Lediga jobb som Fritidskonsulent i Stockholm

Om oss

Vill du göra skillnad? Just nu söker vi en Fritidskonsulent till vår enhet som vill bidra till föreningslivet i Täby kommun. Resultatenheten Sport & Förening består idag av 6 personer. Enheten arbetar med bokning och fördelning av tider i kommunens idrottslokaler och idrottsanläggningar, föreningsregistrering, bidragsgivning till kommunens föreningar, ansvarar för drift av kommunens idrottsanläggningar, tillståndsgivning av lotterier. Enheten arbetar även med den strategiska utvecklingen av idrotten och friluftslivet i Täby.

Om kommunen

Förutom ett intressant, utmanande och meningsfullt arbete erbjuder vi också en arbetsplats med en positiv anda samt service och bemötande i fokus. Nu finns möjligheten att arbeta i ett engagerat team och i en verksamhet som ständigt är i rörelse. Du kliver in i en enhet där många processer redan är etablerade och välfungerande, vilket innebär att du får möjligheten att jobba vidare i en stabil verksamhet som fortsätter utvecklas.
På vår hemsida kan du läsa mer om våra förmåner och hur det är att arbeta i Täby kommun.?

Täby är en av Sveriges mest välskötta kommuner med stor valfrihet, välfärdstjänster av hög kvalitet, attraktivt näringslivsklimat och stabil ekonomi. Skolorna i kommunen uppvisar toppresultat, förskolorna erbjuder en trygg och stimulerande miljö och vid kommunens äldreboenden är nöjdheten stor. Läget är attraktivt med närhet till både Stockholm och Arlanda, samtidigt som tillgången till skog, hav och strövområden ger möjlighet till naturupplevelser och rekreation.

Täby utvecklas med nya attraktiva och trygga miljöer och genom att befintliga områden vidareutvecklas – hållbart, med omsorg om kulturarv och där större sammanhängande grönområden värnas. Halva Täby ska vara grönt och hela Täby hållbart. Trafik och infrastruktur ska fungera i vardagen och utvecklas för framtiden.


Dina arbetsuppgifter

I din roll som fritidskonsulent ansvarar du för administrativa delar såsom bokning och fördelning av tider i kommunens idrottsanläggningar, delaktig vid bidragshantering samt föreningsregistrering. Du kommer även ha ett GDPR ansvar. Som fritidskonsulent på Sport och förening har du en central roll i kontakten gentemot föreningar, privatpersoner, företag, skolor m.m. i olika frågor. Genom möten, besök eller telefon kommer du ha daglig kontakt med dem. Du ska även hålla i interna och externa möten med olika föreningsföreträdare.

Exempel på arbetsuppgifter
· Schemaläggning/fördelning och uthyrning av kommunens idrottsanläggningar
· Möten med föreningslivet
· Kontakt med förbund
· Handläggning av bidrag och föreningsregistrering
· Handläggning av lotteritillstånd


Din profil

Vi söker dig med en för tjänsten relevant utbildning och erfarenhet av att ha arbetat inom förbund eller som fritidskonsulent inom annan kommun, vilket är meriterande. Du är insatt inom föreningslivet och har dokumenterad erfarenhet av tidfördelning. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation, gärna kommun.

För att lyckas i rollen ser vi att du är lösningsfokuserad, strukturerad och har ett helhetsperspektiv. Du har god kommunikativ förmåga, uppskattar att samarbeta med andra och trivs med att ge god service till kommunens invånare, föreningar och de som använder kommunens idrottsanläggningar. Du tar initiativ, arbetar självständigt och processtyrt och har lätt för att bygga förtroendefulla relationer. Du är även en god administratör med god kunskap gällande att arbeta i olika typer av verksamhetssystem samt god kunskap i Excel.


Ansökan

Låter det intressant? I den här rekryteringen samarbetar Täby kommun med Clockwork. Välkommen att registrera din ansökan via www.clockworkpeople.se. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult?Johanna Jonsson på johanna.jonsson@clwork.se eller 073 351 2787

• Tjänsten är en?tillsvidareanställning på heltid med start i augusti, tjänsten kan komma att tillämpa provanställning.
• Sista ansökningsdag är 22 april 2026. Urval och intervjuer sker löpande varför tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.

Om rekryteringsprocessen
I Täby kommun genomförs rekrytering utifrån metodiken kompetensbaserad rekrytering. Rekryteringen omfattar även olika typer av bakgrundskontroller för en kvalitetssäkrad process. Innan en eventuell anställning i Täby kommun ombeds du som kandidat verifiera relevanta utbildningar och arbetslivserfarenhet.
Är du inte medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du kunna uppvisa ett giltigt uppehåll-/arbetstillstånd eller kunna styrka att du är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd.

Behandling av personuppgifter
När du registrerar din ansökan kommer Täby kommun att behandla dina personuppgifter för att administrera din ansökan. Kommunstyrelsen i Täby kommun är personuppgiftsansvarig för dessa behandlingar. Läs gärna mer om hur Täby kommun behandlar personuppgifter på Personuppgifter - Täby kommun (taby.se).
Vi vill upplysa om att din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen, vilket innebär att dina ansökningshandlingar kan begäras ut.

Vid skyddad identitet – kontakta ansvarig rekryteringskonsult innan du ansöker. Visa mindre

Huvuduppdraget
Du kommer att ha en rådgivande funktion och fungera som sakkunnig både gentemot det fria danslivet samt arrangörer i länet. Du ingår i en arbetsgrupp tillsammans med andra konsulenter. I dina arbetsuppgifter innebär det bland annat att vara sakkunnig, ge rådgivning och driva strategiskt utvecklingsarbete i syfte att stärka dansens infrastruktur. Du förväntas även ge rådgivning och stöd kring utbud av dansföreställningar samt initiera och samordna arrangörsnätverk. 
Vi söker
Vi söker dig som har gedigen erfarenhet av att arbeta med kulturverksamhet, särskilt inom scenkonst och dans. Du är van att arbeta strukturerat och ta ansvar för att driva egna projekt. 
Kvalifikationer
Relevant högskoleutbildning
Erfarenhet av liknande arbete inom kultursektorn och förståelse för vad det innebär att arbeta i en politisk styrd organisation
Erfarenhet av arbete inom offentlig förvaltning.
Intresse för kultur- och konstnärspolitiska frågor
Erfarenhet av konsultativt arbete och av projektledning
Goda kunskaper inom dans ur ett genrebrett perspektiv samt ha god kännedom om det fria danslivet i Stockholms län.
I arbetet ingår kontinuerlig kontakt med många olika aktörer och nätverk, varför det är viktigt att du kan uttrycka dig väl i tal och skrift. 
Egenskaper
Vi söker dig som har mycket god samarbetsförmåga och förmåga att bygga nätverk. Vidare ser vi att du har god strategisk och analytisk förmåga samt är konstruktiv och lösningsfokuserad.
Du är självständig, drivande och initiativrik samt van att planera, genomföra och följa upp det egna arbetet. 
Dans Cirkus
Region Stockholm Dans Cirkus arbetar med att stärka dans- och cirkuskonstens ställning som konstnärlig uttrycksform och att utveckla dansens och cirkusens infrastruktur i länet. Dans Cirkus roll är att vara en länk mellan arrangörer och dans- och cirkusutövare i länet. Dans Cirkus är en del av en nybildad större enhet som består av konsulenter inom flera spännande verksamhetsområden.
Vi söker nu en utåtriktad och driven danskonsulent som kan arbeta med att utifrån ett regionalt perspektiv främja en utveckling som skapar en stabilare infrastruktur för dansen.
Omfattning och tillträde
Tjänsten är i grunden en tillsvidareanställning på 50% med ett eventuellt tillägg på 25% (totalt 75%) till och med 20211231. Tillträde 1 feb 2021 eller enligt överenskommelse. Visa mindre

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.



Välkommen till oss

Enheten för Framtidens hus ingår i avdelningen för främjande och förebyggande sociala insatser i Järva stadsdelsförvaltningen.

Enheten består av Framtidens Hus Husby, Rinkeby och snart i Tensta. Framtidens hus arbetar utifrån visionen ”Alla ungdomars arena för att förverkliga sina drömmar och bygga framtidstro”. 

Verksamheten ska attrahera ungdomar i åldrarna 16-19 år och har en inriktning mot studier, arbete, musik, idrott, IT/tech samt kultur och drama. Verksamheten förekommer under kvällar och helger och det är därför viktigt att du trivs med ett varierat schema.

Vi erbjuder

Som medarbetare hos oss erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, rabatterat kort till stadens sim- och gym-anläggningar, kompetensutveckling samt tillgång till en lärportal med kurser och föreläsningar. Läs gärna mer om Stockholms stads förmåner här, Du omfattas även av tjänstepension enligt kollektivavtal och förmånliga försäkringar. 

Din roll

Som gruppledare för Framtidens Hus har du ett övergripande ansvar för att leda och utveckla verksamheten. Du leder verksamheten och ansvarar för den dagliga arbetsledningen av cirka 10-15 medarbetare. Genom att aktivt stödja och coacha dina arbetsgrupper, samt samarbeta nära enhetschefen, säkerställer du att enhetens mål och uppdrag uppfylls. Du planerar och koordinerar det operativa arbetet, skapar en tydlig struktur för medarbetarna och prioriterar arbetsuppgifterna för att säkerställa att det dagliga arbetet utförs effektivt och med hög kvalitet.

Dina arbetsuppgifter innefattar att leda möten, ansvara för bemanning och schemaläggning i medvind samt ge operativt stöd till medarbetarna. Du kommer också att bidra till utvecklingen av enhetens arbetssätt och rutiner samt ansvara för introduktionen av nyanställda i nära samarbete med enhetschefen. Vidare samlar och analyserar du statistik för att säkerställa att verksamheten drivs effektivt och i enlighet med uppsatta mål.

I rollen ingår även samarbete med både interna och externa aktörer så som förvaltningar inom staden och civilsamhälles organisationer för att säkerställa att arbetet genomförs enligt målsättningar och för att optimera arbetsflöden. Du fördelar arbetsuppgifter effektivt inom enheten och ser till att verksamheten håller hög kvalitet och levererar resultat. 

Arbetet innefattar kvälls- och helgarbete. 

Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig som har:

Avklarad högskoleutbildning som socionom eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.
Minst två års dokumenterad erfarenhet av arbetsledning.
God förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift.
Erfarenhet av att leda eller delta i utvecklingsarbete.

Det är meriterande om du har:

Erfarenhet av att arbeta i offentlig verksamhet.
Kunskaper i och erfarenhet av att utveckla och implementera arbetsprocesser och rutiner.
Erfarenhet av samverkan med olika aktörer inom civilsamhället. 

I rollen som gruppledare kommer du vara en förebild för ditt team och representera Järva
stadsdelsförvaltning i externa sammanhang. Du har ett helhetsperspektiv i planering och agerande, och ser till att arbetet genomförs i enlighet med vårt uppdrag och våra mål. Du är analytisk, utvecklingsinriktad och har lätt för att skapa relationer och samarbeta men också en god förmåga att stödja och utveckla medarbetare. Med ett tydligt mål- och resultattänkande prioriterar och planerar du effektivt, och ser till att din kommunikation når fram. Du skapar engagemang, struktur och ett lösningsfokuserat arbetssätt i gruppen. 

Som person är du självgående och bidrar till ett gott samarbete genom ett öppet, tillmötesgående och problemlösande förhållningssätt. Du behåller lugnet i pressade situationer och arbetar strukturerat för att driva arbetet framåt.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet, motivation och engagemang för tjänsten.

Din ansökan

Vi rekryterar utan det personliga brevet i denna rekrytering för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV.

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.



Välkommen till Järva stadsdelsförvaltning!

För att möta dagens och framtidens utmaningar bildades Järva stadsdelsförvaltning 2023. I vår stadsdelsförvaltning utvecklar vi stöd och service med fokus på alla Järvabor. Våra verksamheter präglas av samarbete, mod, empati och respektfullt bemötande. Vi eftersträvar öppen kommunikation och respekt för olikheter och vi tror att mångfald och en jämn könsfördelning bidrar till att utveckla vår verksamhet. Vi hoppas att du som söker vill utvecklas tillsammans med oss.

Här kan du läsa mer om Järva stadsdelsförvaltning.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.



Välkommen till Järva stadsdelsförvaltning!



För att möta dagens och framtidens utmaningar bildades Järva stadsdelsförvaltning 2023. I vår stadsdelsförvaltning utvecklar vi stöd och service med fokus på alla Järvabor. Våra verksamheter präglas av samarbete, mod, empati och respektfullt bemötande. Vi eftersträvar öppen kommunikation och respekt för olikheter och vi tror att mångfald och en jämn könsfördelning bidrar till att utveckla vår verksamhet. Vi hoppas att du som söker vill utvecklas tillsammans med oss.



https://start.stockholm/om-stockholms-stad/organisation/stadsdelsforvaltningar/jarva/ kan du läsa mer om Järva stadsdelsförvaltning. Visa mindre