Lediga jobb Samordningsförbundet Stockholms Stad i Stockholm

Samordningsförbundet Stockholms stad, också känt som FINSAM Stockholm, startade sin verksamhet 2016 och är ett finansiellt samordningsförbund inom rehabiliteringsområdet. Medlemsorganisationerna är Arbetsförmedlingen, Försäkringskassan, Region Stockholm och Stockholms stad.
Samordningsförbundet Stockholms stad har tillsammans med sex samordningsförbund i Stockholms län blivit beviljade medel från Europeiska socialfonden (ESF) för att driva projekt under ca tre år med start våren 2023. Projektet Lumena syftar till att stödja minst 1600 personer i länet ut till arbete, studier och egen försörjning. Målet är också ökad egenmakt och delaktighet i samhällslivet. Det individinriktade stödet i projektet sker i lokala delprojekt där Arbetsförmedlingen, Försäkringskassan, kommuner och Region Stockholm ingår i samverkan. Ambitionen är att arbeta metodtroget och möjliggöra ett evidensbaserat stöd för deltagare. Projektet vill tillgodose behoven hos målgrupper i behov av mera stöd och de som offentlig sektor traditionellt har haft svårast att nå ut till. Projektet utgår ifrån ett intersektionellt perspektiv vad gäller att möta utmaningar för jämställdhet och jämlikhet vilket ska utgöra en viktig del av projektarbetet. Utvecklingsarbetet i Lumena sker i nära samarbete med ESF-projektet Conecto som pågår samtidigt och som kommer att erbjuda kompetensutvecklingsinsatser till anställda hos samordningsförbundens medlemmar.
Samordningsförbundet Stockholms stad söker nu en delprojektledare för delprojektet i Stockholm. Delprojektet i sin tur består av två delar, en insats för unga vuxna 16-29 år och en insats för vuxna 30 år och äldre.
Delprojektet riktat till unga är ett samverkansprojekt mellan Region Stockholm genom Barn-och ungdomspsykiatrin, BUP och psykiatrin för unga vuxna och Arbetsmarknadsförvaltningen, Stockholms stad genom Jobbtorg Stockholm. Samverkansprojektet för unga syftar till att hitta nya hållbara arbetssätt som tillgängliggör de medverkande parternas olika insatser för deltagare/patienter samt öka medarbetarnas kunskap om varandras uppdrag och verksamheter. Målet med samverkansprojektet är att hitta en hållbar samverkansstruktur mellan de deltagande organisationerna.
Delprojektet riktat mot vuxna utgår från en befintlig insats IPS - integrerat i psykosvården. IPS - individual placement and support erbjuder individuellt stöd för patienter som vill arbeta eller studera. Insatsen drivs idag av Arbetsmarknadsförvaltningen, Enheten för funktionsnedsättning och psykisk ohälsa tillsammans med fem psykosmottagningar; Mottagningen för psykossjukdomar Alviks strand och Serafen, Mottagningen för nydebuterade psykossjukdomar Serafen, Södermalms psykosmottagning och Gubbängens psykosmottagning.
IPS-insatsen har som mål att stärka arbetsfokus genom att erbjuda deltagaren parallella insatser i enlighet med den danska studien Beskæftigelses Indikator Projektet, BIP https://samordningstockholm.se/bip/#varfor
IPS som metod utgår från deltagarens intresse och önskemål om ett arbete. https://samordningstockholm.se/insatser/integrering-av-ips-i-psykosvarden/
Uppdraget som delprojektledare sker i samråd projektledare för Lumena och Conecto, med befintlig personal och ledare för IPS-insatsen, med de medverkande organisationerna i samverkansinsatsen för unga samt samordningsförbundets kansli. Delprojektledarens uppdrag blir att arbeta tillsammans med medarbetare och arbetsledare arbetsleda metodutvecklingen utifrån projektet. Däremot finns det arbetsledare och chefer som ansvarar för annan arbetsledning i respektive projekt.
Arbetsuppgifter
Ansvara för de två samverkansprojekten, unga och IPS gentemot det länsgemensamma arbetet i Lumena och projektägaren Samordningsförbundet Östra Södertörn
Samarbeta med kompetensutvecklingsprojektet Conecto
Leda utvecklingsarbetet inom samverkansprojekten unga och IPS för vuxna
Beskriva och förtydliga samarbetsprocesser
Samarbeta med chefer och medarbetare hos medlemsorganisationerna
Driva och utveckla samverkan inom samordningsförbundets medlemsorganisationer
Anordna och leda workshops, samverkansmöten och delta i projektgemensamma aktiviteter
Rapportera i form av deltagarredovisning, tidrapportering och andra administrativa åtaganden till ESF och projektägarna Samordningsförbundet Östra Södertörn

Kvalifikationer
Relevant högskoleexamen
Erfarenhet av att driva utvecklingsprocesser och metodutvecklingsarbete
Erfarenhet av evidensbaserade metoder såsom supported employment, supported education och case management.
Förmåga att arbeta resultatinriktat och kunna säkerställa att delprojekten bidrar till projektets övergripande mål och resultat.
Förmåga att organisera och arbeta strukturerat, god förmåga att rapportera arbetet skriftligt och muntligt
Förmåga att arbeta lösningsfokuserat, ha en förståelse för komplexiteten och de olika förutsättningarna för medlemsorganisationerna
Kunskap om arbete i enlighet med de horisontella principerna, (tillgänglighet, jämställdhet och icke-diskriminering)

Meriterande med
Erfarenhet genom att arbetat på en eller flera av samordningsförbundets medlemsorganisationer
Erfarenhet av ESF-projekt
Erfarenhet av att leda i utvecklingsarbete
Erfarenhet av att arbeta med tvärprofessionella team och/eller projektorganisationer

Stor vikt kommer läggas på personlig lämplighet, flexibilitet och samarbetsförmåga.
Tillträde enligt överenskommelse och om erforderliga beslut fattas. Visa mindre

Tre samordningsförbund, Samordningsförbundet Stockholms stad, Samordningsförbundet Sollentuna Upplands Väsby och Sigtuna samt Samordningsförbundet Roslagen har tillsammans med de ingående parterna, Stockholms stad, Sollentuna, Upplands-Väsby, Sigtuna, Täby, Danderyd, Norrtälje, Vallentuna, Vaxholm och Österåkers kommuner, Försäkringskassan, Arbetsförmedlingen och Region Stockholm beviljats medel från Europeiska socialfonden för att genomföra projektet "Rätt stöd för mig!". Samordningsförbundet Stockholms stad är projektägare och söker nu en projektledareMålgruppen för projektet är unga och vuxna i åldern 16-35 år med behov av samordnat stöd och/eller en funktionsnedsättning som påverkar arbets- eller studieförmågan. Projektidén handlar om att hitta välfungerande sätt att ge stöd och insatser till unga med behov av samordnade insatser samt att skapa en hållbar och effektiv samverkansstruktur kring målgruppen.Projektets organisation har utformats med en sammanhållen projektledning som kommer att driva de gemensamma utvecklingsaktiviteterna och det är här vi söker tre medarbetare en projektledare på heltid, en processledare/tjänstedesigner på heltid samt en projektekonom på halvtid. De lokala behoven av riktade insatser och prioriterade behovsgrupper skiljer sig åt mellan de medverkande kommunerna. Utöver den gemensamma projektledningen kommer det att finnas tre olika delprojekt som utgår från de tre medverkande förbundens indelning. De individinriktade insatserna genomförs inom delprojekten.Projektledare kommer att ingå i projektledningen tillsammans med delprojektledarna och berörda samarbetspartners. Projektet avser att arbeta inspirerat av metoderna Supported Employment och Case Management och kommer ta fram projektspecifika definitioner för samtliga delprojekt. Generellt innebär projektets insatser ett personalintensivt stöd där vi bygger en förtroendefull relation och utgår från individens egna intressen i planeringen mot arbete eller studier. Individen har en hög grad av inflytande över insatsens utformning. Övriga arbetssätt som kommer att användas är bland annat myndighetsgemensamma team som syftar till en gemensam samordnad plan för individen. En tydlig utgångspunkt för projektet är att arbeta tillsammans i ett nära samarbete med de som direkt berörs, deltagare, anhöriga, projektmedarbetare och arbetsgivare. Inom projektet kommer tjänstedesignmetoder att användas för att öka brukarinflytandet i aktiviteterna.Kvalifikationer:·Intresse för och erfarenhet av att på ett systematiskt sätt utveckla samverkansprocesser inom välfärdsområdet·Praktisk erfarenhet av arbete med projektets målgrupp (meriterande för projektekonom)·God kunskap om de olika myndigheternas och aktörernas uppdrag och lagstiftning·Har examen från högskola/universitet eller erfarenheter/kvalifikationer som kan prövas likvärdiga·Är strukturerad, har en god analytisk förmåga och är bra på att snabbt sätta dig in i nya frågor·Är duktig på att nätverka, skapa kontakter och samarbeta·Har god förmåga att kommunicera, både muntligt och skriftligt · Är nytänkande, kreativ och kan omsätta kunskaper och erfarenheter till handling och driva processer framåt · Har lätt för att göra korrekta avvägningar och prioriteringar och samtidigt behålla helhetsperspektivet och ser till vad som är bäst för verksamheten.Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.Arbetsbeskrivning Projektledare Som projektledare agerar du på uppdrag av projektägaren och projektets regionala styrgrupp och har ett övergripande ansvar för projektet. Du har en arbetsledande roll gentemot de som ingår i projektledningen. Du har resultatansvar och budgetansvar. I ditt ansvarsområde ingår att använda ett resultatbaserat arbetssätt för att se till att samtliga delar i projektet utförs i linje med projektplanen. Tillsammans med projektekonom, ansvarar du för all kommunikation och redovisning gentemot projektets bidragsgivare Svenska ESF-rådet. Du kommer även att ansvara för de upphandlingar av tjänster som kommer att göras inom projektets genomförande. I din roll kommer mycket tyngdvikt ligga på att skapa tillit och förtroende mellan de parterna som deltar i projektet på olika nivåer. Tillsammans med delprojektledarna kommer du bevaka att projektet som helhet integrerar socialfondsprogrammets horisontella principer i arbetet.Vi söker dig som:·Har flera års erfarenhet av att leda större projekt inom välfärdsområdet·Har erfarenhet av att arbetsleda grupper på ett sådant sätt att samarbete, inkludering och utveckling främjas·Praktisk erfarenhet av jämställdhetsintegrering.Meriterande:·Praktisk erfarenhet av arbete med socialfondspogrammets horisontella principer, tillgänglighet och ickediskriminering.·Erfarenhet av att arbeta i verksamhet där evidensbaserade metoder som Supported Employment och Case Management används·Har erfarenhet av arbete med tjänstedesignmetoder för att öka brukarinflytandet·Har erfarenhet av tillitsbaserad styrning· Gått projektledarutbildning eller ledarskapsutbildning och har erfarenhet av processledning· Arbetat med EU-finansierade projektÖvrigt Projektägaren kommer att säkerställa att det i projektet kommer att finnas kompetens kring utvärdering och kommunikation (kommer att finansieras utanför ESF-projektet).Anställningsform: Visstidsanställning, provanställning kan bli aktuellt. Placering: Samordningsförbundet Stockholms stad, Förbundets kansli är placerat vid Globen, Arenavägen 47.Tillträde: 1 september eller enligt överenskommelseKontaktperson: Förbundschef Eva Magnusson, tfn 08-508 49 180, mobil 076-12 49 180.AnsökanAnsökan senast den 9 augusti 2019, bifoga ditt CV där du beskriver din utbildning och erfarenhet samt ett personligt brev där berättar varför du söker tjänsten. Skicka din ansökan till: info.finsam@stockholm.se – markera på din ansökan vilken av tjänsterna du söker!För mer information se Samordningsförbundets hemsida: www.samordningstockholm.se Visa mindre

Samordningsförbundet Stockholms stad har som projektägare beviljats medel från Europeiska socialfonden för att genomföra projektet "Rätt stöd för mig!". Uppdraget är upprätthålla och fortsätta utveckla en framgångsrik samverkan kring människor som behöver stöd från flera myndigheter för att kunna försörja sig själva samt att effektivisera och utveckla den samordnade arbetslivsinriktade rehabiliteringen mellan parterna, både strukturellt och individinriktat. Samordningsförbundet skapar finansiella förutsättningar för flexibla, effektiva och lokalt anpassade samverkanslösningar, som ett komplement till parternas ordinarie verksamheter.

Information om projektet
Målgruppen för projektet är unga och vuxna i åldern 16-35 år med behov av samordnat stöd och/eller en funktionsnedsättning som påverkar arbets- eller studieförmågan. Projektidén handlar om att hitta välfungerande sätt att ge stöd och insatser till unga med behov av samordnade insatser samt att skapa en hållbar och effektiv samverkansstruktur kring målgruppen.

Projektets organisation har utformats med en sammanhållen projektledning som driver de gemensamma utvecklingsaktiviteterna. Utöver den gemensamma projektledningen kommer det att finnas olika delprojekt. De lokala behoven av riktade insatser och prioriterade behovsgrupper skiljer sig åt mellan de medverkande kommunerna. De individinriktade insatserna genomförs inom delprojekten. Tjänsten som näringslivssamordnare igår i projektledningen tillsammans med delprojektledare, projektledare, processledare/tjänstedesigner samt en projektekonom.

Projektet avser att arbeta inspirerat av metoderna Supported Employment och Case Management. Generellt innebär projektets insatser ett personalintensivt stöd där vi bygger en förtroendefull relation och utgår från individens egna intressen i planeringen mot arbete eller studier. Individen har en hög grad av inflytande över insatsens utformning. Övriga arbetssätt som kommer att användas är bland annat myndighetsgemensamma team som syftar till en gemensam samordnad plan för individen.

En tydlig utgångspunkt för projektet är att arbeta tillsammans i ett nära samarbete med de som direkt berörs, deltagare, anhöriga, projektmedarbetare och arbetsgivare. Inom projektet kommer tjänstedesignmetoder att användas för att öka brukarinflytandet i aktiviteterna.

Tidsramar för projektet är preliminärt följande: Analys och planeringsfas september 2019 - mars 2020,
genomförandefas april 2020 - april 2022 och med en avslutningsfas maj 2022 - juni 2022.

Arbetsbeskrivning näringslivssamordnare
Näringslivssamordnaren kommer att arbeta med att utveckla samverkan med arbetsgivare tillsammans med övriga projektledningen. Näringslivssamordnaren kommer i sin roll att utveckla samarbetet med arbetsgivare i syftet att underlätta och främja arbetslivskontakter och möjligheter till etablering i arbetslivet för projektets deltagare. I rollen ingår att utforma stöd för handledare och chefer i syfte att skapa bra förutsättningar på arbetsplatsen. I rollen ingår även att bidra med expertkunskap till delprojekten kring hur de kan utveckla sitt arbete med matchning och arbetsgivarkontakter utifrån ett förhållningssätt där tron på individens styrkor och möjligheter är i fokus. Näringslivsamordnaren kommer att arbeta med att kartlägga nuvarande processer och hitta tänkbara förbättringsåtgärder för att utveckla inkluderingsarbetet inom arbetslivet för målgruppen. Målsättningen är att projektet ska kunna presentera en modell för ett hållbart samarbete med arbetsgivare.

Kvalifikationer:
· Ett förhållningsätt där tron på individen är i fokus och där tyngdvikten ligger på att hitta lösningar och möjligheter snarare än att se hinder och problem samt en förmåga att kunna förmedla det perspektivet vidare till andra.

· Examen från högskola/universitet eller erfarenheter/kvalifikationer som kan prövas likvärdiga

· Kunskap om och erfarenhet av att använda metoden Supported Employment

· Intresse för och erfarenhet av att utveckla samverkansprocesser med aktörer inom välfärdsområdet och arbetsgivare där arbetet innefattat relationsskapande aktiviteter som försett dig med ett brett kontaktnät, gärna på lokal och regional nivå.

· Ha en förmåga att knyta till sig centrala aktörer på arbetsmarknaden i syfte att skapa långsiktiga samarbeten som gör att projektets deltagare kan få och behålla ett arbete

· Kunskap om och erfarenhet av att matcha individer med funktionsnedsättning och/eller behov av samordnade insatser med arbetsgivare samt till hållbara anställningar med eller utan lönesubventioner.

· Har erfarenhet av att "sälja in" budskapet om vinsterna med samverkan och att inkludera målgruppen i arbetslivet i syfte att få arbetsgivare att inleda ett samarbete

· God kunskap om de olika myndigheternas och aktörernas uppdrag och lagstiftning exempelvis olika typer av anställningsstöd.

· Erfarenhet av och känner sig bekväm med att leda workshops och utbildningar av skiftande storlek.

· Är strukturerad, har en god analytisk förmåga och är bra på att snabbt sätta sig in i nya frågor

· Har god förmåga att kommunicera, både muntligt och skriftligt

· Är nytänkande, kreativ och kan omsätta kunskaper och erfarenheter till handling och driva processer framåt

· Har lätt för att göra korrekta avvägningar och prioriteringar och samtidigt behålla helhetsperspektivet och ser till vad som är bäst för verksamheten.

Meriterande:
· Kunskap inom inkluderande rekrytering som exempelvis erfarenhet av HR-arbete eller CSR-arbete

· Praktisk erfarenhet av att ha arbetat med EU-finansierade projekt.

· Praktisk erfarenhet av arbete med socialfondsprogrammets horisontella principer, jämställdhet, tillgänglighet och ickediskriminering

· Erfarenhet av tjänstedesign, gärna kopplat till utvecklingsarbete i offentlig sektor

· Erfarehet av att samverka med civilsamhället och idéburen sektor

Vid den här rekryteringen kommer vi att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

Placering:
Samordningsförbundet Stockholms stad, Förbundets kansli är placerat vid Globen, Arenavägen 47.

Kontaktperson: Projektledare Johanna Thagemark, tfn 08-508 47 963, mobil 076-12 47 963 eller Biträdande förbundschef Helena Haapala, tfn 08-508 49 181, mobil 076-12 49 181. Visa mindre

Tre samordningsförbund, Samordningsförbundet Stockholms stad, Samordningsförbundet Sollentuna Upplands Väsby och Sigtuna samt Samordningsförbundet Roslagen har tillsammans med de ingående parterna, Stockholms stad, Sollentuna, Upplands-Väsby, Sigtuna, Täby, Danderyd, Norrtälje, Vallentuna, Vaxholm och Österåkers kommuner, Försäkringskassan, Arbetsförmedlingen och Region Stockholm beviljats medel från Europeiska socialfonden för att genomföra projektet "Rätt stöd för mig!". Samordningsförbundet Stockholms stad är projektägare och söker nu till projektet – en Projektekonom.Målgruppen för projektet är unga och vuxna i åldern 16-35 år med behov av samordnat stöd och/eller en funktionsnedsättning som påverkar arbets- eller studieförmågan. Projektidén handlar om att hitta välfungerande sätt att ge stöd och insatser till unga med behov av samordnade insatser samt att skapa en hållbar och effektiv samverkansstruktur kring målgruppen.Projektets organisation har utformats med en sammanhållen projektledning som kommer att driva de gemensamma utvecklingsaktiviteterna och det är här vi söker en projektekonom på halvtid.De lokala behoven av riktade insatser och prioriterade behovsgrupper skiljer sig åt mellan de medverkande kommunerna. Utöver den gemensamma projektledningen kommer det att finnas tre olika delprojekt som utgår från de tre medverkande förbundens indelning. De individinriktade insatserna genomförs inom delprojekten.Projektet avser att arbeta inspirerat av metoderna Supported Employment och Case Management och kommer ta fram projektspecifika definitioner för samtliga delprojekt. Generellt innebär projektets insatser ett personalintensivt stöd där vi bygger en förtroendefull relation och utgår från individens egna intressen i planeringen mot arbete eller studier.Inom projektet kommer tjänstedesignmetoder att användas för att öka brukarinflytandet i aktiviteterna.Kvalifikationer:· Intresse för och erfarenhet av att på ett systematiskt sätt utveckla samverkansprocesser inom Välfärdsområdet· Praktisk erfarenhet av arbete med projektets målgrupp (meriterande för projektekonom)· God kunskap om de olika myndigheternas och aktörernas uppdrag och lagstiftning· Har examen från högskola/universitet eller erfarenheter/kvalifikationer som kan prövas likvärdiga· Är strukturerad, har en god analytisk förmåga och är bra på att snabbt sätta dig in i nya frågor· Är duktig på att nätverka, skapa kontakter och samarbeta· Har god förmåga att kommunicera, både muntligt och skriftligt· Är nytänkande, kreativ och kan omsätta kunskaper och erfarenheter till handling och driva processer framåt· Har lätt för att göra korrekta avvägningar och prioriteringar och samtidigt behålla helhetsperspektivet och ser till vad som är bäst för verksamheten.Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. ArbetsbeskrivningSom projektekonom kommer du arbeta medekonomisk planering, uppföljning och kontroll av projekten. Du är väl insatt iprojektplanerna och arbetar med projektetens ekonomiska redovisning ochåterrapportering till Europeiska Socialfonden i enlighet med god redovisningssed,förbundets rutiner och Socialfondens villkor och krav. Du tar fram underlag förmånatlig redovisning och analys. Under projektets genomförande kan arbetetockså omfatta mer allmänna administrativa arbetsuppgifter som t.ex.beställningar och inköp.Vi söker dig som:·Har eftergymnasial utbildning inom ekonomigärna med inriktning redovisning eller finansiering eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig·Några års relevant arbetslivserfarenhet i rollen som projektekonom eller annan erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig·Goda kunskaper i Officepaketet, framförallt Excel·God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift·Du är noggrann och väl medveten om mål ochkvalitetsstandard·Du förstår och tillämpar affärsmässiga principer.Meriterande:·Arbetat med redovisning inom offentlig sektor·Arbetat med projekt finansierade via ESF eller andra EU fonder·Har erfarenhet av arbete med socialfondspogrammets horisontella principer; jämställdhet, tillgänglighet och ickediskriminering.·Erfarenhet av arbete med projektets målgrupp.ÖvrigtProjektägaren kommer att säkerställa att det i projektet kommer att finnas kompetens kring utvärdering och kommunikation (kommer att finansieras utanför ESF-projektet).Anställningsform: Visstidsanställning, provanställning kan bli aktuellt.Placering: Globen, Arenavägen 47.Tillträde: 1 september eller enligt överenskommelseKontaktperson: Förbundschef Eva Magnusson, tfn 08-508 49 180, mobil 076-12 49 180.AnsökanSenast den 9 aug 2019, bifoga ditt CV där du beskriver din utbildning och erfarenhet samt ett personligt brev där berättar varför du söker tjänsten. Skicka din ansökan till: info.finsam@stockholm.se.Mer information: www.samordningstockholm.se Visa mindre