Lediga jobb som Miljöskyddschef i Stockholm

Din nya roll Som Samsung Sustainability Manager Nordic kommer du att spela en central roll i att säkerställa att Samsung behåller sin marknadsledande position och fortsätter att berika och förenkla konsumenternas liv. Du kommer att leda Samsungs avdelning för Corporate Affairs och Hållbarhet, som består av tre medarbetare inom Sustainability och Public Affairs, och rapporterar till General Counsel och Director för Legal, Compliance & Corporate Affairs.
Ditt uppdrag är att säkerställa – och sträva efter att överträffa – lagkrav kopplade till Samsungs produkter och affärspraxis, att kontinuerligt och proaktivt minska klimatavtrycket, samt att kommunicera produktens hållbarhetsprestanda till konsumenter och andra intressenter.
Du kommer att arbeta från Samsungs kontor i Kista, över alla affärsområden inom Samsung Nordics, med nära samarbete med kollegor vid huvudkontoret. Hybridarbete tillämpas.

För att bli framgångsrik i denna roll behöver du Du har relevant akademisk utbildning samt gedigen kunskap inom både affärsutveckling och hållbarhet.
Du har minst 5 års erfarenhet i en liknande roll.
Du är flytande i svenska och engelska i tal och skrift.
Vem är du?
För att lyckas i rollen som Samsung Sustainability Manager Nordic uppskattar du ett högt tempo, förändring och att ta egna initiativ. Du är nyfiken och ser möjligheter i snabba och ibland oväntade förändringar. 
Välkommen med din ansökan Anställningens omfattning: 100% Anställningsform: Tidsbegränsad anställning Lön: Enligt överenskommelse/skriv ut lön Start: Så snart som möjligt Slut: 2030-05-04, med möjlighet till förlängning Utvalda förmåner: Kollektivavtal, Friskvårdsbidrag, Benifex med mera I din ansökan: säkerställ att det tydligt framgår att du är kvalificerad utefter kundens önskade kvalifikationer
Bra att känna till!Vi går igenom ansökningarna löpande. Då processerna i konsultvärlden ofta går snabbt kan tjänsten tillsättas innan sista ansökningsdatum – vänta därför inte med att skicka in din ansökan!
Du behöver inte skriva ett personligt brev utan i stället ber vi dig svara på urvalsfrågorna i samband med ansökan.
FöretagspresentationEverything we do at Samsung is driven by an unyielding passion for excellence—and an unfaltering commitment to develop the best products and services on the market. In today’s fast-paced global economy, change is constant and innovation is critical to a company’s survival. As we have done over 80 years, we set our sights on the future, anticipating market needs and demands so we can steer our company toward long-term success. As an employee, you will have an integral part in ensuring we stay on top of the market and continue to enrich and simplify the consumers’ lives. #DoWhatYouCant Visa mindre

Vi befinner oss just nu i en spännande tid och industribranschen revolutioneras på alla fronter – digitalisering, elektrifiering och materialutveckling – och genom vår ingenjörskonst driver vi förändringar som främjar världen. Vi har också blicken riktad mot hållbarhet och har ambitiösa mål inom områdena klimat, cirkularitet, människor och Fair Play – det hjälper oss att hålla fokus på väg mot en ännu mer hållbar framtid!
Till Sandvik Rock Processing Solutions i Svedala letar vi nu efter en motiverad kvalitet-, miljö-. hälsa-, och säkerhets (QEHS) Manager – en lagspelare med starkt driv och med ledarskapsförmåga som vill driva vårt viktiga EHS-arbete och bidra till en ljusare framtid.
Ditt uppdrag
Med ansvar över arbetsmiljö, hälsa och miljöfrågor arbetar du för en förbättrad QEHS-kultur, proaktivt mot noll olyckor på vår site och för en hållbar och miljöeffektiv produktion. På ett kvalitativt och effektivt sätt driver och leder du QEHS-arbetet i enlighet med vår ”Shift-strategi”, du utvecklar, underhåller och förbättrar QEHS-ledningssystemet samt säkrar kontaktytorna mellan olika organisationer och processer så att dessa hänger ihop och därmed stödjer sajtens intressen. Du tar också fram och förankrar strategin och kraven för vårt QEHS-arbete, ansvarar för intern och extern rapportering, ansvarar för företagshälsan på vår site samt representerar företaget i miljöfrågor gentemot myndigheter. Du samarbetar även med andra hållbarhetsteam inom affärsområdet.
Din profil
Med flera år som chef i bagaget och tidigare arbete inom arbetsmiljö- och miljölagstiftning, gärna i en QEHS-roll har du en bred kompetens inom arbetsmiljö- och miljölagstiftning samt en god förståelse för ISO-standarderna. Vi ser gärna att du har en civilingenjörsexamen inom miljö eller annat relevant område och att du har giltigt certifikat för heta arbeten och erfarenhet av hantering av brandfarliga varor samt kunskap kring brandskydd inom industrin. Erfarenhet som QEHS internrevisor är ett plus. Då vi arbetar i en global miljö behöver du goda kunskaper i både engelska och svenska, i tal och skrift.
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper, som utmärks av starka ledaregenskaper och god kommunikationsförmåga. Du är lyhörd och lösningsfokuserad med ett engagemang som smittar av sig på dina medarbetare. För dig är det viktigt att skapa och underhålla goda relationer och du driver projekt proaktivt, både självständigt och i team. Dessutom har du ett starkt hållbarhetstänk och brinner för miljö!
På Sandvik är vi övertygade om att mångfald leder till en bättre omgivning för våra anställda, vårt företag och våra kunder och vi ser fram emot att träffa dig!
Om oss
På Sandvik?arbetar vi med avancerad teknik och spännande innovationer men det är hos våra medarbetare vi hittar den verkliga nyckeln till framgång. Våra hållbarhetsmål inkluderar att bli mer än 90 procent cirkulära till 2030 och att minska utsläppen av växthusgaser för att uppfylla målen i Parisavtalet. För att uppnå detta fortsätter vi att sträva efter en ännu mer mångsidig och inkluderande organisation – eftersom vi är säkra på att skillnader förbättrar vår verksamhet och skapar en innovationskultur. Vill du veta mer om oss tipsar vi om ett besök på vår?hemsida,?LinkedIn?eller?Facebook.?
Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 11 oktober 2022.
Läs mer om Sandvik Group och ansök via home.sandvik/karriar, jobb-id: R0045039.
Vi eftersträvar en öppen och rättvis rekrytering och använder olika verktyg för att möjliggöra en objektiv process. När du söker denna tjänst kommer du därför få en inbjudan via email till att genomföra ett personlighets- och logiktest. Återkoppling kommer direkt efter utfört test och urvalsprocessen börjar efter platsannonsens sista ansökningsdag.
Kontaktinformation
För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta:
Sofia Hedenström, rekryterande chef, 076-104 93 14

Fackliga kontaktpersoner:
Mårten Lindberg, Unionen, 040-40 92 40
Riccardo Repetto, Akademikerföreningen, 040-40 93 94
Michael Wicktor-Ohlsson, Ledarna, 040-40 90 25

För frågor angående rekryteringsprocessen kontakta HR Services, 020-26 14 44.
Ansvarig rekryterare
Ulrika Gruffman
Sandvik Rock Processing Solutions är ett affärsområde inom Sandvik-koncernen och en ledande leverantör av maskiner, verktyg, reservdelar, ?service och lösningar för krossning, sortering, rivning och demolering inom gruv- och anläggningsindustrin. ?Omsättningen 2021 var cirka 7,6 miljarder SEK och antalet anställda omkring 2 100. Visa mindre

The WWF and H&M Group Partnership includes workstreams on climate, freshwater, biodiversity and policy engagement.

The biodiversity workstream contributes to H&M Group’s ambition to become a biodiversity positive company. It entails collaboration on the development of H&M Group’s biodiversity strategy, rollout of supply chain initiatives to reduce biodiversity impact and support for proposal development and grant management for specific implementation projects in key landscapes (particularly in India, South Africa and Indonesia).

The policy engagement workstream includes collaborative efforts between H&M Group and WWF to positively contribute to global, regional and key national policy processes that are necessary to achieve a climate and nature positive future.

The Biodiversity and Policy Manager in the partnership is responsible for the delivery of these two workstreams.

Responsibilities and Deliverables

The Biodiversity and Policy Manager provides technical inputs on the development and implementation of H&M Group’s biodiversity strategy and on joint policy position development and engagement.

Within the Biodiversity component of the position the role includes responsibility for inputting to H&M Group’s unfolding biodiversity strategy based on expert insight and on ongoing scanning of new initiatives such as the SBTN and TNFD and on emerging WWF network initiatives such as the Biodiversity Stewardship Programme. This work on strategy development is underpinned by concrete examples of H&M Group and WWF projects withing key landscapes, particularly in India, South Africa and Indonesia, and the role therefore includes responsibility for close collaboration with WWF offices in these and other countries to manage funding for implementation work. This entails project management, grant management, proposal development and careful relationship management with understanding for the unique context of the countries the work takes place in. Furthermore the position has to contribute to the development of WWF network thinking on biodiversity and corporate partnerships, including through the Biodiversity Stewardship Programme.

Within the Policy component of the position the role includes responsibility for tracking key international (UNFCCC and UN CBD) and regional (EU) policy developments related to climate change and biodiversity and identifying how H&M Group can contribute to leadership in this regard. This entails responsibilities such as joint position development, identifying and securing key speaking and other opportunities, briefing H&M Group speakers, coordinating and leading events and directly engaging with policy makers. This requires significant understanding of the UNFCCC and CBD processes and deep professional networks with organisations including Business for Nature, WBCSD, Capitals coalition and the World Economic Forum.

The role requires a balance of a strong collaborative approach to build on and contribute to the WWF network strengths but also innovation and leadership to work with H&M Group to play a leading role ahead of where other companies and partnerships are.

Your duties will include to:

- Track developing knowledge of corporate biodiversity strategies through initiatives like the SBTN, TFND, the UN CBD and the WWF Biodiversity Stewardship Programme and use this, combined with personal experience and expertise, to advise H&M Group on the development of its biodiversity strategy.
- Identification and coordination of engagement in supply chain and landscape level projects that relate to the H&M Group and WWF partnership to reduce biodiversity impact.
- Close collaboration with, and support for, WWF offices in the development and implementation of field projects in South Africa, India, Cambodia and Indonesia, funded by the H&M Group and WWF partnership to help reduce the loss of biodiversity in areas affected by the H&M Group value chain and, where possible, to have a regenerative or restorative effect on nature. This will also include responsibility to work with WWF offices on the design and delivery of the implementation projects against funding agreements.
- Develop and implement a policy engagement strategy for the H&M Group and WWF partnership on biodiversity and climate in collaboration with the relevant WWF offices, H&M Group and the partnerships teams of WWF Sweden and International.
- Tracking international and regional climate change and biodiversity policy development related to the UNFCCC and UN CB to identify opportunities for H&M Group and WWF to work together on corporate leadership for a nature positive future, including specifically through the structure of Business for Nature.
- Coordination of H&M Group, WWF and other potential partners’ joint positions on key policy debates within the UNFCCC, the UN CBD and in European policy and development and implementation of joint policy engagement plans with other partners and corporates.
- Creating and coordinating opportunities for H&M and WWF, in collaboration with other partners, to play a convening role for corporate action on biodiversity and to convey support for ambitious policy outcomes.
- Working with the WWF network and international partners to secure key engagement opportunities for the H&M Group to advance corporate and government action on biodiversity including at opportunities such as the UNFCCC COPs, the UN CBD COPs, World Economic Forum events etc.
- Support H&M Group on how to monitor and report the results that are achieved through policy engagement activities, and work closely with the partnership manager, stream managers and the communication teams to effectively showcase the activities and results to help inspire and drive wider action.
- Develop materials and scenarios to be showcased both within WWF and to other corporates to stimulate more ambitious action.


To fit into the role, we would like you to have the following background:

- Proven and relevant professional experience in NGO and corporate partnerships particularly in biodiversity and climate issues.
- Direct experience in grant management for implementing offices for an international NGO, including specifically in India and South Africa, and ideally also in Indonesia and Cambodia.
- Direct experience of corporate engagement, leadership and advocacy in collaborative platforms or coalitions specifically through Business for Nature, the Science Based Targets Network and/or the Science Based Targets initiative ... Visa mindre

Brinner du för hållbarhet och vill vara med och skapa en renare värld? Lockas du av att driva miljöarbete i en organisation med över 40 års branscherfarenhet och samarbetspartners världen över? Då kan jobbet som Hållbarhetsansvarig på Polynova vara något för just Dig!

Om tjänsten
Vi söker nu en engagerad och driven Hållbarhetsansvarig till vår kund Polynova i Hägersten. Bolaget erbjuder ett av Europas bredaste plastsortiment av bland annat påsar, säckar, bärkassar och byggfolie. Deras stora fokus på hållbarhet genomsyrar hela verksamheten. Tjänsten är ett deltidsuppdrag på ca 50% med start så snart som möjligt.

I din roll som Hållbarhetsansvarig kommer du att få möjlighet att driva och utveckla bolagets miljö- och hållbarhetsarbete genom att arbeta både strategiskt och operativt. Du kommer att ha nära samarbete med inköp och du rapporterar direkt till VD.

Några typiska arbetsuppgifter Samordna hållbarhetsarbetet inom Polynova
Kontakt, kravställning och uppföljning gentemot leverantörer gällande miljö- och CSR-frågor
Ansvar för certifieringar (Normpack, DoC, REACH m.m)
Administration av CE-märkning och kemiska produkter
Utveckla, implementera och förvalta miljörutiner
Bevaka och tolka lagstiftning inom miljö- och kemikalieområdet
Kommunicera kring bolagets hållbarhetsarbete, både internt och externt
Då miljö- och hållbarhetsarbetet är en central del i Polynovas verksamhet kommer du att ha många kontaktytor i företaget. Du har en självklar närvaro på möten där hållbarhetsnära frågor står på agendan och du arbetar nära ledningen för att stötta i dessa frågor. 

Mer om dig – vår nya Hållbarhetsansvariga
Vi letar efter en orädd person som vågar sätta höga mål och som är villig att arbeta hårt för att uppnå dessa. Du har ett engagerat och entusiasmerande sätt att kommunicera kring hållbarhet och en förmåga att skapa goda relationer och ställa krav. Du fokuserar på resultat och avslutar projekt som du tar dig an. Förutom att du är flytande i svenska måste du behärska engelska obehindrat.

Du bör ha: Relevant utbildning kopplad till miljö- och/eller hållbarhetsarbete, alt vara civilingenjör eller naturvetare
Minst 5 års erfarenhet av att driva och leda hållbarhetsarbete med fokus på miljö i större organisation
Goda kunskaper inom miljölagstiftning samt ha arbetat med flertalet ISO standarder
Vad kan Polynova erbjuda dig?
Det här är en riktigt bra möjlighet för dig som vill vara en del av en spännande resa att påverka plastindustrins viktiga miljöarbete. På ett personligt och professionellt plan kommer det här uppdraget att utmana dig med en stor portion ansvar och du får chansen att påverka Polynovas miljö- och hållbarhetsarbete i en positiv riktning. Med dig på resan har du stöd av dina kollegor och moderna verktyg i din arbetsvardag. Tjänsten är en deltidstjänst ca 50% enligt överenskommelse med vår kund.

Övertygad än? Ansök redan idag
Tveka inte att skicka in din ansökan redan idag. Vi går igenom urvalet löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum den 20 februari. För frågor är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Carina Stjernström| carina.stjernstrom@barona.com

Denna tjänst är inom ramen för vår bemanningsverksamt, vilket innebär att du blir anställd av Barona och uthyrd till Polynova.

Läs gärna mer om Polynova Nissen på deras hemsida: https://polynova.se/ Visa mindre

Serveoffice har fått i uppdrag att hitta en KMA-ansvarig till vår kund Bruske Delér Fönsterrenoveringar. Tjänsten är ett konsultuppdrag på halvtid med placering vid Skärholmen, söder om Stockholm. Start omgående och förväntas pågå löpande.
 
Arbetsbeskrivning
I rollen som KMA-ansvarig hos vår kund Bruske Delér Fönsterrenoveringar har du ansvar för att kvalité och arbetsmiljöarbetet både efterlevs och utvecklas. Du delar även på bolagets HR-ansvar med ekonomiansvarig och innehar en plats i bolagets ledningsgrupp. Mer detaljerat innebär tjänsten bland annat:

* Rapportering gällande kvalitet, miljö, arbetsmiljö, kompetensförsörjning, hälsa och säkerhet till styrelse och personal.
* Säkerställa att alla medarbetare har tillräcklig kännedom om verksamhetsledningssystemet.
* Hålla ISO-kurs samt introduktion i säkerhet med nyanställda.
* Säkra att förebyggande åtgärder genomförs med anledning av avvikelser.
* Att ledningssystemet fungerar och uppfyller kraven i ISO 9001, 14001 och OHSAS 18001.
* Ansvara för att dokumentera, styra och förbättra sin process.
* Ansvara för att interna revisioner av ledningssystemet görs, sända ut kundenkäter till kunder med ramavtal och sammanställa resultat av samtliga kundenkäter.
* Säkerställa att kvalitets, miljö och arbetsmiljömanualerna är fullständiga och uppdaterade.
* Säkerställa att företaget kontinuerligt arbetar med kompetens- och ledarskapsutveckling.
* Ansvara för att samordna, vidareutveckla och kvalitetssäkra arbetsmiljöområdet.
* Ansvara för företagens policydokument, arbeta strategiskt med syfte att uppnå företagets affärsmål.
* Säkerställa att företaget har en bra rehabiliteringsprocess.



         KMA-ansvarig i samråd med ekonomichef: 
* Ansvara för praktisk hantering av HR-relaterade frågor.
* Hantera disciplinära åtgärder, LAS-ordning, övrig arbetsrätt och ansvara för att företaget följer arbetsrättsliga lagar.
* Utbilda och supporta så väl chefer som övrig personal i HR-relaterade frågor.

 
Kvalifikationer och egenskaper
Vi söker dig som har en ISO- och arbetsmiljöutbildning, har tidigare erfarenhet av liknande roller innefattande arbetsuppgifter så som att styra ISO-processer, säkerställa att arbetsmiljön efterlevs, rapportering och så vidare. Har du även erfarenhet av HR-relaterade arbetsuppgifter är detta starkt meriterande. För att lyckas som KMA-ansvarig hos Bruske Delér krävs goda kunskaper i Excel. Du innehar B-körkort då det i din roll ingår att säkerställa att BDFs policys efterlevs ute på olika projekt.

Med anledning av att du som KMA-ansvarig kommunicerar med samtliga medarbetare på bolaget med olika nationaliteter är det av stor vikt att du behärskar, utöver svenska, engelska i både tal och skrift. Om du även behärskar något av de baltiska språken är detta meriterande.

För att trivas i rollen som KMA-ansvarig hos BDF är det av betydelse att du trivs med att jobba självständigt med varierade arbetsuppgifter och hugga i där det behövs, högt som lågt. Det är viktigt att du är med och driver ditt ansvarsområde och bolaget framåt i rätt riktning mot bolagets affärsmål, därför söker vi dig som är driven, noggrann, initiativrik och ansvarsfull. Vidare är du en prestigelös lagspelare med skinn på näsan som har förmågan att kommunicera med olika typer av personer på olika nivåer.

Vi lägger stor vikt vid din personlighet!
 
Om företaget
BDF sitter i trevliga lokaler i Skärholmen med parkeringsmöjligheter. Bolaget som verkar inom byggbranschen har varit verksamt sedan 1988 och har ett välrenommerat varumärke på marknaden.

Vi på Bruske Delér har under en lång tid arbetat för att nå en kultur på arbetsplatsen där människor trivs, har en god arbetsmiljö och utvecklas. För att nå dit har vi arbetat fram tre kärnvärden som påminner oss om vad som ska genomsyra allt vi gör. Dessa är: Moderna, Professionella och Engagerade.

Här kommer du till en arbetsplats där det är högt i tak med välutvecklad humor! Hos oss på Bruske Delér är vi lika professionella internt som externt, mot våra kunder och partners. Vi tror på mångfald och arbetsplatsen representeras av många olika nationaliteter och åldrar. Vi förväntar oss att alla bidrar till företaget på bästa sätt inom sitt gebit.

Bruske Delér Fönsterrenoveringar befinner sig i ett expansivt skede där du som konsult har stor möjlighet att få vara med och bidra i utvecklingen!
 
Som konsult hos Serveoffice erbjuder vi dig
Ett personligt företag som värderar relationer högst, oavsett om det är kunder, konsulter eller kandidater. Här får du engagerade kollegor och ledare som har förstått betydelsen av att ha personal som trivs och mår bra. Olika typer av aktiviteter anordnas flera gånger per termin för att skapa en härlig gemenskap och en ”vi-känsla”.

Vi har kollektivavtal och erbjuder ett brett förmånspaket och ett generöst friskvårdsbidrag. Viktigast av allt- vi erbjuder en bra arbetsplats med mycket skratt!
 
Ansökan och kontakt
I den här processen samarbetar Bruske Delér Fönsterrenoveringar med rekryterings- och bemanningsföretaget Serveoffice. Skicka in dina ansökningar nedan. Urvalet görs löpande. Vi tar inte emot ansökningar via mail utan endast via hemsidan. Frågor kring tjänsten besvaras av konsultchef Stina Hauschildt på 073-779 40 59 eller stina.hauschildt@serveoffice.se. Visa mindre