses höga och flertalet krav, många sammankopplade tekniska och organisatoriska delar) 5. Minst 5 års arbetslivserfarenhet av krav- och test inom IT-utveckling enligt agila arbetssätt 6. Minst 5 års arbetslivserfarenhet av teknisk testning av informationssystem 7. Minst 5 års arbetslivserfarenhet av testautomatisering, CI/CD-pipelines och Gitversionshanteringssystem 8. Minst 5 års arbetslivserfarenhet av Linux- eller Unixbaserade värdsystem 9. Minst 5 års arbetslivserfarenhet av API-testning 10. Minst 5 års arbetslivserfarenhet av testmiljöer med hårdvarunära system 11. Minst 5 års arbetslivserfarenhet av testmiljöer med IP- och transmissionsnätverk 12. Minst 3 års arbetslivserfarenhet av test av containerbaserade system 13. Minst 1 års arbetslivserfarenhet av test av databaser 14. Minst 1 års arbetslivserfarenhet av testmiljöer med brandväggar 15. Minst 6 månaders arbetslivserfarenhet av Operational Technology (OT)
När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder.
Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig. Visa mindre