Lediga jobb som Humanist, forskare i Stockholm

Psykologiska institutionen är en kreativ och internationell arbetsplats för utbildning och forskning med ca 200 anställda. Över 1000 personer studerar på våra olika utbildningar, på allt från grundnivå till forskarnivå, inklusive psykologprogram, psykoterapeutprogram och specialistutbildningar. Vi bedriver också mycket framgångsrik forskning inom flera områden, bland annat inom arbets- och organisationspsykologi, psykofysik och perception, stress, biologisk psykologi, klinisk psykologi, kognition, socialpsykologi och utvecklingspsykologi. Institutionen har en egen psykologisk klinik för forskning och utbildning med ca 4000 besök per år. 
Mer information om oss finns på: Psykologiska institutionen.
Postdoktoranställningen är placerad i en forskargrupp ledd av docent Leonie Balter, som studerar hur sömn och kronobiologiska processer påverkar kognition, motivation och psykisk hälsa. Gruppen integrerar kognitiv neurovetenskap och kronobiologi och använder både teori? och datadrivna angreppssätt för att förstå individuella skillnader och temporala processer i hjärnans funktion och beteende. Vår forskning omfattar både experimentella paradigm och data som samlats in i människors vardagsmiljö. Ett långsiktigt mål med vår forskning är att ta fram kunskap inom ”kronomedicin”, där kunskap om tid och biologiska rytmer används för att förbättra behandlingars effekt och minska biverkningar.
Vi söker nu en postdoktor som är intresserad och starkt motiverad att aktivt bidra till denna forskning.
Projektbeskrivning
Postdoktoranställningen innebär arbete med forskning som undersöker hur dygnsrytmer påverkar kognitiv funktion och psykisk hälsa, med relevans för digitala beteenden och neuropsykiatriska tillstånd som ADHD. Det övergripande syftet är att fördjupa förståelsen av sömn? och kronobiologiska mekanismer som dynamiska och multidimensionella processer, och hur de samverkar med hjärnans funktion, beteende och behandlingsresponser. En central del av forskningen blir att undersöka hur endogena dygnsrytmer påverkar kognitiv funktion och symtom, samt hur dessa samband varierar över dygnet och hur det skiljer mellan individer. Anställningen är även kopplad till forskning om hur digitala beteenden relaterar till kognition och dopaminrelaterade processer.
Den ideala kandidaten trivs med att arbeta med stora och komplexa dataset, bedriva forskning och datainsamling på ett noggrant och ansvarsfullt sätt, samt uppvisar nyfikenhet och innovativt tänkande. Ett starkt intresse för kognitiv neurovetenskap, psykologi, sömn- och dygnsrytmprocesser och/eller temporala processer i beteende och psykisk hälsa förutsätts, såväl som för projektledning. Anställningen ger möjlighet att ta ansvar för forskningsprojekt samt att påverka pågående och framtida projekt inom en tvärvetenskaplig och samarbetsinriktad forskningsmiljö.
Arbetsuppgifter
Anställningen omfattar följande arbetsuppgifter:
Planera, designa och genomföra datainsamlingar, inklusive samordning av rekrytering av deltagare och datainsamling.
Analysera stora och longitudinella dataset med hjälp av avancerade statistiska metoder.
Integrera multimodala data (med subjektiva, beteendemässiga, kognitiva, biologiska, neurala och digitala mått).
Ansvara för manusförfattande och publicering i internationella peer review?granskade tidskrifter.
Aktivt deltagande i utveckling av forskningsprojekt.
Presentera forskningsresultat vid vetenskapliga konferenser och seminarier.
Medverka i handledning av studenter.
Bidra till en kollegial och stödjande forskningsmiljö.

Behörighetskrav
För att vara behörig för anställning som postdoktor krävs avlagd doktorsexamen eller utländsk examen som bedöms motsvara relevant doktorsexamen. Examen ska vara avlagd senast då anställningsbeslutet fattas.
BedömningsgrunderDet är meriterande, om doktorsexamen eller motsvarande är avlagd högst tre år före sista ansökningsdag. Om det finns särskilda skäl, kan en tidigare avlagd examen också anses vara meriterande. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet, förtroendeuppdrag inom fackliga organisationer, tjänstgöring inom totalförsvaret, eller andra liknande omständigheter samt klinisk tjänstgöring eller för ämnesområdet relevant tjänstgöring/uppdrag.
Vid tillsättningen kommer särskild vikt att fästas vid vetenskaplig skicklighet. 
Dessutom har den ideala postdoktorkandidaten:
Mycket god förmåga att samordna och leda forskningsprojekt.
Erfarenhet av tidsserieanalys, longitudinell dataanalys och/eller maskininlärningsmetoder.
Erfarenhet av kronobiologi, inklusive protokoll såsom constant routine eller forced desynchrony.
Villighet att arbeta nätter och helger i samband med sömnlaboratoriestudier.
Mycket goda kunskaper i talad och skriven engelska.

Meriterande är:
Erfarenhet av experience sampling-metoder, bärbara sensorer och/eller mobil och digital datainsamling.
Erfarenhet av neuroimaging såsom PET, fMRI, EEG eller eye-tracking.

Om anställningenAnställningen avser heltid under två år, med möjlighet till förlängning vid särskilda skäl. Tillträde: 1 september 2026 eller enligt överenskommelse.
Vi erbjuderHos oss får du dynamiken i samspelet mellan högre utbildning och forskning som gör Stockholms universitet till en spännande och kreativ miljö. Du arbetar i en internationell miljö och får förmånliga villkor. Universitetet ligger beläget i Nationalstadsparken med goda förbindelser till city. Psykologiska institutionen bedriver sin verksamhet på campus Albano.
KontaktUpplysningar om anställningen lämnas av docent Leonie Balter, leonie.balter@su.se.
AnsökanDu söker anställningen via Stockholms universitets rekryteringssystem. Bifoga personligt brev och CV samt de bilagor som efterfrågas i ansökningsformuläret. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.
Anvisningar för sökande finns på webbsidan: att söka en anställning. Visa mindre

Institutionen för svenska och flerspråkighet är en av de största institutionerna inom den humanistiska fakulteten vid Stockholms universitet med ca.

140 anställda och drygt 5000 studenter per läsår.

https://www.su.se/enheter/centrum-for-tvasprakighetsforskning är en del av Institutionen för svenska och flerspråkighet och utgör en bred bas för teoretisk och praktisk forskning med syfte att öka förståelsen och kunskapen om två- och flerspråkighet. Centret är en tvärspråklig och tvärvetenskaplig enhet inom humanistiska fakultetens språkvetenskapliga sektion vid Stockholms universitet. Centrets forskning täcker psykolingvistiska, utbildningsrelaterade, språkstrukturella, sociolingvistiska, interaktionella och neurokognitiva aspekter av två-och flerspråkighet. 

Mer information om oss finns på: https://www.su.se/institutionen-for-svenska-och-flersprakighet/.

Projektbeskrivning
Postdoktorn ska bedriva forskning inom ramen för projektet ”https://docs.google.com/document/d/1ALNM2oLqLeOdvIw8LEuI1Bmr_oC909PqadpGxyOBq-U/edit?tab=t.0” som finansieras av the Swiss National Science Foundation (dnr 10.005.589) under 2026-2030. Projektet utförs i samarbete med universitetet i Neuchâtel och kommer utgöras av en forskargrupp bestående av två postdoktorer och två doktorander (en av varje i respektive land) under ledning av docent Klara Skogmyr Marian och professor Simona Pekarek Doehler. En sammanfattning av projektet finns här: https://data.snf.ch/grants/grant/10005589.

Arbetsuppgifter
Postdoktorn förväntas att tillsammans med projektledarna bedriva forskning inom den ovan specificerade ramen samt självständigt och tillsammans med projektledarna publicera sina forskningsresultat i ledande internationella tidskrifter.

Särskilda arbetsuppgifter och ansvarsområden inkluderar att koordinera datainsamling i samarbete med doktorand och ev. forskningsassistent och att samla in och analysera interaktionsdata på svenska som andraspråk ur ett longitudinellt och multimodalt perspektiv. Postdoktorn ska helst även utföra jämförande analyser med liknande existerande interaktionsdata på franska som andraspråk. I arbetsuppgifterna ingår även att regelbundet rapportera pågående datainsamling och dataanalyser samt att tillsammans med postdoktorn i Schweiz organisera arbetsmöten och workshops.

Behörighetskrav
För att vara behörig för anställning som postdoktor krävs avlagd doktorsexamen eller utländsk examen som bedöms motsvara relevant doktorsexamen. Examen ska vara avlagd senast då anställningsbeslutet fattas. 

Bedömningsgrunder
Det är meriterande, om doktorsexamen eller motsvarande är avlagd högst tre år före sista ansökningsdag. Om det finns särskilda skäl, kan en tidigare avlagd examen också anses vara meriterande. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet, förtroendeuppdrag inom fackliga organisationer, tjänstgöring inom totalförsvaret, eller andra liknande omständigheter samt klinisk tjänstgöring eller för ämnesområdet relevant tjänstgöring/uppdrag.

Vid tillsättningen kommer särskild vikt att fästas vid vetenskaplig skicklighet och att den sökande har bedrivit forskning inom interaktion, multimodalitet, andraspråksinlärning och/eller angränsande områden.

Särskild vikt läggs vid:

- akademisk excellens
- tidigare eller nuvarande specialisering inom områden såsom multimodal interaktionsanalys, samtalsanalys, interaktionell lingvistik, andraspråksinlärning
- dokumenterad skicklighet i samtalsanalys och/eller interaktionell lingvistik
- kunskaper i svenska språket

Krav på kvalifikationer och erfarenheter:

- omfattande arbete med insamling och analys av (multimodal) interaktionsdata
- förmåga att arbeta självständigt inom fältet och att sköta arbetsuppgifter effektivt och enligt tidtabell
- goda kommunikativa och sociala färdigheter
- avancerad behärskning av svenska och engelska i tal och skrift

Önskvärda kvalifikationer och erfarenheter:

- kunskap och erfarenhet av analys av andraspråksinteraktion
- kunskap och erfarenhet av användning av verktyg för automatisk extraktion eller korpuslingvistiska verktyg (t.ex. AntConc)
- färdighet i franska

Om anställningen
Anställningen avser 80 % och gäller tills vidare, dock minst två år och högst tre år, med möjlighet till förlängning om det finns särskilda skäl. Tillträde 1 september 2026.

Vi erbjuder
Hos oss får du dynamiken i samspelet mellan högre utbildning och forskning som gör Stockholms universitet till en spännande och kreativ miljö. Du arbetar i en internationell miljö och får förmånliga villkor. Universitetet ligger beläget i Nationalstadsparken med goda förbindelser till city.

Stockholms universitet värnar om att vara en arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika rättigheter och möjligheter för alla.

Kontakt
Upplysningar om anställningen lämnas av Klara Skogmyr Marian, universitetslektor och projektledare, mailto:klara.skogmyr-marian@su.se. Upplysningar om anställningen lämnas av föreståndaren för Centrum för tvåspråkighetsforskning, professor Niclas Abrahamsson, mailto:niclas.abrahamsson@biling.su.se.

Ansökan
Du söker anställningen via Stockholms universitets rekryteringssystem. Bifoga personligt brev och CV samt de bilagor som efterfrågas i ansökningsformuläret. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.

Anvisningar för sökande finns på webbsidan: https://www.su.se/om-universitetet/jobba-på-su/att-söka-en-anställning.

Stockholms universitet bidrar till det hållbara demokratiska samhällets utveckling genom kunskap, upplysning och sanningssökande. Visa mindre

Juridiska institutionen är en av de större institutionerna vid Stockholms universitet med ca 150 anställda och ca 5 500 studenter.

Drygt 100 lärare är på heltid engagerade för att undervisa och bedriva den forskning som utbildningen vilar på. Ett fyrtiotal professorer med olika rättsvetenskapliga inriktningar finns vid institutionen. Som forskare hos oss blir du en viktig del i en dynamisk miljö med forskning av högsta klass och med stark internationell prägel.

Mer information om oss finns på: https://www.su.se/enheter/juridiska-institutionen. 

Projektbeskrivning
Anställningen är knuten till projektet Den svenska modellen i en ny era, finansierat av FORTE. Under den senaste tioårsperioden har arbetsmarknadsparternas roll i lagstiftningsprocessen stärkts. Olika varianter av trepartssamarbeten mellan arbetsmarknadsparter och stat har uppstått. Trygghetsöverenskommelsen där ändringar i lagen (1982:80) om anställningsskydd (LAS) ingår har fått stor uppmärksamhet. Därutöver har lagen om korttidsarbete, förordningen om etableringsjobb och nya strejkrättsregler tillkommit genom sådana processer. Forskningsprojektet syftar till att klargöra vad som drivit fram denna utveckling, vilken innebörd den har i fråga om fördelning av rättigheter och skyldigheter för berörda aktörer och grupper, samt trepartssamarbetets betydelse för arbetsmarknadsrelationer och partsautonomi. 

I projektet ingår en komparativ delstudie inriktad på liknande trepartssystem i andra EU-länder.

Arbetsuppgifter
Arbetsuppgifterna omfattar forskning om andra EU-länders trepartssystem för att besvara frågor om hur de är konstruerade och förankrade rättsligt samt vilken typ av frågor de behandlar.  

Behörighetskrav
Forskaren ska ha avlagt doktorsexamen eller ha en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen.

Bedömningsgrunder
Vid tillsättningen kommer särskild vikt att fästas vid vetenskaplig skicklighet inom för anställningen relevant område. Vid bedömningen av den vetenskapliga skickligheten beaktas i första hand forskningens vetenskapliga kvalitet. Även forskningens omfattning, främst med avseende på djup och bredd, beaktas.

Vid tillsättningen kommer särskild vikt att fästas vid den sökandes bedömda förmåga att genomföra projektets arbetsuppgifter.

Vi söker en person som har:

- doktorsexamen i rättsvetenskap eller i annat ämne av relevans för arbetsuppgifterna

 samt med dokumenterad kunskap i:

- arbetsrätt och samarbete mellan arbetsmarknadens parter och stat
- EU-rätt
- mycket god förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på engelska
- analytisk förmåga samt god samarbetsförmåga
- kreativitet, initiativförmåga och självständighet
- förmåga att samarbeta och den förmåga och lämplighet i övrigt som behövs för att fullgöra arbetsuppgifterna.

Utvärderingen baseras på tidigare utbildning och erfarenhet, kvaliteten på tidigare publicerad forskning, ambition uttryckt i motivationsbrevet, och eventuella intervjuer.

Om anställningen
Anställningen avser heltid och är tidsbegränsad till längst 12 månader. Tillträde den 1 september 2026 eller enligt överenskommelse.

Vi erbjuder
Hos oss får du dynamiken i samspelet mellan högre utbildning och forskning som gör Stockholms universitet till en spännande och kreativ miljö. Du arbetar i en internationell miljö och får förmånliga villkor. Universitetet ligger beläget i Nationalstadsparken med goda förbindelser till city.

Stockholms universitet värnar om att vara en arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika rättigheter och möjligheter för alla.

Kontakt
Upplysningar om anställningen lämnas av professor Petra Herzfeld Olsson, mailto:petra.herzfeld-olsson@juridicum.su.se.

Frågor om anställningsförfarandet kan ställas till personalhandläggare Åsa Svenshagen, mailto:asa.svenshagen@juridicum.su.se.

Ansökan
Du söker anställningen via Stockholms universitets rekryteringssystem. Bifoga personligt brev och CV samt de bilagor som efterfrågas i ansökningsformuläret. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.

Anvisningar för sökande finns på webbsidan: https://www.su.se/om-universitetet/jobba-på-su/att-söka-en-anställning.

Stockholms universitet bidrar till det hållbara demokratiska samhällets utveckling genom kunskap, upplysning och sanningssökande. Visa mindre

Institutionen för svenska och flerspråkighet är en av de största institutionerna inom den humanistiska fakulteten vid Stockholms universitet med ca.

140 anställda och drygt 5000 studenter per läsår.

Vid institutionen bedrivs forskning och utbildning inom områdena svenska och nordiska språk, svenska som andraspråk, tvåspråkighet (på Centrum för tvåspråkighetsforskning) samt tolkning och översättningsvetenskap (på Tolk- och översättarinstitutet).

Mer information om oss finns på: https://www.su.se/institutionen-for-svenska-och-flersprakighet/.

Centrum för tvåspråkighetsforskning utgör en bred bas för teoretisk och praktisk forskning med syfte att öka förståelsen och kunskapen om två- och flerspråkighet. Centret är en tvärspråklig och tvärvetenskaplig enhet inom humanistiska fakulteten. Centrets forskning täcker psykolingvistiska, utbildningsmässiga, språkstrukturella, sociolingvistiska och neurokognitiva aspekter av två-och flerspråkighet.

För mer information om Centrum för tvåspråkighetsforskning: http://www.biling.su.se.

Projektbeskrivning
Projektet Humaniora under omställning (HuO, Riksbankens Jubileumsfond, RIK23-0007) pågår 2024–2027 med målet att kartlägga humanistiska forskningslandskap och humanioras plats i forskningspolitiken. Till projektets fokus hör att förstå områdets publiceringsmönster, finansieringsströmmar, villkor och kvalitetsföreställningar så som dessa framträder i internationell jämförelse. Projektet ska skapa ett kvalificerat kunskapsunderlag för samlad reflektion om framtida utvecklingslinjer och möjliga åtgärder för att stödja och stimulera kunskapsutvecklingen inom svensk humaniora.

Projektet anställer nu en forskare som ska undersöka aspekter av humanistisk forskning som utförs i andra konstellationer än i traditionella ämnen och discipliner.

Arbetsuppgifter
Forskarens arbetsuppgift är att kartlägga framväxten av så kallade integrativa humanistiska forskningsmiljöer eller ”nya humaniora” i Sverige, så som det samspelat med forskningspolitikens och forskningsfinansieringens historiska utveckling. Som delar av denna fördjupningsstudie ingår att analysera i vilken utsträckning framväxten av dessa fält påverkat interaktionen såväl inom humaniora som med andra vetenskapsområden och med andra samhällsaktörer. Det ingår också att göra en begreppsutredning. Lämpliga metoder inkluderar begreppshistoria och historisk diskursanalys. 

Till arbetsuppgiften hör också att analysera eventuella samband mellan banbrytande humanistisk forskning och integrativa satsningar, exempelvis med avseende på forskningsorientering och -prestationer. För denna del fordras en kombination med etnografiska och bibliometriska metoder. 

Behörighetskrav
En forskare anställs i huvudsak för forskning och ska ha avlagt doktorsexamen eller motsvarande, eller har en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen.

Bedömningsgrunder
Vid tillsättningen kommer särskild vikt att fästas vid vetenskaplig skicklighet samt utförd forskning med relevans för projektet och de aktuella arbetsuppgifterna. Särskilt beaktas de senare 5 årens erfarenheter av humanistisk metaforskning med avseende på kartläggning av humanistiska miljöers publiceringspraktiker samt analyser av den forskningspolitik som omgärdar humaniora såväl historiskt som i nutida perspektiv.

Särskilt meriterande är dokumenterade erfarenheter av att arbeta med de metodologiska ansatser som hör till arbetsuppgiften, i synnerhet begreppshistoria, policyanalys, bibliometri och etnografiska ingångar.

Om anställningen
Anställningen avser heltid och är tidsbegränsad till längst 12 månader. Tillträde 1 december 2025 eller enligt överenskommelse.

Vi erbjuder
Hos oss får du dynamiken i samspelet mellan högre utbildning och forskning som gör Stockholms universitet till en spännande och kreativ miljö. Du arbetar i en internationell miljö och får förmånliga villkor. Universitetet ligger beläget i Nationalstadsparken med goda förbindelser till city.

Stockholms universitet värnar om att vara en arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika rättigheter och möjligheter för alla.

Kontakt
Upplysningar om anställningen lämnas av professor Linus Salö, projektledare HuO, mailto:linus.salo@biling.su.se, samt prefekt Karolina Wirdenäs, mailto:karolina.wirdenas@su.se, tfn 08-16 43 21.

Ansökan
Du söker anställningen via Stockholms universitets rekryteringssystem. Bifoga personligt brev och CV samt de bilagor som efterfrågas i ansökningsformuläret. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.

Anvisningar för sökande finns på webbsidan: https://www.su.se/om-universitetet/jobba-på-su/att-söka-en-anställning.

Stockholms universitet bidrar till det hållbara demokratiska samhällets utveckling genom kunskap, upplysning och sanningssökande. Visa mindre

vid Institutionen för arkeologi och antikens kultur. Sista ansökningsdag: 2024-10-15.

Institutionen för arkeologi och antikens kultur är en av Sveriges största arkeologiska miljöer. Institutionen består av sex enheter: Arkeologi, Arkeologiska forskningslaboratoriet, Numismatiska forskningsgruppen, Osteoarkeologiska forskningslaboratoriet, Antikens kultur och samhällsliv, och Centrum för paleogenetik. Vid institutionen bedrivs forskning och undervisning inom ett flertal olika områden.

Projektbeskrivning
Institutionen för arkeologi och antikens kultur utlyser nu en 2-årig postdoktoranställning i osteoarkeologi, med placering vid Osteoarkeologiska forskningslaboratoriet. Anställningen finansieras genom ett bidragsprojekt från Vetenskapsrådet -Norra Skandinaviens pionjärer.

Syftet med projektet är att belysa kronologin och ursprung för de första människorna i norra Skandinavien, återskapa de förhistoriska miljöerna som de första människorna upplevde, rekonstruera kolonisationsförlopp för olika djur, främst däggdjur och i första hand de som förknippas med mänsklig aktivitet. Genom ny kunskap om rekonstruerade strandmiljöer och miljömässiga förändringar kan pionjärbosättningarna och deras adaptiva strategier identifieras.

Arbetsuppgifter
Arbetsuppgifterna består i huvudsak av egen forskning samt initiering av externt finansierade forskningsprojekt. Dessutom förväntas innehavaren delta i undervisningen på grund- och/eller avancerad nivå (max 20 %). Postdoktoranställningen innebär att genom analyser av förhistoriska zooarkeologiska fyndmaterial belysa människornas adaptiva strategier under olika tidsperioder och olika kontexter. Resultaten sammanställs för publicering i vetenskapliga tidskrifter, samt kommuniceras i media och vid vetenskapliga konferenser. Det förväntas också att du kommer att delta i den dagliga verksamheten vid Osteoarkeologiska forskningslaboratoriet.

Behörighetskrav
Med postdoktor avses en arbetstagare som anställs i huvudsak för forskning och som har avlagt doktorsexamen eller har en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen.

Bedömningsgrunder
Examen ska vara avlagd senast då anställningsbeslutet fattas, dock högst tre år före sista ansökningsdag. Om det finns särskilda skäl, kan doktorsexamen ha avlagts tidigare. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet, förtroendeuppdrag inom fackliga organisationer, tjänstgöring inom totalförsvaret, eller andra liknande omständigheter samt klinisk tjänstgöring eller för ämnesområdet relevant tjänstgöring/uppdrag.

I anställningsprocessen kommer särskild uppmärksamhet att ägnas forskningsskicklighet inom ämnesområdet. En påvisad meritlista i inkluderande analyser av förhistoriska zooarkeologiska – brända och obrända - fyndmaterial är ett krav. Kunskap och erfarenhet av tafonomi och Skandinaviens faunahistoria utgör viktiga meriter. Det är även meriterande med kunskaper inom något / några av ämnena arkeologi, GIS, geologi och/eller ekologi. Eftersom anställningen innebär integration inom ett team av forskare anses personliga egenskaper såsom god samarbetsförmåga, analytisk förmåga, självständighet, initiativtagande samt en välutvecklad ansvarskänsla som ytterligare meriter. En väl utvecklad förmåga till muntlig och skriftlig kommunikation på engelska ses också som meriterande.

Anställningsvillkor
Anställningen avser heltid och gäller tills vidare, dock högst två år. Tillträde är den 1 December 2024 eller enligt överenskommelse.

Stockholms universitet strävar efter att vara en arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Kontakt
Upplysningar om anställningen lämnas av professor Jan Storå, tel. 08-16 12 87, jan.stora@ofl.su.se.

Fackliga företrädare
Ingrid Lander (Saco-S), tfn 0708-16 26 64, saco@saco.su.se, Alejandra Pizarro Carrasco (Fackförbundet ST/OFR), tfn 08-16 34 89, alejandra@st.su.se, samt seko@seko.su.se (SEKO).

Ansökan
Du söker anställningen via Stockholms universitets rekryteringssystem. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.

När du ansöker ber vi dig att fylla i följande uppgifter


• dina kontakt- och personuppgifter
• din högsta examen
• dina språkkunskaper
• kontaktinformation för 2–3 referenspersoner (dessa kommer endast kontaktas för kortlistade kandidater)

och att bifoga följande dokument


• personligt brev (max 2 sidor) som beskriver varför du är intresserad av och lämplig för tjänsten
• CV – examina och övriga utbildningar, arbetslivserfarenhet och publikationsförteckning
• kopia av bevis på doktorsexamen

Anvisningar för sökande finns på webbsidan: att söka en anställning.

Välkommen med din ansökan!

Stockholms universitet bidrar till det hållbara demokratiska samhällets utveckling genom kunskap, upplysning och sanningssökande. Visa mindre

vid Institutionen för arkeologi och antikens kultur. (Sista ansökningsdag: 2024-10-15.) Förlängd ansökningstid t.o.m.: 2024-11-05.

Institutionen för arkeologi och antikens kultur är en av Sveriges största arkeologiska miljöer. Institutionen består av sex enheter: Arkeologi, Arkeologiska forskningslaboratoriet, Numismatiska forskningsgruppen, Osteoarkeologiska forskningslaboratoriet, Antikens kultur och samhällsliv, och Centrum för paleogenetik. Vid institutionen bedrivs forskning och undervisning inom ett flertal olika områden.

Projektbeskrivning
Institutionen för arkeologi och antikens kultur utlyser nu en 2-årig postdoktoranställning i osteoarkeologi, med placering vid Osteoarkeologiska forskningslaboratoriet. Anställningen finansieras genom ett bidragsprojekt från Vetenskapsrådet -Norra Skandinaviens pionjärer.

Syftet med projektet är att belysa kronologin och ursprung för de första människorna i norra Skandinavien, återskapa de förhistoriska miljöerna som de första människorna upplevde, rekonstruera kolonisationsförlopp för olika djur, främst däggdjur och i första hand de som förknippas med mänsklig aktivitet. Genom ny kunskap om rekonstruerade strandmiljöer och miljömässiga förändringar kan pionjärbosättningarna och deras adaptiva strategier identifieras.

Arbetsuppgifter
Arbetsuppgifterna består i huvudsak av egen forskning samt initiering av externt finansierade forskningsprojekt. Dessutom förväntas innehavaren delta i undervisningen på grund- och/eller avancerad nivå (max 20 %). Postdoktoranställningen innebär att genom analyser av förhistoriska zooarkeologiska fyndmaterial belysa människornas adaptiva strategier under olika tidsperioder och olika kontexter. Resultaten sammanställs för publicering i vetenskapliga tidskrifter, samt kommuniceras i media och vid vetenskapliga konferenser. Det förväntas också att du kommer att delta i den dagliga verksamheten vid Osteoarkeologiska forskningslaboratoriet.

Behörighetskrav
Med postdoktor avses en arbetstagare som anställs i huvudsak för forskning och som har avlagt doktorsexamen eller har en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen.

Bedömningsgrunder
Examen ska vara avlagd senast då anställningsbeslutet fattas, dock högst tre år före sista ansökningsdag. Om det finns särskilda skäl, kan doktorsexamen ha avlagts tidigare. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet, förtroendeuppdrag inom fackliga organisationer, tjänstgöring inom totalförsvaret, eller andra liknande omständigheter samt klinisk tjänstgöring eller för ämnesområdet relevant tjänstgöring/uppdrag.

I anställningsprocessen kommer särskild uppmärksamhet att ägnas forskningsskicklighet inom ämnesområdet. En påvisad meritlista i inkluderande analyser av förhistoriska zooarkeologiska – brända och obrända - fyndmaterial är ett krav. Kunskap och erfarenhet av tafonomi och Skandinaviens faunahistoria utgör viktiga meriter. Det är även meriterande med kunskaper inom något / några av ämnena arkeologi, GIS, geologi och/eller ekologi. Eftersom anställningen innebär integration inom ett team av forskare anses personliga egenskaper såsom god samarbetsförmåga, analytisk förmåga, självständighet, initiativtagande samt en välutvecklad ansvarskänsla som ytterligare meriter. En väl utvecklad förmåga till muntlig och skriftlig kommunikation på engelska ses också som meriterande.

Anställningsvillkor
Anställningen avser heltid och gäller tills vidare, dock högst två år. Tillträde är den 1 December 2024 eller enligt överenskommelse.

Stockholms universitet strävar efter att vara en arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Kontakt
Upplysningar om anställningen lämnas av professor Jan Storå, tel. 08-16 12 87, jan.stora@ofl.su.se.

Fackliga företrädare
Ingrid Lander (Saco-S), tfn 0708-16 26 64, saco@saco.su.se, Alejandra Pizarro Carrasco (Fackförbundet ST/OFR), tfn 08-16 34 89, alejandra@st.su.se, samt seko@seko.su.se (SEKO).

Ansökan
Du söker anställningen via Stockholms universitets rekryteringssystem. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.

När du ansöker ber vi dig att fylla i följande uppgifter


• dina kontakt- och personuppgifter
• din högsta examen
• dina språkkunskaper
• kontaktinformation för 2–3 referenspersoner (dessa kommer endast kontaktas för kortlistade kandidater)

och att bifoga följande dokument


• personligt brev (max 2 sidor) som beskriver varför du är intresserad av och lämplig för tjänsten
• CV – examina och övriga utbildningar, arbetslivserfarenhet och publikationsförteckning
• kopia av bevis på doktorsexamen

Anvisningar för sökande finns på webbsidan: att söka en anställning.

Välkommen med din ansökan!

Stockholms universitet bidrar till det hållbara demokratiska samhällets utveckling genom kunskap, upplysning och sanningssökande. Visa mindre

Riksantikvarieämbetet är den nationella kulturarvsmyndigheten. Vi gör kulturarvet till en del av samhällsutvecklingen genom att ge förutsättningar till att kulturarvet bevaras, används och utvecklas. Våra verksamheter finns i Visby, Stockholm och Tumba och vi bedriver även publik verksamhet vid besöksmålet Glimmingehus. Vi är cirka 250 anställda. 




Riksantikvarieämbetets arkiv är ett forskningsarkiv med omfattande och unika samlingar från 1600-talet och framåt.

Arkivet delar expedition och forskarsal med myndighetens bibliotek. Förutom myndighetens arkiv finns även donerade enskilda arkiv från verksamhetsområdet och omfattande bildsamlingar. Arkivets uppgift är att förvalta, utveckla och tillgängliggöra myndighetens arkivsamlingar.

Vi söker nu en forskare som ska delta i ett forsknings- och digitaliseringsprojekt med fokus på Riksantikvarieämbetets och Kungliga Vitterhetsakademiens äldsta historia, från 1600-talets början till sent 1800-tal. Digitaliseringen rör arkivhandlingar som finns i Kungliga bibliotekets och Riksantikvarieämbetets respektive arkiv och som tillika utgör projektets huvudsakliga källmaterial.

Dina arbetsuppgifter

Du kommer att arbeta i en forskningsgrupp tillsammans med två forskare från Riksantikvarieämbetet. Syftet med projekt är att parallellt med digitaliseringsarbetet genomföra ett antal vetenskapliga undersökningar med dessa handlingar som källmaterial och löpande presentera dem för både forskarvärlden och allmänheten. Forskningsmöjligheterna på arkivhandlingarna är många då kulturminnesvården under den aktuella perioden ämnesmässigt omfattade vad vi idag definierar som arkeologi, kulturmiljövård, runologi, byggnadsvård, numismatik, etnologi/folklorism och språkvetenskap inklusive dialektforskning. Handlingarna vittnar därtill om Riksantikvarieämbetets utveckling som myndighet och om hur Vitterhetsakademiens verksamhet och organisation utvecklades från drottning Lovisa Ulrikas instiftande 1753 och från 1786 då akademien tog över ansvaret för kulturminnesvården.

Projektet är ett samarbete mellan Kungliga biblioteket och Riksantikvarieämbetet och kommer att genomföras under en 2-årsperiod med start hösten 2024. Det finansieras av Vitterhetsakademien med viss delfinansiering av Riksantikvarieämbetet och Kungliga biblioteket.

Din kompetens

Vi söker dig som har:

- Akademisk doktorsexamen med inriktning mot idéhistoria, disciplinhistoria, historia eller liknande ämnesområden med fokus på historiska studier inom kulturarvsfältet.
- Dokumenterad erfarenhet av att arbeta med projekt, både enskilt och i grupp.
- Dokumenterad kunskap om att forska på arkivhandlingar och att läsa äldre handstilar.
- Van vid att sammanställa och presentera forskningsresultat både i skrift och muntlig form.

Meriterande är om du har:

- Kunskaper om och erfarenheter av att arbeta med Riksantikvarieämbetets och Kungliga bibliotekets arkiv och samlingar.

För att lyckas i tjänsten ska du kunna ta egna initiativ och ta stort eget ansvar för ditt arbete men också arbeta bra tillsammans med andra. Du behöver vara flexibel och på ett effektivt sätt växla mellan arbetsuppgifter. Det är även viktigt att du är strukturerad och noggrann. Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper och att din kompetens kompletterar den befintliga inom projektgruppen.

Övrigt

Tjänsten är en statlig visstidsanställning (STAVA) på 13–18 månader, beroende på vilken tjänstgöringsgrad som fungerar med den sökandes övriga arbetssituation. Placeringsorten är Stockholm. Tillträde den 1 november 2024. Välkommen med din ansökan senast 2024-05-30. Märk din ansökan med diarienummer RAÄ-2024-1503. Visa mindre

Background
https://www.

hhs.se/en/research/centers/center-for-statecraft-and-strategic-communication/ located at the Department for Marketing and Strategy at the Stockholm School of Economics (SSE), is pleased to announce fellowships for three two-year postdoctoral fellows wishing to pursue historically informed research about strategic communication in statecraft. In addition to being part of SSE, the postdoctoral fellows join an international consortium, https://axsonjohnsoninstitute.org/

Incoming postdoctoral fellows will work closely with the affiliates of CSSC as well as being given opportunities to participate in the Center’s activities and the broader intellectual community of SSE. They will also collaborate with faculty, affiliates, students, and fellows from the other institutes in the consortium, creating a multi-institutional, multi-national intellectual community that spans the Atlantic, as well as have publishing opportunities through https://engelsbergideas.com/

Possible topics include, but are not limited to:
? Studies of how the role of strategic communication in statecraft (international affairs, warfare, diplomacy, etc.) has evolved historically.

? Historical case studies of relevant empirical examples of strategic communication in statecraft.

? Studies of the use of history in strategic communication in statecraft.

? Case studies with an applied history-design, seeking to draw lessons from relevant historical precedents.

? Other interesting historically-oriented projects about statecraft.

Requirements
Candidates must, at the time of assuming the position, hold a Ph.D. in a relevant discipline such as history, political science, economics, business administration or communication studies. CSSC’s postdoctoral researchers are expected to complete a two-year research project. This can be two or more peer-reviewed articles or a book project. Postdoctoral scholarships can be prolonged if the recipients conduct work for CSSC or AJI, for instance as lecturers or as project managers. Knowledge of Swedish is a merit.

Terms
The three fully funded postdoctoral positions cover two years, and the work is mainly located at CSSC’s premises located at the Stockholm School of Economics. The monthly salary (subject to tax) is SEK 43 900. Costs for conference participation, travel to our partner universities and necessary literature will be covered by CSSC up to a certain limit as decided by the center director.

Admitted fellows are expected to start around 1 September 2024.

Successful candidates will have opportunity to gain teaching training and experience at SSE during their post doc period. They will be able to participate in seminars and courses for pedagogical development offered at SSE. Specific teaching assignments could either be in one of the dedicated courses offered by the Center for Statecraft and Strategic Communication or in some other course offered by the Department of Marketing and Strategy.

Application
Expressions of interest must have been received no later than 1 February 2024. Suitable candidates will be interviewed. The following documents are to be attached:

1. A cover letter articulating the candidate’s qualifications and fit with the position, including research interests and a statement of research plans. The letter should describe how your work fits within CSSC and AJI.

2. A curriculum vitae (including previous and present employment and academic background)

3. A separate document listing published articles, books, or book chapters (if any), articles submitted to journals, and working papers (with status indication). Papers enclosed with the application should be marked with an asterisk (*).

4. Copies of representative research (PDF).

5. Degrees and diplomas, certificates, or other documents (copy of degree certificates, etc.)

6. Names and contact information for three persons willing to provide references.

Postdoctoral positions are in general intended for recent PhD graduates. We primarily look for candidates with a degree from the last three years; we will of course consider extended timelines due to circumstances such as military duty, parental leave or similar.

About the Stockholm School of Economics
The Stockholm School of Economics is ranked as the top business school in the Nordic and Baltic countries and enjoys a strong international reputation. World-class research forms the foundation of our educational offering, which includes Bachelor, Master, PhD, MBA, and Executive Education programs. Through creativity and collaboration, the Stockholm School of Economics provides an environment where ambitious students and accomplished researchers meet to address contemporary challenges within business and economics, particularly those concerning sustainability, diversity and innovation.


Apart from delivering world class education within business and economics, SSE students are trained to be successful decision makers and leaders of the future. https://www.hhs.se/en/about-us/organization/mission-and-vision/


SSE is committed to a balanced gender distribution and values a variety of backgrounds and experiences among our employees. We therefore welcome all applicants regardless of their gender, ethnicity, gender identity or expression, disability, sexual orientation, age, or religion or other beliefs. We strive to have a fair and inclusive recruitment process. Visa mindre

Vill du utvärdera forskning utifrån etablerad metodik och bidra till evidensbaserad praktik? SBU söker projektledare.
Statens beredning för medicinsk och social utvärdering (SBU) är en myndighet under Socialdepartementet som har i uppdrag att göra vetenskapliga utvärderingar av metoder inom hälso- och sjukvård inklusive tandvård. SBU har även uppdrag att göra vetenskapliga utvärderingar av insatser inom socialtjänst och insatser med stöd av LSS (lag om stöd och service). Myndigheten har omkring 90 anställda.

SBU söker nu en eller flera projektledare. Merparten av projektledarna på SBU är disputerade forskare inom områden kopplade till SBU:s verksamhet, till exempel inom hälso- och sjukvård, socialt arbete och beteendevetenskap.

Som projektledare på SBU sammanställer och utvärderar du forskning om olika typer av insatser och metoder inom hälso- och sjukvård, social omsorg, tandvård och arbetsmiljöns betydelse för uppkomst av besvär. Målet är bättre beslutsunderlag för kliniker och beslutsfattare.

Vi utvärderar effekter och risker av olika insatser genom att utföra egna och granska andras systematiska översikter. Vid behov ingår även hälsoekonomiska och etiska aspekter i projekten. Vi arbetar oftast med kvantitativ forskning och strävar då efter att sammanställa resultat med metaanalyser, men gör även sammanställningar av kvalitativ forskning med metasynteser när uppdraget kräver det.

Arbetsuppgifter

Som projektledare vid SBU förväntas att du självständigt tar ansvar för utvärderingsprojekt, och att du har förmåga att leda, organisera, prioritera, och genomföra parallella projekt. I arbetet ingår att rekrytera och samarbeta med externa sakkunniga och andra intressenter såsom patient- och brukarrepresentanter. Några exempel på inslag i projektprocessen är att granska vetenskaplig litteratur, författa och sammanställa manus samt att kommunicera resultaten. Arbetet kan också innebära samarbete med andra myndigheter, metodutveckling och utbildningsinsatser.

 Kvalifikationskrav


• Disputerad inom ett för SBU relevant område. Detta kan exempelvis vara folkhälsovetenskap, epidemiologi, medicin, vårdvetenskap, psykologi/beteendevetenskap eller arbetsvetenskap
• Erfarenhet av projektledning med god förmåga att planera, leda, organisera och genomföra projekt
• Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift

 Meriter i rangordning

• Goda kunskaper inom statistiska begrepp och analysmetoder
• Goda kunskaper inom epidemiologi och/eller diagnostik
• Erfarenhet av arbete med systematiska översikter
• Erfarenhet av kliniknära forskning
• Erfarenhet av samverkan mellan akademisk forskning och hälso- och sjukvårdssektorn

Personliga egenskaper
Som person har du lätt för att kommunicera och knyta förtroendefulla kontakter. Du är noggrann, lösningsorienterad, pedagogisk och har god samarbetsförmåga. Arbetet kräver även att du är självständig, har ett gott omdöme och hög personlig integritet.

Omfattning och tillträde
Heltid, tillsvidareanställning. SBU tillämpar 6 månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse.

Information och kontakt
Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta avdelningscheferna Jenny Odeberg, 08-412 32 46, jenny.odeberg@sbu.se och Pernilla Östlund 08-412 32 56, pernilla.ostlund@sbu.se. Fackliga representanter är Lotta Ryk, tfn 08-412 32 35, lotta.ryk@sbu.se  (SACO) och Emma Palmqvist Wojda, tfn 08-412 32 93, emma.palmqvist.wojda@sbu.se (ST).

Vi erbjuder
Hos SBU får du vara med och göra skillnad för samhället och välfärden. Här får du chansen att ta del av den senaste forskningen och arbeta tillsammans med kompetenta och engagerade kollegor i ett trevligt arbetsklimat. Vi sitter i ljusa lokaler på S:t Eriksgatan i Stockholm med möjlighet till distansarbete upp till två dagar per vecka om verksamheten tillåter.

Välkommen med din ansökan senast 18 oktober 2023!

SBU har före denna rekrytering redan gjort en bedömning av vilket rekryteringsstöd vi behöver. Vi undanber oss därför vänligen men bestämt alla kontakter från rekryteringsföretag, försäljare med flera.

Läs mer om hur vi behandlar dina personuppgifter enligt Dataskyddsförordningen (GDPR). Visa mindre

På Kungliga biblioteket är samlingsförvaltning nära knuten till nationell och internationell forskning. Din huvuduppgift blir att skapa förutsättningar för forskning och enskild användning. Vi förväntar oss att du arbetar i dialog med forskarsamhället, och bidrar med kunskap och kreativitet i utvecklingen av KBs tjänster.



Arbetsuppgifter
Arbetet är samlingsnära och ditt primära uppdrag blir att sprida kännedom om och förmedla KB:s samlingar till forskare och allmänhet. Det kan handla om presentationer, visningar och seminarier i både populära och vetenskapliga sammanhang. Du ska i mötet med våra användare också besvara och handlägga enskilda ärenden och därmed hantera villkor som upphovsrätt och integritet.Du förväntas också kunna bidra med sakkunskap i donationsärenden och förvärv.

Behoven är föränderliga och nya forskningsmetoder ställer andra krav på bl.a. format och urval. Digital tillgänglighet är väsentlig för att biblioteket ska behålla sin relevans och det är också utgångspunkten för avdelningens verksamhet och centralt för att frigöra samlingarnas forskningspotential. Dina sakkunskaper och erfarenheter kommer alltså att användas både i digitaliseringsprocesser och läsesalar.

Som disputerad ingår du i den interna beredningsgruppen för forskningsrelaterade frågor där du kommer att medverka i beredningen av projektansökningar och projektförfrågningar. Egen forskningstid ingår inte i tjänsten, utom vid engagemang i forskningsprojekt i vilket KB är part.



Kvalifikationer och personliga egenskaper
Kvalifikationskrav


• Anställningen förutsätter att du är disputerad i humanistiskt ämne
• Tillräcklig förståelse för IT-frågor för att kunna för att använda digitala lösningar
• Erfarenhet av att producera och förmedla både vetenskapligt och populärt innehåll
• Erfarenhet av att skriva medelsansökningar 
• Mycket goda kunskaper i svenska och engelska i både tal och skrift

 Meriterande


• Kunskaper i bok- och bibliotekshistoria och/eller idéhistoria
• Ytterligare språkkunskaper utöver svenska och engelska
• Erfarenhet av förvaltning av kulturarvssamlingar
• Erfarenhet av projektledning
• Erfarenhet av datadrivna forskningsmetoder
• Internationellt nätverk

Som person trivs du i en utåtriktad roll där din pedagogiska förmåga kommer till sin rätt när du levandegör våra unika samlingar. Du är samarbetsinriktad och har lätt för att kommunicera med olika typer av målgrupper.  

Vidare är du strukturerad i ditt arbetssätt och slutför dina uppgifter inom givna tidsramar. I rollen ingår det också att du dokumenterar ditt arbete på ett sätt som gör det lätt för andra att ta del av dina erfarenheter och resultat.  


Anställning och tillträde
Det här är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månader provanställning. Tillträde snarast enligt överenskommelse.


Övrigt
Som KB-anställd arbetar du i historiska lokaler i vacker omgivning. Tjänsten är placerad i centrala Stockholm. Vi erbjuder flexibla arbetstider, friskvårdsersättning och generösa semestervillkor.


Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-05-15. Bifoga ditt CV och beskriv kortfattat i det vad som har gjort dig intresserad av jobbet och vad du kan bidra med. 


Kontaktpersoner
Vill du veta mer om jobbet välkommen att kontakta Märta Forsberg, 010-709 33 28. För anställningsvillkor och process kontakta HR-partner Josefine Elinder, 010-709 34 31.

Fackliga kontaktpersoner är May Nilsson, ST-KB, och Amit Rathod, SACO-KB, båda nås via växeln 010-709 30 00.


Enheten för samlingsförmedling
Enheten ansvarar för att stödja och stimulera till användning av KB:s samlingar genom visningar, studiebesök, pedagogisk verksamhet, utställningar och programverksamhet. Enheten samordnar också andra linjens användarmöte. I det ingår ansvar för att säkra rätt samlingskompetens i dessa verksamheter.

I ansvarsområdet ingår verksamhetsansvar för tjänster för digitalt tillgängliggörande, samt hantering av avtalslicenser. Enheten arbetar forskningsstödjande, och bidrar till KB:s FoUarbete i projekt och beredning. Samordningen av KB:s forskningsråd ligger på enhetens ansvar, liksom ett expertansvar för handskrifter och personarkiv i donationsprocessen. Enheten ansvarar även för arbetet med antikvariska förvärv, fundraising, handläggning av utställningslån, utförselärenden samt KB:s egen publiceringsverksamhet (ACTA).


Om Kungliga Biblioteket
Kungliga biblioteket, KB, är Sveriges nationalbibliotek. Våra samlingar sträcker sig mer än tusen år bakåt i tiden och växer varje dag. Vi har allt från handskrifter, böcker och tidningar till musik, film och datorspel. KB bevarar och tillgängliggör vårt kulturarv och främjar samverkan mellan Sveriges bibliotek. Ytterst handlar uppdraget om demokrati, jämlikhet och fri åsiktsbildning. Dessutom är KB en arbetsplats för forskare, studenter och ca 350 medarbetare.

Vi erbjuder en arbetsplats som präglas av ansvar, öppenhet, tillit och lärande. Vi vill ge lika möjligheter för alla och värdesätter jämlikhet och mångfald i vår verksamhet. Visa mindre

Vill du bidra till en bättre hälsa för alla?
Institutionen för Lärande, Informatik, Management och Etik (LIME) bedriver forskning och undervisning inom områdena pedagogik, informatik, management, etik och suicidprevention, såväl inom grund- och forskarutbildning som kompetensutveckling för forskare, lärare och ledare inom Karolinska Institutet.

Institutionen har ca 110 medarbetare och finns i Widerströmska huset, läs mer om LIME https://ki.se/lime.

Forskargrupp/Enhet
Forskargruppen SOLIID - Sustainable Organizational Learning, Innovation, Improvement and Development in Health and Social services. Forskargruppen leds av docent Monica Nyström. Mer information finns https://ki.se/en/lime/soliid-research-group.

Din roll
Arbetet som Forskningsspecialist sker inom ramen för flera interdisciplinära och aktionsinriktade forskningsprojekt inom forskargruppen SOLIID. Projekten bedrivs i anslutning till nationella satsningar och regionala utvecklingsprojekt inom Sverige och innebär resor inom landet till valda regioner.

Arbetet innebär att tillsammans med projektansvariga forskare administrera och samordna flera projekt inom området organisationspsykologi, implementering och organisationsutveckling, bedriva forskning och ansvara för projektens delstudier samt att skriva vetenskapliga artiklar och svenska forskningsrapporter. Projekten har en systemteoretisk ansats och rör forskning kring systemövergripande nationella och regionala utvecklingsprogram, integrerade vårdprocesser och utveckling av olika arbetssätt som integrerar organisationsutveckling, organisatoriskt lärande, innovation och implementering. I arbetsuppgifterna ingår datainsamling, främst kvalitativa data i form av intervjuer, observationer, och arkivdata, samt analyser av dessa. En avgörande del i aktionsforskningsansatsen och den praktiknära forskningen är att kunna kommunicera och arbeta med våra partners - som återfinns på flera nivåer av hälso- och sjukvårdssystemet: nationella aktörer; regionala och lokala beslutsfattare, strateger, chefer, personal och patienter. Detta innebär att kunna växla mellan roller som forskare och utvecklingsstödjare samt att kunna ge snabba återkopplingar och flexibelt anpassa upplägg efter växlande förutsättningar. I arbetsuppgifterna ingår administration (bl.a. ELN och databashantering). Att även i förekommande fall kunna delta i undervisning på svenska och engelska inom institutionens grund- och masterprogram (inom ledarskap och organisationsutveckling, och hälso- och sjukvårdens ledning och organisering) ingår i tjänsten.

Behörighetskrav
Behörig att anställas som forskningsspecialist är den som har uppvisat vetenskaplig skicklighet och har avlagt doktorsexamen eller har utländsk examen som bedöms motsvara svensk doktorsexamen samt dokumenterat forskningsarbete efter disputation.

Bedömningsgrunder
För den aktuella tjänsten krävs:

- Doktorsexamen med inriktning mot forskningsprojektens relevanta område hälso- och sjukvårdens ledning och organisering (medical management)
- Verifierade teoretiska kunskaper inom organisationsutveckling, implementering och hälso- och sjukvårdens organisering, ledning och styrning
- Erfarenhet av att planera och genomföra kvalitativa forskningsprojekt och case-studier.
- Gedigen erfarenhet av att samla in data via intervjuer (individuella, grupp- och fokusintervjuer), observationer, och arkivdata.
- Utmärkta färdigheter i kvalitativ dataanalys, både induktiv och deduktiv (directed, summativ and conventional content analysis).
- Erfarenhet av att skriva och publicera vetenskapliga artiklar och presentera resultat vid vetenskapliga konferenser.
- Gedigen erfarenhet av projekt baserade på kollaborativ forskning/aktionsforskning i samverkan med partner/s inom hälso- och sjukvården.
- Erfarenhet av undervisning på högskola/universitet
- Erfarenhet av administrativa uppgifter relaterade till forskningsprocessen, inklusive etablering av rutiner relaterade till forskningsdokumentation då Karolinska Institutet tillämpar Elektronisk Loggbok (ELN).
- Utmärkta färdigheter i svenska och engelska både muntligt och skriftligt.

Det är meriterande om du har:

- Erfarenhet av leda kvalitativa forskningsprojekt.
- Erfarenhet av att genomföra utvärderingar.
- Kunskaper och erfarenheter (tillämpning) avseende systemteori, organisationsutveckling (organizational development) och integrerad vård
- Erfarenhet av aktivt deltagande i utvecklingsinsatser/projekt inom hälso- och sjukvård och/eller utbildning
- Stort intresse för forskningsområdet (hälso- och sjukvårdens ledning och organisering samt organisationsutveckling).

Vi lägger även särskilt stor vikt vid din sociala kompetens, samarbets- och kommunikationsförmåga och servicevilja, din förmåga att arbeta självständigt samt ditt intresse att bidra till hälso- och sjukvårdens utveckling och utveckling av den akademiska miljön vid Medical Management Centre och Inst. LIME. Det är utifrån en sammantagen helhetsbedömning av de sökandes meriter och skicklighet som Karolinska Institutet bedömer vilken av de sökande som har de bästa förutsättningarna att bidra till en positiv utveckling av verksamheten.

Vad erbjuder vi?
En kreativ och inspirerande miljö fylld av kompetens och nyfikenhet. Karolinska Institutet är ett av världens ledande medicinska universitet. Här bedriver vi framgångsrik medicinsk forskning och har det största utbudet av medicinska utbildningar i Sverige. På KI träffar du forskare med olika forskningsinriktningar som jobbar tillsammans. Det är det gränsöverskridande samarbetet som bidrar till KI:s världsledande position inom forskning. Flera av de personer du möter inom vården är utbildade på KI. En nära relationen till hälso- och sjukvården är viktig för att skapa utbildning och forskning av högsta kvalitet. Som universitet är Karolinska Institutet också en statlig myndighet. Det gör att du som anställd får goda förmåner genom vårt kollektivavtal. 

Placering: Solna



Ansökan
Vi ser gärna att din ansökan är skriven på engelska, men det går också bra att ansöka på svenska. Ansökan ska innehålla följande handlingar: CV, meriter och beskrivning av planerad forskning som presenteras i enlighet med https://ki.se/om-ki/meritportfolj-for-larare-och-forskare

Varmt välkommen med din ansökan senast den 2 september 2022.

Ansökan ska göras via rekryteringssystemet Varbi.

Vill du göra skillnad – och bidra till en bättre hälsa för alla? Sök jobb hos oss Visa mindre

Vill du bidra till att förbättra människors hälsa?
Institutionen för lärande, informatik, management och etik (LIME) bedriver forskning och utbildning som främjar praktisk implementering av forskningsrön och ny kunskap i mångkulturell hälso- och sjukvårdsforskning.

Institutionen har två universitetsövergripande verksamhetsområden – pedagogisk utveckling och stödverksamhet samt forskning, utbildning och rådgivning på området hälso- och sjukvård – samt forskningsetik. Det är en spännande arbetsmiljö där forskning och utbildning står i fokus.

Din roll
Nu söker vi två biträdande projektledare på heltid inom området Cultural Medicine som kan vara del av och stödja våra preventiva aktiviteter i ett tidsbegränsat projekt Care – Flyktingar från Ukraina kring kartläggning och bedömning av hälsa, kompetens och språk. Praktiskt beskrivet i en Metodhandbok inklusive åtgärdsförslag.

Du kommer att arbeta i forskargruppen Cultural Medicine i ett internationellt team som fokuserar på forskning inom fältet i ett aktuellt tidsbestämt projekt.

I dina arbetsuppgifter ingår att under projektledaren:

- Definiera, leda och driva projektet mot uppställda mål.
- Upprätta och ansvara för uppföljning av projektplan (Gantt-schema).
- Ansvara för upprättande och lagring av relevant projektdokumentation.
- Samordna de multidisciplinära teamen så att de resultat som uppnås i de olika delprojekten skapar maximal sammantagen nytta för måluppfyllelsen.
- Fungera som sammankallande i expertgruppen, inklusive upprätta dagordning och distribuera minnesanteckningar.
- Bistå i planering, genomförande och uppföljning av projektets kvalitativa studier.
- Ansvara för planering, genomförande och uppföljning av projektets kvantitativa studier.
- Ansvara för att utfallet av de kvalitativa studierna transformeras till relevant underlag för den fortsatta kvantifieringen.
- Ansvara för framtagandet av metodhandbok som, baserat på utfallet av studier samt workshops med projektdeltagarna i de multidisciplinära grupperna, innehåller konkreta verktyg och åtgärder med syfte att underlätta de ukrainska flyktingarnas väg in på den svenska arbetsmarknaden.
- Leda arbetet med att sprida projektresultat och metodhandbok, primärt till de definierade mottagargrupperna men även till andra relevanta målgrupper.
- Presentera/företräda projektet på seminarier, webbinarier, konferenser och andra externa forum.
- Bistå i framtagandet av artiklar för publicering i lämpliga tidskrifter.

Vem är du?
Vi söker dig som har:

- Omfattande erfarenhet av att leda kvalificerade projekt inom såväl offentlig förvaltning som näringsliv.
- Omfattande erfarenhet av att leda multidisciplinära projektgrupper bestående av forskare såväl som personer från näringsliv och offentlig förvaltning.
- Specialist på kvantitativ datainsamling (blandade metoder) med fokus på nyanlända och andra migrantgrupper i såväl forskningsprojekt som uppdrag åt offentlig uppdragsgivare i offentlig förvaltning och civilsamhällesverksamhet.
- Mycket god förståelse för kvalitativa metoder.
- Dokumenterad erfarenhet av projekt omfattande en kombination av kvalitativ och kvantitativ metod.
- Vana av att bedriva datainsamling på olika platser (fysiskt) i landet.
- Erfarenhet av leda projekt som omfattar kartläggning av hälsa, yrkeserfarenhet och språkkunskaper.
- Besitta dokumenterad expertis inom områdena migration och integration.

 

Det är särskilt meriterande att den sökande har uppvisat

- Föreläst/presenterat på offentliga konferenser seminarier, webbinarier inom migration/integration.
- Publicerat artiklar eller liknande i böcker/tidskrifter om migration/integration.

Det är utifrån en sammantagen helhetsbedömning av de sökandes meriter och skicklighet som Karolinska Institutet bedömer vilken av de sökande som har bästa förutsättningarna att bidra till en positiv utveckling av verksamheten.

Vad erbjuder vi?
En kreativ, internationell och inspirerande miljö fylld av kompetens och nyfikenhet. Karolinska Institutet är ett av världens ledande medicinska universitet. Vår vision är att driva utvecklingen av kunskap om livet och verka för en bättre hälsa för alla. Här bedriver vi framgångsrik medicinsk forskning och har det största utbudet av medicinska utbildningar i Sverige. Som universitet är Karolinska Institutet en statlig myndighet. Det gör att du får goda förmåner genom vårt kollektivavtal. Medarbetare på KI erbjuds också möjlighet till ett flexibelt arbetssätt. Det innebär att om den verksamhet du jobbar i tillåter, så kan du arbeta en del av din arbetstid på distans. Du får även träna fritt i våra moderna friskvårdsanläggningar där utbildad personal finns på plats.  

Placering: Solna

Mer om https://ki.se/lime

Ansökan
Varmt välkommen med din ansökan senast den 5 augusti 2022.

Ansökan ska göras via rekryteringssystemet Varbi. I denna rekrytering söker du med ditt CV utan personligt brev. I ansökningsformuläret kommer du istället att få svara på några frågor om varför du söker jobbet. 

Vill du göra skillnad – och bidra till en bättre hälsa för alla? Sök jobb hos oss Visa mindre

Sveriges Riksbank, located in Stockholm, is the central bank of Sweden. The Riksbank’s main tasks are to maintain price stability and to promote a safe and efficient payment system. Economists at the Riksbank’s Research Division conduct research in areas of importance to the Riksbank. The Division organises academic conferences, hosts an international seminar series, and has an active visitors program. The Riksbank is also hosting the BIS Innovation Hub Nordic Centre in Stockholm.

The Research Division now has a vacancy for a full-time position as a Visiting Research Economist during a period of up to twelve months, with a starting date in September 2022, at the latest.

We particularly welcome applications from senior researchers with at least three years’ experience and a solid publication record in their field, but more junior researchers are also welcome to apply. Suitable candidates will have acquired expertise in monetary economics, macroeconomics, econometrics, financial markets, financial stability, banking, or payments. Of particular interest are topics within empirical finance, payments and digital currencies, and unconventional monetary policy and its impact on financial markets. Junior candidates need to have obtained a PhD in economics, statistics or finance, or be close to doing so.

Successful candidates are expected to produce high-quality research for publication in peer-reviewed journals, and to give support and advice to policy departments as well as the Executive Board. Accordingly, an ability to present complex issues effectively and to communicate research results and analytical findings to policymakers is important.

The working languages at the Research Division are English and Swedish. Proficiency in Swedish is not required. The Riksbank is an equal opportunity employer and offers a competitive compensation package. To enhance the diversity of our team, we particularly encourage applications from female candidates. For further information about the Research Division, see www.riksbank.se/research.

To apply, submit a cover letter, a vita, a sample of recent research papers, and three references (names for senior candidates, letters for junior candidates) through https://econjobmarket.org/positions/8256.

Candidates must submit their application by April 1, 2022. As the reviewing process will be continuous, we encourage early applications.

For more information, contact Ulf Söderström, Head of Research, Phone +46 8 787 0829,
e-mail ulf.soderstrom@riksbank.se. Visa mindre

Centrum för psykiatriforskning (CPF) är en samverkansorganisation mellan Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) och Institutionen för klinisk neurovetenskap, Karolinska Institutet (KI). CPF har i uppgift att driva och utveckla forskning, undervisning och utveckling inom klinisk psykiatri i Stockholms län. Den kliniska forskningen och undervisningen bedrivs i samarbete med forskargrupper vid Karolinska Institutet. Vi är idag c:a 300 medarbetare fördelat på SLSO och KI.  
Vill du bidra till medicinsk forskning av toppkvalitet?
Vi erbjuder en inspirerande och internationell forskarmiljödär du kommer ha möjlighet att bidra till medicinsk forskning på internationell toppnivå.
Den aktuella postdoktortjänsten tillhör forskargruppen Ångest, tvångssyndrom och relaterade tillstånd över alla åldrar där man har en unik möjlighet att arbeta tillsammans med flera framstående forskare inom området. Vår forskning syftar till att förstå orsaker till och konsekvenser av ångest, tvångssyndrom och relaterade tillstånd genom att använda olika metoder inom genetisk epidemiologi och hjärnavbildning.
Din roll
Den person som får tjänsten kommer att tillhöra Professor Mataix-Cols forskargrupp på CPF. Professor Mataix-Cols grupp bedriver multidisciplinär forskning (biologisk, klinisk, social, epidemiologisk) kring tvångssyndrom och relaterade tillstånd. Postdoktorn kommer vara involverad i registerbaserade epidemiologiska projekt och främst fokusera på farmakoepidemiologiska studier som undersöker prediktorer och långsiktiga hälsokonsekvenser av kronisk användning av bensodiazepiner. Dessa forskningsprojekt kommer även studera riskfaktorer kopplade till de psykiatriska tillstånden, vilken påverkan de har på hälsorelaterade och sociala faktorer, samt dödlighet.
Den person som tillsätter tjänsten kommer vara involverad i alla projektdelar, allt från att generera egna forskningsidéer, insamling och bearbetning av data från stora dataregister, statistiska analyser, presentation av fynd i form av vetenskapliga publikationer och bidragsansökningar. Postdoktorn kommer att ha möjlighet att utveckla sina egna idéer och kommer uppmuntras att göra det. Postdoktorn kommer att ha full tillgång till institutionens (CNS) infrastruktur på Karolinska Institutet och de svenska dataregistren.
Tjänsten är en 1-års visstidsanställning med möjlighet till förlängning på 1-2 år.
Vem är du?
Behörig att anställas som postdoktor är den som avlagt doktorsexamen eller har motsvarande vetenskaplig kompetens. Även sökande som inte avlagt doktorsexamen vid ansökningstidens utgång kan söka under förutsättning att alla krav för fullgjord examen uppfylls innan (avsett) anställningsdatum. Detta ska styrkas av sökandes huvudhandledare, studierektor eller motsvarande.
Kvalifikationer:
En doktorsexamen inom epidemiologi, biostatistik, psykiatri, psykologi eller relaterat område.
Dokumenterad skicklighet i användning av statistikprogram såsom SAS.
Erfarenhet av att arbeta med andra statistiska verktyg (t.ex. Stata, R).
Dokumenterad erfarenhet av att genomföra statistiska analyser med fokus på longitudinell modellering av registerbaserad kohortdata.
Erfarenhet av att arbeta med svenska hälsodataregister och i synnerhet med läkemedelsregistret.
Flytande engelska i tal och skrift.
Mycket god verbal och skriftlig förmåga.
Utöver detta bör den sökande ha en förmåga att ta egna initiativ, kontinuerligt försäkra sig om att projektmål uppfylls samt vara tillräckligt flexibel för att kunna hantera projekt på ett effektivt sätt och vara bekväm med att ägna sig åt flera uppgifter parallellt. Den sökande behöver passa in i den internationella och multidisciplinära miljön och vi lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet.
Vad erbjuder vi?
En kreativ och inspirerande miljö fylld av kompetens och nyfikenhet. Vår vision är att driva utvecklingen av kunskap om livet och verka för en bättre hälsa för alla. Här bedriver vi framgångsrik forskning och tillhandhåller utbildningar och utveckling som bidrar till kvalitetssäkring och implementering av evidensbaserade metoder i den psykiatriska vården. Du får goda förmåner genom vårt kollektivavtal, friskvård, tjänstepension och ersättning för läkarvård.
Läs mer om Institutionen för klinisk neurovetenskap: https://ki.se/en/cns/department-ofclinical-neuroscience
Läs mer om Centrum för psykiatriforskning: https://ki.se/en/cns/centre-for-psychiatryresearch
Ansökan
Ansökan ska bestå av följande handlingar, skrivna på engelska eller svenska:
Ett komplett CV inkluderande disputationsdatum, avhandlingens titel, tidigare akademiska befattningar, akademisk titel, nuvarande befattning, akademiska utmärkelser samt kommittéarbete
En komplett publikationslista
En sammanfattning av nuvarande arbete (maximalt en sida)

Anställningsform                                  Visstidsanställning 1 år
Anställningens omfattning                  Heltid
Tillträde                                                  Enligt överenskommelse
Löneform                                               Månadslön
Antal lediga befattningar                      1
Sysselsättningsgrad                             100 %
Ort                                                           Stockholm, placering Solna
Kontakt                                                  
David Mataix-Cols, Professor/Leg. Psykolog, david.mataix.cols@ki.se
Anna Sidorchuk, Forskare anna.sidorchuk@ki.se
Facklig företrädare                               
Aina Blom, SACO, 0707-63 01 29
Liisa Holtay, Psykologförbundet, 08-123 404 84
Sista ansökningsdag                              
2020-06-10 Visa mindre